1、第1頁共 31 頁竭誠為您提供優質文檔 /雙擊可除總工會審計整改報告篇一：關于工會經費審計意見整改情況的報告玉中工字【20XX20XX】2 2 號關于工會經費審計意見整改情況的報告縣總工會經審會：20XX20XX 年 5 5 月 2828 日，縣總工會經審會派審計人員，對我 單位 20XX20XX 年至 20XX20XX 年工會經費收支管理情況進行了就地審 計，下發了審計意見書。提出我單位在工會經費管理中存在 工會會計核算科目不夠規范、開展職工活動較少等問題。針對存在問題，工會組織及時匯報領導，提出如下整改 措施：一是在今后會計賬簿中增設工會經費收支科目，對工會 經費獨立核算。二是制定職工活動

2、計劃，積極組織職工開展力所能及的 活動，增強職工干事創業能力。有計劃的開展困難職工幫扶救助、慰問等活動，激發職工愛崗熱情。三是認真學習工會法、涇川縣總工會基層工會經費收支管理辦法，嚴格工會經費管理。20XX20XX 年 6 6 月 1010 日第2頁共 31 頁玉中工字【20XX20XX 3 3 號關于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告縣總工會：為了豐富校園文化生活，進一步推動全民健身運動在我校的開展，增強教職工的身心健康，提高教師籃球、排球運動水平，我校工會決定 4 4 月 1 1 （星期三）至 4 4 月 2727 日舉行教職工籃球、排球賽。本次比賽共分 8 8 個組（行政教輔后勤辦公組

3、、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組）參與人員近百名。本次教職工籃球、排球賽活動經費每組 300300 元，主要用于隊員、組員喝水等。共計 24002400 元。全體工會領導成員參加。本次比賽由體藝教研組負責。比賽事宜如下：第一階段：舉行教職工籃球賽；（4 4 月 1 1 日-4 4 月 1818日）第二階段：舉行教職工排球賽；（4 4 月 1919 日-4-4 月 2727日）第三階段：由郭校長代表校工會頒獎；（利用第八屆校園文化藝術節頒獎 4 4 月 2828 日）玉都中學工會 20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日玉都中學第八屆教職工

4、籃球、排球賽獎勵決定各部門、年級組:第3頁共 31 頁20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日至 4 4 月 2727 日我校職工在籃球、排球賽 中，職工積極進取，努力拼搏，在競賽中取得了優異的成績， 賽出了風格、賽出了水平，涌現出了一批先進集體和優秀組 織。經學校工會研究決定，授予體藝教研組優秀組織獎，并 獎勵籃球、排球前三名，頒發獎狀和獎金若干元。希望受表 彰的集體和組織再接再勵，將開拓進取的體育精神融入到平 時的教育教學管理和工作生活中，不斷提升綜合素質和能力， 為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻。附件：獲獎名單及獎金1 1、籃球賽獲獎名單：第一名：高一年級組； 200200 元；第

5、二名：高二年級組；200200 元第三名：初二年級組；150150 元；2 2、排球賽獲獎名單：第一名：高一年級組； 200200 元；第 二名：高二年級組；200200 元；第三名：初二年級組；150150 元， 其他各參賽組各 100100 元。共計 16001600 元。玉都中學工會 20XX20XX 年 4 4 月 2828 日篇二：工會審計整改報告玉中工字【20XX20XX 2 2 號關于工會經費審計意見整改情況 的報告縣總工會經審會：20XX20XX 年 5 5 月 2828 日，縣總工會經審會派審計人員，對我 單位 20XX20XX 年至 20XX20XX 年工會經費收支管理情況

6、進行了就地審計，下發了審計意見書。提出我單位在工會經費管理中存在工會會計核算科目不夠規范、開展職工活動較少等問題。針對存在問題，工會組織及時匯報領導，提出如下整改措施：一是在今后會計賬簿中增設工會經費收支科目，對工會經費 獨立核算。二是制定職工活動計劃，積極組織職工開展力所 能及的活動，增強職工干事創業能力。第4頁共 31 頁有計劃的開展困難職工幫扶救助、慰問等活動，激發職工愛崗熱情。三是認真學習工會法 、涇川縣總工會基層 工會經費收支管理辦法，嚴格工會經費管理。20XX20XX 年 6 6 月 1010 日玉中工字【20XX20XX】3 3 號關于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告縣總工會

