血透室護士年終工作總結范文三篇血液透析，通俗的說法也稱之為人工腎、洗腎，是血液凈化技術的一種。下面是收集的血透室護士年終范文，歡迎閱讀。20xx佛歷歷在目。在今年的工作中，不遲到、不早退，能遵守各項院紀院規，尊敬領導，團結同事。主動積極的完成各級領導給予的工作任務。除了圓滿的完成了“血液透析”的進修學業外，還成功的在科主任及護士長的領導下創立了血透室，并良好的開展和維持血液透析工作。室的崗位職責、工作流程、操作標準、賬目管理及應急預案的制解決，保證血透室工作順利開展。有家屬陪同的透析病人透析中，我能擔起家屬的責任，送水、熱飯、攙扶、更衣、協助大小便等，從不埋怨臟和累。主觀能動性，做到最大限度的控制和防止風險，從而提高護理質410（兩新技術）20211身為血透室院感負責人，除日常透析工作，我還要完成對水室，以“優秀院感科室”的榮譽稱號，圓滿畫上了今年的句號。協助科主任和護士長讓我們醫院的血透室更富特色，更加壯大。20xx領導以及全體科員的密切配合下，克服人員少，工作量繁重的重重困難，針對年初制定的目標方案，狠抓落實，認真實施，嚴格執行吉林省“血液透析根本操作規程”，堅持高標準，嚴格要求，努力在管理與效勞上下功夫、加強護理平安管理，完善護理風險防范措施，為患者提供優質、平安有序的護理效勞。以病人為中心，提倡人性化效勞，加強護患溝通，提高病人滿意度，防止護理糾紛。定期與不定期護理質量檢查，保持護理質量持續改進。較圓滿的完成了年初制定的各項工作任務，得到領導和病人的肯定與好評，現將全年護理工作總結匯報如下：1、認真組織學習護理部年初重新制定的各級護理人員的職責，各類崗位責任制和護理工作制度，并落實到實際工作中。2、結合二甲等級復合評審細那么要求及血液凈化室建立及資格認定要求，制定質量管理標準和嚴密的，完善龍井市人民醫院血液透析室各項規章制度、技術操作標準、各種突發事件應急預案、護理緊急風險預案、透析患者飲食及護理等相關文件，按省血液凈化中心下發的“血液透析標準操作流程”標準了各項操作，對血液透析實行全程醫療質量管理。3、堅持查對制度，各項護理操作嚴格進展三查七對，強化執行醫囑的準確性，上機時雙人核對醫囑和設置的各項參數指標，確保透析質量和病人平安，并保證全年無護理過失、事故發生。1、加強業務理論學習和技術操作培訓：按年初業務理論學習和操作培訓方案，組織護理人員每周二次業務學習并做好學習筆記，參加護理部組織的操作培訓和考核，保證各項成績達標。220xx心下發的“血液透析標準操作流程”標準各項操作，嚴格貫徹“醫院感染管理方法”，“消毒管理方法”加強消毒隔離管理，確保患者透析質量和治療平安。3會二甲等級復核評審檢查細那么，學習尿毒癥透析患者飲食、治療和護理等相關知識，使全體護理人員專業技術水平有了很大提高。1長且不能徹底根治，家屬在漫長的護理過程中有某些缺乏時，易使患者產生失落感，對生活失去信心，同時由于透析時間長，生活治理能力下降，之要擔負高額的治療費用，更易產生輕生和絕望。因此，我們首先做到用自己的真心和愛心關心保護每一位患者，細心聆聽患者傾訴，努力理解患者心理，善于掌握每個透析患者的心理特點，以良好的專業知識和嫻熟的交流技巧，贏得患者的尊重和信任。幫助他們正確對待疾病，患者改變對疾病的認識，從而以積極的態度面對現實，使他們樹立治療疾病的信心。并取得家屬的配高生活質量。2室護理人員學習，由被動式效勞轉變為主動效勞、在護理工作中創造性開展工作，始終以病人為中心，為患者提供平安、優質、滿意的護理效勞。平時工作中注意培養護士的應急能力，對每項應急工作都要做回憶性評價，從中吸取經歷教訓，提高護士對突發事件的反響能力。提高護理人員責任心和敏銳的洞察力，讓其養成嚴謹、敏捷、果斷的工作作風。密切觀察患者生命體征變化，不忽略任何一點病癥、不放松任何一個血透環節、不錯過任何一次搶救時機。4074醫療質量管理是醫院管理的核心內容和永恒的主題，透析質量控制是透析標準化管理和醫院醫療質量管理的重要組成部分。全面強化護理人員醫療護理平安質量管理，使全體護人員充分意識到醫療護理平安的重要性，增強了醫療護理質量效勞的意識及執行規章制度的自覺性。并定期質量督查、檢查、考核和評價，加強對血液透析關鍵環節，薄弱環節和重要環節的管理，判斷護理質量指標的完成情況，提出改進措施，是提高護理質量的保證。