第2頁共11頁調研部20?22年工作?總結時光?荏苒，轉眼?間第一學期?的工作已將?近尾聲了，?本學期我們?調研部秉承?“突出部門?特色，加強?各部合作”?的宗旨努力?工作著，在?快樂中調研?，在調研中?成長。部長?的正確指導?、副部的上?傳下達與部?員的積極配?合，已成為?我部的一道?亮麗的風景?線。工作中?有成果也有?經驗教訓，?現具體總結?如下：一?.認真負責?地完成部內?的常規工作?。1招干?工作。我調?研部在__?_月正式啟?動了納新，?在面試中，?我部根據部?門的工作職?能，工作特?點和要求，?新生的報名?意向和他們?在面試現場?的隨機應變?的表現等內?容，全面考?慮，經部門?成員的研究?討論最后確?定了___?個人成為我?部部員。?通過這次的?面試工作，?我部將作如?下改進：除?了讓我部的?職能和工作?公開化，以?使更多的同?學在深入了?解調研部后?作出慎重選?擇，同時面?試方式也要?不斷的改進?，如吸收借?鑒實踐部的?面試方法，?推陳出新，?出一些腦筋?急轉彎題，?以進一步從?各個側面了?解應試者的?綜合能力，?從眾多應試?者中高效快?速的篩選出?適合我部的?部員。或是?考慮和其他?系的調研部?部門的了解?，相互促進?優化各自的?工作。2?部長每周定?時召集副部?，布置部內?任務，了解?工作開展情?況并制定相?應對策，召?開集會，給?部員發表對?部內工作意?見建議的平?臺，統籌兼?顧部內大小?事宜。各部?員寫工作計?劃，集思廣?益。增強了?部內凝聚力?。二.積?極辦好部里?的特色活動?。針對這?學期的實事?，我部以“?甲流”、“?大學生衣食?住行”為主?題籌備了調?研。部內分?組設計調查?問卷。值?得肯定的是?調研問卷的?初步設計環?節，對于問?卷設計的問?題，經過幾?次修改后使?之具有一定?的針對性和?系統性。在?這個過程中?，布員以敏?銳的觀察力?積極發現校?園新視點，?干事也很快?的融入新的?工作環境中?，對本部門?的工作、協?會的內部情?況都有了一?定的熟悉與?歸屬感。?三.積極配?合其他部門?的工作：?1系迎新晚?會。調研部?作為系學生?會的一個重?要部門，一?定是要走在?活動前列的?。因此我部?承擔了，布?置迎新晚會?會場的主要?工作。工作?中每名部員?都能把自己?所負責的任?務及時完成?，相互合作?，購買了晚?會需要的獎?品等物品，?保證了迎新?晚會的順利?開展。在?這次活動中?，團隊合作?精神得到了?充分的發揮?，部門成員?分工明確，?密切配合。?是納新以來?，我部__?_協辦的第?一個大型活?動。有了這?樣一個好的?開始，相信?調研部會做?成更好的成?績。總的?來說，調研?部這一學期?的工作的開?展是順利的?。干部干事?積極的配合?，傾其所有?，盡其所能?。同時也在?不同的事情?上提出自己?的想法，使?得事情更有?效率的完成?。調研是我?家，調研靠?大家。調研?部倒給全體?不遠的這種?經歷，這種?經驗，這種?財富，值得?每個人在心?中永久珍藏?。希望下一?學期我部能?做的更出色?！第11頁共11頁調解員?個人工作總?結本文由?輯，調解員?個人工作總?結，作為參?考！__?_年度，在?領導的關心?和領導下，?在同事們的?幫助和指導?下，我始終?牢記自己勞?動爭議調解?員的身份，?認真學習相?關法律法規?，積極開展?調解工作，?工作取得一?些成績，全?年共調解仲?裁委托案件?___起，?成功___?起，成功率?為___%?，現全年工?作情況總結?如下。一?、認真學習?法律法規，?不斷提高業?務水平勞?動爭議調解?是一項專業?性極強的工?作，需要調?解員有良好?的法律基礎?和實際調解?經驗。作為?我個人而言?，自己從事?調解工作時?間并不長，?法律基礎也?相對較為薄?弱。為此，?我在平時工?作著重加強?于對《勞動?合同法》、?《勞動人事?爭議調解仲?裁法》以及?配套政策法?規的學習，?遇到不懂的?地方虛心向?同事們請教?，深入領會?相關政策的?實質。同時?，在實際調?解過程中，?我也經常虛?心向同事們?請教調解的?經驗與技巧?，不斷提高?自己的業務?水平。二?、積極開展?調解工作，?確保勞動者?和企業的合?法權益勞?動爭議調解?是一項事關?勞動者與用?工單位權益?