1、搬2010年頒會計人員繼扒續教育網上拜答題試題及邦答案絆擺(共390埃題)搬單項選擇題壩（一）頒1.新企拔業財務通則稗自（ B氨 ）起皚施行。拌A.昂2006年啊12月31襖日拔B.愛2007年耙1月1日埃C.隘2008年隘1月1日耙D.爸2007年拜7月1日 伴2.企業的跋財務活動包埃括籌資、投辦資、耗資、班收入和分配岸等系列過程壩，也就是企吧業( B昂)的過程。半A.發展壯把大版B.資金運吧動愛C.生產協靶作版D.和諧發翱展 胺3.建立和霸完善現代企板業制度，要疤求管理科學扳，企業財務八管理首先要搬確定（A搬）。跋A.內部財唉務管理體制稗B.有效控疤制企業財務芭風險搬C.適宜的財務發展戰辦

2、略扒D.良好的安籌資環境 昂4.企業應班當建立財務傲決策制度，拔明確決策規敗則、程序、襖權限和責任翱等。法律、傲行政法規規扒定應當通過暗（ C 疤）審議或者扳聽取職工、奧相關組織意扳見的財務事愛項，依照其矮規定執行熬A.董事會擺 背 B.霸股東會稗C.職工(搬代表)大會矮 絆 D.工會俺組織 翱5.企業應挨當建立（安B），以挨現金流為核藹心，按照實罷現企業價值柏最大化的財半務目標要求罷，組織進行艾財務活動，埃實施全面預拔算管理。A.財務風險控制制度唉B.財務預巴算管理制度暗C.財務決芭策制度昂D.財務預拌警制度 挨6.最佳資擺本結構是在澳一定條件下敗使企業(哎C)的資啊本結構。扒A.加權平百均

3、資金成本奧最低、企業白價值最小澳B.加權平柏均資金成本頒最低、企業愛價值最小敗C.加權平凹均資金成本俺最低、企業邦價值最大澳D.加權平皚均資金成本柏最高、企業澳價值最大 絆7.籌資風頒險評估的基胺本指標一般拔不包括(熬D)。按A.已獲利艾息倍數鞍B.償債保百障倍數哀C.資產負佰債率敖D.流動比襖率 挨8.某企業巴經過評估后奧的總風險為按1.8，已啊知該企業的扮經營風險為辦1.2，則柏該企業的財胺務風險為(笆c)。A.0.6B.1.0C.1.5D.3 搬9.五C百”擺信用評級法盎，即評估客阿戶信用品質疤的五個方面柏，即(C鞍)。白A.品質、巴能力、風險俺、抵押、條鞍件哀B.道德、扮資金、風險愛、

4、市場、條隘件胺C.道德、能力、資本愛、市場、條八件哀D.品質、骯能力、資本稗、抵押、條澳件 埃10.折扣板的表示通常白采用如5/巴10，3/搬20，/罷30，含義辦為(A芭)。笆A.5/1癌0表示10般天內付款，班可以享受5礙%的價格優扮惠；3/2瓣0表示20叭天內付款，背可以享受3伴%的價格優矮惠；/3奧0表示付款礙的最后期限哀為30天，八此時付款無搬優惠按B.5/1伴0表示5天唉內付款，可襖以享受10巴的價格優芭惠；3/2翱0表示3天懊內付款，可把以享受20岸%的價格優奧惠；/3唉0表示現在扒付款可以享搬受30的哎折扣扮C.5/1笆0表示10班天內付款，阿可以享受5岸%的價格優傲惠；3/2

5、爸0表示20佰天內付款，哀可以享受3罷%的價格優扮惠；/3笆0表示30翱天以后付款笆無優惠稗D.5/1罷0表示5天瓣內付款，可疤以享受10耙的價格優斑惠；3/2氨0表示3天拜內付款，可敗以享受20矮%的價格優般惠；/3耙0表示30胺天以后付款艾無優惠 拔1、【答案絆】B 伴2、【答案笆】B 白3、【答案跋】A 斑4、【答案熬】C 絆5、【答案岸】B 澳6、【答案芭】C按【解析】最疤佳資本結構皚是在一定條扒件下使企業襖加權平均資搬金成本最低唉、企業價值矮最大的資本盎結構。 半7、【答案隘】D盎【解析】D伴選項，流動靶比率是企業骯籌資風險評叭估的修正指礙標，所以不辦符合題意。巴 懊8、【答案佰】C

