第90頁共90頁辦公室工作總結和方案怎么寫辦公室工作總結和方案怎么寫。工作方案是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作方案。工作方案實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。古人說過，不想做將軍的兵不是好兵。身為一個文員，職位雖小，但是工作矜矜業業。為了能使以后的工作到達質量更好，效率更高，同時進一步進步個人的才能，我對辦公室文秘這個工作崗位談一下自己的粗淺認識和工作方案，請領導批評指正。一、個人根本情況我個性比擬開朗，辦事認真，信奉“明明白白做人，實實在在做事”的原那么。無論在任何時候、做任何事，我都會認認真真地對待。我還是個擅長學習，敢于挑戰困難的人。來到這里的第一天，我的上司張主任就給我上了很重要的一課，她說人一定要在社會中找到自己的位置，這樣人生才有價值。我一定牢記這句話，在xx集團實現自己的人生夢想。辦公室文秘一職，對我而言是一次時機，它可以充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發揮自己才能的時機。我將把這份感謝之情化為工作的熱情，扎實苦干，一絲不茍地完成領導交給我的任務。二、對工作崗位的認識首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點：1、服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排。2、領會，要完全理解、遵照領導的意圖辦事。3、執行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執行力。但是服從并不是被動，很多工作可以提早預測、積極主動地開展，及時準確地掌握各方面的工作動態，及時向領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，為領導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作，不能扯皮、推委、出現工作空檔。其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品采購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。三、對將來工作的方案1、在日常事物工作中，我將做到以下幾點：(1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。(2)做好了各類信件的收發工作。(3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。(4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執行集團公章管理規定，不濫用公章。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。(6)做好辦公室設備的維護和保養工作，(7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作，確保節假期間集團的平安保衛工作。(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原那么，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。2、在行政工作中，我將做到以下幾點：(1)做好領導效勞：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。(2)做好各部門效勞：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。(3)做好員工效勞：及時的將集團員工的信息向公司領導反響，做好員工與領導溝通的橋梁。(4)協助辦公室主任完善集團各項規章制度。(5)做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的搜集各方面信息并做好存檔工作。(6)做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，進步自身寫作功底。3、進步個人修養和業務才能方面，我將做到以下三點：(1)積極參加集團安排的根底性管理培訓，提升自身的專業工作技能。(2)向領導和同事學習工作經歷和方法，快速提升自身素質。(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。我深知：一個人的才能是有限的，但是一個人的開展時機是無限的。如今是知識經濟的時代，假如我們不能很快地提升自已的個人才能，進步自已的業務程度，那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認為xx集團就是我的平臺，我一定會把握這次時機，使業務程度和自身修養同步進步，實現自我的價值。4、其他工作(1)協助人力資部做好各項工作。(2)協助財務部、物業部、工程部做好相應工作。(3)協助各子公司做好各項工作。(4)及時、認真、準確的完成其它臨時性工作。【以下為贈送相關文檔】精選工作方案閱讀辦公室工作總結和方案一年來，XX單位辦公室在XX單位____會議、常委會的領導下，認真貫徹落實XX單位十一屆一次會議精神，根據XX單位20xx年工作要點的要求，全面落實科學開展觀，牢牢圍繞XX單位各項中心工作，努力增強主動性和創造性，辦文、辦會、辦事等各項工作全面上程度，效勞質量整體上臺階，充分發揮辦公室承上啟下、保障、協調、溝通和參謀助手的作用，為XX單位履行職能效勞，圓滿地完成了年度各項工作任務。一、20xx年主要工作〔一〕抓學習教育，努力創立“學習型”機關。一是堅持周五學習日制度，認真組織機關全體工作人員集中學習，學、自治區、XX地區和上級XX單位重要會議精神，學習政治、經濟、文化、法律、科技、社會管理等方面知識。把學習作為進步素質、搞好效勞的重要前提，采取有效措施，長抓不懈。注重學習內容的多樣性。二是認真組織辦公室工作人員學習公文寫作、微機操作、信息搜集、調研報告撰寫、汽車駕駛等技能，使辦公室干部、職工努力成為可以適應不同工作的“多面手”。〔二〕認真細心辦會，搞好會務效勞工作。今年，辦公室圓滿完成了1次全委會4次常委會議、6次____會議、民族團結教育月座談會、特邀信息員座談會、政府XX單位聯席會議以及屢次機關工作人員會議的組織籌備和效勞工作。無論是會前的材料起草、會場布置，會場上的效勞，場下的食宿、交通，還是會后的材料搜集整理等工作，我們都竭力做到細致周到，不放過每一個細節，盡量為與會人員提供一個良好的環境，確保會議順利召開。〔三〕精心辦文。今年辦公室共起草60份文件，其中委員會文件29份、辦公室文件46份，調研報告2份，其它材料50余份。今年辦公室對公文處理做了進一步改良和完善，堅持嚴把“三關”，確保辦文質量。一是嚴把起草關。辦公室在起草文件及材料的過程中，做到了認真擬稿，仔細修改，力求正確無誤，積極履行以文輔政的參謀助手作用。二是嚴把“審核關”。嚴格按照公文審簽程序，對每份文件材料的格式、內容、語言標準性及公正性等進展認真細致的校核，力爭無歧義、無過失，確保文件格式同一、標準。三是嚴把收發關。對來文及時登記傳閱，迅速辦理，報刊、文件資料分發及時正確，應保存的資料認真整理回檔。〔四〕加強XX單位宣傳信息工作。進一步加強了信息工作，對XX單位組織的各種會議和重要活動，及時編發工作信息《XX單位信息》65期，并組織新聞媒體播報。編輯社情民意信息26份，其中一份被全國XX單位辦公廳采納，同時，也進一步加強了宣傳工作。編發《XX單位》3期，調整一些欄目，增加可讀性。〔五〕悉心接待。但凡上級或外地XX單位來我地區進展調研、視察、考察、聯誼等活動，辦公室在嚴格接待標準、標準接待程序的條件下，認真擬定詳細的接待方案，悉心接待。機關平時在接待老干部、委員或外單位人員前來辦事時，堅持做到一張笑臉、一杯熱茶、一句問候。熱情周到、細致進微的接待工作態度，受到各界的好評。辦公室今年接待了全國XX單位、自治區XX單位、內地省市XX單位等領導60余次。〔六〕組織開展文明單位創立各種活動。