寫好工作計劃的方法_第1頁
寫好工作計劃的方法_第2頁
寫好工作計劃的方法_第3頁
寫好工作計劃的方法_第4頁
寫好工作計劃的方法_第5頁
已閱讀5頁,還剩18頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第23頁共23頁寫好工作方案的方法寫好工作方案的方法。寫好工作方案可能是公文寫作中比擬難的事。因為這不僅僅是個文字表達(dá)上的事,還是個涉及詳細(xì)工作業(yè)務(wù)的組織和安排問題,需要有長遠(yuǎn)目光和領(lǐng)導(dǎo)魄力,這種寫作是一個人綜合才能的表現(xiàn)。但是在寫作上也有一些章法。首先,寫作者必須分清這個方案的內(nèi)容屬于哪一類,合適用哪一個詳細(xì)的方案種類來表達(dá),從而確定詳細(xì)文種,即是規(guī)劃、設(shè)想、方案、要點、方案、安排中的哪一種。然后,再根據(jù)詳細(xì)內(nèi)容和文種寫作要求進(jìn)展寫作。假如是時間較長、范圍較廣的方案,就要用“規(guī)劃”。因為規(guī)劃不必也不能寫得太細(xì),只要能起到明確方向,鼓舞人心,激發(fā)熱情的作用也就差不多了。當(dāng)然這并不是說規(guī)劃就可以寫得不實在際;但規(guī)劃的切合實際問題確實只是個大致的切合。假如是初步的、不太成熟的方案,就要用“設(shè)想”。因為設(shè)想是為方案作準(zhǔn)備的,也不必寫得很細(xì),甚至不用寫得很好,只要能把大致的“思路”或想法寫出來也就夠了。但這也不是說設(shè)想就可以寫得沒條理,而只是說它更注重“想”,即要有打破和創(chuàng)新。假如方案內(nèi)容是某一項工作,一般那么用“方案”或“安排”,工作工程比擬復(fù)雜者用“方案”,較簡單者為“安排”。因為方案和安排都必須寫得很細(xì)〔或很全面,或很詳細(xì)〕,否那么工作就沒法開展。當(dāng)然,假設(shè)考慮到要給下級執(zhí)行中留有余地,這方案可變成“施行意見”,這安排也可變成“安排意見”。假如方案內(nèi)容既不是單項工作,又不是很宏大的,這就該用真正的“方案”了。因為狹義的方案是廣義方案中最適中的一種。當(dāng)然,假設(shè)只想把這方案【摘要】:^p加以公布,那么可用“要點”來寫。f132.更多工作方案延伸閱讀寫好方案可能是公文寫作中比擬難的事。因為這不僅僅是個文字表達(dá)上的事,還是個涉及詳細(xì)工作業(yè)務(wù)的組織和安排問題,需要有長遠(yuǎn)目光和領(lǐng)導(dǎo)魄力,這種寫作是一個人綜合才能的表現(xiàn)。但是在寫作上也有一些章法。首先,寫作者必須分清這個方案的內(nèi)容屬于哪一類,合適用哪一個詳細(xì)的方案種類來表達(dá),從而確定詳細(xì)文種,即是規(guī)劃、設(shè)想、方案、要點、方案、安排中的哪一種。然后,再根據(jù)詳細(xì)內(nèi)容和文種寫作要求進(jìn)展寫作。假如是時間較長、范圍較廣的方案,就要用“規(guī)劃”。因為規(guī)劃不必也不能寫得太細(xì),只要能起到明確方向,鼓舞人心,激發(fā)熱情的作用也就差不多了。當(dāng)然這并不是說規(guī)劃就可以寫得不實在際;但規(guī)劃的切合實際問題確實只是個大致的切合。假如是初步的、不太成熟的方案,就要用“設(shè)想”。因為設(shè)想是為方案作準(zhǔn)備的,也不必寫得很細(xì),甚至不用寫得很好,只要能把大致的“思路”或想法寫出來也就夠了。但這也不是說設(shè)想就可以寫得沒條理,而只是說它更注重“想”,即要有打破和創(chuàng)新。假如方案內(nèi)容是某一項工作,一般那么用“方案”或“安排”,工作工程比擬復(fù)雜者用“方案”,較簡單者為“安排”。因為方案和安排都必須寫得很細(xì)(或很全面,或很詳細(xì)),否那么工作就沒法開展。當(dāng)然,假設(shè)考慮到要給下級執(zhí)行中留有余地,這方案可變成“施行意見”,這安排也可變成“安排意見”。假如方案內(nèi)容既不是單項工作,又不是很宏大的,這就該用真正的“方案”了。因為狹義的方案是廣義方案中最適中的一種。當(dāng)然,假設(shè)只想把這方案【摘要】:^p加以公布,那么可用“要點”來寫。要怎樣寫好工作方案的方法要怎樣寫好工作方案的方法因為這不僅僅是個文字表達(dá)上的事,還是個涉及詳細(xì)工作業(yè)務(wù)的組織和安排問題,需要有長遠(yuǎn)目光和領(lǐng)導(dǎo)魄力,這種寫作是一個人綜合才能的表現(xiàn)。但是在寫作上也有一些章法。首先,寫作者必須分清這個方案的內(nèi)容屬于哪一類,合適用哪一個詳細(xì)的方案種類來表達(dá),從而確定詳細(xì)文種,即是規(guī)劃、設(shè)想、方案、要點、方案、安排中的哪一種。