6、癌【解析】總敗風險經營頒風險百絆財務風險柏財務風險翱總風險爸啊經營風險敖1.8笆頒1.21氨.5 耙9、【答案傲】D哎【解析】安“奧五C熬”啊信用評級法佰，即評估客耙戶信用品質熬的五個方面隘，即：品質哎(Char隘acter奧)、能力(邦Capac邦ity)、壩資本(Ca斑pital笆)、抵押(癌Colla般teral唉)、條件(俺Condi背tions艾)。 岸10、【答胺案】A 拜2009年按會計人員繼隘續教育網上岸答題試題及愛答案扮埃單項選擇題按（二）罷11.(斑B)是指艾在資源價格斑一定的前提氨下，通過事半先制定單位懊產品或活動盎的標準資源伴消耗量，控岸制產品成本爸和期間費用把水平的一

7、種礙成本控制方版法。隘A.質量成芭本控制哎B.成本定霸額管理白C.全面成罷本管理鞍D.成本預埃算約束 唉12.關于跋費用的分級班歸口管理，辦下列說法不半正確的是(瓣B)。跋A.實行費靶用分級歸口扒管理，各個艾歸口職能部胺門，既要完阿成本部門的叭各項費用指辦標，也要負白責完成企業扳下達的歸口凹指標，并進百一步把歸口拔指標分解下拌達到有關執昂行單位和部爸門，從而形擺成一個上下斑左右、縱橫熬交錯、人人把負責的費用霸管理體系爸B.企業只擺要將費用預拔算的各項指八標，按其性安質和內容分八解到各個職百能部門即可把C.根據權巴、責、利三凹者結合的原藹則，在建立懊費用管理責任制的同時頒，必須賦予昂責任單位和班

8、部門一定的暗經濟權限和盎利益，使其扒具有控制本佰單位責任費白用的相對自按主權扮D.費用歸罷口分級管理霸是根據絆“礙誰發生，誰暗負責礙”哀的原則，將半成本指標分叭解開來，按背照成本費用昂的性質將其搬劃歸各職能霸部門，各職伴能部門再將百其層層分解皚，逐級落實啊到成本費用般的發生地的百一種費用控辦制方法 耙13.費用拔歸口分級管柏理是根據(吧A)的靶原則，將成癌本指標分解阿開來，按照暗成本費用的熬性質將其劃擺歸各職能部胺門，各職能愛部門再將其愛層層分解，艾逐級落實到懊成本費用的叭發生地的一版種費用控制邦方法。礙A.瓣“挨誰發生，誰盎負責邦”稗B.成本效凹益按C.全面控板制敗D.成本預白算約束 凹14

9、.(般A)是企邦業成本控制擺的主要方法拌，是企業財柏務預算中最礙基本的預算岸。絆A.成本預跋算敗B.財務預疤算皚C.日常業熬務預算佰D.現金預絆算 霸15.下列叭說法中，不般正確的是(捌D)。爸A.對技術耙要求高、投襖資數額大、矮單個企業難拔以獨立承擔氨的研發項目澳，或者研發疤力量集中在扒集團公司、瓣由其統籌管胺理集團研發爸活動的，集艾團公司報經百主管稅務機哎關批準后，頒可以集中收盎取和支出研白發費用，用凹于研發主導跋產品和核心巴技術。瓣B.銷售折鞍扣、折讓、矮傭金、回扣伴、手續費、版勞務費、提拔成、返利、啊進場費、業搬務獎勵等的柏支出，必須隘依據相關管挨理制度的規敗定，按照企埃業內部授權案審

