第頁關于護士演講稿四篇護士演講稿篇1

今日——20xx年5月12日是國際護士節102周年，今日的國旗下講話，我要說說護士節的來歷。

在1854年至1856年間，英法聯軍與沙俄發生激戰。在英國一家醫院任護士主任的南丁格爾，帶領38名護士奔跑前線，參與護理傷病員的工作。因當時醫療管理混亂，護理質量很差，傷病員死亡率高達50%。于是，南丁格爾就潛心改造病室的衛生條件，并加強護理，增加養分。半年之后，傷病員死亡率下降到2．2％。這一事跡傳遍全歐。1860年，她在英國倫敦創辦了世界上第一所正規護士學校。她的護士工作專著，成了醫院管理、護士教化的基礎教材。鑒于南丁格爾推動了世界各地護理工作和護士教化的發展，因此被譽為近代護理創始人。南丁格爾1910年逝世后，1912年，國際護士理事會將南丁格爾的誕生日5月12日定為國際護士節，旨在激勵廣闊護士繼承和發揚護理事業的光榮傳統、以“愛心、耐性、細心、責任心”對待每一位病人、做好護理工作。

護士是一個平凡的崗位，但她們用微笑面對每一位患者，用愛心呵護每一個生命，用汗水和才智創建一個個生命的奇跡。護士是與愛、健康、生命、神圣有著同樣意義的名詞，所以經常把護士比作天使。在這里，我們大力宣揚護士們耐性細致、靜默奉獻的工作看法，學習護士們救死扶傷的人道主義精神，這已經成為世界各國護理界的一件盛事。

護士演講稿篇2

敬重的領導、敬愛的姐妹們：

大家好！

您見過連綿起伏深遠的山嗎？您看過洶涌澎湃寬廣的海嗎？今日，我演講的題目就就是：護士的心——就就是那深遠的山，寬廣的海！自從南丁格爾那盞小馬燈照亮多數傷殘戰士生命的那一克起，便有多數巾幗志士受到那生命光輝的感召，紛紛放棄優越的生活來到各個須要幫助的人們身邊，擔當起守護健康守護生命的神圣使命。她們用勤勞的雙手和博大的愛心，將人類的至真、至善、至美發揮到了極至，一如春風吹遍世界的每個角落。

我們的職業就是被人尊稱的“白衣天使”，或許只有同行們才清晰這天使背后的苦和累。工作對我們的要求就是苛刻的。白大褂一穿，什么心情和苦惱都得拋得遠遠的。在醫院消毒水的氣味中，我們走過了純潔的少女時代；從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年華；在白色的氛圍中送走了多數個安靜的夜晚；在愛人的期盼和孩子的埋怨中把自己奉獻給了一個個傷痛病人。眾所周知我們的工作辛苦，沒有固頂的節假日；沒有固頂休息時間。工作瑣碎，責任重大。有的護士還須要跟麻風患者、精神病患者、傳染病患者打交道。我們靜默無聞的付出了許多。然而我們卻常常遇到委屈和誤會。但我們無怨無悔。因為我們深知服務對象就是一個個須要人幫助和憐憫、在病痛中苦苦掙扎的病人。

“醫生的嘴護士的腿”，不說別的，就就是一個晚上，上急診班的夜班護士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。或許您不信任，但就是請您看看護士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張，您就明白了。在急診科曾有一件這樣真實的事情：下午快下班了，幾聲長笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。白班的護士都主動地留了下來，有條不紊地進行著搶救。直到晚上十點才回家。當餓著肚子拖著乏累身體的小王問：“護士長，我們忙乎了一大頓卻遭來一頓臭罵，那個醉漢還差點打著您！”護士長卻大度地說：“那對小夫妻新婚燕兒，丈夫看到心愛的妻子傷得那么重，心里太著急，加上又喝了酒。咱們就不要和他計較了。”象五一這樣的長假，大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時，我們的急診科卻常常發生著這樣的事情。

記得有一件事情我終生都難忘。當時，我為一名氣管切開的患者做處置時。他氣管套管里時常噴出的血濺了我一身一臉，空氣中充滿著臭味和血腥味。我真有點支撐不住的感覺，可就是我突然間看到，不能開口說話的病人做了一個動作，一個我終生都難忘的動作——病人費勁地合攏手指做成作揖狀，眼睛緊盯著我，滿就是無聲的感謝。那一刻，我被病人感動了，被我的工作感動了，感到這點委屈真的不算什么！

俗話說“三分治療七分護理”，護理工作在整個醫療過程中占有舉足輕重的地位。曾經有一個小腦萎縮的病人，病人原來就是一位英語老師，但他連續說三個字都不行。這樣的病人單純依靠醫療手段就是不行的。我們就著重從心理因素就是與他溝通，病人果真取得了較好的療效。出院后為感謝我寄來了書法作品。我裱好后，拍成照片給他寄回去。讓他真心感到護士對他康復的良好祝福。始終到現在，病人都跟我保持聯系，逢年過節都不忘給我寄一張賀卡。