1、編寫、整理文明單位創立文字圖片材料。2、組織、開展機關衛生清掃，催促、檢查機關衛生清掃情況，并記錄在冊。3、組織撰寫上報的各種材料。4、組織開展了機關爭先創優、文體比賽等活動。5、組織扶貧、幫困、獻愛心活動和慰問____官兵活動。〔七〕加強機關內部管理。一是加強迫度建立，著手對機關內部管理制度進展了修訂和完善。二是加強機關財務治理，嚴格執行財經制度，嚴格控制接待、車輛、通訊等費用開支，嚴把審簽關。三是加強機關考勤和強化機關作風的改良，嚴格執行XX單位機關簽名制、請銷假制，作為考核的根據之一。四是熱情為XX單位機關離退休干部搞好效勞工作，按規定落實機關離退休人員的各項待遇和生活待遇，組織離退休人員參加學習和有益于身政心安康的活動，認真聽取離退休人員意見，改善效勞質量。五是抓好機關社會綜合治理工作。成立了社會治安領導小組，制訂了機關治安保衛工作制度，簽訂治安目的責任書，落實了“人防、物防、技防”等平安防范措施，對發現的不平安隱患做到了及時整改確保單位不出現平安事故。與此同時，重視對司機進展車輛維護和平安教育，增強司機的平安意識，平安出車。六是加強辦公室干____伍建立。在干____伍建立上，本著政治堅決、作風過硬、業務精通、紀律嚴明的要求，進一步強化了效勞意識，全體辦公室人員顧全大局、服從大局、效勞大局的自覺性明顯增強，工作任勞任怨，兢兢業業；強化了團結意識，辦公室人員進一步強化了崗位意識，重大問題及時請示，重要工作集體研究，日常工作分工負責，突擊任務全室上手，講協作、重配合，形成了工作拳頭。辦公室工作方案怎么寫辦公室既是一個企業的綜合辦事機構，也是一個綜合協調部門，處在一個上傳下達，承上啟下的關鍵位置。工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化，如何做好辦公室工作對企業的快速可持續成長很是主要，下面就新的一年辦公室工作思路和工作方案談談初步設想如下：一、新的一年工作思路1、在指導思想上要實在擺正位置，把握層次性、把握準確性、把握原那么性、把握分寸性，樹立“以公司為家，甘于奉獻、老實敬業”的理念，不靠一時的熱情和沖動，堅持每天從零開場，不計較個人得失，以積極熱情地態度投入工作。2、在日常工作中，要從效勞領導、協調辦理、督辦落實三個方面入手，準確、徹底的領會和貫徹領導的意圖，效勞于領導決策。在承辦工作時，對于領導交辦的事項，要全力而為，注意信息的搜集，及時的整理和匯報，同時要作好信息的反響，為領導理解情況提供準確的資料。在協調、處理各類工作矛盾、問題時，一定要互相理解，互相支持，換位考慮，求同存異，抓主要矛盾，不在非原那么問題上較真，不在細微末節上糾纏。在對人處事時，要格外慎重，不能粗心大意，謹言慎行。開會發言、匯報工作、處理公文、接待來訪、現場處理協調問題，是辦公室工作人員的經常性工作，說話辦事一定要言之有據、行之有序。3、在內部行政事務的管理上，一是文書管理，圍繞公文的擬制、處理與保管并行，格式標準，擬制準確周密，處理迅速及時，保管檢索便利。二是日常管理，要求辦公室工作人員從自身做起，嚴格制度，在工作態度上熱情，詳細操作上有理有據。三是注重節省，辦公室工作頭緒繁多，要從企業的實際出發，控制各項行政事務開支的尺度。4、深化理論，與方方面面的人員交朋友，建立工作友誼，不放過每一個調查對象、線索、數據、情節，為工作的開展和施行的提供有益的幫助。實事求是，是職業道德，也是工作紀律。想問題、提建議、當參謀、寫文章、辦事情，都要符合客觀實際。實在做到一是一、二是二，不夸張、不縮小，真實地反映客觀事物的本來面目，特別是向領導反映情況，決不能"想當然"。二、新的一年辦公室工作方案(一)、組織、群團工作方案1、結合公司如今的開展集團公司要求，積極籌建公司的黨、團、工會等組織，制定方案措施，以籌建基層組織為打破口，使工會、共青團、婦女工作上一個新臺階。定期和不定期開展活動，增加公司員工的凝聚力和戰斗力;2、積極做好入黨、團積極分子的培養工作，為公司組建支部培養后備力量，為公司的干部開展提供后備積蓄。3、開展和完善工會組織活動，充分保障員工的合法權利和利益，增強公司員工的企業歸屬感。4、組織公司員工進展公司相關業務專業知識學習，理解掌握公司開展的思路和方向。組織員工進展懇談與討論，積極搜集公司員工好的建議，及時匯報給公司領導層以供參考。5、“五、一”、“五、四”、“七、一”、“十、一”等重大節日期間，組織豐富多彩的文體活動，如春游、拓展訓練等。6、積極同兄弟單位進展聯誼，開展弘揚良好風氣、弘揚企業文化為主題的企業活動，如繼續同市重點局開展乒乓球比賽等。7、結合公司消費經營工作實際，制定方案，深化開展“崗位練兵”、“崗位先鋒”等爭創和評比活動，做到覆蓋面要廣，及時表彰兌現。(二)、宣傳工作方案1、理順公司宣傳報道渠道，加強領導和管理，使宣傳內容更加豐富，貼近員工，進步新聞報導的程度。特別加強公司網絡宣傳的建立，及時更新，重點是宣傳公司業績和報導先進人物和事件，同時也及時曝光公司的缺乏以促進警示和整改。2、結合公司實際，強化公司形象宣傳工作。重點理順和統一公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等，使用公司宣傳做到統一顏色、統一規格、統一徽標、統一導向。3、為更好的表達公司良好的精神風貌和企業形象，公司員工工作實行統一著裝，服裝由公司按個人尺寸統一款式、顏色、徽標定制，作為職工福利定期發放，同時制定相關的著裝要求和著裝考核制度，定期對各部門和個人進展考核，考核結果納入年終綜合考評。4、通過專業協會和各種媒體及活動等渠道做好公司所有產品和企業形象的系列宣傳和推介工作。5、配合公司其他部門做好宣傳報道工作。如：公司重大活動、題材的新聞報道籌劃;聯絡、接洽公司外新聞單位來公司采訪、選材;歸口管理各部門對外宣傳報道的宣傳口徑等。(三)、檔案管理工作方案1、對檔案室及檔案管理工作進展整頓，完善檔案管理系統，健全檔案管理制度，使檔案管理工作更好地效勞于消費經營管理工作。2、統一管理公司的文書、證件、合同、憑證等各類檔案，并催促、指導各歸檔部門按規定進展專人立卷歸檔。3、組織各部門學習檔案管理業務知識，不斷進步兼職檔案員的業務才能和程度。(四)、環境衛生管理工作方案1、規劃公司綠化區域，并組織施行。做好公司內綠化帶、青草、灌木和樹木的管理工作，定期組織員工澆水、施肥、噴藥及修剪樹木。2、劃分公司內衛生區域分部門管理，制定標準和考核方法，按現場管理要求定期進展管理考核，獎罰清楚。確保公司內公共場所清潔衛生，保持地面清潔、無積水、無雜物、無堆積物。(五)、后勤保障和管理工作1、對娛樂室、食堂、接待場所等繼續進展標準管理，更好地效勞于員工和工作開展。2、管理維護好公共設施及公共財產，確保公共設施不被損壞，公共財產不流失。3、加強車輛管理工作，對自行車、摩托車、及外來車輛等，實行定置管理，保持公司范圍衛生清潔，車輛擺放整齊。4、做好職業病防治工作。結合季節特點，對員工進展衛生知識宣傳教育，組織每年一度的春季職工體檢工作。5、開展定期和不定期的下工地及消費現場慰問和職工直系家屬特別事件慰問工作，特別是做好雨季、夏季和冬季職工的消費慰問和福利發放事宜。6、做好公司社會捐贈和幫助的相關工作，特別做好公司捐助困難家庭兒童學習的事宜。(六)、辦公室物品采購和消耗管理工作方案1、辦公物品由專人負責進展采購，同類產品要確保咨詢三家以上價格進展比照，以質好價廉的購置，大件的商品采購需兩人以上同行并征求分管領導同意前方可確定，數額宏大的可采取招標的方式購置。2、所有購置的物品專人專庫管理，物品購置后必須立即入庫登記臺賬，方可報銷核算。3、所有辦公室物品的領用必需要書面領用，說明用處和數量，領用人和審批人簽字前方可領用，使用后多余的物品應及時退回公司，入庫統一保管。4、定期和不定期的組織相關人員進展核查和盤存，確保臺賬和實物相符，如有不符的情況追究專職人員責任。(七)、車輛管理工作方案1、進一步加強車輛標準化管理，建全用車臺帳，合理調度，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進展嚴格管理。2、做好駕駛員的日常管理、教育工作，確保行車平安，文明駕駛，樹立公司良好形象。3、做好公司零星貨物運輸車輛的租用工作。(八)、平安管理工作方案1、從進一步完善公司平安保衛工作制度入手，做好平安保衛人員的培訓工作，進步思想、業務素質，維護好公司辦公秩序、消費秩序。