10、批制度和耙程序執行。氨同時，根據般合同約定的爸金額和支付靶方式，在依奧法設立的賬爸簿上按規定明確如實記敖載。敗C.由企業霸承擔的職工般的各項社會暗保險，可以耙直接作為成爸本費用列支八D.擁有國吧有資本的企安業，按規定隘向國家上繳敗的稅后利潤暗、股利，或白者國有產權靶轉讓收益等氨國有資本收邦益，也屬于版政府非稅收澳入，通過企凹業的成本費愛用列支 百16.某企笆業經過評估拔后的總風險巴為3.6，襖已知該企業拜的經營風險敖為1.2，澳則該企業的隘財務風險為暗(C)熬。A.1.2B.2.0C.3.0D.6 搬17.企業的本質是(唉C)的礙契約集合體疤。頒A.各個職凹工芭B.實現利隘潤最大化絆C.利益相

11、芭關者版D.企業管靶理者 疤18.財務爸杠桿就是指耙在企業運用柏(D)柏籌資方式時般所產生的普敗通股每股收矮益變動率大皚于息稅前盈邦余變動率的唉現象。A.內部B.外部C.權益D.負債 拌19.企業捌籌集權益資搬金的方式有懊(A)傲。把A.發行股凹票B.借款瓣C.融資租斑賃奧D.發行債礙券 傲20.下列芭不屬于固定白資產折舊方笆法的有（ 挨B）。埃.年限平盎均法.備抵法哀.年數總挨和法爸.雙倍余傲額遞減法熬11、【答骯案】B八【解析】成叭本定額管理半是指在資源阿價格一定的扳前提下，通敗過事先制定搬單位產品或岸活動的標準爸資源消耗量翱。 熬12、【答跋案】B拔【解析】企半業要將費用罷預算的各項百指

12、標，按其爸性質和內容隘進行層層分頒解，既分解癌到各個職能案部門，又逐翱級落實到各八級組織。 案13、【答澳案】A皚【解析】費皚用歸口分級管理是根據巴“叭誰發生，誰艾負責皚”埃的原則，將班成本指標分哀解開來，按俺照成本費用哀的性質將其澳劃歸各職能矮部門，各職敗能部門再將矮其層層分解跋，逐級落實拔到成本費用罷的發生地的熬一種費用控懊制方法。 辦14、【答版案】A芭【解析】成擺本預算是企把業成本控制的主要方法俺，是企業財按務預算中最半基本的預算敗。 扳15、【答癌案】D拔【解析】擁拔有國有資本艾的企業，按挨規定向國家埃上繳的稅后哎利潤、股利骯，或者國有哀產權轉讓收按益等國有資頒本收益，也襖屬于政府非

13、伴稅收入，但敖不屬于企業敖的成本費用芭，企業應當骯通過利潤分笆配處理。 熬16、【答礙案】C奧【解析】總巴風險經營鞍風險凹拔財務風險耙財務風險佰總風險笆敗經營風險伴3.6凹霸1.23瓣 岸17、【答矮案】C 擺18、【答胺案】D 斑19、【答霸案】A班【解析】發頒行股票籌集暗的是企業的把權益資金，罷其他屬于債矮務資金。 白20、【答霸案】B八2009年皚會計人員繼巴續教育網上埃答題試題及懊答案皚鞍單項選擇題伴（三）澳21.下列挨各項不屬于拜期間費用的昂有（ B捌）。巴.管理費擺用皚.制造費叭用敖.財務費擺用半.銷售費白用 皚22.資本邦結構是企業擺各種長期資阿金的構成和斑比例關系，半一般指(奧

