本文格式為Word版，下載可任意編輯——采購部經理崗位說明書購買部經理:崗位說明書之相關制度和職責，購買部經理崗位說明書崗位名稱購買部經理崗位編號所在部門購買部崗位定員直接上級副總經理(生產)工資等級直接下級購買部全體人員薪酬類型所轄人員崗位分析日期XX年7月2...

購買部經理崗位說明書

崗位名稱購買部經理崗位編號

所在部門購買部崗位定員

直接上級副總經理(生產)工資等級

直接下級購買部全體人員薪酬類型

所轄人員崗位分析日期XX年7月28日

本職:全面負責購買部各項工作,保證得志生產、營銷、研發等各項業務物資供給需要

職責與工作任務:

職責一

職責表述:制定購買籌劃,保證得志經營活動需要,降低庫存本金

工作任務

根據公司年度經營籌劃制定年度購買供給籌劃與預算,并組織實施、組織收集和分析供給商信息、材料市場趨勢,制定有效的購買策略,建立穩定的供貨渠道,定期、切實向分管副總經理和相關部門供給有關物資購買的市場現狀、庫存現狀和有關數據信息

職責二職責表述:領導部門員工完成購買任務

工作任務

根據年度購買籌劃、生產材料需求、各部門物資供給需求及現有庫存處境,組織編制短期購買籌劃,并領導實施負責按比質、比價、公開的原那么組織選擇合格供給商,降低購買本金和購買周期負責對購買工作舉行統籌計劃,合理操縱購買進程,努力裁減存貨周轉天數,降低庫存本金。主持購買招標及重大購買合同評審工作,組織建立合同臺賬,并對合同執行處境舉行監視,負責購買過程價格操縱,降低購買費用,組織本部門人員和相關部門定期清點庫存、清理庫存積壓物資,確保合理的庫存和原料庫的安好與感激,協調本部門與生產中心、財務部等相關部門的工作關系

職責三

職責表述:參與公司全面質量管理制度體系的創辦

工作任務

組織購買部質量管理體系的建立參與制定公司有關購買質量管理及服務標準,并監視檢查實施處境

職責四職責表述:負責購買部內部的組織管理

工作任務

組織制定和完善購買管理、庫房管理、出入庫管理等各項管理制度,并監控實施

負責公司購買隊伍創辦,選拔、配備、培訓、評價購買人員

負責指導屬下員工制定階段工作籌劃,并促使執行

負責部門內工作任務分工,合理安置人員

負責操縱部門預算,降低購買費用本金

職責五職責表述:完成主管副總經理交辦的其它任務

權力:

本部門人員調配建議權

購買渠道、購買策略的建議權以及權限范圍內的決策權

分管副總經理授權范圍內的合同簽訂權

對所屬職員的工作的監視、檢查權和考核評價權

對所屬下級的工作爭議的裁決權

對所購物資檢測、檢驗、分析方法標準的審核權

購買預算內的費用使用權

工作協作關系:

內部協調關系生產副總經理、各部門

外部協調關系購買廠商

任職資格:

教導水平大學本科以上

專業物資、企業管理和其他相關專業

培訓體驗市場營銷管理、財務管理、公共關系、物流管理培訓

閱歷5年以上工作體驗,2年以上本行業或相近行業市場營銷或物資購買管理閱歷

學識通曉物資管理、物流管理、市場營銷,掌管財務管理、法律等學識

技能技巧純熟使用word,excel等辦公軟件

具備根本的網絡學識

具備確定的英語應用才能

個人素質具有很強的談判才能、人際才能;具有較強的領導才能、判斷與決策才能、溝通才能、影響力、籌劃與執行才能

其它:

使用工具/設備計算機、一般辦公設備(電話、傳真機、打印機、internet/intranet網絡)、通訊設備

工作環境辦公場所

工作時間特征正常工作時間,根據需要加班

所需記錄文檔通知、簡報、匯報文件或報告、總結、合同等

考核指標:

購買合格率、購買實時率、材料庫存周轉天數、重要任務完成處境

預算操縱處境、下屬行為管理、關鍵人員流失率

部門合作合意度

領導才能、判斷與決策才能、