1、第PAGE3頁共NUMPAGES3頁2022中學(xué)副校長工作職責(zé)主管教學(xué)工作的副校長在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和主持學(xué)校的教學(xué)教研工作。其主要職責(zé)是：一、貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教學(xué)工作，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)的計劃、組織落實、檢查和總結(jié)。二、保證教學(xué)計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)的實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學(xué)工作，提出教改和教研的意見，推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革的實踐活動。三、組織好教師隊伍的配備工作，根據(jù)教師的實際情況，向校長提出教師聘用或解聘的建議。指導(dǎo)教務(wù)處科學(xué)地安排各年段任課和安排課表，處理教學(xué)工作中和教師有關(guān)的重大事項，維護(hù)教學(xué)秩序。四、指導(dǎo)教務(wù)處主任安排好教研組長和備課組長人選。協(xié)助德育副

2、校長安排好班主任人選。五、深入了解教學(xué)活動情況，檢查督促教學(xué)常規(guī)的落實，針對教學(xué)中存在的問題，采取措施，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。六、組織學(xué)校的教學(xué)改革實驗，開展教育科學(xué)研究，指導(dǎo)全校的第二課堂活動和學(xué)科競賽。七、指導(dǎo)教務(wù)處抓好理化生實驗室和電教室的工作，根據(jù)教學(xué)需要向校長建議購置器材。監(jiān)督教學(xué)設(shè)備的使用和管理。八、負(fù)責(zé)任課教師的管理，培養(yǎng)教師良好的教風(fēng)。從政治、思想、業(yè)務(wù)、生活上關(guān)心教師，組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，進(jìn)行教育思想、教學(xué)方法、教育信息方面的交流，不斷提高教學(xué)水平?？偨Y(jié)歸納青年教師的成長規(guī)律，培養(yǎng)青年教師盡快成長。九、指導(dǎo)教務(wù)處組織教師的年度業(yè)務(wù)考核和考評，向校長提出教師獎懲的建議。

3、十、領(lǐng)導(dǎo)、督促、檢查、評價教務(wù)處主任的工作。十一、制定、修改、完善各項教學(xué)管理規(guī)章制度并督促落實。十二、審核、批準(zhǔn)教材和教輔材料的訂購，按照校長授權(quán)的額度管理和控制教學(xué)所用經(jīng)費(fèi)。十三、完成校長交辦的其他學(xué)校工作。2022中學(xué)副校長工作職責(zé)（二）一、在黨委書記和校長的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持社會主義辦學(xué)方向，全面貫徹黨的教育方針；協(xié)助黨委、行政加強(qiáng)對教職員工隊伍的管理，作好各種會議的準(zhǔn)備工作，組織好教職員工的政治學(xué)習(xí)，抓好思想政治工作。二、加強(qiáng)人事管理。嚴(yán)格執(zhí)行人事工作的政策、法規(guī)，執(zhí)行學(xué)校黨政會議的決定。定期分析師資隊伍狀況，向黨委、校長室提出師資隊伍培訓(xùn)意見和建議。組織辦理好教職員工的調(diào)動、轉(zhuǎn)正、職稱評定、工資晉升、考核、獎懲、退休等具體工作。三、加強(qiáng)教職員工的出勤管理。經(jīng)常性的組織檢查教職員工的出勤情況并上報校長室。在規(guī)定的權(quán)限內(nèi)，審批教職員工的病、事假。在每學(xué)月、期末、年終核定教職員工出勤方面的各項福利待遇。四、科學(xué)安排日常工作，協(xié)調(diào)各處室工作，協(xié)助黨委、校長室處理日常校務(wù)事項。五、收集、整理各種檔案資料，并組織及時歸檔。六、認(rèn)真做好對外接待及對外聯(lián)系工作，寫出各種專題總結(jié)匯報材料并及時上報。七、辦