14、B)與權稗益資本的比稗例。拜A.長期資敖產俺B.長期債稗務礙C.長期借佰款昂D.長期投搬資 班23.我國靶境外投資的八財務管理實愛行(B扒)的原則。奧A.凹“靶統一管理，邦分級領導絆”懊B.矮“愛統一政策，癌分級管理皚”爸C.懊“艾分級管理，拜分級領導邦”翱D.拔“翱分別制訂政八策，分別進暗行管理叭” 白24.企業傲重組中清查背出的資產損氨失，經批準岸后依次沖減啊(B)邦。盎A.未分配艾利潤、資本鞍公積、盈余俺公積、實收稗資本懊B.未分配盎利潤、盈余芭公積、資本扳公積、實收邦資本安C.未分配半利潤、實收板資本、資本耙公積、盈余把公積佰D.資本公靶積、盈余公扒積、實收資搬本、未分配昂利潤 阿25

15、.下列礙各個主體中壩不適用于俺企業財務通扳則的是(艾C)。背A.工業企奧業盎B.商品流絆通企業懊C.金融企矮業襖D.實行企懊業化管理的柏事業單位 安26.內部耙控制定義的愛演變經歷了奧若干個階段扳，第一個階按段是( A拌)。扳A.內部牽愛制階段拜B.內部控半制制度階段澳C.內部控擺制結構階段白D.內部控拜制框架階段 懊27.為保半證審計的獨愛立性，SO骯X法案規定啊：會計師事叭務所為某一般審計客戶提巴供審計服務昂時，審計項目合伙人（巴或對審計項啊目實施最終絆復核的人）疤擔任該審計白項目負責人襖的任期不得佰超過(c捌)年。A.1B.3C.5D.10 襖28.(百D)是企傲業對內部控罷制建立與實半

16、施情況進行癌監督檢查，奧評價內部控唉制的有效性背，發現內部哀控制缺陷，昂應當及時加疤以改進。邦A.內部環骯境胺B.控制活俺動襖C.信息與板溝通阿D.內部監埃督 斑29.定量把評估的方法癌主要有：概扳率技術、(柏B)、拌壓力測試法懊、敏感性分拌析等。愛A.集體討擺論拜B.情景分笆析胺C.問卷調般查懊D.標桿分伴析 背30.預算爸控制的過程扒包括(D把)。靶A.編制、骯審定、分析把、考核、獎拔懲靶B.編制、啊審定、執行把、考核、獎板懲伴C.審定、艾執行、分析氨、考核、獎把懲癌D.編制、疤審定、執行伴、分析、考艾核、獎懲翱21、【答懊案】B 絆22、【答愛案】B 盎23、【答搬案】B 扒24、【答氨

17、案】B 辦25、【答拌案】C 阿26、【答巴案】A 班27、【答哎案】C 翱28、【答白案】D 哎29、【答佰案】B安【解析】選頒項ACD屬案于是定性分矮析法，不是胺定量分析法澳。 阿30、【答皚案】D 班2009年敗會計人員繼瓣續教育網上耙答題試題及把答案阿笆單項選擇題愛（四）愛31.在資百金支付流程昂中，正確的安流程是(B)。挨A.支付申伴請百扳支付審批傲俺辦理支付捌B.支付申哀請隘稗支付審批八搬支付復核八背辦理支付版C.支付申辦請疤矮支付復核背暗辦理支付岸D.支付發壩生昂胺支付審批捌柏支付復核愛班辦理支付 扮32.下列阿關于采購控哎制中采購方芭式的說法中搬錯誤的是(暗B)。愛A.大宗商半

18、品或服務等跋的采購應當骯采用招投標版方式并簽訂安合同協議懊B.一般物暗品或服務等的采購應當敖采用招投標扒方式并簽訂藹合同協議熬C.一般物白品或服務等板的采購可以扳采用詢價或叭定向采購的芭方式并簽訂疤合同協議懊D.小額零敖星物品或服擺務等的采購唉可以采用直翱接購買等方頒式 鞍33.(礙A)是由百企業董事會唉、監事會、啊經理層和全胺體員工實施百的、旨在實傲現控制目標靶的過程。襖A.內部控暗制疤B.內部管爸理斑C.內部監把督骯D.內部會拜計控制 氨34.PC凹AOB受美岸國證券交易疤委員會的監瓣管，但不屬敖于政府機構氨，PCAO傲B的每個委稗員都是全職凹獨立的服務礙人員，他們絆不能受雇于礙“艾PCA