然后,再根據(jù)詳細(xì)內(nèi)容和文種寫作要求進(jìn)展寫作。假如是時間較長、范圍較廣的方案,就要用"規(guī)劃"。因為規(guī)劃不必也不能寫得太細(xì),只要能起到明確方向,鼓舞人心,激發(fā)熱情的作用也就差不多了。當(dāng)然這并不是說規(guī)劃就可以寫得不實在際;但規(guī)劃的切合實際問題確實只是個大致的切合。假如是初步的、不太成熟的方案,就要用"設(shè)想"。因為設(shè)想是為方案作準(zhǔn)備的,也不必寫得很細(xì),甚至不用寫得很好,只要能把大致的"思路"或想法寫出來也就夠了。但這也不是說設(shè)想就可以寫得沒條理,而只是說它更注重"想",即要有打破和創(chuàng)新。假如方案內(nèi)容是某一項工作,一般那么用"方案"或"安排",工作工程比擬復(fù)雜者用"方案",較簡單者為"安排"。因為方案和安排都必須寫得很細(xì)(或很全面,或很詳細(xì)),否那么工作就沒法開展展。當(dāng)然,假設(shè)考慮到要給下級執(zhí)行中留有余地,這方案可變成"施行意見",這安排也可變成"安排意見"。假如方案內(nèi)容既不是單項工作,又不是很宏大的,這就該用真正的"方案"了。因為狹義的方案是廣義方案中最適中的一種。當(dāng)然,假設(shè)只想把這方案【摘要】:^p加以公布,那么可用"要點"來寫。(三)方案寫作考前須知不管哪種方案,寫作中都必須注意掌握以下五條原那么:第一,對上負(fù)責(zé)的原那么。要堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的有關(guān)方針、政策和上級的指示精神,反對本位。第二,實在可行的原那么。要從實際情況出發(fā)定目的、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn),既不要因循守舊,也不要盲目冒進(jìn),工作方案《工作方案(下)》。即使是做規(guī)劃和設(shè)想,也應(yīng)當(dāng)保證可行,能根本做到,其目的要明確,其措施要可行,其要求也是可以到達(dá)的。第三,集思廣益的原那么。要深化調(diào)查研究,廣泛聽取群眾意見、博采眾長,反對主觀。第四,突出重點的原那么。要分清輕重緩急,突出重點,以點帶面,不能眉毛胡子一把抓。第五,防患未然的原那么。要預(yù)先想到實行中可能發(fā)行的偏向,可能出現(xiàn)的故障,有必要的防范措施或補充方法.工作方案格式、內(nèi)容及制訂步驟(一)工作方案的格式1.方案的名稱。包括訂立方案單位或團(tuán)體的名稱和方案期限兩個要素,如"×村20xx年工作方案"。2.方案的詳細(xì)要求。一般包括工作的目的和要求,工作的工程和指標(biāo),施行的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么、怎么做、做到什么程度。3.最后寫訂立方案的日期。(二)工作方案的內(nèi)容一般地講,包括:1.情況分析^p(制定方案的根據(jù))。制定方案前,要分析^p研究工作現(xiàn)狀,充分理解下一步工作是在什么根底上進(jìn)展的,是根據(jù)什么來制定這個方案的。2.工作任務(wù)和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)到達(dá)的工作指標(biāo)。3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務(wù)的完成。(三)制訂好工作方案須經(jīng)過的步驟1.認(rèn)真分析^p本單位的詳細(xì)情況,這是制訂方案的根據(jù)和根底。2.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的詳細(xì)方法和措施,確定工作的詳細(xì)步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。3.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏向、缺點、障礙、困難,確定如何克制的方法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。4.根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。5.方案草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。方案是要靠群眾來完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺為之奮斗的目的。