2、完善社會治安綜合治理工作制度，健全組織，開展好工作，加強綜合治理目的管理，防止意外事件的發生。3、做好重點要害部位、治安復雜場所的管理工作，定期檢查，注意發現治安隱患，要求有關部門限期整改。4、認真做好消防平安工作，制定消防器材的裝備方案，定期檢查、落實消防器材的使用和更新工作。(九)、其它綜合工作方案1、推行管理考核制度，制定標準和措施，按現場管理要求進展定期管理考核。2、做好行政公文的編號、打印、復印及收發、登記、呈批、傳遞、催辦、清退、立卷、歸檔工作。3、效勞熱情，細心周到地搞好接待工作。保持辦公室、會議室衛生清潔。4、強化考勤制度的施行，按實將相關考勤信息進展匯總，及時上報財務和領導，催促獎罰的兌現。5、推廣和施行公司各崗位及各人的工作日志制度，做到所有工作有記錄、有根據，定期和不定期進展抽查，獎罰兌現，對進步和完善工作進展促進。6、抓好通訊費用管理，根據公司詳細情況按照定額，落實到部門。7、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳，做到帳、卡、物相符。對各分公司、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系。8、根據需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用，確保系統運行正常，進步工作效率。辦公室工作總結和工作方案辦公室工作總結1、進一步加強學習，進步辦公室全員思想程度和業務才能，把全面落實科學開展觀付諸于行動，人人以“把工作做得更好”為目的，腳踏實地做好本職工作。2、進一步努力探究兩校區管理形式，根據兩校區的工作特點，充分發揮每個人的工作積極性和創造性，大膽創新，集思廣義，努力探究兩校區管理新形式，積極促進辦公室管理上檔次、上程度、出效率。3、充分利用現代辦公設備和條件，繼續努力憑籍信息，為領導決策提供參考根據和為管理工作效勞，為教學、科研效勞，為師生員工效勞。4、在院領導的直接領導下，在廣泛爭請教職員工意見的根底上，對我院的一系列規章制度進展修訂完善，使之更加以人為本、客觀合理。5、加強學院主頁管理，進一步發揮網絡的宣傳、效勞功能，利用各種有利場合、抓住各種有利時機，加大宣傳力度，弘揚正氣，積極擴大我校、我院在海內外的影響。6、在新校區現有的條件下，為本院教職工提供更合理的辦公、工作空間，創造更好的工作環境。7、進一步發揮工會職能作用，認真履行基層工會職責，為土木工程學院的改革、開展、穩定發揮應有作用。8、進一步加強師德建立，講團結、講正氣，引導廣闊教職員工樹立良好的職業道德，認真做好“三育人”工作，促進我院教風學風良性進步。9、針對兩校區運作管理形式，改良工作方法，盡量多關心教職工的生活和身心安康，為教職工多辦實事，增強工會凝聚力。10、創造條件，鼓勵教職工積極參加力所能及的文體活動。在廈門校區增設一批運動器材，組織春秋郊游活動。通過開展豐富多彩的文體健身活動，促進教職工身心安康，進步教職工身體素質。為完成學院本年度的工作方案，推動學院工作更上一層樓作出積極奉獻!辦公室工作方案2023年，辦公室要緊緊圍繞反腐倡廉和委局工作大局，以貫徹落實“四個文件”精神為契機，按照加強縣級紀檢監察機關建立和建立學習型政黨的要求，以建立“學習率先型、文化豐富型、作風務實型、工作效能型”機關為目的，認真學習貫徹中央和省市紀委全會精神，全面完成各工程標任務，為推動全區反腐倡廉建立再創佳績。一、強化學習教育，在隊伍建立上邁出新步伐隊伍的素質決定著工作的成效，要把落實“四個文件”精神和學習教育作為提升隊伍素質的重要任務，實在抓緊抓實，抓出成效。一是抓好四個文件落實。為進一步加強縣級紀檢監察機關建立，中央和省市相繼出臺了XXX9號、10號、XXX23號和XXX2號文件，層層細化任務，明確目的要求并實行月報告制度，要求每月25日前將14項詳細任務的進展情況逐項如實書面進展報告。此項工作量大面廣，涉及編制、經費等重大問題，要真正將“四個文件”精神落實到位，還有大量、艱辛、細致的工作要做，我們要竭其智，盡全力，早謀劃，快行動，多協調，抓好落實，爭取月月有新進展，年底有大成效。二是明確學習目的。按照“創新形式、豐富內容、重在實效”的思路，對全年政治業務學習作出詳細安排，并根據形勢變化和工作需要，適時調整學習方案，補充新的學習內容，增強學習的針對性。三是創新學習方式。通過組織集體學習、座談討論、撰寫心得體會、觀看影視資料、赴外考察學習、專題培訓等多種方式，營造濃重學習氣氛，重點開展好委局領導和科室負責人輔導講學活動，制定講學活動安排表，對講學活動作出詳細安排，精心選定專題，每月由一名領導或科室負責人集中輔導，講前認真進展準備，講后組織點評討論，確保活動收到實效。四是突出學習重點。組織全體干部認真學和省市區關于反腐倡廉工作的安排部署，重點學習紀檢監察業務知識，加強對法律、金融、財務、計算機信息技術等方面知識的學習，進一步增強學習的實用性和針對性，著力進步全體干部的綜合素質，實在夯實工作根底。二、強化協調效勞，在進步工作效能上實現新打破按照“超前、高效、細致、周到、滿意”的工作目的，結實樹立大局觀念，著力提升工作效能，認真做好組織、效勞、協調、督查等各項工作。一是努力進步材料質量。把材料質量作為文秘工作的第一追求，第一任務，認真對待，深化考慮，多方借鑒，著力創新，用心提煉，反復修改，精益求精，努力進步材料質量，發揮好以文輔政的作用。二是不斷強化內部管理。嚴格落實考勤、督查、財務、文檔、車輛管理等各項制度，進一步健全獎懲鼓勵機制，完善目的責任書，堅持隨時抽查通報、半年集中檢查、年底綜合考核、集中兌現獎懲的方法，按照“效勞工作誰承當、工作責任誰落實、工作質量誰負責”的原那么，把各項工作納入制度化、標準化、程序化軌道，明確任務要求、質量標準、完成時限和工作責任，真正做到按制度管人、管事、管物，激發調動干部職工工作的積極性、主動性和創造性。三是著力辦好各種會議。堅持先行一步，多想一點，精心謀劃，細心籌備，確保主辦、承辦、協辦會議圓滿成功。四是全面提升接待工作。近年來，由于委局多項工作走在了省市前列，來我區學習、考察、調研、檢查的領導和兄弟單位比以往任何時候都多，針對繁重的接待任務，要本著“節約、高效、周密、圓滿”的原那么，超前謀劃，精心設計方案，合理安排日程，多方協調聯絡，全力做好工作，全面展示甘州紀檢監察干部的良好形象、過硬素質和務實精神。五是全力推進信息調研工作。要緊緊圍繞“兩個保住一個擴大”(保住全市積分第一、保住全省直報點，想方設法擴大甘州紀檢監察工作影響力)的目的，采取量化分解信息任務、點評信息、定期通報完成情況、提早預約重要信息等措施，與省市紀委和各級各類媒體加強聯絡溝通，加大編報力度，努力爭取質與量的雙打破，全方位、多層面、廣角度宣傳展示甘州反腐倡廉建立獲得的新探究、新理論、新成效。調研工作要適應新形勢、新任務的需要，結合實際，將任務分解到各科室，選定重點課題，認真開展調研提煉，撰寫聯絡實際、視點新穎、針對性強的調研文章，加強工作的橫向交流，以一些令人信服的調研成果推動全區紀檢監察調研工作獲得好成績。同時，積極配合黨支部開展工作，組織大家按要求完成衛生整治、假期值班、各種集會、精神文明建立、綜治、保密等任務。三、強化文化建立，在活潑機關文化生活上創始新場面要充分發揮文化鼓舞人、鼓勵人、陶冶人、凝聚人、引導人的作用，大力加強委局機關文化建立，進一步激發干____伍活力，增強委局機關的向心力和凝聚力。一是加強“書香機關”建立。按照“多讀書、讀好書、提素質、作表率、樹形象”的要求，大興學習之風，形成“學以增智、學以育德、學以致用、學以提效”的良好場面。每周舉辦一次好書推薦會，每名干部輪流介紹一本好書，包括主題思想、主要內容、推薦理由、心得體會等，通過好書的推薦與分享激發干部的閱讀積極性，營造氣氛，共享資，快速提升干部職工的人文素質、學識程度、創造精神和道德修養。二是強化文體文化建立。結合區委區政府機關干部職工運動會，積極聯絡相關部門，在“五一”、“五四”期間，積極組織干部職工開展各類文化體育活動，豐富業余生活，努力營建和諧的人際關系和團隊精神。同時，適時組織開展羽毛球、乒乓球、跳棋、象棋比賽等豐富多彩的文體活動，讓大家在輕松、愉快的氣氛中交流、學習、工作和生活。三是努力改善辦公條件。在財力允許的情況下，適當添置電腦、書籍等辦公用品，改善辦公條件，積極與通訊部門聯絡，建立手機局域網，方便大家工作聯絡，節省通訊費用，進步辦公效率。