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文檔簡介

Word———餐廳漲工資申請書怎么寫

關于餐廳漲工資申請書怎么寫

在現在的社會生活中申請書使用的次數愈發增長,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。那么大家知道正規的申請書怎么寫嗎?以下是我為大家整理的關于餐廳漲工資申請書怎么寫,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于餐廳漲工資申請書怎么寫1

敬重的總經理:您好,懷著非常簡單的心情提交此次申請報告,我是20xx年6月進入公司的,即將為公司工作滿五年整,首先感謝您對我的關懷和關心,為我供應這么好的工作環境和氛圍,使我快速的融入到工作中去,自從加入公司以來,始終以歡樂和飽滿的心情投入到工作中去,始終認仔細真,力求把工作做的盡善盡美,并沒有由于一點點工作上的挫折而影響工作樂觀性。近兩年以來,受大環境的影響,公司消失了一些困難,業務量下降了不少,在此期間特別感謝您對我的關照,在共同成長的歲月里我對公司,同事以及這份工作都產生了深厚的感情,所以并沒有對公司提出任何要求,但是現在隨著物價的飚升,結合目前的薪金來看,就我個人而言實在無法承受來自生活和家庭的壓力,年前發的實在不堪重負,對于此次提交申請還盼望您能多多諒解。現在工廠業務主管,車間主管薪金2500-2800元,外加保險。車間生產班長,品管員薪金xxxx元左右,外加保險。車間生產職工薪金1700元左右外加工齡補貼200元左右。參照工廠的薪金水平結合現在的工作,盼望您能將我的薪金上調至元以上。

假如您認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我懇切的盼望您能提出珍貴看法或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己力量的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,假如公司不予考慮,我仍舊會像以前一樣,用樂觀的、仔細負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。這是我的學識和修養要求我必需做到的。此致

敬禮

申請員工:

關于餐廳漲工資申請書怎么寫2

敬重的領導:

你們好!

我自入職公司以來已經有接近7個月的時間了,始終以來我都以仔細飽滿的熱忱投入于工作學習中,當然有許多不懂的問題全靠了同事的關心和領導的急躁教育,我很感謝,所以我始終盡我最大的努力去做好,以便不辜負同事和領導對我的一片厚愛,雖然比起以前來我進步了許多,但是還是還有許多東西值得我去學習,都說:三人行必有我師“,我決得很對,在這里的每一個同事包括領導可以說都算是我的老師,我敬重他們,并且和他們相處融洽,雖然出門在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺,雖然我不是一個很活潑的人,但是我是一個很踏實的人,我也不是一個很能干的人,但是我是一個很真誠的人!不管是代人接物我是真誠的,我有信念去做好公司交給我的事情,去處理好和客戶的關系!所以我特別的感謝老板給我的全部機會,所以我始終都珍惜著著這里的一切。這些都是我的內心真實的想法,還有許多,沒能都寫出來,但是在心里我始終都懷著一顆感謝的心,感謝你們!

我信任,只要付出,就會有收獲。我也信任領導不會虧待公司的每一位員工,作為公司的一般一員,我始終兢兢業業的付出著,在做好我本職工作的狀況下,我也很熱心的關心同事,由于我知道無論我還是同事,我們都是為公司服務的,只要盡我的一份力氣能把公司交代的事情完成做好,我是義不容辭,心甘情愿的!這些我想都是大家有目共睹的。來公司已經7個月,我的工資由試用期的1260元/月到現在的1400元/月。雖然沒有享受五險一金福利中的任何一條福利,但是我理解,理解公司的狀況和難處!作為公司大家庭中的一員,我深感榮幸。想想公司領導的厚愛,我覺得自己應當更加努力的的工作,可是我又覺得公私是分明的。所以我提出這份加薪的申請,申請現工資為:1750元/月,盼望公司領導能批準我的懇求!

假如公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我懇切的盼望您能提出珍貴看法或建議,讓我能更好的為公司效力,也讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己力量的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

預祝公司的'業績能更上一層樓!

此致

敬禮

關于餐廳漲工資申請書怎么寫3

敬重的領導:

您好!本人xxx,由于以下幾個方面的緣由,現特申請加工資xx元。

1、從今年開頭,江蘇徐州的地區的xxxx部門工資都有所上調,增加價位在200-500元不等。

2、xxxx工作技術性強,稍有不慎都會影響產品的外觀和性能,且本人現在工位不穩定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說是身兼多職,這也從另一方面說明白我工作內容的繁多和技術的嫻熟。

3、相比去年,xxxx今年又少了兩個人,所以我的工作負擔又增加了不少,通過我的工作成果,我盼望老板給我增加工資薪酬待遇以資鼓舞,帶動我上班的樂觀性,以保證將工作做的更好。

4、xxxx部門工作環境差,噪音大,粉塵多,且來貨多出貨緊急時還需要無償加班。

5、隨著物價的不斷上漲,原有的工資水平已遠遠不能滿意我的消費需求及生活水平,在這個什么都在漲價的社會,我盼望老板也能讓我的工資見漲以滿意我的生活要求!

