1、PAGE PAGE 4 市教體局以高質(zhì)量黨建推動(dòng)教育高質(zhì)量發(fā)展交流發(fā)言提綱 TOC o 2-4 n h z u HYPERLINK l _Toc108099175 一、筑牢黨建責(zé)任，夯實(shí)組織基礎(chǔ) HYPERLINK l _Toc108099176 1是聯(lián)系指導(dǎo)上 HYPERLINK l _Toc108099177 2是掛靠幫帶上 HYPERLINK l _Toc108099178 3是督查考核上 HYPERLINK l _Toc108099179 二、強(qiáng)化規(guī)范落實(shí)，保障有序運(yùn)行 HYPERLINK l _Toc108099180 1是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上 HYPERLINK l _Toc1080991

2、81 2是黨務(wù)干部配備上 HYPERLINK l _Toc108099182 3是調(diào)研指導(dǎo)上 HYPERLINK l _Toc108099183 三、堅(jiān)持融合互促，提高教育質(zhì)量 HYPERLINK l _Toc108099184 1是抓好校長(zhǎng)隊(duì)伍 HYPERLINK l _Toc108099185 2是抓好老師隊(duì)伍 HYPERLINK l _Toc108099186 3是抓好品牌創(chuàng)建正文：市教體局共管理51個(gè)基層黨組織、黨員1832名。今年以來，嚴(yán)格按照市委部署要求，扎實(shí)開展“機(jī)關(guān)黨建提升年”活動(dòng)，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下。一、筑牢黨建責(zé)任，夯實(shí)組織基礎(chǔ)嚴(yán)格落實(shí)抓黨建“

3、第一責(zé)任人”職責(zé)，圍繞壓緊壓實(shí)工作責(zé)任，確保工作成效。1是聯(lián)系指導(dǎo)上局黨組班子成員每人聯(lián)系分包7-8個(gè)學(xué)校黨支部，通過到聯(lián)系支部實(shí)地指導(dǎo)、列席會(huì)議，督促抓好工作落實(shí)。局機(jī)關(guān)指派83名熟悉黨建業(yè)務(wù)的干部作為黨建指導(dǎo)員，每人聯(lián)系分包1個(gè)學(xué)校黨支部，每月至少到聯(lián)系黨組織開展一次黨建指導(dǎo)工作，實(shí)行“同考同評(píng)”機(jī)制，學(xué)校黨組織黨建工作開展情況直接與黨建指導(dǎo)員在局機(jī)關(guān)個(gè)人考核掛鉤，倒逼責(zé)任落實(shí)。2是掛靠幫帶上前期，通過理順民辦行業(yè)黨組織關(guān)系，劃分了14個(gè)聯(lián)合黨支部，每個(gè)聯(lián)合黨支部掛靠1所公辦學(xué)校黨組織，公辦學(xué)校黨組織在提高自身教學(xué)質(zhì)量、抓好黨建工作的同時(shí)，每月組織聯(lián)合黨支部進(jìn)行1次集中學(xué)習(xí)和1次實(shí)地督導(dǎo)檢

4、查，將聯(lián)合黨支部黨建工作納入常規(guī)黨建檢查，推動(dòng)行業(yè)黨建工作正規(guī)化、專業(yè)化。3是督查考核上將黨建工作納入對(duì)學(xué)校的目標(biāo)責(zé)任制考核，對(duì)各基層黨組織，每季度開展一次黨建專項(xiàng)檢查，每月抽查至少60%的黨組織黨建簿冊(cè)，及時(shí)下發(fā)整改通知書，1個(gè)月內(nèi)針對(duì)檢查問題開展“回頭看”，對(duì)整改不到位、出現(xiàn)問題較多的黨組織及時(shí)進(jìn)行提醒并約談黨組織負(fù)責(zé)人，同時(shí)，在黨風(fēng)廉政、巡察整改等6個(gè)方面設(shè)置“一票否優(yōu)”項(xiàng)，確保發(fā)揮考核“指揮棒”實(shí)效。二、強(qiáng)化規(guī)范落實(shí)，保障有序運(yùn)行堅(jiān)持狠抓標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，嚴(yán)細(xì)督促指導(dǎo)，全面提高黨建質(zhì)量。1是標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上健全完善黨內(nèi)工作制度，明晰工作標(biāo)準(zhǔn)，以星級(jí)管理考評(píng)細(xì)則為基礎(chǔ)，修訂完善“三會(huì)一課”、發(fā)展黨員