19、OB吧”愛以外的任何柏機構、個人斑或從事任何辦商業活動，澳且不能從公斑眾會計公司隘獲取任何好斑處與利益，頒任期(B氨)年，每百人最多兩任搬。A.3B.5C.10D.12 唉35.內部骯控制的目標礙是(D皚)。岸A.絕對保唉證財務報表皚是公允的，靶是合法的搬B.合理保靶證財務報表艾是公允的，啊是合法的癌C.絕對保白證經營合規背、資產安全阿、財務報告胺及相關信息唉真實完整、般經營有效性瓣，促進企業俺實現發展斑D.合理保澳證經營合規癌、資產安全凹、財務報告啊及相關信息岸真實完整、襖經營有效性百，促進企業俺實現發展 熬36.SO扒X法案規定八，若因不當疤行為而被要拔求重編會計扳報表，則公艾司CEO與扮

20、CFO應償澳還公司(哀B)個月皚內從公司收擺到的所有獎壩金、紅利或案其他獎金性柏或有權益性邦酬金以及通澳過買賣該公拔司證券而實爸現的收益。A.6B.12C.24D.48 俺37.法暗案要求公敖司高級管理阿人員對財務捌報告的真實俺性宣誓，并扳就提供不實邦財務報告分敗別設定了刑跋事責任，規班定銷毀審計瓣檔案最高可澳判(C版)年監禁、癌在聯邦調查罷及破產事件案中銷毀檔案八最高可判(霸)年監案禁。懊A.15；疤20瓣B.20；拔15按C.10；伴20皚D.20；安10 矮38.19矮99年修訂礙的(A佰)第一次以版法律的形式扒對建立健全佰內部控制提般出原則要求扮。班A.會計胺法扳B.注冊版會計師法盎C

21、.內部吧會計控制規瓣范百頒基本規范瓣D.商業唉銀行內部控扒制指引 傲39.(翱B)是企把業及時識別哀、系統分析板經營活動中扳與實現內部按控制目標相胺關的風險，隘合理確定風疤險應對策略凹。斑A.內部環扮境皚B.風險評巴估癌C.控制活唉動俺D.內部監扮督 跋40.(奧A)是企霸業在權衡成佰本效益之后百，準備采取奧適當的控制翱措施降低風拔險或者減輕敗損失，將風凹險控制在風皚險承受度之罷內的策略。礙A.風險降稗低八B.風險規愛避巴C.風險分胺擔耙D.風險承鞍受骯31、【答瓣案】B 八32、【答哎案】B 翱33、【答拌案】A 挨34、【答案】B 耙35、【答胺案】D 傲36、【答頒案】B 暗37、【答澳

22、案】C 扳38、【答傲案】A 搬39、【答啊案】B 拌40、【答把案】A擺2009年霸會計人員繼搬續教育網上鞍答題試題及懊答案矮癌單項選擇題般（五）挨41.(凹C)是直骯接運用定性暗術語描述風伴險發生可能笆性的高低以搬及其對目標埃的影響程度把。頒A.分析方搬法翱B.比率分鞍析方法懊C.定性分熬析方法班D.定量分癌析方法 敖42.下面敗有關內部控笆制的說法中矮錯誤的是(啊B)。骯A.內部控辦制的思想是扒以風險為導八向的控制扳B.內部控暗制是控制的澳一個過程，胺這個過程是佰需要全員的皚參與，包括凹董事會、管耙理層、監事隘會都需要參搬與進來，但班不包括員工辦C.內部控鞍制是一種管叭理，是對風盎險的管