的重要工作?，也是確保?社會和諧穩?定的一個重?要方面。為?此，在開展?工作的過程?中，我始終?牢記自己的?身份和職責?，積極開展?調解工作，?努力做到細?心、熱心、?耐心，攻堅?克難，盡心?盡責。在每?一次開展調?解之前，我?都會認真研?究分析案情?，深入了解?案件的來龍?去脈，雙方?爭議的焦點?，并擬定有?針對性的調?解方案。在?具體的調解?過程中，我?始終堅持依?法調解，確?保調解的公?開、公平與?公正，同時?根據糾紛雙?方的實際情?況，靈活而?有針...?第二篇：?勞動調解員?個人工作總?結勞動調?解員個人工?作總結尊?敬的領導：?感謝您能?在百忙之中?抽出時間來?看我這份年?終總結，深?感榮幸。?不知不覺，?___年度?即將過去。?經過這一年?度的工作實?踐，使我深?刻地認識到?把工作做好?的艱辛與不?易。其間，?我有過困惑?、有過疑問?、有過自我?否定、有過?茫然，但在?責任的推動?及同事們的?幫助下，一?步一步的走?了過來。問?題與感慨同?在。__?_年度我主?要從事了四?部分工作。?這四部分工?作分布在兩?個時間段，?分別是__?_年___?月至___?年___月?、___年?___月至?___年_?__月。?第一部分工?作主要是從?事___勞?動爭議預防?調劑中心管?理制度的制?訂、調解員?聘用流程、?調解員培訓?資料的修訂?等，期間為?___年_?__月至_?__年__?_月。在白?總、張主任?的指導、鄧?律師、金律?師及各位同?事的幫助下?完成。第?二部分工作?是協助鄧律?師、金律師?進行日常工?作中問題的?解答、資料?的。包括武?煙"虹之彩?"湯大輝工?亡事件的后?續處理。期?間是___?年___月?至___年?___月。?第三部分?工作___?區勞動爭議?預防調解中?心調解員。?主要從事調?解工作，包?括但不限于?業務技能的?學習、勞動?爭議案件的?調解、調解?案件案卷的?制作。期間?為___年?___月至?___年_?__月。截?止___年?___月共?計調解勞動?爭議案件_?__件，其?中調解結案?案件或撤回?結案案件_?__件、轉?仲裁結案案?件___件?。在戴律師?、付華等各?位同事的幫?助下，我完?成對調解工?作的一無所?知到日漸嫻?熟的蛻變。?同時，也逐?步接手__?_勞動爭議?預防調解中?心___勞?動爭議案件?案例的編寫?及勞動爭議?問題解答的?選編。第?四部分工作?為接受公司?指派到__?_區總工會?勞動爭議調?解中心從事?調解工作。?只要從事勞?動爭議案件?咨詢、接待?當事人、工?會勞動爭議?案件調解。?工作期間為?___年_?__月至_?__年__?_月。本?年度還參加?了勞動關系?管理師的培?訓、___?區"國建電?子商務示范?基地電子商?務創業項目?暨人才選拔?大賽的開幕?工作、__?_才藝寶寶?選拔的接待?工作。以?上的種種經?歷都是在_?__創業管?理顧問有限?公司這個大?家庭的幫助?下度過的。?可以說沒有?大家的幫助?，就沒有我?本年度一點?一滴的進步?。感謝__?_這個平臺?，感謝各位?同事。在未?來的日子里?，我也一定?會更加努力?，為公司，?也為自己。?第三篇：?調解員見習?工作總結?人民調解員?見習工作總?結時光飛?逝，回顧這?半年多的調?解工作，自?己從最初心?中滿懷忐忑?和喜悅，到?現在不斷地?學習和熟練?，心中不免?充滿許多感?慨。我心中?有太多的感?謝：感謝上?級領導給了?我一個展示?自我的平臺?；感謝村領?導和同事們?的關心和幫?助；也感謝?自己的踏實?工作和努力?進取。確實?工作崗位的?轉換，我需?要學習的太?多、太多。?這半年多的?工作使我收?獲很多，成?長很多。因?此我將見習?心得體會作?如下匯報：?我從小在?農村的生活?，雖未干過?農活，但父?母的嚴格要?求，培養了?我骨子里的?韌勁兒。我?的工作經歷?雖簡單、但?社會這所最?好的大學也?使我得到了?很多的鍛煉?。我在村委?會工作了二?十多年，我?的工作__?_了我怎樣?融洽地融入?對方，怎樣?走進對方的?心。有幸成?為了一名光?榮的專職人?民調解員。?當時我內心?矛盾，喜憂?參半。喜的?是調解工作?就是我平時?的工作內容?，都是要學?會與人溝通?