5、、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評(píng)議黨員等10項(xiàng)工作制度，建立自查自糾工作機(jī)制，每季度組織各基層黨組織對(duì)照檢查，開展自查自評(píng)工作，抓好抓實(shí)整頓提升，上半年以來，51個(gè)基層黨組織在黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員、組織生活等方面整改問題204個(gè)，黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平不斷提高。2是黨務(wù)干部配備上局機(jī)關(guān)配備4名黨務(wù)專職人員，負(fù)責(zé)教育工委和局黨委黨建工作，每個(gè)基層黨組織由1名分管負(fù)責(zé)人和1名黨務(wù)工作者組成，負(fù)責(zé)黨建相關(guān)工作。由局機(jī)關(guān)牽頭，每半年舉行一次黨務(wù)干部業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)會(huì)，每季度召開一次分管負(fù)責(zé)人會(huì)議、每月召開一次黨建工作例會(huì)，對(duì)上級(jí)工作提示、發(fā)展黨員、黨建問題整改等進(jìn)行統(tǒng)一部署，確保工作落到實(shí)處。3是調(diào)研指導(dǎo)上深入推進(jìn)基

6、層黨組織黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化，推進(jìn)學(xué)校在深化改革中提升教學(xué)質(zhì)量，堅(jiān)持實(shí)事求是，找準(zhǔn)制約教育水平提升的各種因素。前3個(gè)季度，機(jī)關(guān)共組織黨員干部入校調(diào)研200多人次，形成反饋報(bào)告120多份，在疫情防控、隊(duì)伍建設(shè)和課程改革等方面為學(xué)校解決實(shí)際問題60多件，提出改革意見26條。三、堅(jiān)持融合互促，提高教育質(zhì)量1是抓好校長(zhǎng)隊(duì)伍圍繞提升校長(zhǎng)的課程領(lǐng)導(dǎo)力，近兩年共組織校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)外出跟崗培訓(xùn)20多批次；開展基層教育論壇30多場(chǎng)，40多名校長(zhǎng)先后上臺(tái)述職答辯，接受專家、局主要負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)問效；各校成立以校長(zhǎng)為負(fù)責(zé)人的課題小組，從教學(xué)管理、教育評(píng)價(jià)和課程建設(shè)等方面選題，獲評(píng)縣市級(jí)優(yōu)秀課題57項(xiàng)、.改革優(yōu)秀項(xiàng)目29項(xiàng)、省改革優(yōu)秀項(xiàng)目2項(xiàng)。2是抓好老師隊(duì)伍深入開展“雙培養(yǎng)工程”，把黨員培養(yǎng)成骨干教師，把骨干教師培養(yǎng)成黨員，結(jié)合職稱“能上能下”、競(jìng)爭(zhēng)上崗等舉措，近兩年推動(dòng)142名中層輪崗交流，14名教師黨員主動(dòng)申請(qǐng)到邊遠(yuǎn)學(xué)校任教，356名教師在本級(jí)別崗位競(jìng)爭(zhēng)中落聘、51名教師低聘，44名教師越級(jí)競(jìng)聘。2021年共發(fā)展教師黨員85名、儲(chǔ)備入黨積極分子41人、118人遞交入黨申請(qǐng)書，教師隊(duì)伍自我革新步伐不斷加快。3是抓好品牌創(chuàng)建突出圍繞中心、服務(wù)大局，將黨建與業(yè)務(wù)工作融合互促，把書記抓黨建突破項(xiàng)目與教育品牌創(chuàng)建結(jié)合起來，作為提升教育質(zhì)量的重要抓手。今年以來，各學(xué)校