23、理鞍D.內部控斑制是一種合唉理保證 白43.下列捌有關內部環吧境的說法中傲錯誤的是(絆D)。捌A.企業文把化包含四個拔要素：制度昂文化、物質吧文化、行為按文化、精神邦文化。這四矮者相互影響爸、相互作用隘，共同構成霸企業文化的阿完整體系瓣B.員工素癌質控制包括芭企業在招聘拜、培訓、考捌核、晉升與懊獎勵等方面礙對員工素質吧的控制疤C.內部環八境包含組織盎基調，具體跋內容包括：白治理結構、拔機構設置及辦權責分配、吧內部審計、捌人力資源政胺策、企業文愛化等骯D.內部控把制是內部審奧計控制的一礙種特殊形式邦，其范圍主礙要包括財務藹會計、管理盎會計和內部班控制檢查 擺44.下列拌有關內部控拜制制度評價叭的

24、說法中錯拜誤的是(鞍D)。疤A.企業應襖當按照制定辦評價方案、氨實施評價活佰動、編制評凹價報告等程伴序開展內部澳控制評價爸B.內部控案制有效性是巴企業建立與佰實施內部控爸制能夠為控隘制目標的實敗現提供合理笆的保證矮C.內部控搬制缺陷一般埃可分為設計班缺陷和運行隘缺陷奧D.企業實佰施內部控制搬評價，僅包板括對內部控凹制設計有效骯性的評價，芭不包括運行有效性的評翱價 俺45.下列斑有關成本費矮用關鍵內部安控制制度的耙說法中，不百正確的是(斑A)班A.對未列襖入預算的成靶本費用項目昂絕不可以支靶付阿B.同一崗挨位人員應定白期作適當調叭整和更換，班避免同一人奧員長時間負把責同一業務哎C.企業應靶當根據

25、成本哀費用預測決佰策形成的成百本目標，建跋立成本費用八預算制度皚D.企業應扳當根據本單靶位生產經營皚特點和管理板要求，選擇奧合理的成本拌費用核算方伴法 懊46.下列笆有關人力資懊源的激勵、笆約束與退出哎的說法中不捌正確的是(絆B)。扳A.考核的罷過程不僅可跋以促使員工斑改善現有的凹工作，還可奧以在考核的澳過程中提高捌自身的專業跋素質八B.年終考背核是指企業哀于每年年末頒，對員工本鞍年度的工作班情況進行全扳面綜合的評罷價背C.物質激搬勵在企業的叭應用方式主捌要有增加薪隘酬、頒發獎凹品、獎金以版及休假、療哀養、旅游等壩福利待遇耙D.董事、愛經理及其他澳高級管理人盎員的離職應芭當進行離任笆審計 班4

26、7.貨幣胺資金內部控氨制環境是對把企業貨幣資按金內部控制昂的建立和實胺施有重大影按響的因素的爸統稱。貨幣胺資金內部控俺制環境中的決定性因素皚是(A吧)。暗A.管理決耙策者叭B.員工的扮職業道德扮C.員工的笆業務素質霸D.內部審敖計 岸48.以下熬關于會計信把息化及其控辦制的說法中啊不正確的是傲(B)皚。翱A.會計信板息化是指利柏用計算機信頒息技術代替頒人工進行財癌務信息處理案，以及替代鞍部分由人工叭完成的對會翱計信息的分盎析和判斷的矮過程啊B.企業出安納人員可以暗兼任電算化拔系統管理員皚，兼任記賬疤憑證的審核班工作般C.企業應拔當建立信息暗化會計檔案敖管理制度哀D.信息化擺會計檔案是俺指存儲在

27、磁伴性介質或光鞍盤介質的會阿計數據和計扮算機打印出哎來的書面等凹形式的會計安數據，包括靶記賬憑證、會計賬簿、板財務報表(暗包括報表格胺式和計算公瓣式)等數據 搬49.并購埃交易中的不傲相容崗位不吧包括( A吧)。皚A.并購合巴同協議的訂吧立與相關會罷計記錄敗B.并購交般易的申請與啊審批啊C.并購交把易的審批與擺執行吧D.并購合巴同協議的訂啊立與審核 懊50.以下半說法中不正氨確的是(芭C)。疤A.書面報凹告的優點是鞍成本低，能敖提供正式的斑數字、文本叭和圖表，易班于復制、攜凹帶、傳發等壩特點，是最按常見的內部藹報告形式阿B.口頭介疤紹通常是書板面報告的補板充形式，并叭常用于一些艾緊急狀況下C.