7、： 為了豐富校園文化生活，進一步推動全民健身運動在我 校的開展，增強教職工的身心健康，提高教師籃球、排球運動水平，我校工會決定4 4 月1 1 （星期三）至 4 4 月 2727 日舉行教職工籃球、排球賽。本次比賽共分 8 8 個組（行政教輔后勤辦公組、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組）參與人員近百名。本次教職工籃球、排球賽活動經費每組 300300 元，主要用于隊員、組員喝水等。共計 24002400 元。全體工會領導成員參加。本次比賽由體藝教研組負責。比賽事宜如下：第一階段：舉行教職工籃球賽；（4 4 月 1 1 日-4 4 月 1818日

8、）第二階段：舉行教職工排球賽；（4 4 月 1919 日-4-4 月 2727 日）第三階段：由郭校長代表校工會頒獎；（利用第八屆校園文化藝術節頒獎 4 4 月 2828 日）玉都中學工會 20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日玉都中學第八屆教職工第5頁共 31 頁籃球、排球賽獎勵決定各部門、年級組：20XX20XX 年 4 4 月 1 1 日至 4 4 月 2727 日我校職工在籃球、排球賽中，職工積極進取，努力拼搏，在競賽中取得了優異的成績，賽出了風格、賽出了水平，涌現出了一批先進集體和優秀組織。經學校工會研究決定，授予體藝教研組優秀組織獎，并獎勵籃球、排球前三名，頒發獎狀和獎金若干

9、元。希望受表彰的集體和組織再接再勵，將開拓進取的體育精神融入到平時的教育教學管理和工作生活中，不斷提升綜合素質和能力，為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻。附件：獲獎名單及獎金1 1、籃球賽獲獎名單：第一名：高一年級組；200200 元；第二名：高二年級組；200200 元第三名：初二年級組；150150 元；2 2、排球賽獲獎名單：第一名：高一年級組；200200 元；第二名：高二年級組；200200 元；第三名：初二年級組；150150 元，其他各參賽組各 100100 元。 共計 16001600 元。玉都中學工會 20XX20XX 年 4 4 月 2828 日篇二：整改 報告案例第6頁共

10、 31 頁20XX20XX三、審計發現問題的整改情況對審計發現的問題，湖南省局召開辦公會議，通報總局審計決定，采取四項措施：一是省局向各被審計單位轉發了審計決定，強調被審計單位要高度重視、認真討論，制定整改措施，落實審計決定；二是對審計決定中指出的部分問題，省局已進行了直接督辦，并責成對個別違規行為進行嚴肅處理；三是督促被審計單位整改， 完善各項管理制度；四是充分利用審計結果，促進財務管理，省局將對審計中查出的有關問題在全省進行通報，并結合領導班子考核對審計情況進行講評。根據整改情況報告，對機 關人均基本支出超規定標準和超比例留用預備費問題，湖南 省局在編制 20XX20XX 年預算時已進行了

11、糾正；對調劑的基建項目資金，已于 20XX20XX 年底用自籌資金進行了安排，按總局的預算批復落實到位；對能夠及時 清理的大部分往來款項已清理完畢，如雜志社借款、長沙市局暫存款、株洲市局和株洲縣局暫存款等；違規銀行賬戶已進行了清理，撤銷了違規賬戶，對違規借用銀行賬戶的經辦人提出了嚴肅批評；對基建管理修改了相第7頁共 31 頁關制度，完善了政府采購程序，對隨意追回投資違規行為在全省進行了通報批評；對辦案經費的管理，在全省系統財務工作會議和稽查會議上進行 了強調，對個別相關責任人進行了處理，同時，制定了相關制度，進行了賬務調整等。此外， 對往來款項中“促產周轉金”問題，因企業倒閉等原因，暫 不能解