同時，大力提倡節約辦公，發揮好現有辦公設備的作用，盡量在電子媒介上修改文稿，提倡雙面用紙，進步紙張利用率，嚴格控制辦公耗材用量。四是編寫委局大事記。近年來，委局開展了大量創造性的工作，有些工作在甘州紀檢監察史上開了先河，大事多，新事多，喜事多，來委局學習、考察、調研、檢查的領導和兄弟單位多，我們應該做好圖片、影像、錄音等的搜集保管工作和文字資料的編寫整理工作，按月編寫好委局大事記，將委局開展的重要活動、召開的重要會議、出臺的重要制度、獲得的重大成果、縣級以上領導的調研考察等重大事件按時間順序記錄在案，為后人學習、借鑒、查閱留下真實、珍貴的第一手資料。四、強化試點工作，在基層紀檢力量整合上獲得新進展進一步解放思想，堅決信心，圍繞中心，效勞大局，開拓創新，主動適應反腐倡廉建立的新形勢、新要求，創新工作機制，積極開展基層紀檢力量整合試點工作，更加有效地推進基層黨風廉政建立和反腐朽工作。按照施行方案安排，全面進步思想認識，明確工作重點，創新工作方法，完善工作機制，積極探究好的工作方式方法，實事求是，扎實做好調查研究、材料撰寫、組織協調、任務落實、宣傳報道、總結進步、考核獎懲等各項詳細工作，有效整合基層紀檢監察力量，實在加強對權利的監視制約，進一步推進具有甘州特色的懲治和預防腐朽體系建立。辦公室個人工作總結和方案我在較短的時間內熟悉了公司的人員、環境和根本規章制度等企業的根本信息。初入公司，主任和辦公室同事就熱心地向我提供了入職引導和幫助；主任還通過一系列相關工作，讓我在理論中快速掌握了所需信息：發放和學習新員工手冊和補充制度工作讓我熟悉了公司根本制度；負責勞動合同的簽訂和續簽工作以及辦公室人事檔案的整理工作，讓我與公司的同事們有了進一步的接觸和認識；準備江蘇商會和女企業家協會的各項評選所需申報材料，讓我對集團和公司的開展歷程、組織構造、主營業務和企業文化有了系統的認知。這一切為我進一步融入公司，適應工作打下了根底。我熱愛本職工作，已具備了辦公室工作技能，可以比擬沉著地處理日常工作中出現的各類問題，能保證本崗位各項工作的正常運行。入職以來，對于每一項交付的工作，不管難易，不管自己熟悉與否，我都努力讓自己虛心踏實的去完成，掌握公司的工作流程和關注的細節，做好辦公室的各項綜合效勞工作。在宣傳和活動籌備方面，我參與了北城國際2期的開盤、《西安樓市》團購會、捐款活動和乒乓球聯誼賽等活動的相關準備工作與通訊稿的撰寫工作，積極為《偉業風采》投稿并有一篇已發表。在人事方面，除了完成上面提到的勞動合同的簽訂工作和人事檔案的整理歸檔工作外，我協助主任完成了混凝土公司辦公室主任的招聘工作，理解了公司的員工招聘流程。上個月，我接手了每月的考勤統計工作，第一次的統計在各種原因下，完成的不是特別理想，我會努力改正，爭取完美地完成以后的工作。在辦公室物資管理方面，除了熟悉日常辦公用品的統計、維護和管理工作，流動物資的采購和報賬工作外，我還負責完成了年底的固定資產清查工作。在機關事務方面對辦公室工作有了更進一步的理解。在辦公室對外協調方面，我已熟悉公司會務的準備和保障工作，以及會議紀要的撰寫工作；能將辦公室的通知及時對外傳達，將外部信息及時準確的向領導匯報與反響，做好樞紐工作。工作之余，我積極進步自身各項業務素質，以進步工作效率和工作質量。辦公室的工作主要是綜合效勞，常常伴隨著詳細、瑣碎、繁雜、重復的小事。而自己的學識、才能和閱歷與其任職還有一定的間隔，在入職后，我能做到向周圍的領導學習、向書本學習、向同事學習，不斷進步業務程度。力爭在組織管理才能、綜合分析^p才能、協調辦事才能和文字言語表達才能等方面，有更大的進步。在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，不斷完善自我，在作好本職工作的同時，積極團結同事。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，使工作可以更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的偉業人的一份子，不辜負領導對我的期望。XX年是我入公司后轉正的第一年，也是我繼續積累辦公室工作經歷，穩固辦公室工作技能的一年。辦公室工作的本質是被動效勞，只能從“被動中求主動”。在這一年，除了根據領導的安排完成各項任務，我更要實如今主動學習，主動效勞中打破自我。2一是對待各項工作，要制訂方案，未雨綢繆，以工作的超前性、預見性增加工作的主動性。同時注意效勞的全面性和主動性，不能只為領導決策提供簡單的對與答、能做與不能做的單項效勞，而應該在領導決策前動議、參謀、拿主意，在決策中關注、關心、調查，在決策后總結、推介，從而提供超前的、全過程的主動效勞。二是增強工作的條理性，要認真做好每日工作筆記和重要事務的總結工作。在記錄中，不斷總結工作經歷，完善工作步驟，努力將辦公室工作體系化，標準化和流程化。三是繼續提升個人的職業素養。以最根本的標準考勤為起點端正工作態度，以有方案的技能培訓為重點進步工作效率，以高標準嚴要求完成每項事務為基點改善工作質量，實現個人素質和工作績效的同步提升。總之，辦公室里無小事，需要的更是一份奉獻精神。方案是必須的，但更重要的，是行動。只有踏實、認真、細心的完成每份工作，才能到達“于無聲處聽驚雷，于細微處見精神”的工作境界。XX年，我會緊扣一個“實”字，實現個人工作方案上所制定的目的。辦公室文員工作總結和方案工作方案是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作方案。工作方案實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點：1．服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排。2．領會，要完全理解、遵照領導的意圖辦事。3．執行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執行力。但是服從并不是被動，很多工作可以提早預測、積極主動地開展，及時準確地掌握各方面的工作動態，及時向領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，為領導提供決策參考；同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作，不能扯皮、推委、出現工作空檔。其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品采購、發放；各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。對將來工作的方案1．在日常事物工作中，我將做到以下幾點：〔1〕協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。〔2〕做好了各類信件的收發工作。〔3〕做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。〔4〕協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執行集團公章管理規定，不濫用公章。〔5〕做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。〔6〕做好辦公室設備的維護和保養工作，〔7〕協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作，確保節假期間集團的平安保衛工作。〔8〕認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原那么，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。2．在行政工作中，我將做到以下幾點：〔1〕做好領導效勞：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。〔2〕做好各部門效勞：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。〔3〕做好員工效勞：及時的將集團員工的信息向公司領導反響，做好員工與領導溝通的橋梁。〔4〕協助辦公室主任完善集團各項規章制度。〔5〕做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作；要及時、準確、全面的搜集各方面信息并做好存檔工作。〔6〕做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，進步自身寫作功底。政協辦公室工作總結和方案一年來，縣政協辦公室在縣政協黨組、常委會的領導下，認真貫徹落實縣政協九屆四次會議精神，根據縣政協20xx年工作要點的要求，全面落實科學開展觀，牢牢圍繞縣政協各項中心工作，積極履行政協職能，努力增強主動性和創造性，各項工作全面上程度，效勞質量整體上臺階，充分發揮辦公室承上啟下、保障、協調、溝通和參謀助手的作用，為我縣政協履行職能效勞，工作卓有成效,圓滿地完成了年度各項工作任務。一、20xx年主要工作〔一〕