以上幾點,我盼望老板能從實際動身,對于我所提的要求賜予考慮,感謝!

此致

敬禮

申請人:

日期:

關于餐廳漲工資申請書怎么寫4

敬重的領導您好:

我已經收到人事的新合同,這意味著我為公司服務已經滿3年,在這3年里,我為公司作出了肯定的貢獻,為公司制造了肯定的價值,但同時,我也相應地在此申請加薪。

加薪理由如下:

1.20xx年5月至20xx年11月,本人在RD任產品工程師,樂觀協作各項目工程師完成各個項目,包括圖紙、BOM制作,FA分析和簽核,ECN發行等。負責產品包括全部CORE產品:GT、PT、Aphel-lite、5015、97S。

2.至20xx年11月加入PM部門,本人有以下成果。

a.20xx年11月到20xx年10月,承接福田2噸環衛車項目和Midi-Car項目。幫助業務員WilliamWang從初期選型、設計開發與審核、樣品制作、BOM發行、到量產物料追蹤,整個項目全程跟蹤,并樂觀跟客戶溝通,并協作客戶解決裝車中遇到的問題。在福田2噸環衛車與Midi-Car兩個項目中,在連接器方面,xxxx年共為公司制造470萬RMB左右銷售額,盈利(不便公開)萬左右。

b.xxxx年3月起,本人以過去做福田項目嫻熟的優勢,連續與WilliamWang攻下福田3噸環衛車與北汽新能源汽車,其中福田3噸環衛車方案1500輛車,將為公司帶來180萬RMB的營業額,北汽新能源3500輛車,將為公司帶來720萬RMB的營業額,在連接器方面,兩家客戶就這兩個項目估計將為公司帶來(不便公開)萬RMB左右的利潤。

c.本人承接的項目還有:BOMBARDIER同軸連接器,廣西玉柴、浙江金龍、孟買地鐵、萬向等客戶的項目,從報價到樣品和BOM,本人都精彩的完成了任務。

d.在PM的時間里,本人幾乎給過每一位亞洲銷售的大力支持,在每一位亞洲銷售每一次跟我的溝通中,可以看得出他們對我的信任。

最終,本人除了加薪外,還申請職位升級,這利于我自己,也利于公司,緣由有兩個:

一、從本人所完成的項目來看,本人完全有資格升職;

二、出于業務關系,本人需要常會客戶,但本人職位比較低,在與客戶溝通中,常會讓客戶覺得我們公司對客戶不夠重視,這并不利于客戶對我們產生信念,影響客戶對訂單的方向。于此兩項,本人申請升職。

關于餐廳漲工資申請書怎么寫5

敬重的領導,您好!

從今年4月8日進入xxxx公司當一名職員至今,得到了公司各位領導、同事們多方的支持和關心,我特別感謝各位.

作為一名xxxx的員工,我很喜愛自己公司,更喜愛自己的工作。出于本人辦事的執著,對工作認仔細真、堅持原則,縱然工作中不斷有麻煩的問題消失,也能在我樂觀的應對中,把它完成的很好。工作中,繁雜的事宜、紛亂的內容無處不在,付出的漢水與辛苦數之不盡。我的成果也是有目共睹,4月份總銷售額37070元,我是剛來也許銷售10000左右,5月份銷售額是86280元,我的個人銷售是41825元,占48%,到6月份我的個人銷售是27531元,占42.4%,我愿付出更多的精力投身于工作,在集體中發揮自己力氣,多為公司效力。

之所以給領導寫這份申請,也是由于我們在生活上遇到了肯定的困難,向領導、向組織尋求關心。生活的捉襟見肘經常會使我分擔許多的精力。每月五、六百元的房租已經讓我感到很大的壓力,再加上水費、電費、煤氣費、電話費等開銷也是一筆不小的數額,加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節約。現在每個月我們拿到手的工資來負擔這些支出真的很困難。

當時我們進入公司時,了解到我公司的薪水是工作滿三個月是可以有些增加的,這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請領導依據我們的實際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻,能夠同意我們的這份難言之請。我盼望我的上述表述,能夠得到各位領導的認可,對我的申請予以考慮并批準為盼.感謝我們肯定會努力工作的。

此致

敬禮

申請人:

日期:

關于餐廳漲工資申請書怎么寫6

xxxx科長:

隨著我公司的不斷進展狀大,我個人的力量也在不斷的提升和進步.這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜愛公司的企業文化,喜愛公司的工作氛圍,喜愛公司的每一個伙伴們.我賜予了他們的同時,他們也賜予了我更多.我感謝公司領導對我的栽培和關心,我特別的信任你們.基于對公司的喜愛和對領導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我盼望月薪是xxxx元(在原基礎上增加xxxx0元).

人追求的目標越高,他的才力就進展的越快,才能為企業制造更大的價值.假如對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素養凹凸、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公正和不值得的

在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣,由于您是我的直接領導,這些您應當特別了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價.提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說.我

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