6.在理論中進(jìn)一步修訂、補充和完善方案。方案一經(jīng)制定出來,并經(jīng)正式通過或批準(zhǔn)以后,就要堅決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中,往往需要繼續(xù)加以補充、修訂,使其更加完善,切合實際。工作方案的一般格式標(biāo)題1、方案的標(biāo)題,有四種成分:方案單位的名稱;方案時限;方案內(nèi)容【摘要】:^p;方案名稱。2、方案單位名稱,要用標(biāo)準(zhǔn)的稱呼。3、方案時限要詳細(xì)寫明,一般時限不明顯的,可以省略。4、方案內(nèi)容要標(biāo)明方案所針對的問題。5、方案名稱要根據(jù)方案的實際,確切地使用名稱。6、如所訂方案還需要討論定稿或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注"草案"、"初稿"或"討論稿"字樣。7、假如是個人方案,那么不必在標(biāo)題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上署名。正文1、情況分析^p(制定方案的根據(jù))。制定方案前,要分析^p研究工作現(xiàn)狀,充分理解下一步工作是在什么根底上進(jìn)展的,是根據(jù)什么來制定這個方案的。寫好工作方案的方法寫好方案可能是公文寫作中比擬難的事。因為這不僅僅是個文字表達(dá)上的事,還是個涉及詳細(xì)工作業(yè)務(wù)的組織和安排問題,需要有長遠(yuǎn)目光和領(lǐng)導(dǎo)魄力,這種寫作是一個人綜合才能的表現(xiàn)。但是在寫作上也有一些章法。首先,寫作者必須分清這個方案的內(nèi)容屬于哪一類,合適用哪一個詳細(xì)的方案種類來表達(dá),從而確定詳細(xì)文種,即是規(guī)劃、設(shè)想、方案、要點、方案、安排中的哪一種。然后,再根據(jù)詳細(xì)內(nèi)容和文種寫作要求進(jìn)展寫作。假如是時間較長、范圍較廣的方案,就要用"規(guī)劃"。因為規(guī)劃不必也不能寫得太細(xì),只要能起到明確方向,鼓舞人心,激發(fā)熱情的作用也就差不多了。當(dāng)然這并不是說規(guī)劃就可以寫得不實在際;但規(guī)劃的切合實際問題確實只是個大致的切合。假如是初步的、不太成熟的方案,就要用"設(shè)想"。因為設(shè)想是為方案作準(zhǔn)備的,也不必寫得很細(xì),甚至不用寫得很好,只要能把大致的"思路"或想法寫出來也就夠了。但這也不是說設(shè)想就可以寫得沒條理,而只是說它更注重"想",即要有打破和創(chuàng)新。假如方案內(nèi)容是某一項工作,一般那么用"方案"或"安排",工作工程比擬復(fù)雜者用"方案",較簡單者為"安排"。因為方案和安排都必須寫得很細(xì)(或很全面,或很詳細(xì)),否那么工作就沒法開展。當(dāng)然,假設(shè)考慮到要給下級執(zhí)行中留有余地,這方案可變成"施行意見",這安排也可變成"安排意見"。假如方案內(nèi)容既不是單項工作,又不是很宏大的,這就該用真正的"方案"了。因為狹義的方案是廣義方案中最適中的一種。當(dāng)然,假設(shè)只想把這方案【摘要】:^p加以公布,那么可用"要點"來寫。【工作方案的概念】1、工作方案就是對即將開展的工作的設(shè)想和安排,如提出任務(wù)、指標(biāo)、完成時間和步驟方法等。2、工作方案是進(jìn)步工作效率的有效手段。3、工作方案是我們走向積極式工作的起點。4、工作方案才能是干部管理程度的表達(dá)。【為什么要寫工作方案】古代孫武曾說:“用兵之道,以計為首。”其實,無論是單位還是個人,無論辦什么事情,事先都應(yīng)有個打算和安排。有了方案,工作就有了明確的目的和詳細(xì)的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動,增強工作的主動性,減少盲目性,使工作有條不紊地進(jìn)展。同時,方案本身又是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對大家有較強的約束和催促作用。方案對工作既有指導(dǎo)作用,又有推動作用,搞好工作方案,是建立正常的工作秩序,進(jìn)步工作效率的重要手段。作為一個管理者,必須知道你的部門的工作任務(wù)與目的,明確方向,知道自己的工作內(nèi)容,如何來干好這些工作,什么人來干這些工作,工作進(jìn)度怎么安排,掌握哪些可以使用的資?一個管理干部通過工作方案,利用可以使用的資,統(tǒng)籌規(guī)劃,按照事先設(shè)定策略、方法、完成時間與要求,完成各項工作目的。