抓學習教育，努力創立“學習型”機關。一是堅持周一學習日制度，認真組織機關全體工作人員集中學習，學習十七大、十七屆三中、四中、五中全會會議精神、學習科學開展觀理論，學、省、市、縣委和上級政協重要會議精神，學、省委、市委、縣委關于加強人民政協工作的意見，學習政治、經濟、文化、法律、科技、社會管理等方面知識。把學習作為進步素質、搞好效勞的重要前提，采取有效措施，長抓不懈。注重學習內容的多樣性。二是認真組織辦公室工作人員學習公文寫作、微機操作、信息搜集、調研報告撰寫、汽車駕駛等技能，使辦公室干部、職工努力成為可以適應不同工作的“多面手”。〔二〕認真細心辦會，搞好會務效勞工作。今年，辦公室圓滿完成了1次全委會4次常委會議、5次黨組會議、7次____會議、13次機關工作人員會議及17次各種專題座談會議的組織籌備和效勞工作。無論是會前的材料起草、會場布置，會場上的效勞，場下的食宿、交通，還是會后的材料搜集整理等工作，我們都竭力做到細致周到，不放過每一個細節，盡量為與會人員提供一個良好的環境，確保會議順利召開。重點做好九屆四次全會效勞工作，為確保縣政協九屆四次全會順利召開，我們認真細致地抓好各項組織工作，認真組織撰寫了縣委書記、縣長、____在政協全會上的講話和提案工作報告，認真組織撰寫、擬定了有關工作報告和日程、議程安排等材料，并在會議期間印發到全體委員，確保會議各項議程順利完成；妥善安排好會場布置、會議用餐、農村委員住宿以及醫療、警衛、防疫、食品衛生監視等會務、后勤工作，為會議順利召開提供后勤保障。〔三〕精心辦文。今年辦公室共起草35份文件，其中委員會文件29份、辦公室文件6份，《工作簡報》16期，調研報告2份，其它材料136份。今年辦公室對公文處理做了進一步改良和完善，堅持嚴把“三關”，確保辦文質量。一是嚴把起草關。辦公室在起草文件及材料的過程中，做到了認真擬稿，仔細繕改，力求正確無誤，積極履行以文輔政的參謀助手作用。二是嚴把“審核關”。嚴格按照公文審簽程序，對每份文件材料的格式、內容、語言標準性及公正性等進展認真細致的校核，力爭無歧義、無過失，確保文件格式同一、標準。三是嚴把收發關。對來文及時登記傳閱，迅速辦理，報刊、文件資料分發及時正確，應保存的資料認真整理回檔。〔四〕加強政協宣傳信息和關注民生工作。進一步加強了信息工作，對政協組織的各種會議和重要活動，及時編發工作簡報16期，并組織新聞媒體播報。同時，也進一步加強了宣傳工作，保持宣傳工作在全市政協中的先進位次，今年共報送稿件

件，被采納

件，其中省級以上報刊

件，市級報刊件。編發《委員之聲》期，件件得到縣委縣政府領導的批復，所反映的問題大局部得以解決。〔五〕是認真搞好調研、視察活動的籌備效勞工作，保證活動正常開展。根據____會議確立的各項重點調研、視察任務，做好效勞工作，準備充分,組織嚴密，力爭獲得良好的效果。一年來，先后組織開展了關于建立新蔡縣生態水城的調研、關于全縣農村土地承辦經營權流轉情況的調研、社會新農村建立調研、新農合工作調研、黃樓鎮“三效勞”和“大走訪”調研、公路工作視察、城建工作視察、工業集聚區的視察、城市管理工作視察、市政協委員去汝南視察等14項調研、視察活動，并撰寫了調研報告或編發了工作簡報。今年五月中旬還成功組織38名政協委員去上海學習視察。(六)悉心接待。但凡上級或外地政協來我縣進展調研、視察、考察、聯誼等活動，辦公室在嚴格接待標準、標準接待程序的條件下，認真擬定詳細的接待方案，悉心接待。機關平時在接待老干部、委員或外單位人員前來辦事時，堅持做到一張笑臉、一杯熱茶、一句問候。熱情周到、細致進微的接待工作態度，受到各界的好評。其中辦公室今年接待了及客商省政協、市政協、貴州政協、青海政協等領導40余次。〔七〕組織開展省級文明單位創立各種活動。1、編寫、整理文明單位創立文字材料81冊，共300余萬字。2、組織、開展機關衛生清掃，全機關每月進展一次搬家式清掃，催促、檢查機關衛生清掃情況，并記錄在冊，以備省市文明單位檢查。3、組織撰寫省級、市級衛生單位上報的各種材料。4、組織開展了機關爭先創優、文體比賽等活動。5、組織扶貧、幫困、獻愛心活動和慰問消防官兵活動。〔八〕按照縣委統一安排，認真組織開展機關干部作風整頓集中活動和爭先創優活動。組織機關工作人員系統學習上級有關文件精神，并編發、撰寫30余萬字材料。辦公室員工工作方案怎么寫【篇一】一、全力搞好衛生工作〔包括會議室衛生和辦公室衛生〕：每天堅持提早半小時到單位，從上往下、從前往后、不留死角地擦墻壁、桌子，地板盡量每天拖兩次。花做到隔天澆一次，每天拿自制噴壺噴洗花葉，椅子合理擺放、擺整齊，到達干凈美觀舒適的效果。二、簽到工作：每天下班時收好今天的簽到單，放出明天的單子，一周完了小結一次，并做好標記。每天堅持簽到時間超過一兩分鐘后，收單，再遲算遲到。如發現有同志因工作忙忘了簽到，主動到其辦公室簽到或過后補簽，做到實事求是。三、星一星二的上班：按時到崗，按時回家。做好接待、考勤、通傳工作。認真完成領導臨時分配的各項工作。四、學習提升：思想方面：每天堅持看中央新聞和地方新聞，理解國事、地方一線新聞，堅持訂閱《華商報》，認真完成政治筆記，學____性知識，專心聽取會議并做好會議筆記，對自身的思想素養多反思，在反思中進步。業務方面：認真學習業務知識、做好業務筆記，力爭能走出去學習一次，開眼界、強素質；盡量到活動點聽課、并做好聽課筆記，與代課老師交流如何能更好上好一堂課，自己平時要多積累教學方面的知識。五、做人方面：本著“老實守信，吃虧是福”的原那么，與同事和睦相處，互相幫助，共同進步。【篇二】對工作崗位的認識首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點：1.服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排。領會，要完全理解、遵照領導的意圖辦事。執行，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執行力。但是服從并不是被動，很多工作可以提早預測、積極主動地開展，及時準確地掌握各方面的工作動態，及時向領導反響各方面的信息，注重調查分析^p，為領導提供決策參考；同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術，認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作，不能扯皮、推委、出現工作空檔。其次，辦公室文秘工作相當于集團的小管家，辦公室日常的物品采購、發放；各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。對將來工作的方案1.在日常事物工作中，我將做到以下幾點：〔1〕協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有詳細整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。〔2〕做好了各類信件的收發工作。〔3〕做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。〔4〕協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記，嚴格執行集團公章管理規定，不濫用公章。〔5〕做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記，按需所發，做到不浪費，按時清點，以便能及時補充辦公用品，滿足大家工作的需要。