早教中心崗位職責

說明書圖標公司全稱英文公司全稱文件類型一般口保密口.1崗位職責說明書公司全稱MariaMontessoriFamilyofMotherInfant崗位職責說明書【直營店】二零一零年八月版一、母嬰世家組織架TOC\o"1-5"\h\z構3頁二作業流程與分工映射圖4頁三、中心經理崗位職責5頁責6頁五、教務主管崗位職責7頁六、行政文員（前臺）崗位職責8頁七、課程顧問崗位職責9頁幾課程教師崗位職

10頁責10頁TOC\o"1-5"\h\z九、清潔人員崗位職責11頁十、值日人員崗位職妥世家作業流程】【母嬰世家組織架構圖】責12頁妥世家作業流程】【母嬰世家組織架構圖】文件類型一般口保密口NO.MTSR-YC.作業流程與分工映射圖SHEETQTYPageof1

課程【圖示說明】總教務1.母嬰世家作業流程共分六個步驟，彼此承接、首尾循環;2.母嬰世家組織架構共設三大職能部門：行政、教務、招生，工作直接對課程【圖示說明】總教務經理負責;準會員信息獲取：由蒙特梭利總部、母嬰世家活動或來電來訪獲取;課程及環境介紹：包括課程特點、課時組織、師資及環境介紹，由銷售顧問完成，行政文員協助;安排試聽或測評：由顧問協調安排時間，教師組織完成，教師協助完成銷售工作;安排課程、授課：由顧問與會員協調安排上課時間，由教師具體實施教學工作，行政統計會員課時;會員服務：包括針對會員的入學前、中、后一切后勤支援和管理，由行顧問負責收集，行政統計完成；綜合評估：包括各方信息匯總、反饋，教與學質量評測等，由經理組織、各職能部門共同協助。擬制：XXX審核:批準:文件類型一般口保密口DATE-8-20“母嬰世家"經理崗位職責SHEETQTYPageof1_…職位名桃一一」—一…一_一一一經理—一…一_一一一]…一一一直屬上級一一…一;一一_一一…_運營總監一―…一一〈一—…所屬部門「一…一-…一一_二二一,____職位一代^碼[______Mtsr-yc01_____—管轄人數一一一…J.一母嬰世家員匚一…一J.職等職一級一'…一一_一…一一經理_—…晉升方魚?…i_,一…二二―?一…_[??…-候選渠道?一…一.…孩外聘他提—..…]_…薪金標?隹…_[??…_一.…二二制表人1i批準人1[填寫日期「-8-20工作內容負責把握母嬰世家發展方向，制定符合現階段運營的教學及銷售目標;制訂年度工作計劃和整體經營管理工作，并組織完成；推動各項管理規章、制度的建設和完善；負責制定母嬰世家人員的任用及績效考核標準；組織制定員工培訓計劃，組織技能考核；負責規范母嬰世家各部門工作流程，協調激勵各部門工作；權"圍權力：對母嬰世家發展規劃、銷售計劃、課程引入有決定權;?對文件有審批權或否決權；?對各職能部門的總體經費支出有審核權或否定權；對母嬰世家重大經營管辦理項目有主持權；?對直屬下級有監督、指導權；?有人事任免權和母嬰世家章程賦予的其它權利。責任：?對母嬰世家經營管理的重大決策負主要責任；對母嬰世家重大經營管理項目負主持責任；對母嬰世家中、長期發展規劃負組織、推動責任；?對母嬰世家全體員工負連帶法律責任。任職資格教育背景：本科及以上學歷，經濟管理專業、市場營銷管理專業及其它相關專業；培訓經歷：受過管理學、合同法、財務知識、談判技巧、產品知識、領導藝術等方面的培訓。經驗：三年以上管理經驗，有早教中心或幼兒園教育機構管理經驗者優先；技能：有較強的組織、計劃、控制、協調能力、人際交往能力及較高的談判技巧，能夠帶領一個團隊進行高效工作；對本行業的發展市場有深刻的理解；具有敏銳的市場洞察力和出眾的預測、決策能力，及快速學習和解決問題的能力。個性特點：態度樂觀、積極向上，具備良好的抗壓能力及高度的敬業精神。文件類型一般口保密口DATE-8-20銷售主管崗位職責SHEETQTYPageof1職位名稱h銷售主管直屬上級C.D.所屬部門