1、自學提綱1.我國的收入分配制度是怎樣的？2.按勞分配的基本內容和要求？ 適用范圍？3.什么是按個體勞動者勞動成果分配？ 適用范圍？4.什么是按生產要素分配？ 適用范圍？7.1按勞分配為主體，多種分配方式并存一、我國的收入分配制度一、我國的收入分配制度1.1.我國的收入分配制度我國的收入分配制度2.2.我國收入分配制度的我國收入分配制度的決定因素決定因素公有制為主體，多種所有制經濟共同發展按勞分配為主體，多種分配方式并存決定決定二、按勞分配為主體二、按勞分配為主體1.1.按勞分配的按勞分配的基本內容基本內容和和要求要求（1 1）實行范圍）實行范圍（3）分配尺度）分配尺度（4）分配對象）分配對象（

2、5）分配結果）分配結果（2）分配前提）分配前提對社會總產品作了各項必要對社會總產品作了各項必要扣除后扣除后討論：討論： 我國現階段，能否實行我國現階段，能否實行按需分配按需分配或或平均分配平均分配？平均分配平均分配按需分配按需分配 根據社會成員需求，根據社會成員需求，對社會產品進行分配，即對社會產品進行分配，即需要什么就分配什么需要什么就分配什么 不論工作態度、工作不論工作態度、工作成績、貢獻大小、效率成績、貢獻大小、效率高低、干多干少干好干高低、干多干少干好干壞等等，實行大平均、壞等等，實行大平均、大鍋飯大鍋飯勞動的性質、勞動的性質、特點特點? ?生產力生產力?2 2、堅持按勞分配的、堅持按

3、勞分配的必然性必然性 由我國由我國現實的經濟條件現實的經濟條件決定決定_ _ 是實行按勞分配的是實行按勞分配的前提前提社會主義制度下的社會主義制度下的 _ _ ，是實行按，是實行按勞分配的勞分配的物質基礎物質基礎社會主義制度下社會主義制度下 _ _ ，是實，是實行按勞分配的行按勞分配的直接原因直接原因 海爾的薪酬管理制度，充分調動了海爾的薪酬管理制度，充分調動了廣大員工的積極性和創造性，對于挖掘廣大員工的積極性和創造性，對于挖掘員工潛能，確保企業高速、穩定、健康員工潛能，確保企業高速、穩定、健康發展起到了至關重要的作用。發展起到了至關重要的作用。 “今天工作不努力，明天努力找工作今天工作不努力

4、，明天努力找工作”的危機感深入海爾員工的心中。的危機感深入海爾員工的心中?！皩W習學習技術，提高素質，爭當先進技術，提高素質，爭當先進”在海爾蔚在海爾蔚然成風。然成風。 （1 1）有利于調動積極）有利于調動積極性和創造性性和創造性（2 2）有利于激發勞動）有利于激發勞動者努力學習科技，提高者努力學習科技，提高技能技能（3 3）有利于促進生產）有利于促進生產力的發展力的發展透過海爾分配看按勞分配的意義透過海爾分配看按勞分配的意義 公有制經濟實行按勞分配的分配方式，那么非公有制經濟實行哪些分配方式呢？一年總營業額一年總營業額 進貨成本進貨成本店面鋪租店面鋪租繳交稅款繳交稅款贏利收入贏利收入12萬2萬

5、3萬1萬3萬 小紅經營著一家面包店，雖然她既當老板又當面小紅經營著一家面包店，雖然她既當老板又當面包師傅忙得團團轉，不過面包店的收入也還挺可觀。包師傅忙得團團轉，不過面包店的收入也還挺可觀。1、這家這家面包店屬于何種經濟成分面包店屬于何種經濟成分?2、小紅的、小紅的3萬元贏利收入是怎樣獲得的？萬元贏利收入是怎樣獲得的？3、3萬元收入屬于何種分配方式？萬元收入屬于何種分配方式？三、多種分配方式并存（非按勞分配）三、多種分配方式并存（非按勞分配）1. 1.按個體勞動者的勞動成果分配按個體勞動者的勞動成果分配個體勞動者的個體勞動者的收入收入：勞動成果扣除成本和稅款勞動成果扣除成本和稅款特點特點：既是