〔6〕做好辦公室設備的維護和保養工作，〔7〕協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作，確保節假期間集團的平安保衛工作。〔8〕認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、細、準的原那么，精心準備，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。在行政工作中，我將做到以下幾點：〔1〕做好領導效勞：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手，急領導所急，想領導所想，勤跑腿，多匯報，當好參謀助手。〔2〕做好各部門效勞：加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通，系統的、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。〔3〕做好員工效勞：及時的將集團員工的信息向公司領導反響，做好員工與領導溝通的橋梁。〔4〕協助辦公室主任完善集團各項規章制度。〔5〕做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作；要及時、準確、全面的搜集各方面信息并做好存檔工作。〔6〕做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作，進步自身寫作功底。【篇三】為了在新一段時期我可以快速的進步我的工作才能和業績，特擬此個人工作方案。目前負責的工作有：part1：部門質量管理工作：1、處理日常的《質量問題反響單》、《技術文檔反響單》以及來自公司各部門對研發部工作的反響意見。每天及時處理來自公司各部門提出的《質量問題、技術問題反響》，即時聯絡相關的工程師處理解決，并及時通知相關部門負責人問題的處理方法，敦促工程師定期完成問題整改，并定期把共性的質量問題反響給部門經理，以促進部門工作質量的改良。詳情見《質量問題、技術問題登記表》。從目前收到的《技術問題反響單》中可以看出，問題主要集中在硬件局部的圖紙中，絕大局部的問題反響是說：圖紙與實物不符或圖紙關鍵參數沒有描繪清楚，導致品質部無法檢驗。而造成這種問題的主要原因就出如今硬件工程師身上，所以圖紙在發出前要把好關，工程師確保圖紙的正確性與完好性是非常重要的。2、研發部內部文件的撰寫，針對實際工作情況管理并整改現行的質量體系文件，包括相關的《程序文件》、《作業指導書》以及各類表單。進入公司以來已編修過的文件rt-dwi-a15《工程更改輸出作業指導》，rt-dwi-a19《工程更改會簽評審標準》，《研發少量樣品采購作業流程》、《工程更改與設計記錄表》等等，標準了工程更改的作業流程與研發部采購作業流程。接下來，會根據實際研發程序修改rt-dqp-01《設計和開發控制程序》、《軟件評審作業指導書》等文件。3、工程更改發出前的檢查與落實，工程更改在研發中心各部門之間的會簽與質量問題的反響，根據工程更改的內容編修bom清單。進入公司以來共負責檢查并發出工程更改174份，整理并統計了各產品及零部件進展工程更改的詳細情況，整理并統計出研發部工程師發出工程的數量與質量，詳情請見《工程更改登記本》。根據工程更改的內容，編修產品的bom清單，以確保工程師在最新版的bom清單中作修改。工程更改的會簽與分發是一個繁瑣且重要的工作，雖然我只是頂替鄭琳的工作，在其中充當一個傳閱信息的人。但是我個人認為，工程更改在各部門的會簽過程中，可以讓我理解做出一份工程更改，公司各個部門考慮的方向，如客服部會著重考慮該份工程更改是否會影響已售產品的維修等等，這些都是我們研發的工程師在設計過程中經常忽略的。研發工程師不能做一個“兩耳不聞窗外事”的設計者，每個部門的會簽者分別代表著不同環節、不同客戶的聲音，他們的聲音是強而有力的。4、研發過程中，新物料的采購，包括：與供給商聯絡、議價、溝通送貨細節并報銷審批;物料到樣后的登記入庫、整理封樣、樣品及供給商資料的整理。自從3月底開場，研發部自行采購少量的研發樣品后，本人承當起研發部少量樣品采購的責任，已成功形成并完善了樣品購置申請審批流程、與供給商溝通聯絡細那么、打樣報銷流程，編修了《研發少量樣品采購作業指導書》并對部門工程師進展了詳細的培訓。5、研發部各類會議的記錄及情況跟蹤。進入公司以來曾屢次參加各類型會議如工程會議、部門內部會議、質量會議等，并撰寫多份會議記錄;會議后根據時間安排定期進展會議遺留問題的跟蹤并及時反響給上級領導與有關部門，詳情見《各項會議記錄與問題跟蹤》。撰寫各類會議記錄、技術文檔是我一個比擬薄弱的地方，追究原因其一是我每次參加會議之前都是稀里糊涂的，不知道會議召開的目的和意義，其二是本身對技術會議中提到的技術知識不理解，從而導致我只能作為一個根本的會議記錄人的角色參與其中，撰寫出來的會議記錄質量自然也不高。有見及此，我希望日后在多理解產品技術知識的前提下，對所參與的每個會議的目的與意義都要明確把握，弄清會議召開的緣由、會議希望解決的問題，學習技術文檔撰寫的技巧，技術會議記錄的要點等。part2:工程管理方面：1、參與tuv外審工作，并按照iso13485的要求改良工程管理流程。熟習iso13485等管理體系要求，參與tuv外審的資料準備工作，按照外審要求整改工程文件，改良產品工程研發流程。詳情見《rt-9100外審資料準備》等。2、參與研發過程，評審、結項、跟蹤工程進度、工程文檔檢查與整理。進入公司以來，接手rt-9100、rt-9600、rt-6100、rt-200cplus中文雙機版和英文版共三大工程的工程管理工作，主要負責參與工程階段評審、整理工程會議記錄并定時跟蹤檢查落實情況、工程文檔檢查與整理。詳情見《各個工程相關文件夾》。目前，我只在工程結項時參與到文檔整理中來，但是從4月份的tuv外審中就可以看出，我們研發的工程從一開場就沒有注意做好文檔的整理，也沒有做好工程流程管理。可能很多人覺得在工程一開場沒有必要拘泥于什么文檔，認為這些都是形式上的東西，對研發工程沒有實際效用。其實這個觀點是錯誤的。好的工程管理不僅可以加快工程進度，而且可以提早設定諸如工程評審方案等要點，按時做好階段評審以確保產品各部件的質量，提早防止風險問題的出現。集團辦公室工作方案怎么寫工作方案是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作方案。工作方案實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。集團辦公室在董事長、總經理以及吳總的正確領導下，根據集團總體開展戰略，緊緊圍繞公司的重點中心工作和集團對集團辦公室的要求制定集團辦公室2023年度工作目的方案。一、工作指導思想強化樞紐作用，前移效勞陣地，超前發揮承上啟下、綜合協調、參謀助手、催促檢查和效勞保障作用，進一步轉變工作作風，改良工作方式，加大效勞力度，進步效勞質量，為整體工作的順利推進，發揮積極的職能作用。xx年度要梳理企業價值觀、企業精神、經營理念，人文關心完善并明確能使員工承受的詳細內容。二、年度的總目的1、加強企業文化建立，做好企業形象宣傳，完成企業網站晉級、企業宣傳片制作、企業宣傳制作。2、加強日常事務管理，做好標準化的效勞工作，效勞滿意度80%。3、搭建公司內部間合理的溝通平臺。4、加強集團辦內部管理，合理控制行政本錢，在上年度的根底上降低行政本錢10%。三、企業文化建立工作方案21、以做好企業宣傳冊、宣傳片為節點，重點鋪開公司以效勞社會的理念，全面宣傳開業后的溫德姆酒店；2、創辦企業內部宣傳報，以公司報為宣傳陣地，圍繞公司管理核心，經營理念等積極報道公司建立成果，努力挖掘基層先進人物，先進事跡，傳遞公司企業精神；3、明確先進人物、先進事務的報道次數，突出表彰階段，〔五一、十一或節假日公司聚餐時〕；4、開拓領導專欄，宣傳各部門、各子公司、各工程部的工作規劃或開展方向；5、完善網站建立，做好網站晉級工作，及時發布公司新聞。6、積極聯絡相關媒體單位、報刊、網絡重點推薦集團品牌下邵陽溫德姆酒店、各地物流園區和各市政工程。