1、2022 年平安管理工作方案為了貫徹落實“守法經營，控制職業風險；以人為本， 確保平安生產的方針，強化平安生產目標管理。結合公司 實際，特制定 2022 年平安生產工作方案一、全年目標全年實現無重大平安事故， 無職業病，人員重傷率三0.3 %, 人員輕傷率w 1.5 %二、實施方案1 、平安培訓依據?生產經營單位平安培訓規定? ，生產經營單位主要 負責人和平安生產管理人員應當接受平安培訓，具備與所從 事的生產經營活動相適應的平安生產知識和管理能力，在 4 月 25 前，組織公司及各生產中心完成對本公司的主要負責 人及平安管理人員進行取證或再教育，確保本公司的主要負 責人及平安管理人員具備與所從

2、事的生產經營活動相適應 的平安生產知識和管理能力。目前， 各生產中心平安管理人員根底薄弱， 為加強各生產 中心平安管理人員的理論知識，安環部方案對聚酯、型材、 新材料的平安工程師進行導師帶徒活動，制定明確的推進計 劃，力爭在 2022 年底為各生產中心培養出一個合格的平安 工程師。針對目前公司平安理論知識缺乏的現實情況， 安環部方案 對各生產中心平安管理人員每季度進行一次平安專業應用 技術的培訓，包括?傷亡事故統計指標及其計算方法? 、?事 件樹分析?、?故障樹分析? 、?危險與可操作分析? 。2、完善平安管理類制度新增?應急預案的管理制度? 、?危險化學品的管理制度? 、 ?職業健康包括勞動

3、防護用品管理制度? ，修訂?危險 源識別與評價管理制度?對各生產中心平安管理類細那么進行 審核，保持制度與細那么的高度統一。3、平安檢查平安檢查作為平安管理的重要手段， 在日常平安管理工作 中起著至關重要的作用，公司將繼續執行季度平安互檢工 作，由各公司平安管理人員組成檢查小組， 對各中心的消防、 平安、環境等方面進行檢查。4、事故管理2022 年公司各項平安管理指標均到達年初設定目標，但 仍發生了不少平安事故，其中新材料的重大平安事故、聚酯 頻繁的人員受傷事故均說明我們在平安管理上還存在漏洞 以及需要提升的地方。 2022 年安環部將把事故管理的重點 前移，重點管理未遂事件的管理，完善未遂事

4、件管理方法并在全公司推行。5、推進平安文化建設平安文化是一個企業長期沉淀的一種平安理念， 但我公司 未進行過科學系統的開展，使得公司全體人員對平安文化理 念缺乏統一的認識， 2022 年，安環部方案通過外出培訓與 自學的方式，建立公司平安文化建設體系，在全公司推行我 公司平安文化意識及思想，逐步提高全員平安意識。方案信息部 平安環保部二0三年十二月十二日2022年平安管理工作推進方案表工程工作內容時間時間分布月123456789101112制度建設新增?應急預案?、?危險化學品管理制度?、?職業健康管理制 度?2022.2.28修訂?危險源辨識與評價管理制度?2022.1.30事故管理各生產中

5、心依據?危險化學品重大危險源管理制度?編寫?危險化 學品重大危險源管理實施細那么?2022.2.28每季度對各生產中心危險化學品重大危險源的管理依據?細那么?進行檢杳。每季度完善未遂事故管理方法2022.2.28每季度對各生產中心未遂事故的管理進仃檢杳每季度r 對發生的每起平安事故在 EAS上進行通報，在全公司范圍進行宣傳 教育事故發生后3日內對各生產中心平安管理人員進行傷亡事故統計指標及其計算方法 培訓2022.3.30對各生產中心平安管理人員進行事件樹分析方法培訓2022.5.30對各生產中心平安管理人員進行故障樹分析方法培訓2022.8.30對各生產中心平安管理人員進行危險與可操作分析2022.11.30培訓教育安環部與各生產中心簽訂導師帶徒協議2022.1.1出具培訓方案2022.1.51平安文化出具平安文化推行方案2022