您知道在英鎊的背面印有女王伊麗莎白二世和南丁格爾的肖像嗎？“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾就是英雄，就是我們護士的傲慢。每一位真正的護士都就是天使。我們的職業就是這個社會不行缺少的職業，但又不就是一種簡潔的職業。在我們每個人的一生中誰都無法拒絕天使，從您誕生到您的生命完結，幾乎每個人的生命都和護士有關。當生命靜靜來到每個人的身邊，與病魔抗爭和搏斗就是，與生命同行的就是護士。我們就是一般的女性，在家里就是女兒、妻子、母親，我們又不就是一般的女性，就是這個城市時刻與生命同行的人。我們就是護士，從起先喊護士小姐到阿姨到已就是祖母級別的主任護師，我們坦然接受的稱呼就是“護士！”。

踏著春天的腳步，“512”護士節又來了。我的心情特別激烈，我將接著與病人的生命同行，讓病人因我的處置而削減苦痛，因我的健康指導而有所收獲，因我的勸慰而樹立信念。我找到了自己的價值，我體會到了平凡中的宏大，選擇了護士這一行，我無怨無悔！

各位敬愛的摯友，請看一看那連綿起伏深遠的山，看一看那洶涌澎湃寬廣的海，那就就是我，就是我們，就是護士，就是白衣天使的心！

護士演講稿篇3

各位領導各位同事：

大家好!

我來自***科室。今晚演講的題目是:白衣天使有關愛沒有怨恨。身著一襲白衣頭戴新穎燕帽胸配胸牌護士，那就是護士的形象被人稱為白衣天使。天使是神話中神仙的使者,是群眾對護護理者形象美和內在美的由衷贊美。

姐妹們，當拜金主義享樂主義的風暴席卷而來的時候，當有人譏笑我們地位低收入薄的時候，當病人不理解我們的時候，你有過怨言嗎?我看到觀眾席上的護士姐妹都在搖頭，是的，沒有!因為我們是天使，我們有的只能是無盡的愛，愛病人愛自己愛這份平凡的工作。我們做的都是一些平凡的工作每天穿著一成不變的白大褂，在滿是血腥味大小便味消毒水味的病房里穿梭，聽到的是苦痛的呻吟聲或急或衰的喘息聲和煩躁病人的謾罵聲，干的是沒完備了的吸痰導尿輸液換瓶。對，這就是我酷愛的工作。

恒久忘不了我的第一個夜班來了一位老年心衰患者。擺體位，吸氧氣，輸液，監護，做完這些我剛要抬頭喘口氣的時候，病人一下拉住了我的手，他的表情苦痛的有些扭曲，一雙渾濁的眼睛里充溢了恐驚和無助，他望著我，仿佛在對我說，護士，幫幫我。瞬時，我的心弦被撥動了，一種為人之最原始的愛在我心中汩汩涌動。我就那樣被他拉著一只手，一邊幫他維持著體位，一邊凝視著監護儀上改變。等病人正常呼吸了以后，我長噓一口氣，我體會到一種從未有過的成就感喜悅感，能為別人解除苦痛，原來是一件特別華蜜的事情!突然，我覺的自己變成了天使，有一種想飛的感覺，但同時被一種使命感牢牢的拴住。從今，我便愛上了這個職業。

因為工作須要，我被調到供應室工作。在高大的病房樓門診樓辦公樓之間，夾雜著一座小院，這就是供應室。正如這座不起眼的小平房，有人經常忘了我們這個角落里的天使。假如說護士是平凡的，那我們就是平凡中的平凡;假如說護理工作是瑣碎的，那我們的工作就是瑣碎中的瑣碎，假如說護理工作是一場沒有硝煙的斗爭，那我們就是前線的后勤支援。

雖然不干脆與病人接觸，但我們的工作與病人的安危休戚相關，與全院的質量平安環環相扣。我科的老師老師還有老師，都是老一輩的護士，在病房里干了幾十年的護理工作。如今她們年歲大了，身體也有些小恙不適，但她們依舊孜孜不倦，樂得其所，帶著一腔的酷愛在自己的崗位上發揮著余熱。在棉絮的飄舞中，在電風扇的旋轉下，在消毒鍋的騰騰蒸汽哧哧噪音中，從無怨言。

我們不管在什么崗位上，只要著上這身衣服，就是一個護士，就是一個天使，就負著一個使命。推車，背包，爬樓梯，為病房送去沉甸甸的包袱，收回血淋淋的器械，寒風里，酷暑里，雨淋里，我們一如既往。或許你會笑我們干粗活，但我說，我喜愛，這一樣是天使的風采!一樣是為了一個神圣的使命!洗刷，浸泡，精洗，打包消毒，我們一絲不茍，讓慎獨精神在這里發揮的淋漓盡致。

您知道在英鎊的背面印有南丁格爾的肖像嗎?“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾是英雄，是我們護士的傲慢。每一位真正的護士都是天使。是護士的.雙手迎接生命的駕臨 ;是護士與病魔抗爭;是護士陪伴蒼白的生命。拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人還是護士。所以敬愛的姐妹們，請和我一起傲慢吧，我們就是天使：請酷愛自己的崗位吧，這份工作是那么的神圣;請付出你博大的愛心吧，讓白色變的不再冰涼，讓病房變成愛的海洋!

