201*年度保安年終總結201*年度保安年終總結

201*年度保安年終總結

回憶酒店保安部上半年的安全工作，在酒店領導和各部門以及公安消防等部門的大力支持下取得了肯定的成績，確保了酒店正常的工作秩序。時間過的真快，轉瞬間201*年又過去了。詳細事項如下：

一、酒店所轄區內盜竊案件明顯削減。

今年上半年，所轄區內的盜竊案件較往年有了明顯的削減，主要歸功于以下幾點因素：

1、酒店領導對安全工作相當重視，出資兩萬余元為酒店改裝了閉錄監控系統，并花費四千多元為保安人員配備了新的對講機，完善了硬件設施，對犯罪分子起到了肯定的威懾作用。

2、保安部在人員編制上也進展了調整，增加了保安員，保安人員由原來的十三人增加到現在的十五人，保證每個班次至少有兩個保安員在崗。對保安人員進展了崗位業務培訓，明確各崗位的崗位職責，加強了保安人員的工作責任心和責任感，對辦酒店內各樓層和周邊所轄區加大了巡查力度，嚴格了生疏人員進出酒店的盤查登記制度，確保讓犯罪分子無可乘之機。

3、積極協作和幫助公安人員，發揮自身的硬件優勢，為偵破物業所轄區內發生的盜竊案件供應有利的線索，為公安部門能夠早日破案盡了自己應盡的義務。

二、消防設施設備運行正常，未發生一起消防安全事故。

消防部門對酒店的消防安全也極為重視，把酒店列為“消防安全重點單位”，定期對酒店的消防工作進展檢查指導。上半年消防部門對大廈進展了一次全方面的消防檢查，針對酒店內存在的問題和消防安全隱患提出了消防整改意見，并下發了整改意見書。部門接到整改意見書后，針對意見書上所提出的如消防防火門未按要求長期處于關閉狀態、局部消防指示燈和安全出口指示燈不亮、有個別消防安全通道堆有雜物問題，組織部門相關人員進展了一次全面徹底的檢查、修理、清理，清理了消防安全通道上堆放的雜物,更換了一批閉門器和指示燈的燈管，根據消防整改意見書的要求進展了有效的整改，并在之后的消防安全整改復查中一次性通過了復查，受到了消防部門的好評。同時，部門以這次消防安全檢查為契機，吸取教訓閱歷，定期組織人員對消防設施設備進展檢查、修理、保養，使消防設施設備長期處于良好狀態，保證關鍵時刻不卡殼，確保酒店人員生命和財產安全。

三、機械設備運行正常，上半年無重大機械事故。

上半年，酒店內各種消防設備均處于良好的運行狀態之下。酒店內消防設備種類多，技術難度大，操作簡單，這就要求操作人員自身要有全面過硬的技術本事，對此，部門從人員聘請開頭把關，嚴格選擇，要求應聘人員必需持有從業資格證書，對酒店內消防設備必需能夠嫻熟的進展操作。同時，部門要求設備操作人員每天對酒店內消防設備至少進展不少于兩次的巡查，每周對全部設備進展一次檢查保養，對長期不使用的設備每周要試運行一次，發覺問題準時解決，對解決不了的問題要準時向上級匯報，保證在最短的時間內讓設備恢復運行，確保全部設備設施時刻處于最正確的運行狀態。

四、上半年未發生一起人員工傷事故。

上半年，部門對酒店人員的人身安全也特別重視，不斷的完善規章制度，強化制度的落實，是預防安全隱患，確保員工自身安全的重要因素之一。任何治理工作首先是人的工作，人的工作的核心是思想教育，安全工作更不能例外。做好員工的防范教育已成為安全工作的重要課題。防范教育搞好了員工的防范意識就能得到提高，就可以在日常安全防范工作中筑起一道堅固的屏障。所以我們始終把防范教育工作擺在安全工作的重要位置。部門還不定期對各崗位進展安全工作檢查，查崗位上是否存在安全隱患，查員工是否按章操作。通過檢查，使員工感覺到安全工作的重要性，強化了員工的安全意識，也樹立了員工的防范意識，并自覺的嚴格根據操作規程進展操作，確保了自身的安全。

五、存在問題。

1、安全教育力度還不夠。

2、各項規章制度還不夠健全。

3、少數員工防范意識差，有麻痹思想。

六、下步準備。

上半年，安全工作取得了一點成績，但與酒店領導和各部門的關懷與支持是分不開的。安全工作無小事，任何一絲的麻痹大意都有可能造成不行挽回的損失，在下步的工作中，要時刻保持糊涂的頭腦，嚴格治理，嚴格要求，針對上半年存在的問題，從實際動身，從根本上解決，力爭把事故毀滅在萌芽狀態。同時，好的方面也要連續保持。部門全體人員將連續努力，確保酒店人員生命和財產的安全。相互幫忙、相互關懷，“心往一處想，勁往一處使”的工作氣氛。在文明執勤中，大家出都能統一要求、統一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱忱大方，但在工作中也存在一些缺乏之處，如：大家思想還不夠穩定，工作態度還不夠積極，工作方法還不夠敏捷，行為語言上還不夠到位……