這就表達(dá)了你的管理程度與才能。寫工作方案實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。【工作方案兩種形式】1、消極式的工作〔救火式的工作:災(zāi)難和錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理〕2、積極式的工作〔防火式的工作:預(yù)見災(zāi)難和錯誤,提早方案,消除錯誤〕【寫好工作方案的要求】1、工作方案不是寫出來的,而是做出來的。2、方案的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要。要回絕華美的詞藻,歡送實實在在的內(nèi)容。3、工作方案要求簡明扼要、詳細(xì)明確,用詞造句必須準(zhǔn)確,不能模糊。4、簡單、清楚、可操作是工作方案要到達(dá)的根本要求。【制訂好工作方案須經(jīng)過的步驟】1、根據(jù)上級的指示精神和市場的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的詳細(xì)方法和措施,確定工作詳細(xì)步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。2、根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏向、缺點、障礙、困難,確定預(yù)定克制的方法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。3、根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量、資,明確分工。4、方案草案制定后,應(yīng)交相關(guān)聯(lián)的人員討論。5、在理論中進(jìn)一步修訂、補充和完善方案【工作方案的表現(xiàn)形式】1、條文形式:一般詳細(xì)的方案多采用條文形式。2、表格形式:簡單的方案多采用表格形式。3、文件形式:時限長的方案多采用文件形式。【工作方案的一般格式】▲標(biāo)題1、方案的標(biāo)題,有四種成分:方案單位的名稱;方案時限;方案內(nèi)容【摘要】:^p;方案名稱。2、方案單位名稱,要用標(biāo)準(zhǔn)的稱呼。3、方案時限要詳細(xì)寫明,一般時限不明顯的,可以省略。4、方案內(nèi)容要標(biāo)明方案所針對的問題。5、方案名稱要根據(jù)方案的實際,確切地使用名稱。6、如所訂方案還需要討論定稿或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。7、假如是個人方案,那么不必在標(biāo)題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上具名。▲正文1、情況分析^p〔制定方案的根據(jù)〕。制定方案前,要分析^p研究工作現(xiàn)狀,充分理解下一步工作是在什么根底上進(jìn)展的,是根據(jù)什么來制定這個方案的。2、工作目的、任務(wù)和要求〔做什么〕。這是方案的靈魂。方案就是為了完成一定任務(wù)而制訂的。目的是方案產(chǎn)生的導(dǎo)因,也是方案奮斗方向。因此,方案應(yīng)根據(jù)需要與可能,規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)到達(dá)的要求。任務(wù)和要求應(yīng)該詳細(xì)明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。3、工作的方法、步驟和措施〔怎樣做〕。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施與策略,以保證工作任務(wù)的完成。【寫好工作方案四大要素】1、工作內(nèi)容:做什么〔what〕工作目的、任務(wù)。方案應(yīng)規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的目的、任務(wù)和應(yīng)到達(dá)要求。任務(wù)和要求應(yīng)該詳細(xì)明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。2、工作方法:怎么做〔how〕采取措施、策略。要明確何時實現(xiàn)目的和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和方法,這是實現(xiàn)方案的保證。