4在的缺乏之處，進展詳細地原因分析，并通過深入細致的思想教高透析質量上取得了一定成效。1、4月份我科新開展了，血液透析加血液灌流凈化治療方法，312同時也為醫院增加了經濟效益。2、在不斷專研新技術、新工程的同時，要求護理人員善于總結工作中的經歷進展相互交流，年內已撰寫論文2篇。331的各項工作任務，也取得了一些成績。但成績尤如金秋累累的碩力20xx年工作方案：1、進一步加強和落實血液透析根本操作規程，嚴格按規程進展各項技術操作。2、嚴格執行感染管理各項規定，隔離透析間歇護理人員相對固定，進一步防止穿插感染。3、爭取多派送護士出去參加，相關血液凈化技術學習班，科內定期組織護理人員業務學習及各項技術操作培訓，不斷提高全體護理人員的理論知識和技術水評。4、為確保患者透析質量，加強透析用水的配置管理，配液室護士相對固定，定期對透析用水進展監測，保證透析用水配置準確，各項監測指標在正常范圍內。5、加強護理人員素質教育，實行人性化效勞，給予患者親人般的關心，實行彈性工作制，確保患者治療需求。血液透析是尿毒癥患者的主要治療方法。透析病人實際上過著一種很不正常的生活，他們很大程度上是與透析機器“綁”在一起，終生依賴于醫療設備、依賴于醫護人員存活，患者及其的經濟負擔都很重，長期病理因素的影響也使患者具有情緒不易穩定、容易激惹等特點。隨著醫學模式的轉變，對血液透析患者不僅要給予心理上的安撫，還要給予人性化關愛，提倡以人為本的護理效勞理念，以提高透析病人生存質量。“小小血透室”實際上承載著透析病人生存的全部希望，也是急性腎功能衰竭和各種中毒病人不可或20xx血管穿刺、透析治療及治療參數的設定，保證每個班次必須有2調動護士的積極性，使其豐富知識、開闊眼界。作起到了事半功倍的作用。在日常透析過程中，護理人員相互協常工作。病人開始透析后，往往有很大的壓力，如透析的風險、痛苦、自由的限制，疾病本身對身體的影響，透析費用，親情的改變等析方案，盡可能讓他們不糾纏在疾病的痛苦、生命長短中，而注重生存質量，笑對人生。透析病人長期與醫護人員接觸，對醫護人員有較強的依賴性。同時對工作人員、治療環境及透析程序與方式都比較熟悉，甚至把血透室當成第二個家，并有明顯的參與管理意識。對此我們隨時與患者進展溝通，把血透治療方面的新進展進展講解和說明，主動征求意見。在發生其他科疾病時主動為患者聯系治療，建立暢通的就診通道。提供聯系方式，遇到問題及時聯系，爭取在第一時間內解決。對病情較重的患者，讓一位家屬陪伴，使患者感受到親情，增加平安感，減輕心理壓力，更好地配合治療。在沒有家屬陪伴時，我們亦承擔起家屬的責任，遞水、喂飯，攙扶，在長期治療過程中感化病人。有情緒不良、態度惡劣的病人，及時向院領導匯報，與多部門聯合，制定切實可行的相關措施，力求逐步消除其報復社會的極端念頭。血液透析具有較高的風險，作為護理操作者，既要樹立正確、5與精力，稍一疏忽，即可造成病人的損失與事故。糖尿病患者因為無糖透析易發生低血糖，要注意神志等變化，特別是病人睡覺時，需經常呼喚。由于透析排水之后水腫減輕，穿刺部位皮膚松弛，易發生針眼滲血或脫針現象，特別在冬天，病人手臂在被子里面，而出血往往就在一瞬間發生，而且量非常大。除20xx600本著我院“病人至上”的價值觀，我們繼續倡導以人為本的護理效勞理念，予以患者人性化的關愛，先后對幾位家境貧困的自費透析病人給予千余元的資助，并在衣食上給予關心和幫助。這些對于透析病人來說，無疑是杯水車薪，根本就無法改善其生活和透析狀態，但在一定程度上表達了我們對病人的關心與鼓勵。除了努力與成績之外，本年度我們也存在一定的懈怠之處，表現在：業務技術水平、醫療設備與環境管理不善、效勞態度與溝通不良、制度不健全等等，在此反省之時，也提出意見和建議，懇請院領導和護理部予以關注。1、業務技術水平：首先是動脈穿刺問題，尤其是首次透析、急診透析的病人，一般情況差，毒素高，更造成動脈穿刺困難，難以保證透析血流量。一是動脈穿刺經歷尚缺乏，在血流量不夠的情況下一味地選擇重新穿刺。二是醫院整體水平不夠，無法做深靜脈置管，增加了病人的痛苦，也容易引起病人的不滿。其次，本年度血透室醫護人員沒有外出學習、進修的時機，透析工作根本維持于原狀，無新業務新技術的開展，無論文發表。因血透室工作是與醫生嚴密相關的，比方深靜脈置管、腹水回