6、勞動者又是經營者、投資者。不僅付既是勞動者又是經營者、投資者。不僅付出勞動，還要承擔經營風險出勞動，還要承擔經營風險對其對其政策政策： 個體勞動者的個體勞動者的合法收入合法收入受國家保護受國家保護 后來，小紅的面包店經營得越來越紅火，她干脆擴張店面，現在的面包小店變成“小紅帽休閑餅家”。下面是小紅帽餅屋職工10月份的收入情況列表。Waiter經理經理老板小紅老板小紅餅屋房東餅屋房東1000元2000元3500元1500元小紅帽餅屋的職工們都靠什么獲得收入？小紅帽餅屋的職工們都靠什么獲得收入？2. 2.按生產要素分配按生產要素分配（1 1）什么是按生產要素分配？）什么是按生產要素分配？ 指生產要

7、素所有者憑借對生產要素的指生產要素所有者憑借對生產要素的所有權所有權參與收益分配。參與收益分配。（2）參與收益分配的生產要素主要有哪些？）參與收益分配的生產要素主要有哪些？勞動勞動 資本資本 技術技術 管理管理 土地土地 信息信息按按勞動勞動要素分配：私營企業和外資企業的職工的工要素分配：私營企業和外資企業的職工的工資、獎金、津貼資、獎金、津貼按按資本資本要素分配：儲蓄所得利息、股票所得的股息要素分配：儲蓄所得利息、股票所得的股息和分紅、債券所得利息、私營企業主的稅后利潤等和分紅、債券所得利息、私營企業主的稅后利潤等按按技術技術要素分配：技術入股、專利轉讓的收入要素分配：技術入股、專利轉讓的收

8、入按按管理管理要素分配：經營管理者通過管理所得的收入要素分配：經營管理者通過管理所得的收入按按土地土地要素分配：如出租房屋的租金要素分配：如出租房屋的租金按按信息信息要素分配：提供價格、供求等信息獲得的收要素分配：提供價格、供求等信息獲得的收入入3 3、按生產要素分配的、按生產要素分配的意義意義 (1) (1)國家角度：國家角度： (2) (2)個人角度：個人角度：三種分配方式的適用范圍三種分配方式的適用范圍按勞分配按勞分配按個體勞動者按個體勞動者勞動成果分配勞動成果分配按生產要按生產要素分配素分配適用范圍適用范圍1 1、小明是某國有企業的普通職工，月工資、小明是某國有企業的普通職工，月工資2

9、5002500元（元（ ）2 2、小張是外資企業的普通職工，月工資、小張是外資企業的普通職工，月工資10001000元。（元。（ ）3 3、小李是該外資企業（管理碩士）的、小李是該外資企業（管理碩士）的經理經理，年薪，年薪1515萬。（萬。（ ）4 4、小趙開了一家超市，雇工、小趙開了一家超市，雇工3030人，一年純利潤人，一年純利潤1212萬。（萬。（ ）5 5、小孫是賣服裝的個體戶、小孫是賣服裝的個體戶, , 一年凈賺一年凈賺2.52.5萬。（萬。（ ） 按個體勞動者勞動按個體勞動者勞動成果分配成果分配按生產要素（資按生產要素（資本）分配本）分配按生產要素（管按生產要素（管理）分配理）分配判斷：下列收入分別屬于哪種分配方式判斷：下列收入分別屬于哪種分配方式按勞分配按勞分配按生產要素（勞動）按生產要素（勞動）分配分配我國的收入分配制度及其決定因素我國的收入分配制度及其決定因素按勞分配為主體按勞分配為主體多種分