護士演講稿篇4

敬重的各位領導、各位評委：

大家好。

特別感謝院領導給我這個機會參與今日的護士長競職。

我叫×××，今年33歲，護理本科學歷，現任主管護師。××××年，我從衛生學校畢業后就來到醫院，至今已在一線護理崗位上工作了16年。××年，我順當通過了自學考試高護專業的全部課程，取得了高校本科畢業證書。××年，受護理部委派，我到進修，通過3個月的仔細學習，我學到了先進的護理理念和護理技術，提高了自身素養，提升了業務水平，很好地促進了臨床工作。20xx、20xx年，我連續兩年被醫院評為先進工作者。

參與工作16年來，我親身經驗了醫院的滄桑巨變，我為醫院過去曾經的衰敗感到痛心和著急，也為醫院今日的蒸蒸日上感到驕傲和欣喜，更對醫院更加美妙的明天充溢期盼和憧憬。16年的一線工作閱歷，使我對精神科護理事業產生了深厚的感情，也漸漸積累了一些護理工作的閱歷，總結了一些護理管理的體會，假如能得到領導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我信任我有信念有實力做一名稱職的護士長，為醫院的發展、為護理事業做出更多的貢獻。

假如我競聘勝利，我將在科主任、書記及護理部的領導和指導下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質量：

一、把護理平安放在工作的首位，防范和削減護理差錯。

我認為應從三方面抓好護理平安，一是抓好對患者病情的駕馭。只有了解患者的病情，護理起來才會有的放矢，產生較好的護理效果；二是抓好對病情的視察。指導和要求護士仔細細致視察患者的病情改變，剛好實行相應的干預措施；三是做好同患者的溝通，取得患者的信任，使患者流露出真實的想法，剛好發覺平安隱患，實行有針對性的護理措施，有效地預防意外事務，保證患者平安。

二、加強護理人員的“三基“培訓，帶出一支高素養的護理隊伍。

護理人員的素養是確定護理質量凹凸的關鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等，反復進行基礎護理學問、護理理論、基本護理技能的學習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素養。做到護理工作程序化,技術操作標準化,以削減護士工作中的隨機性和盲目性,并做好對重點病人的護理,指導護士制定特性化的護理安排，在臨床實踐中提高護士視察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救援理的質量。

三、營造和諧融洽的護患關系、醫護關系。

護士長作為病房的管理者,既是病人利益的愛護者,又是護士的代言人。因此，在護患關系中起著不行替代的作用。

首先，我將通過定時召開護患座談會,征求病人的看法和建議,剛好向科領導和醫生反饋,爭取得到支持,使科室服務設施和養息 條件更適合病人的需求；

其次，搞好與各位醫生的關系,理解、協作他們的工作,做到真誠相待,相互支持與合作。

第三，專心評估病人的需求,征求患者對護理工作的看法，做到敬重每一位患者和家屬，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿意,使相互之間的溝通溝通順暢。

第四，講究溝通方法,化解護患沖突。我將主動懇切地做深化細致的思想工作,作好溝通協調,解決病人的詳細問題，理解護士因工作疲憊產生的怨氣,不講損害護士自尊心的話，為病人和護士創建和諧輕松的環境。對護士既嚴格要求，又同她們加強感情溝通,結成知心摯友,讓護士與自己在一起時感到輕松、開心、自然,培育大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構建一支和諧的團隊。

四、抓好患者的健康教化，提高患者的滿足度。

健康教化是人性化護理管理的重要內容。護士的角色不僅是照看者和管理者,更重要的是教化者。我將在病房管理工作中，重點抓好對患者的健康教化，組織護士依據不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的健康教化活動,努力給病人以心理社會支持,解答困擾他們

的心理問題,使病人明白自身患病的心理緣由,增加戰勝疾病、重返社會的信念,使患者通過住院不僅治好疾病,還學到了很多健康學問，從而提高對護士的滿足度，體現人性化的管理理念。

五、以身作則，領先垂范，增加科室凝合力。

常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”。可以說,護士長的自身形象干脆影響著護理的工作效率、工作質量以及科室的凝合力。因此,我將時刻牢記自己肩負的重任,努力在敬業精神、業務技術實力、人際關系等方面,成為護士們的楷模。在詳細工作中,做到言行一樣,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。在日常工作中，有事多同護士商議,凡能公開的肯定公開,讓護士成為病房管理的主子