12、決；對投資保證金等有關往來款項尚在清理之中；但對個人借款3.63.6萬元尚未及時清理完畢。財務工作整改報告一、工會財務管理中出現的問題我市工會所轄1313 個區縣和 3 3 個開發區工會。近年來，各區、縣工會在加強財務管 理工作方面進行了一些有益的探索，取得了一定成效，但也存 在一些問題，主要表現在：區、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位；部分區、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善; ;鄉鎮、街道、社區及新建企業工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發展不相適應，其弊端日漸凸顯，亟待改善和加強。（一）財政劃撥工會經費不到位目前在我市十三個區、縣工會中，城三區

13、及雁塔區工會財政劃撥工會經費相對解決得較好，其他區、縣或只解決區、縣工會機關人員的工會經費或第8頁共 31 頁定額劃撥經費，與足額劃撥相差甚遠，臨潼區及 3 3 個開發區至今尚未解決。（二） 稅務代收的覆蓋面不夠廣稅務代收工會經費后，各區、縣及開發區工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高，但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示，碑林區工會所屬基層單位已成立工會的有 40004000 多家，而繳經費的只有 16001600 多家，不到 40%;40%;雁塔區工會所屬基層單位已成立工會的有多家，而繳經費的單位只有 600600 多家，也只達到 30%30%（三）財務管理制度尚不完善，經

14、費支出隨意性較大有的區、縣多年來沒有制訂相關的財務制度，有的區、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確，尤其缺少預決算管理制度，直接導致了經費支出隨意性大。決算情況表明, ,有的區、縣工會行政費、工會業務費超支達200%,200%,有的經費支出不足預算的 5%5%有的開發區工會會計、出納一人擔任，不符合會計核算規定，財務管理基礎薄弱。（四）財務審批報銷制度不夠規范有的區、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核，經辦人直接讓領導簽字報銷，待會第9頁共 31 頁計人員作賬時發現問題，為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴，存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定，支出時超限

15、額使用現金，發放物品未附發放明細單。（五） 鄉鎮、街道工會財務工作薄弱我市區、 縣工會有 181181個鄉鎮、街道工會，單獨建立工會賬戶的單位很少，總體上不足 10%,10%,工會獨立管理經費的要求落實得不好。地稅代收后，工會組織迅猛發展，但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區、縣工會審批工會組織不規范,2-3,2-3 人就成立單獨的工會委員會，有的將 4949 個單位組成一個聯合會，這些單位既不在一個地域，也無共同的行業特點，工會組織難以單獨建立銀行賬戶，也難以對工會財務進行有效的管理和監督。（六）人員素質不高，會計基礎工作薄弱有些區、縣工會財務人員不具備相應專業知識，業務水平低，人員變動

16、頻繁，同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強，存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規第10頁共 31 頁范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據，開出的收據無人監督和管理，有的長達數年票據和錢無法收回 ，同時還存在提前開收據和票據丟失的現象?？h級文化宮的財務人員很少參加業務培訓，無法適應財務管理工作發展的需要。二、原因及分析（一） 財政劃撥工會經費的問題地稅代收后，各單位的經費收入主要分為三大塊, ,即地稅代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上，各區、縣工會都不同程度地做了一些工作，但由于區、縣財政比較困難，加之我們的協調溝通工作也

17、不到位 ，導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。（二）工會經費收繳率不高的問題區、縣及開發區工會認為地稅代收后經費已經比原來多了，夠花就行，認為稅務局代收多少就收多少，收不上來也沒有辦法，催繳經費工作不到位。有些單位趁著稅務局抓的不嚴，工會經費想交多少就交多少，有些單位甚至不向稅務部門申報繳納工會經費。地稅代收工會經費的第11頁共 31 頁信息化、網絡化工作未步入正軌，財務人員每次對代收信息進行手工分類及匯總，這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息，工作效率不咼。（三）財務管理基礎薄弱的問題一是多年來對如何管好、用好工會經費重視不夠，沒有制定相應的制度來確保工會經費的合理、有效使用；二

