1、第 PAGE7 頁 共 NUMPAGES7 頁培訓就業合同培訓就業合同甲方：_乙方：_(學員)為了保障全部學員的就業安置，更好地組織和實施教學，履行各自的職責，保障雙方權益，依據平等自愿的原則，雙方簽訂如下協議：一、甲方職責1.嚴格按照簡章規定的收費標準進行收費。2.提供足夠的師資和良好的教學環境，并根據教學要求安排相應的實習。3.制定完善的規章制度，嚴格管理學生。4.提供必要的生活設施和活動場所。5.學習結束，經考核合格者，為畢業學生頒發相應證書。6.全面負責畢業學生的就業安置工作，并提供_年的跟蹤服務。二、乙方職責1.了解招生要求、教學環境及辦學條件后，憑入學錄取通知書繳費注冊。2.交費入

2、學后不退費。3.要具備良好的思想品德，嚴格遵守學校的各項規章制度，特別是不得私自外出、外宿。4.就業安置采取分期分批、雙向選擇的方式，學員要珍惜每一次的就業機會。不得連續_次無理拒絕就業安置。5.離校后未經甲方批準不得私自回校上課或住宿。三、違約責任 1.甲方違約，經協商無效，乙方可向甲方索賠全部學雜費。2.乙方違約，經甲方教育無效，將給予記過、留校察看、開除學籍、取消就業安置等處分，且費用一律不退;若屬違法行為，則提交司法機關處理。本協議一式兩份，經雙方簽字后即行生效。甲方(蓋章)：_ 乙方(學生)(簽字)：_法定代理人(簽字)：_年_月_日 _年_月_日范本 2甲方：_乙方：_根據中華人民

3、共和國勞動法，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本協議書，共同遵守本協議書所列條款。一、協議書生效時間第一條 本協議書生效日期_年_月_日。二、工作內容第二條 甲方同意將畢業生委托乙方安排其就業，推薦人員赴乙方工作。第三條 甲方推薦的畢業生將按照乙方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。三、勞動保護和勞動條件第四條 執行定時工作制的，乙方安排甲方推薦的人員每日工作時間不超過8 小時，平均每周不超過 40 小時。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日，乙方由于工作需要，經與工會和甲方推薦的人員協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過 1 小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障甲方

4、推薦的人員身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過 3 小時，每月不得超過 36 小時。執行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。執行不定時工作制的，工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。第五條 乙方延長甲方推薦的人員的工作時間，應安排甲方推薦的人員同等時間倒休或依法支付加班加點工資。第六條 乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。第七條 乙方負責對甲方推薦的人員進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。四、勞動報酬第八條 乙方的工資分配應遵循按勞分

5、配原則，實行同工同酬。第九條 執行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方推薦的人員完成規定的工作任務，甲方每月_日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資，工資不低于_元，其中試用期間工資_元。第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長工作時間超過本協議書第四條規定的，按勞動法第 44 條支付工資報酬。五、保險福利待遇第十二條 乙方與甲方推薦的人員應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老和大病醫療統籌及其他社會保險費用。乙方應為甲方推薦的人員填寫職工養老保險手冊。雙方解除、終止勞動合同，職工養老保險手冊按有關規定轉移。第十三條 甲方推薦的人員患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國

6、家有關規定執行。第十四條 甲方推薦的人員患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。第十五條 乙方為甲方推薦的人員提供以下福利待遇：_。六、勞動紀律第十六條 甲方推薦的人員應遵守乙方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護乙方的財產，遵守職業道德;積極參加乙方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。第十七條 甲方推薦的人員違反勞動紀律，乙方可依據本單位規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。七、協議書的變更、解除、終止第十八條 訂立本協議書所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本協議書應變更相關內容。第十九條 訂立本協議書所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議書無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議書的相關內容。第二十條 經甲乙雙方協商一致，本協議書可以解除。第二十一條 甲方推薦的人員有下列情形之一，乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務關系：1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;2.嚴重違反勞動紀律或甲