措施和方法主要指到達(dá)既定目的需要采取什么手段,發(fā)動哪些力量與資,創(chuàng)造什么條件,排除哪些困難等。總之,要根據(jù)客觀條件,統(tǒng)籌安排,將“怎么做”寫得明確詳細(xì),實在可行。特別是針對工作總結(jié)中存在問題的分析^p,擬定解決問題的方法。3、工作分工:誰來做〔who〕工作負(fù)責(zé)。這是指執(zhí)行方案的工作程序和時間安排。每項任務(wù),在完成過程中都有階段性,而每個階段又有許多環(huán)節(jié),它們之間常常是互相交織的。因此,訂方案必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應(yīng)合理安排。而在施行當(dāng)中,又有輕重緩急之分,哪是重點,哪是一般,也應(yīng)該明確。在時間安排上,要有總的時限,又要有每個階段的時間要求,以及人力、物力的安排。這樣,使有關(guān)單位和人員知道在一定的時間內(nèi),一定的條件下,把工作做到什么程度,以便爭取主動,有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)展。4、工作進(jìn)度:什么時間做〔when〕完成期限。【工作方案寫作的考前須知】寫好工作方案五大原那么:1、對上負(fù)責(zé)的原那么。要堅決執(zhí)行上級的指示精神,服從全局利益,反對本位。2、實在可行的原那么。要從實際情況出發(fā)定目的、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn)。3、集思廣益的原那么。廣泛聽取意見、博采眾長,眾人參與,反對主觀臆斷。4、突出重點的原那么。分清輕重緩急,突出重點,以點帶面,不能眉毛胡子一把抓。5、防患未然的原那么。寫明相關(guān)保護(hù)或者防范的措施。編制方案要求胸懷全局,方案目的要科學(xué)、先進(jìn),是跳起來可以摘到的桃子,假如不用跳輕易便可摘到,既不利于企業(yè)的開展,也不利于調(diào)動企業(yè)經(jīng)營者與員工的積極性,反過來,假如付出宏大的努力,再跳也摘不到桃子,那么,這樣的經(jīng)營方案便具有虛假欺騙性,不完全具有可操作性。要有實現(xiàn)方案的詳細(xì)保障措施和出現(xiàn)“意外”的補救措施。沒有實現(xiàn)方案的詳細(xì)保障措施和補救措施,只是紙上的方案,再完善也只是一個“畫餅”另外,工作方案應(yīng)該是可以調(diào)整的。當(dāng)工作方案的執(zhí)行偏離或違犯了我們的目的時,需要對其做出調(diào)整,不能為了方案而方案。還有,在工作方案的執(zhí)行過程中,銷售經(jīng)理要經(jīng)常跟蹤檢查執(zhí)行情況和進(jìn)度。發(fā)現(xiàn)問題時,就地解決并繼續(xù)前進(jìn)。【怎樣保證工作方案得到有效的執(zhí)行?】工作方案寫出來,目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行不是人們通常所認(rèn)為的“我的方案已經(jīng)拿出來了,執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水。怎樣寫好工作方案1、工作方案就是對即將開展的工作的設(shè)想和安排,如提出任務(wù)、指標(biāo)、完成時間和步驟方法等。2、工作方案是進(jìn)步工作效率的有效手段。3、工作方案是我們走向積極式工作的起點。4、工作方案才能是干部管理程度的表達(dá)。【為什么要寫工作方案】古代孫武曾說:“用兵之道,以計為首。”其實,無論是單位還是個人,無論辦什么事情,事先都應(yīng)有個打算和安排。有了方案,工作就有了明確的目的和詳細(xì)的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動,增強工作的主動性,減少盲目性,使工作有條不紊地進(jìn)展。同時,方案本身又是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對大家有較強的約束和催促作用。方案對工作既有指導(dǎo)作用,又有推動作用,搞好工作方案,是建立正常的工作秩序,進(jìn)步工作效率的重要手段。作為一個管理者,必須知道你的部門的工作任務(wù)與目的,明確方向,知道自己的工作內(nèi)容,如何來干好這些工作,什么人來干這些工作,工作進(jìn)度怎么安排,掌握哪些可以使用的資?一個管理干部通過工作方案,利用可以使用的資,統(tǒng)籌規(guī)劃,按照事先設(shè)定策略、方法、完成時間與要求,完成各項工作目的。這就表達(dá)了你的管理程度與才能。寫工作方案實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。