18、是縣級工會財務人員大多缺乏專業知識, ,加之培訓工作未能跟上，因此, ,縣、區工會財務工作不能適應形勢發展的要求。（四）鄉鎮街道一級工會財務管理問題我市鄉鎮、街道工會工作范圍廣，肩負的任務重，人員編制少，非公企業多問題多。如工會經費開支由行政領導審批，工會經費無法正常保證，只能依靠區縣工會的補助等，管理起來困難很大。三、對策及建議（一）采取有效措施，提高代收經費收繳率及財政劃撥工會經費到位率各區、縣及開發區工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想，充分發揮收繳經費的主動作用, ,及時掌握基層單位的職工人數、工資總額情況。針第12頁共 31 頁對代收經費過程中存在的問題 ，采取與稅務局聯合下發催撥通

19、知或與稽查局聯合檢查的方式，督促基層單位足額繳納工會經費，逐步減少收繳經費的盲區。要采取有效措施，加大財政劃撥工會經費工作力度，在調查研究，摸清底數的基礎上，向同級黨委和政府匯報，與同級財政部門進行協調，切實將財政統發工資的行政事業單位的工會經費納入財政預算，力爭全面實現行政事業單位計撥工會經費由財政統一劃撥。（二）加強領導，為財務人員履行職責創造條件各單位領導要切實加強對財務工作的領導，認真研究解決經費收繳、財務管理、資金使用中的重點和難點問題；要對存在的問題，逐一檢查，尋找差距, ,分析原因，制定措施，限期整改；要充分調動財務人員的積極性和創造性，為財務人員依法按章履行職責創造條件。（三）

20、強化財務管理，建立健全工會各項財務制度制度重在管理，管理重在規范。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題，制定了一系列強化區、縣工會財務管理的工作制度。要求各單位逐步第13頁共 31 頁聯系實際建立和完善內部控制制度 ，建立健全符合當前工篇三：工會審計整改督查暫行辦法工會審計整改督查暫行辦法發布時間：20XX20XX 年 1 1 月 7 7 日點擊率：4949 工審會字20XX20XX8 8 號關于印發工會審計整改督查暫行辦法的通知各省、自治區、直轄市總工會經費審查委員會，中華全國鐵路總工會、中國民航工會、中國金融工會經費審查委員會，中共中央直屬機關工會聯合會、中央國家機關工會聯合會經費審查委員

21、會：工會審計整改督查暫行辦法已經全總十五屆經審會第十次常委會議審議同意，現印發給你們，請貫徹執行。工會審計整改督查暫行辦法第一條為健全工會審計監督制度，促進審計決定和審計意見的整改落實，提高審計工作質量和效率，根據中國工會審計條例，制定本暫行辦法。第二條審計整改督查是工會經費審查委員會（以下簡稱經審會）對被審計單位落實審計決定和審計意見的情況進行的檢查和回訪。第14頁共 31 頁第三條經審會負責組織實施審計整改督查工作。第四條審計整改督查的主要內容：（一） 被審計單位執行審計決定的情況；（二） 被審計單位對審計意見的整改落實情況；（三） 被審計單位對移送處理事項的落實情況；（四） 被審計單位對

22、審計建議的處理情況。第五條被審計單位存在的一般性問題，可在下一次對該單位審計時進行審計整改督查。第六條被審計單位存在下列情況之一的，應當單獨采取實地檢查方式進行審計整改督查：（一） 存在嚴重違法違規問題的；（二） 明確提出對審計決定和審計意見不采取整改措施的；（三） 在規定期限內未提交書面整改報告的；（四） 對審計決定和審計意見的整改不充分的；（五） 對審計決定和審計意見的整改措施不適當的；（六） 對審計決定和審計意見的整改要求有異議或誤解的；（七） 非定期審計項目；（八） 經審會認定的其他情況。第15頁共 31 頁第七條采取實地檢查方式進行審計整改督查的，經審會應當自收到被審計單位出具的整改報告之日起 9090 日內實施