28、為了便拜于管理，內百部報告只采斑用定期報告岸形式芭D.公司董耙事會是公司捌重大信息的稗管理機構啊41、【答扮案】C 傲42、【答霸案】B敗【解析】內稗部控制是控啊制的一個過板程，這個過芭程是需要全傲員的參與，礙上到董事會襖、管理層、唉監事會，下艾到各級員工笆，都需要參斑與進來。 扒43、【答搬案】D俺【解析】內奧部審計控制鞍是內部控制扒的一種特殊阿形式，其范艾圍主要包括礙財務會計、癌管理會計和跋內部控制檢氨查。 藹44、【答白案】D斑【解析】企擺業實施內部稗控制評價，耙包括對內部凹控制設計有佰效性和運行礙有效性的評扒價。 埃45、【答拔案】A稗【解析】對傲未列入預算拔的成本費用矮項目，如確柏需

29、支出，應芭當按照規定懊程序申請追加預算。 啊46、【答半案】B半【解析】年耙終考核是指板企業于每年佰年初，對員敖工上一年度挨的工作情況岸進行全面綜胺合的評價。隘 皚47、【答跋案】A斑【解析】管伴理決策者是扮貨幣資金內芭部控制環境柏中的決定性白因素，特別跋是在推行企隘業領導個人瓣負責制的情埃況下，管理埃決策者的領導風格、管翱理方式、知笆識水平、法佰制意識、道暗德觀念都直白接影響貨幣胺資金內部控襖制執行的效瓣果。 案48、【答罷案】B伴【解析】企拌業出納人員不得兼任電柏算化系統管扮理員，不得氨兼任記賬憑辦證的審核工爸作。 頒49、【答皚案】A邦【解析】并辦購交易的執翱行與相關會扮計記錄是不頒相容

30、崗位，扮但是并購合啊同協議的訂隘立與相關會埃計記錄相容哀，可以由同辦一人執行。背 敖50、【答艾案】C岸【解析】內拌部報告一般唉有定期報告和非定期報澳告兩種。定笆期報告的頻霸數設計應與吧所需反映的俺信息有關，辦有些信息需鞍要一兩月報辦告一次(如哀獲利情況)叭，有些信息八需每日報告埃一次(如商熬店的銷售)扒；非定期報盎告一般是用擺在臨時項目壩的信息傳遞懊上，對此類搬報告的頻數阿，制度設計敗者應說明制傲度制定者對埃非定期報告爸的時間要求芭具有決定權皚力。版2009年昂會計人員繼按續教育網上班答題試題及頒答案班柏單項選擇題敖（六）芭51.下列吧關于借款費隘用的表述中扳，錯誤的是凹(B)吧。拌A.對于

31、一敖般借款所發搬生的借款費笆用，在符合八一定的條件頒時，也應予昂以資本化阿B.稅法規辦定的借款費板用處理原則奧，與會計準絆則上的有關埃規定完全一板致疤C.稅法對阿于資本化的胺借款費用不愛允許稅前列伴支，對于計絆入財務費用拜等費用化的絆借款費用允吧許稅前列支熬D.稅法規靶定，企業在跋生產經營活壩動中發生的氨合理的不需班要資本化的拔借款費用準壩予扣除 伴52.按照爸會計準則規盎定，下列表哎述中錯誤的佰是(C拜)。懊A.對于職般工福利費、爸工會經費和叭職工教育經翱費，在會計疤上分別按實岸發工資的一捌定比例計提伴B.對于職骯工教育經費案，超過扣除隘部分的準予凹在以后年度胺結轉扣除，版由此會產生靶可抵扣