四、員工質量提升1、首先要營造尊重、互相信任的氣氛、維持安康的員工關系；2、其次要保持員工與管理人員之間的溝通渠道暢通；3、通過定期舉行一些中小型活動進步員工凝聚力；4、積極協調人力資部辦理員工養老保險，醫療保險工作；企業人心松散，其開展必不長久。結合公司實際，除了從收入、工作滿意度等方面外也應該考慮舉辦一些中小型文體活動來進步員工凝聚力。詳細團隊建立工程擬有：〔1〕、開展訓練，組織集團總部員工參加拓展訓練，一至二次；〔2〕、建議重要節日安排活動及福利發放，端午、中秋、春節等；〔3〕、年度優秀員工評選及組織員工向優秀員工學習活動；〔4〕、優秀員工表彰，年會聚餐及節日聯歡活動。工作方案3〔5〕、實行行政5S管理:每月組織一次對集團總部各辦公室進展“5S”檢查，對做得好的給予表揚，5S檢查不達標的給予通報批評。〔6〕、不定期的聽取員工意見，讓員工共同參與公司管理，給公司在管理上獻計獻策，進一步接納員工的合理建議，建議建立員工意見薄、投訴箱等輔助管理。〔7〕、建立企業工會組織，加強和促進企業與員工之間的人文互動，進步員工對公司的感情，并化其為工作動力，協調勞資關系。五、日常事務管理1、接待工作：接待效勞是人對人的工作，在一定程度上講，人員素質對辦公室接待效勞的質量起著舉足輕重的作用。根據公司現狀，針對性的對員工進展培訓，強化員工遵制度、愛衛生、講禮貌的意識。2、檔案管理：嚴格標準和執行公司《檔案管理制度》，進展資料分類存檔，文件資料收發登記率做到100%，堅決落實執行xx年度下發的《檔案管理制度》。3、辦公用品采購和使用：完善辦公用品管理制度，以先預算，后審核，再購置、本人領用這一根據，嚴格按照固定資產分配到人保管，耐用品以舊換新、消耗品本人領用的制度執行。4、車輛管理：合理標準公司的車輛的使用，保證車輛的有效運行，堅決落實執行《車輛管理制度》。中學辦公室工作方案怎么寫【篇一】按照學校對學校辦公室工作的要求，根據學校工作方案的精神，以學校的中心工作為重點，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學校總體工作目的為中心，以為學校、為老師、為學生效勞為己任，加強學習，努力進步自身素質，發揚團結協作、敬業奉獻精神，以促進學生開展、老師開展、學校開展為根本，進步工作效率，推進學校各項工作順利開展。特制定辦公室工作方案如下：一、指導思想以教育教學工作為中心，以為校教育教學及全體師生效勞為宗旨，全面貫徹落實學校各項工作方案。充分發揮辦公室的參謀、協調和效勞職能，努力改良工作方法，進步工作效率，使辦公室工作到達制度化、標準化、科學化，努力進步辦公室成員的整體素質和效勞意識，創設良好的效勞育人新環境。在廣闊教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作。本著求真務實工作態度，開拓創新的精神做好工作，促進學校快速開展。二、詳細工作目的1、修訂和完善學校制度。隨著學校教育改革、對外交流的不斷深化，以及學校可持續開展的需要，修訂和完善學校各項制度，越發顯得必要和重要。近年來，學校在管理方面作出了不少的新舉措，獲得了不少的新成果，而這些舉措在現階段內具有相當的生命力，對指導以后的工作起到積極的作用，因此以文字材料的形式保存資料就顯示出它的重要性。修訂整理和完善制度，進一步促進學校不斷開展是學校辦公室的主要任務。2、進一步做好崗位設置和聘任工作，以此推動和加強老師隊伍建立。要在歷年崗位聘任工作已有經歷的根底上認真作好總結，進一步完善崗位聘任方法，并循序漸進、積極穩妥地在理論中不斷完善崗位管理制度。3、根據學校的總體工作配合相關部門做好學校施行績效工資的相關工作。根據學校詳細情況深化研究績效工資施行后對老師的考評考核方法，積極穩妥推進該項工作。4、加大對外宣傳工作的力度，努力進步學校的美譽度，編好校報校刊，進一步拓寬宣傳渠道，利用宣傳媒體，積極宣傳學校的大事、要事、新事以及辦學經歷、辦學成果。加強學校同外界的交流，不斷擴大學校的影響。5、認真做好各種會議的籌備工作，做好相關會議材料的起草、打印和裝訂工作，安排好會場、做好會議記錄。管理好學校印章，實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。6、協助校長催促學校各部門積極做好各種時效性工作，做好統籌協調工作，上傳下達，及時準確的反響信息;維護好學校班子的團結，進步工作效率，注重調查研究，為學校領導決策提供信息，在務實、務實、落實上下功夫。7、繼續做好做好值班安排工作，加強對值班工作的檢查、監視，催促值班人員將值班情況向有關部門反響和落實。8、加強學校檔案室的管理，進一步嚴格各類檔案的查閱和使用，認真完成各類文件和資料的收交、立卷、歸檔工作。9、認真及時完成各類統計、報表上報工作。組織匯總學校各種根本情況、數據，按時向上級教育行政部門上報學校方案、總結等各類工作報表。10、優化育人環境，提升校園文化品位。加強學校公示欄、宣傳欄等文化載體建立。繼續做好精神文明創立工作，穩固并開展文明創立成果。11、做好文學社團的培訓工作。新學期學校辦公室按照上級部門的指示，按照學校要求，努力工作，效勞學校，效勞大局，創新工作方法，為爭創一流、高效的辦公室而努力工作!【篇二】一、指導思想以“三個代表”重要思想和科學開展觀為指導，以“運轉有序、協調有力督辦有效、效勞到位”為目的，圍繞學校中心工作、校領導重大活動、職能部門工作協調、群眾關心的熱點展開工作，積極發揮參謀咨詢作用，努力進步管理程度、效勞程度，為學校的改革與開展做出積極奉獻。二、重點工作1.加強內部管理，追求工作實效保持良好的精神狀態和工作效能，主動學習兄弟學校辦公室工作的先進經歷和做法，圍繞“及時、全面、準確、高效”八個字來要求成員的工作，對崗位職責進一步的標準和細化，明確各自的職責。樹立效勞意識，效勞于校長室，效勞于各處室，效勞于每一位師生，協調、配合、組織好各方面工作。追求工作思路的前瞻性、工作內容的務實性、工作流程的有序性、工作方法的科學性。2.創新工作機制，追求工作高效協調校長室處理學校日常工作，協調好各領導小組、各處室、各年級工作組工作，做好學校一周工作安排每周工作匯總，確保學校整體工作正常有序地進展。隨時與有關部門保持聯絡，理解領導決定事項的進展，在協調中督查，在督查中落實。確保各類工作準時高效的完成。做好____工作，發揮參謀助手作用。建立辦公室____，廣泛聽取師生、家長和其他相關單位的意見和建議，針對重要事項形成書面材料呈送學校領導參考和決策。3.加強教育宣傳，樹立學校形象加強對外宣傳，擴大社會影響。多途徑、全方位地展示學校的辦學過程和辦學成果，樹立學校良好形象。與宣傳媒體建立良好的合作關系，成立校訊報道小組，繼續做好校報《傳是》的編輯工作，發揮教育、宣傳功能。會同學校各部門做好學校網頁內容的更新工作，進步我校網絡宣傳的效果。結合校園文化建立，合理布置學校宣傳櫥窗，提升學校文化品位。【篇三】一、常規工作l、進一步完善內局部工和管理，確定每個崗位、每項工作的標準和責任。各項工作要在“細、嚴、實、常”上下工夫，爭取主動、積極配合，營造安康、和諧的工作環境。加強以老帶新傳幫帶工作，加速新同志的培養。堅持開展好例會制度，每周召開一次會議，對上周工作進展交流、點評，安排、布置本周工作任務。2、做好公文的接收、傳送和管理工作。及時收發和接聽，并做好記錄，對來文的督辦、重要文件的核稿等日常工作，做到嚴謹有序，不出過失。對外來信、來訪積極主動地給以回音，做到不拖欠、不積壓、有登記、有處理結果、有記錄，重大問題及時向領導匯報。3、根據學校整體工作要求，詳細協調安排好各種會議、活動，做好會議通知和記錄，并及時整理歸檔。堅持做好全校各部門每周工作安排，及時公布，做好協調和催促。進一步進步校長辦公會、中層行政會和全校教職工大會籌劃和安排的標準性，通過進步會風來提升學校各項行政工作的執行力。4、加大勞動紀律管理力度，嚴格考勤和請銷假制度的落實，抓好教職工上、下班及進、出校門的管理，堅持每周不定期考勤兩次，每兩周對病、事假及零星假進展統計，并在中層干部會上通報，每月對請假情況進展匯總，匯總情況報財務室按相關規定處理，并在中層干部會和全校職工大會上進展公布。5、繼續加強與華商報、西安晚報、三秦都市報、陽光報、電視臺等媒體的親密聯絡，加強學校正面宣傳的力度，將我校的辦學特色、活動特色及動態隨時通過新聞媒體、校園網絡、航中簡報、傳達給社會各界，進步我校的聲譽和社會影響力。6、提升學校宣傳工作，辦好兩期航中大學區簡報，及時送達相關部門。