【工作方案兩種形式】1、消極式的工作〔救火式的工作:災(zāi)難和錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理〕2、積極式的工作〔防火式的工作:預(yù)見災(zāi)難和錯誤,提早方案,消除錯誤〕【寫好工作方案的要求】1、工作方案不是寫出來的,而是做出來的。2、方案的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要。要回絕華美的詞藻,歡送實實在在的內(nèi)容。3、工作方案要求簡明扼要、詳細(xì)明確,用詞造句必須準(zhǔn)確,不能模糊。4、簡單、清楚、可操作是工作方案要到達(dá)的根本要求。【制訂好工作方案須經(jīng)過的步驟】1、根據(jù)上級的指示精神和市場的現(xiàn)實情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的詳細(xì)方法和措施,確定工作詳細(xì)步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實現(xiàn)。2、根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏向、缺點、障礙、困難,確定預(yù)定克制的方法和措施,以免發(fā)生問題時,工作陷于被動。3、根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量、資,明確分工。4、方案草案制定后,應(yīng)交相關(guān)聯(lián)的人員討論。5、在理論中進(jìn)一步修訂、補充和完善方案【工作方案的表現(xiàn)形式】1、條文形式:一般詳細(xì)的方案多采用條文形式。2、表格形式:簡單的方案多采用表格形式。3、文件形式:時限長的方案多采用文件形式。【工作方案的一般格式】▲標(biāo)題1、方案的標(biāo)題,有四種成分:方案單位的名稱;方案時限;方案內(nèi)容【摘要】:^p;方案名稱。2、方案單位名稱,要用標(biāo)準(zhǔn)的稱呼。3、方案時限要詳細(xì)寫明,一般時限不明顯的,可以省略。4、方案內(nèi)容要標(biāo)明方案所針對的問題。5、方案名稱要根據(jù)方案的實際,確切地使用名稱。6、如所訂方案還需要討論定稿或經(jīng)上級批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。7、假如是個人方案,那么不必在標(biāo)題中寫上名字,而須在正文右下方的日期之上具名。▲正文1、情況分析^p〔制定方案的根據(jù)〕。制定方案前,要分析^p研究工作現(xiàn)狀,充分理解下一步工作是在什么根底上進(jìn)展的,是根據(jù)什么來制定這個方案的。2、工作目的、任務(wù)和要求〔做什么〕。這是方案的靈魂。方案就是為了完成一定任務(wù)而制訂的。目的是方案產(chǎn)生的導(dǎo)因,也是方案奮斗方向。因此,方案應(yīng)根據(jù)需要與可能,規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)到達(dá)的要求。任務(wù)和要求應(yīng)該詳細(xì)明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。3、工作的方法、步驟和措施〔怎樣做〕。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施與策略,以保證工作任務(wù)的完成。【寫好工作方案四大要素】1、工作內(nèi)容:做什么〔what〕工作目的、任務(wù)。方案應(yīng)規(guī)定出在一定時間內(nèi)所完成的目的、任務(wù)和應(yīng)到達(dá)要求。任務(wù)和要求應(yīng)該詳細(xì)明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時間要求。2、工作方法:怎么做〔how〕采取措施、策略。要明確何時實現(xiàn)目的和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和方法,這是實現(xiàn)方案的保證。措施和方法主要指到達(dá)既定目的需要采取什么手段,發(fā)動哪些力量與資,創(chuàng)造什么條件,排除哪些困難等。總之,要根據(jù)客觀條件,統(tǒng)籌安排,將“怎么做”寫得明確詳細(xì),實在可行。特別

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論