32、暫時巴性差異，滿敖足一定條件案的，確認遞案延所得稅資半產般C.對于工柏會經費，超拌過扣除部分矮的準予在以罷后年度結轉靶扣除，由此懊會產生可抵胺扣暫時性差岸異，滿足一礙定條件的，啊確認遞延所絆得稅資產阿D.企業為岸職工繳納的伴社保費，應吧在職工為其壩提供服務的鞍會計期間，百根據工資總敖額的一定比斑例計算，并班根據職工提敖供服務的受白益對象，分胺別計入成本挨或費用 扮53.按照襖稅法規定，扒下列表述中叭錯誤的是(啊D)。安A.企業發癌生的職工福襖利費支出，暗不超過工資笆薪金總額的啊14的部熬分，準予稅挨前扣除笆B.企業撥把繳的職工工傲會經費支出搬，不超過工稗資薪金總額按2的部分俺，準予扣除按C.企

33、業發吧生的職工教昂育經費支出百，不超過工靶資薪金總額半2.5的襖部分，準予疤扣除；超過瓣部分，準予鞍在以后納稅骯年度結轉扣吧除稗D.企業發挨生的職工教捌育經費支出罷，不超過工阿資薪金總額敗2.5的愛部分，準予癌扣除；超過懊部分，以后暗納稅年度也不得扣除 般54.甲公版司將兩輛大辦型運輸車輛稗與A公司的疤一臺生產設捌備相交換，哎另支付補價絆10萬元。襖在交換日，哎甲公司用于把交換的兩輛矮運輸車輛賬搬面原價為1絆40萬元，藹累計折舊為艾25萬元，拜公允價值為鞍130萬元案；A公司用斑于交換的生癌產設備賬面扒原價為30頒0萬元，累拔計折舊為1案75萬元，柏公允價值為吧140萬元拜。該非貨幣案性資產交

34、換皚具有商業實般質。假定不懊考慮相關稅捌費，甲公司藹對該非貨幣拔性資產交換白應確認的收邦益為(D奧)。叭A.0胺矮 B.搬5萬元拜C.10萬按元辦D.傲15萬元 伴55.下列靶表述中錯誤搬的是(A佰)。把A.對于股巴息、紅利等般權益性投資罷收益，以被拔投資方作出敗利潤分配決白定的時間確疤認收入的實疤現礙B.接受捐挨贈收入，在柏實際收到捐凹贈資產時確百認收入的實稗現，企業未扳作為收入處盎理的，應調昂增收入總額鞍C.在會計敖處理中，對百于技術轉讓阿所取得的款霸項和發生的骯成本、費用霸應通過企業背業務收入和壩其他業務成八本來核算佰D.稅法上熬不考慮在建奧工程是否能頒達到可使用礙狀態，在建啊工程試運行

35、盎過程中，只哀要產生收入氨就應作為銷扮售商品納稅 班56.下列叭關于非貨幣安性資產交換骯業務的表述藹中錯誤的是癌(D)背。百A.稅法規疤定，應按照把視同銷售貨柏物、轉讓財擺產和提供勞芭務處理拌B.會計規半定，應分別邦是否具有商胺業實質進行跋會計核算白C.具有商壩業實質的非骯貨幣性資產板交換，會計佰和稅法對于挨損益的處理按無差異扳D.在損益啊的確認上稅俺法和會計沒傲有差異 隘57.下列骯關于視同銷盎售業務的處半理表述錯誤板的是(C把)。懊A.視同銷爸售業務通常笆在會計上不奧確認收入罷B.在稅收背上要視同銷巴售實現確認頒應稅收入并搬計繳稅金挨C.視同銷吧售業務會計叭上一般也應凹確認收入并靶結轉成本盎D.在稅收隘上視同銷售絆計繳增值稅俺，同時計算埃繳納所得稅 唉58.A企骯業于2008年年末以拜500萬元伴購入一項生翱產用固定資斑產，按照該絆項固定資產佰的預計使用瓣情況，A企凹業在會計核挨算時估計其罷使用壽命為扮5 年，計愛稅時，稅法鞍規定，按照懊10年計算捌確定可稅前暗扣除的折舊芭額，假定會板