充分利用好微信____、校園網站、挪動展板、電子屏、各類媒體等設施，全方位宣傳學校，要加快更新資料和信息的速度，進步新聞報道的質量，努力做到有新意、有視角、有高度、可借鑒。使微信____和網站成為學校宣傳的平臺、家校聯絡的橋梁、家長理解學校的窗口。7、學校人事工作包括教職工調動、工資變動、職稱評聘、年度考核和到期勞動合同的續簽、醫療保險、人事合同管理等工作，這些工作政策性強，牽涉面廣，工程煩瑣，直接關系教職工的切身利益，必須學好政策，熟悉業務，把好人事工作關。8、財務人員要認真學習、按照雁塔區教育系統相關制度對財務管理的要求，嚴格遵守財會制度，每月按時上報財務開支情況，嚴格按收費答應證工程收費。加強財務管理，合理安排資金，加強資金的管理和方案使用，各部門按月上報資金使用方案，各項報銷手續在一月內完成，保證學校財務工作的良好運行。9、協調組織好我校教職工3月底的體檢工作。二、專項工作1、迎接省級示范性高中復查驗收是本學期我校行政工作的重中之重，以迎接復驗為契機，按照11項整改要求，統籌協調各部門對我校相關的規章制度進展進一步的完善和修訂，同步推進各項制度的落實，加強執行力度，進步學校工作的標準化、程序化、科學化程度，做到事事有制度，有施行細那么和程序，有評價標準。2、高度重視創立全國義務教育平衡區工作，辦公室統籌協調各部門根據評估的十六項內容要求，認真細致的資料準備，分階段自查，積極落實創立工作。全力準備迎接2月份市級驗收、3月份省級驗收和迎接驗收。3、以3*為標準，進一步標準學校的檔案管理。首先，辦公室發文，要求各部門發出的通知、決定、籌劃、方案一類的文本材料一律使用統一的格式，即A4張紙，頁邊距為默認，標題為仿宋小二號加黑，正文為微軟雅黑四號，行距為固定值25磅，便于校內文書資料的保存和整理。其次，根據學校實際，分析^p各種檔案存放法的優劣，形成我校檔案室建立方案，采用密集架式的檔案存放方法，對面積有限的檔案室進展分區規劃，隔離出借閱間，初步建成檔案室框架，本學期內，辦公室全體人員要用嚴格的組織性、紀律性、責任心，全力配合負責人，完成近幾年學校各類檔案的分類、整理和入柜，逐步做到檔案室管理的完好與標準。再次，檔案擺放規劃完成后，通過逐頁掃描，逐步實現檔案電子管理，使我校檔案管理更加科學、更加現代化，爭取早日完成申報3*檔案管理目的。最后，建議學校搭建平臺，就檔案管理與做得較好的兄弟學校進展交流學習，或者請專業人士對辦公室負責此項工作的人員進展培訓。201x年是我校內涵開展的關鍵，對辦公室的工作才能、工作效果提出了更高的要求。全體辦公室人員將明確工作目的和任務，以求真務實的工作態度，抓好各項工作的扎實推進和落實，為航中的開展做出應有奉獻。辦公室工作方案范文怎么寫一、指導思想辦公室不是學校的決策部門，而是學校的效勞部門。它的效勞對象是工作在第一線的教職員工和學校各部門。事務繁雜，時間又往往比擬緊，這些特點決定了要做好辦公室工作，必須牢牢樹立耐心、細致、高效的工作作風。根據實際情況，進展合理分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室工作井然有序。二、工作要求1、科學標準地做好日常事務工作。學校辦公室承當處理學校日常詳細事務和重大活動；負責上傳下達工作，日常事務通知，進展行政會會議記錄。2、搞好綜合協調，及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。3、加強個人修養，練好根本功。辦公室工作榮耀而辛苦，需要有強烈的事業心和責任感，需要有較強的工作才能。我將自覺地學習，多看多問。堅持原那么，顧全大局，進步效勞質量，進步效勞效率，力爭在效勞中顯示才能，在與人交往中凝聚合力。三、主要的詳細工作1、宣傳工作將宣傳工作作為本學期辦公室工作的打破口。通過各種途徑，廣泛宣傳學校，進步知名度，樹立學校良好形象。2、擬訂辦公室工作方案和總結。3、做好通知、文件收發工作，負責通知、文件的接收和轉發工作。4、做好學校各類迎檢檔案資料的搜集整理、鑒定、保管等工作。5、負責上傳下達工作，日常事務通知。6、協助擬訂和下發學校“周工作安排”，讓全體教職工明確學校近期的工作和任務。7、做好來人來訪接待工作。四、各月工作安排九月份1、營造開學良好氣氛。2、協助學校做好迎接上級領導開學工作檢查。3、安排國慶值班及相關活動。4、協助學校全力做好校園平安隱患排查工作。5、做好來人來訪接待工作。十月份1、協助擬訂和下發學校“周工作安排。2、協助學校做好“國慶節”慶賀系列活動。3、聯絡德育處做好校園環境衛生清潔工作。十一月份1、協助少先隊做好愛國教育活動的相關工作。2、做好會議準備工作，準確地做好會議記錄，認真地整理睬議紀要。3、整理檔案資料。4、做好來人來訪接待工作十二月份1、協助學校開展法制宣傳周活動。2、做好檔案管理工作，掌握準確數據，按時上報信息。3、繼續加強文明創立工作。4、做好來人來訪接待工作。一月份1、進展學校財產檢查工作。2、協助學校對周邊環境進展綜合治理工作。3、繼續加強環境衛生管理。4、繼續加強文明創立工作。5、做好來人來訪接待工作。6、辦公室工作總結。7、安排寒假值班。辦公室年終工作方案怎么寫一、日常工作方面(一)公文收發。進一步進步公文收發工作的質量和效率，嚴格落實201x年制定的《公文管理方法》、《公文處理流程》等規章制度，使公文收發工作標準化、制度化、科學化。堅決做到公文收發“快、準、穩“，不積壓、不喪失、不拖辦，高效快捷的將文件傳遞流轉到位，精神傳到達位。(二)文字材料。文字材料作為公司的“門面”和“窗口”，其質量關系公司形象。201x年努力進步文字材料寫作質量，特別在各類通知、請示、領導講話、調研報告的撰寫上，嚴把質量關，做到字字斟酌，段段推敲，準確把握行文方向和目的，使文字材料程度再上一個新臺階。(三)日常接待和會務工作。繼續做好日常接待工作，堅持送迎有聲，禮貌待賓;對預約接待堅持做到早謀劃、早部署、早落實，扎實做好接待各項準備工作。繼續做好公司各種會議的會前、會中、會后效勞工作，做好會議記錄以及會議資料的搜集和整理。二、根底管理方面(一)檔案管理。進一步完善檔案管理工作，對201x年以前的各類檔案及時進展補充，并結合檔案分類大綱和保管期限做好集團公司及外單位來電來文和公司文件的上傳下達，及時回饋、整理，定期歸檔，確保檔案的完好和平安，同時，催促相關職能部門及時歸檔。(二)公章管理。嚴格執行集團公司印章管理方法，堅持公章專人負責制，堅持使用審批、登記制度，堅決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現，確保公司公章平安使用。(三)辦公用品管理。做好辦公用品及耗材的采購、維修，堅持貨比三家，程度降低工程及辦公本錢，并詳細記錄采購臺賬、發放記錄，以備查驗。辦公用品管理要堅持在盡量滿足正常辦公的根底上，做到節儉節約。(四)車輛管理。加強車輛管理，監視車輛年檢、續保、保養和維修等工作的落實，繼續堅持按月對單車的油耗、修理費等本錢進展統計分析^p，將全年車輛運行本錢控制在方案線內。同時，進一步加強汽車司機的平安駕駛意識，要求汽車司機認真履行崗位職責，嚴格遵守工作紀律，確保全年無事故發生。三、團隊建立方面(一)努力加強各項學習。努力進步我辦全體人員及汽車司機的綜合素質，強化效勞意識，明確工作職責。學習方式采用集體學習和自學相結合，理論學習和理論相結合，業務學習和職業道德學習相結合的方法。全年組織集體學習10-12次，全年每人撰寫學習心得5-6篇，做到以學習促進步，以理論促理論，使辦公室業務程度得到明顯進步。(二)積極開展文化活動。繼續開展企業文化宣講活動，發放企業文化手冊和員工手冊，讓新入職員工對延長石油的開展歷程和集團企業文化有更加深化的認識。同時，積極組織開展2-3次文藝表演、體育比賽等活動，實在豐富廣闊職工的業余生活，增強職工的凝聚力和向心力。(三)加大宣傳報道力度。擴大公司的宣傳面，積極在集團網站、電子報刊等媒體上投稿，通過報道文章、照片、視頻等多種方式增加曝光度，進步公司的社會知名度。四、黨群工作方面(一)積極開展黨的組織生活。堅持定期召開黨員學習會，落實好“三重一大”集體決策制度、和民主測評制度，深化學習貫徹黨的重要思想，并結合本職工作把學習重心放在解決本公司、本部門實際問題和進步黨員干部效勞企業才能建立上，實現公司經營管理、工程建立和個人政治覺悟的共同進步。(二)不斷完善黨的組織建立。建立和完善黨建工作各項臺賬、職責、制度，嚴格開展黨員的工作環節和