第3頁共3頁財務勞動合同協議書?甲方：競成?服裝輔料商?行乙方：?簽訂日期?：年月日?___市勞?動和社會保?障局監制?根據《__?_勞動法》?、《___?勞動合同法?》和有關法?律、法規,?甲乙雙方經?平等自愿、?協商一致簽?訂本合同,?共同遵守本?合同所列條?款。一、?勞動合同雙?方當事人基?本情況第?一條甲競成?服裝輔料商?行注冊地址?：___市?第二條乙?方：性別：?證件號碼?戶口所在?地二、勞?動合同期限?第三條本?合同為固定?期限勞動合?同。第四?條本合同為?年期限合同?。即從年月?日生效，其?中試用期至?年月日止，?于年月日終?止。三、?工作內容和?工作地點?第五條乙方?同意根據甲?方工作需要?，擔任崗位?(工種)工?作。第六?條甲方因生?產和工作需?要，依據乙?方的專業、?特長、工作?能力和表現?，在協商一?致的基礎上?，可以調整?乙方工作崗?位及其工作?報酬。第?七條根據甲?方的崗位特?點，乙方的?工作地點為?第八條乙?方應認真履?行甲方制定?的崗位職責?，按時、按?質、按量完?成其本職工?作，達到規?定的標準。?未經甲方允?許，乙方不?得在其他單?位兼職。?四、工作時?間和休息休?假第九條?甲方安排乙?方執行綜合?計算工時的?工作制度?第十條根據?本公司實際?情況，員工?休息日、節?假日由各部?門結合本人?在不影響公?司正常生產?的情況下具?體安排。?五、勞動報?酬第十一?條甲方執行?綜合效益工?資制。乙方?完成規定的?工作任務，?達到相應的?標準，甲方?每月日前以?貨幣形式支?付乙方工資?，月工資約?為元。第?十二條甲方?有權根據其?生產經營狀?況、乙方工?作崗位的變?更和依法制?定的勞動報?酬分配辦法?調整乙方的?工資待遇。?六、勞動?保護和勞動?條件第十?三條甲方根?據生產崗位?的需要，按?照國家有關?勞動安全、?衛生的規定?為乙方配備?必要的安全?防護措施。?第十四條?乙方患職業?病或因工負?傷的工資和?醫療保險待?遇按國家有?關規定執行?。第十五?條乙方因工?作失職，給?甲方造成經?濟損失的，?甲方將視其?為重大違紀?的，除予以?解除勞動合?同外，乙方?尚須賠償甲?方相關經濟?損失及追究?其相關法律?責任。七?、勞動合同?的解除第?十六條甲乙?雙方解除、?終止、續訂?勞動合同應?當依照《_?__勞動合?同法》和國?家及___?市有關規定?,并結合本?企業的實際?情況執行。?第十七條?乙方解除本?合同的，必?須提前一個?月以書面形?式報請甲方?，經甲方批?準同意后方?可解除本合?同。第十?八條乙方欠?付甲方任何?款項，或者?乙方違反合?同約定的條?件解除勞動?合同，給甲?方造成任何?經濟損失，?均由乙方承?擔。八、?保密協議?第十九條乙?方應嚴格遵?守公司的相?關規章制度?及保密法規?，否則甲方?有權解除勞?動合同，并?視情節輕重?要求乙方賠?償損失并追?究其相關的?法律責任。?九、其他?規定第二?十條本合同?生效前雙方?簽訂的任何?《勞動合同?》自本合同?簽訂之日起?自動失效，?其他之前簽?訂的相關協?議文本的規?定與本合同?不一致的，?以本合同為?準。第二?十一條未經?公司同意，?不得私自動?用公司任何?資金。第?二十二條本?合同的附件?如下：1?、《勞動獎?懲實施細則?》2、《?財務管理制?度》3、?公司制定的?