【Word版本下載可任意編輯】策劃中崗位職責4篇[第1篇]策劃中心負責人崗位職責

策劃設計中心負責人1.負責中部集團所屬項目的市場定位與產品策劃管理。

2.負責中部集團所屬項目的產品定位與整體設計管控。

3.協同集團總部創新研究院完成中部集團所屬項目的前期策劃。

4.負責組織中部集團所屬項目的營銷策劃評審與經營方案評審。

5.負責建立中部集團策劃與設計管理體系的各項制度與流程。

6.負責建立中部集團住宅產品標準化體系。

7.負責中部集團所屬項目的產品巡檢與反應。

8.負責中心年度工作計劃編制與中心員工的計劃考評。

9.負責中部集團所屬公司年度策劃設計工作初評。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,規劃、建筑與市場營銷等專業畢業,雙一流大學畢業優先考慮。

2.一線地產公司策劃或規劃設計同等崗位工作經歷不少于3年。

3.了解行業發展政策與趨勢,具有良好的職業眼界和素養。

4.性格隨和穩重、工作細致踏實,具有良好的組織能力與協調能力。

5.有高端住宅或大型文旅項目管理經驗者優先考慮。設計管理經驗為主,同時兼具有管理過策劃部門,對策劃部門工作流程熟悉1.負責中部集團所屬項目的市場定位與產品策劃管理。

2.負責中部集團所屬項目的產品定位與整體設計管控。

3.協同集團總部創新研究院完成中部集團所屬項目的前期策劃。

4.負責組織中部集團所屬項目的營銷策劃評審與經營方案評審。

5.負責建立中部集團策劃與設計管理體系的各項制度與流程。

6.負責建立中部集團住宅產品標準化體系。

7.負責中部集團所屬項目的產品巡檢與反應。

8.負責中心年度工作計劃編制與中心員工的計劃考評。

9.負責中部集團所屬公司年度策劃設計工作初評。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,規劃、建筑與市場營銷等專業畢業,雙一流大學畢業優先考慮。

2.一線地產公司策劃或規劃設計同等崗位工作經歷不少于3年。

3.了解行業發展政策與趨勢,具有良好的職業眼界和素養。

4.性格隨和穩重、工作細致踏實,具有良好的組織能力與協調能力。

5.有高端住宅或大型文旅項目管理經驗者優先考慮。

[第2篇]策劃中文崗位職責

中文童書策劃編輯新東方教育科技集團公司新東方教育科技集團公司,北京新東方教育,新東方,新東方崗位職責:

1.負責少兒圖書(繪本、科普百科、傳統文化、益智游戲、藝術啟蒙類方向)責編的全流程工作,包括市場調研、產品分析、組稿審校、宣傳文案等出版工作;

2.負責新東方語文教材教輔(繪本、傳統文化、文學、藝術等)的策劃、編輯、出版工作;

3.積極對所責編圖書開展產品上市推廣,包括開拓優質資源,提升產品知名度,配合營銷和發行工作,關注市場動態,及時調整推廣策略;

4.主導新選題的策劃、評估工作,開發和維護優質資源。

任職資格:

1.本科以上學歷,編輯出版、中文等相關專業,優秀的撰稿和文字編輯能力,文字功底扎實;

2.具有5年以上年編輯工作經驗,有豐富的策劃和推廣經驗;

3.執行力強、工作效率高,具備良好的創新能力、溝通能力與開拓能力。

[第3篇]策劃中文編輯崗位職責

中文童書策劃編輯新東方教育科技集團公司新東方教育科技集團公司,北京新東方教育,新東方,新東方崗位職責:

1.負責少兒圖書(繪本、科普百科、傳統文化、益智游戲、藝術啟蒙類方向)責編的全流程工作,包括市場調研、產品分析、組稿審校、宣傳文案等出版工作;

2.負責新東方語文教材教輔(繪本、傳統文化、文學、藝術等)的策劃、編輯、出版工作;

3.積極對所責編圖書開展產品上市推廣,包括開拓優質資源,提升產品知名度,配合營銷和發行工作,關注市場動態,及時調整推廣策略;

4.主導新選題的策劃、評估工作,開發和維護優質資源。

任職資格:

1.本科以上學歷,編輯出版、中文等相關專業,優秀的撰稿和文字編輯能力,文字功底扎實;

2.具有5年以上年編輯工作經驗,有豐富的策劃和推廣經驗;

3.執行力強、工作效率高,具備良好的創新能力、溝通能力與開拓能力。

[第4篇]策劃中心總監崗位職責

策劃設計中心副總監()中部)華僑城武漢華僑城實業發展公司,華僑城,華僑城1.負責中部集團所屬項目的市場定位與產品策劃管理。

2.負責中部集團所屬項目的產品定位與整體設計管控。

3.協同華僑城集團創新研究院完成中部集團所屬項目的前期策劃。

4.負責組織中部集團所屬項目的營銷策劃評審與經營方案評審。

5.負責建立華僑城中部集團策劃與設計管理體系的各項制度與流程。

6.負責建立華僑城中部集團住宅產品標準化體系。

7.負責華僑城中部集團所屬項目的產品巡檢與反應。

8.負責中心年度工作計劃編制與中心員工的計劃考評。

9.負責華僑城中部集團所屬公司年度策劃設計工作初評。

任職資格:

1.全日制本科及以上學歷,規劃、建筑與市場營銷等專業畢業,雙一流大學畢業優先考慮。

2.年齡在35歲左右,一線地產公司策劃或規劃設計同等崗位工作經歷不少于3年。

3.了解行業發展政策與趨勢,具有良好的職業眼界和素養。

4.性格隨和穩重、工作細致踏實,具有良好的組織能力與協調能力。

5.有高端住宅或大