首先工作中“在人員緊、任務重、工作量大、工作時間長”的狀況下大家都能克制一切困難。嚴格把關，能嚴格根據酒店的各項規章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成酒店領導所布置的各種任務。例如：在此我全體中隊人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁，更加嚴格要求自己，盡快嫻熟把握自己的業務水平，不斷提高自己的工作質量、工作力量、工作要求、工作成績，使我中隊在**中學成為形象窗口，為公司的美妙前景，為了到達一個先進中隊的標準而努力拼搏，努力奮斗。在此期間，我中隊全體人員在公司領導的正確指導下，在全體保安人員的共同努力下，學校安全保衛工作得到了學校各位領導的首肯與大力表揚。

首先工作中“在人員緊、任務重、工作量大、工作時間長”的狀況下大家都能克制一切困難。嚴格把關，能嚴格根據學校的各項規章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學校領導所布置的各種任務。例如：學校召開運動會和政府機關在我校召開各種會議，舉辦一些大型活動，以及學校后門因修路而又開了一個東大門和12月8日夜間死了一個學生的特別狀況下，我中隊全體人員都能做到在崗在位，。大家都能做到嚴格把關仔細負責，順當完成了任務。在平常的工作中還遇到了一些社會人員及學生家長甚至還有個別教師對我們的工作不理解，不支持。但同志們都能做到盡量抑制自己，避開發生沖突，盡量去說服他人同時也說服自己，努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作。其次在日常治理工作中，我中隊始終堅持每周不少于一次中隊例會，一次集中學習。同時我們還要堅持周一至周五的訓練制度，真正到達內強素養，外樹形象，使大家都能自覺嚴格要求自己。思想統一，團結全都、相互幫忙、相互關懷，“心往一處想，勁往一處使”的工作氣氛。在文明執勤中，大家出都能統一要求、統一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱忱大方，但在工作中也存在一些缺乏之處，如：大家思想還不夠穩定，工作態度還不夠積極，工作方法還不夠敏捷，行為語言上還不夠到位……

在此我全體中隊人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁，更加嚴格要求自己，盡快嫻熟把握自己的業務水平，不斷提高自己的工作質量、工作力量、工作要求、工作成績，使我中隊在**中學成為形象窗口，為公司的美妙前景，為了到達一個先進中隊的標準而努力拼搏，努力奮斗。

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保安組201*年度工作總結

201*年馬上過去，在新的一年降臨之際，現將201*年保安組年度工作總結，詳細狀況如下：

一、保安組在園長領導帶著下，能安心工作，努力積極完成園長交代的各項工作任務。嚴格執行門崗值班制度、學期合計來訪登記約80人次，其他業務約90人次，發放招生簡歷約50分，幼兒提早離園記錄約160人次，接收教職工郵寄快遞約180余件，學期幼兒接送車記錄約240余次。園區安全巡查記錄約150次。二、消防安檢巡查、幫助總務后勤搬木臺、柜、宿舍家具搬移、幫助教師充氣籃球及其他工作，以及車場車輛秩序維持，幫助園區做好接待上級領導參觀幼兒園的預備工作。

三、監視后勤職工打卡，制作職工、保安考勤月報表，幼兒入園、離園時確保出公路交通管制，嚴格檢查接送工作。禮貌對待幼兒及家長，學期沒消失幼兒失蹤現象，未發生任何安全事故。四、平常值勤重點看好監控錄像狀況，維護園區周邊設施工作，每天檢查公共設施、教學樓、宿舍樓消防設施等，并做好日常記錄。學期內沒有發生火災事故和嚴峻治安案件，確保了園區內教職工以及幼兒生命財產安全，使教學能有秩序順當進展，完成了園長對學期保安工作的要求。五、好人好事

本學期11月份，李少華巡邏時在沙池處拾到書包兩個交給賀助理，還給孩子家長。在某天下午5點非常左右，幼兒離園時，小一班有家長領著幼兒在離園時，在園門口廣場處，小孩跑步趕校車時把其母親絆倒，因此母親腳受傷不能走路，幼兒撞到頭部，頭部出血紅腫，李少華立刻搬兩把椅子給家長坐，并到醫務室拿冰袋給幼兒敷冰，稍后幼兒腫塊變小。后來李少華把家長扶送上處并送到醫院檢查，家長由于左腳髕骨裂，兩天后手術，，并在兩個星期后康復出院。因此保安受到圍觀家長的全都好評。

12月中旬，下午5點鐘左右李少華在當班期間發覺有一位60歲老人搭區內穿梭巴到幼兒園門口，李少華即上前詢問狀況，她說是來接小孩的，由于第一次來接小孩，不知道該怎樣才能接到幼兒，李少華帶其到助理辦公室接洽，了解清晰接小孩的程序。老人接到小孩之