2021安全生產月活動方案為了全面提升項目部及各勞務分包單位預防和處理突發事件能力，增強各從業人員安全意識，增長安全知識，更好樹立的“人人為我，我為人人”的安全大局觀念；切實贏造出各類人員遵章守紀的安全氛圍，杜絕重大安全事故、減少輕為事故的發生。根據署期、汛期作業環境，根據公司對2021年安全生產月總體布屬，結合項目部實際情況在本工程項目范圍開展安全生產月活動。具體實施如下：一、 活動主題“落實安全責任、推動安全發展”。二、 組織領導項目部成立安全生產月活動領導小組。組長：副組長：成員：各勞務分包單位負責人領導小組辦公室設在質量安全管理辦公室，全面負責組織協調活動的開展工作。三、活動時間安排安全生產月的各項活動要突出牢固樹立安全生產意識，唱響安全發展主旋律，緊緊圍繞“消除事故隱患，筑牢安全防線”總體部署，進一步強化安全生產標準化管理，提高全員的安全意識和素養，營造項目安全氛圍。結合項目部實際情況，將“安全生產月”分為四個階段，每個階段一個活動主題。第一階段（6月1日-6月10S）為安全月活動宣傳動員及安全教育階段。在此期間，項目部組織全體從業人員召開安全生產大會，各施工區域醒目位置懸掛安全橫副，全體從業人員在“我要安全”橫副上進行“萬人”簽名活動，觀看生產安全事故典型案例圖片，視頻警示教育，對典型事故進行剖析，吸取事故教訓；對管理人員進行安全再教育，宣講安全生產各法規、規范，講解安全知識，傳播安全文化，強化安全意識，紅線意識，預防安全事故的發生，營造濃厚的安全文化氛圍。第二階段（6月11日-6月15日）為應急演練和竟賽活動階段。演練活動：在此期間項目組織開展應急救援知識的培訓與演練，以增強管理人員和作業人員的安全應急意識，增加應急處置的科學性、及時性和有效性，以提高應對突發事件的能力，進一步完善項目部各應急預案的針對性可行性。竟賽活動：項目部成立裁判委員會裁判長：副裁判長：裁判員：參賽人員：項目部施工管理人員、勞務分包單位管理人員、班組長及工人代表（其中猜安全迷語全體從業人員均參加）竟賽人員分配：分四個組（項目部施工人員、勞務單位管理人員、班組長、工人代表各兩名組成四個隊參賽），進行三個大項比賽。竟賽內容：（1）對項目現場進行隱患排查，每組查岀（代表性）隱患很多于6處，并寫岀解決方法（50分），談談自己對安全工作的認識（20分）；（2）現場知識答辯，圍繞“發現安全隱患及違章我該咋辦”充分發揮自己的觀點談感想（時間很多于5分鐘），施工員、勞務單位、班組長、工人代表各派一名參賽（30分）；（3）安全迷語竟猜，全體從業人員根據安全迷語猜出迷底。頒獎：本著以精神獎勵為主、物質獎勵為輔的原則按得分高底評出一、二、三名由裁判長宣布名次并頒發榮譽證書及現金獎勵（500、300、200）,對參與者給與一定獎品以示鼓勵；安全迷語竟猜活動對揭迷底人員現場發放獎品。第三階段（6.16-6.250）為隱患排查治理階段。在此期間，活動小組全員參與對項目施工現場組織開展安全生產隱患大排查的活動，集中消除安全、消防隱患，重點部位和危險性較大的重點環節要詳細檢查，對“三違”現象要重點檢查，對所查岀的隱患100%簽發隱患通知單，對隱患100%進行復查，對在檢查中發現的違章人員100%進行處罰教育。通過隱患排查讓全體從業人員知曉隱患，如何處理隱患，杜絕“三違”發生。第四階段（6月26日）為活動總結階段：項目部對此次安全生產月活動進行全面的總結，項目經理做總結講評；要求對各項活動的開展要有記錄，有影像資料，在此期間對安全生產月活動中表現好的做法、經驗、典型事例要大力的宣