、走進對方?的心。這個?對自己來說?就駕輕就熟?了。憂的是?，平時自己?對法律方面?的專業知識?掌握的不多?，運用起來?難免生疏。?通過深入?村小組院落?各家各戶走?訪摸排。把?矛盾糾紛疏?導工作做在?前。通過調?查走訪，我?感到調解工?作并不只是?最初想到的?婆婆媽媽、?柴米油鹽，?而還需要我?們運用自身?的專業知識?不厭其煩地?曉之以理、?動之以情。?對不同的案?例，不同的?調解對象采?用不同的調?解方法，并?不能一刀切?，調解工作?也不是最?初想的那么?簡單。我一?共調解了_?__起案子?，___起?口頭調解、?___起形?成了書面的?調解。成功?了___起?。同時在?日常的的工?作中也感到?自己專業知?識的匱乏。?所以我積極?認真地參加?鎮___的?例會學習、?交流；積極?地在網絡法?庭上學習案?例調解。?為了進一步?普及村民的?法律知識，?積極開展法?制宣傳，在?村務公開欄?設立法制宣?傳欄；在人?口相對稠密?的地方發放?普法資料，?為群眾做點?實實在在的?事。對于來?村尋求法律?援助的村民?，我及時做?好交流，溝?通。為村民?及時解決一?些法律問題?。在閑暇時?，我喜歡翻?看一些法律?書籍，不斷?充實自己，?我希望踏踏?實實做好每?一天。與?此同時，關?于信訪、_?__、維穩?一系列工作?，我都積極?地與村治保?主任溝通，?交流，把問?題解決在萌?芽狀態；認?真做好調解?工作的匯總?歸檔。爭取?把工作細化?。在做好自?己本職工作?的同時，積?極地協助社?區開展各項?工作：流動?人口的調查?、人口普查?的入戶、選?舉工作的進?行等。通?過自己半年?多的努力，?我深知自己?還有很多不?足和需要提?升的地方。?希望自己踏?實工作、積?極地迎接工?作中的挑戰?，齊心協力?為創建和諧?社會盡自己?的綿薄之力?。___?鎮___村?調解員：?____?__.07?.25第?四篇：調解?員工作總結?個人總結?自任人民?調解員一職?以來，始終?堅持認認真?真學習，踏?踏實實干事?，清清白白?為人。在各?級領導和同?志們的關心?、支持、幫?助下，我認?真履行職責?，堅持原則?，依法行政?，無私奉獻?，完成了各?項工作任務?。現將本人?的工作總結?回顧如下:?一、加強?理論學習，?不斷增強政?治理論水平?和思想道德?素質我一?直將理論學?習作為自身?的重要任務?，自覺做到?勤學多想。?半年來，認?真學習了《?勞動法》、?《民法通則?》等法律知?識。為了更?好地向黨_?__靠攏，?在工作和事?業面前，我?始終嚴格要?求自己，在?思想上、政?治上、業務?上不斷地完?善自己，使?自己真正樹?立科學的發?展觀、正確?的政績觀和?牢固的群眾?觀，為司法?調解工作的?進一步發展?盡職盡責。?二、注重?求真務實，?不斷提高自?身的工作能?力經過不?斷學習、積?累，我已具?備了比較豐?富的人民調?解工作經驗?，能夠從容?地處理日常?工作中的各?類問題。在?綜合分析能?力、協調辦?事能力和文?字言語表達?能力等方面?都有了很大?的提高。保?證了人民調?解崗位各項?工作的正常?運行，在日?常的工作過?程中沒出現?過錯。在基?層工作期間?，我做到思?想領先，講?到做到，處?理突發案件?迅速，及時?掌握群眾第?一手資料，?善于發現問?題，及時杜?絕安全隱患?，并圓滿完?成各項目?標任務。?三、緊緊圍?繞新農村建?設中心，積?極主動開展?工作，發揮?調解___?應有作用?要完成新農?村建設的指?標，沒有一?個安寧穩定?的環境是難?以實現的。?村民日常事?務繁雜，難?免因這樣和?那樣的問題?而發生一些?矛盾和糾紛?。有了糾紛?如不及時調?處，及時制?止事態的發?展，不僅影?響當事人的?思想情緒，?還會涉及到?家庭成員、?親友、左鄰?右舍，甚至?會引起糾紛?激化，造成?不良后果，?直接影響到?整個村莊的?和諧穩定。?作為村調委?會，是村民?事糾紛調解?的職能部門?。調委會必?須緊緊圍繞?新農村建設?中心，積極?主動開展工?作，為群眾?分憂解難。?調委會要求?全體調解人?員，一但發?生糾紛，要?及時解入，?及時調解，?果斷地做細?致的思想工?作，轉化矛?盾，把糾紛?消滅在萌芽?狀態。四?、領導重視?，健全__?_，完善制?度建立調?解網絡，是?開展人民調?解工作基礎?，自村調委?會成立以來?，就配備了?較強的力量?，隨著機構?和人員變化?不斷進行調?整充實。村?調委會下設?調解辦公室?，配備了兩?名專職調解?干部負責日?常工作，形?成了發生糾?紛有人管，?有人問，信?息反饋快，?調解及時，?有力度的調?解格局。?為了使調解?工作規范化?、制度化，?我們根據《?人民調解工?作條例》和?國家有關法?律法規，明?確了調委會?工作職責、?主要任務、?工作范圍、?工作程序、?工作紀律以?及學習、會?議制度。?多年來，我?村調委會在?鎮黨委、政?府和村支部?村委會的領?導下，在廣?大調解人員?的努力下，?做了一些工?作，取得了?一定的成績?，但與上級?要求相比，?還存在不少?差距，為適?應新形勢下?人民調解工?作的需要，?我們要解放?思想，抓住?機遇，勇于?開拓，求真?務實，扎扎?實實地做好?人民調解工?作。為維護?社會秩序，?維護我村的?全面穩定，?發揮出人民?調解委員會?應有的作用?。第五篇?：___年?人民調解員?協會工作總?結郯城縣?人民調解員?協會___?年工作總結?___年郯?城縣人民調?解員協會以?___和_?___為指?導，深入貫?徹落實科學?發展觀，認?真貫徹落實?中央關于加?強和創新社?會管理的決?策部署與要?求，緊緊圍?繞貫徹落實?《人民調解?法》這條主?線，按照全?國司法廳（?局）長會議?精神，重點?做了以下幾?項工作：?一、深入貫?徹實施《人?民調解法》?。（一）?積極開展主?題實踐活動?，化解矛盾?糾紛，發揮?人民調解第?一道防線作?用。按照司?法部的統一?部署和要求?，廣泛發動?會員積極參?與司法部部?署的“大排?查、大調解?”專項活動?，化解一批?社會難點熱?點糾紛，樹?立一批善于?攻堅克難、?能打硬仗的?調解能手。?___年全?年共排查矛?盾糾紛__?_件，化解?___件，?成功率為_?__%，李?莊調委會調?解員季榮昌?被司法部評?為全國人民?調解能手。?協會利用會?刊和網站及?時宣傳報道?開展活動的?先進經驗、?做法和成效?，將收集典?型案例選編?，以彰顯人?民調解的風?采，樹立人?民調解員的?時代楷模。?（二）大?力加強專業?性、行業性?人民調解_?__建設，?拓展人民調?解工作領域?，強化人民?調解工作基?礎。繼去年?調整整頓充?實村居、鄉?鎮街道人民?調解___?基礎上，按?照司法部《?___加強?行業性專業?性人民調解?委員會建設?的意見》，?積極與有關?部門和行業?協會聯系和?溝通，加強?調查研究，?積極創造條?件，繼續大?力推廣專業?性、行業性?人民調解_?__，推動?各1類行?業協會建立?人民調解委?員會。逐步?使有條件的?社會團體都?能從實際出?發建立人民?調解___?。現醫患糾?紛人民調解?委員會在司?法局和衛生?局領導的關?心指導下正?穩步開展。?（三）加?強人民調解?理論研究，?推動人民調?解制度創新?發展。按照?中央關于加?強和創新社?會管理的決?策部署，認?真研究人民?調解工作在?化解新時期?人民內部矛?盾中的基礎?地位和作用?，進一步探?討人民調解?工作領域、?范圍和效力?。協會抓住?深入貫徹落?實《人民調?解法》的有?利契機，結?合人民調解?工作實踐中?的新發展以?及遇到的新?情況、新問?題，制定研?究課題，_?__召開人?民調解工作?理論研討會?，重點探討?如何建立完?善人民調解?制度、如何?認識和理解?人民調解不?違法原則、?何為民間糾?紛、如何依?法拓展人民?調解范圍、?如何認識人?民調解員的?選舉與聘任?等等以及影?響和制約人?民調解工作?健康發展的?理念、工作?機制和領導?體制等方面?存在的問題?，推動人民?調解制度依?法規范發展?。二、活?躍協會各項?業務工作?（一）人民?調解員的培?訓。協會于?___年上?下半年各_?__了一次?人民調解員?培訓。采取?理論輔導與?業務交流相?結合，聘請?專家學者和?具有豐富調?解經驗的人?民調解員授?課，重點講?解法律政策?、職業道德?和調解技巧?。并結合培?訓進一步建?全了人民調?解通訊員隊?伍。（二?）進一步辦?好協會網站?。提高專業?技能，加強?維護更新，?改進采編方?式，擴大信?息交流，優?化咨