




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、優(yōu)秀畢業(yè)生實習工作總結(jié)大學生實習是高等學校人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié) , 在提高學生實踐能 力、創(chuàng)新能力和綜合素養(yǎng)等方面具有不可替代的重要作用, 寫好實習 總結(jié)也是相當?shù)闹匾?下面是有優(yōu)秀畢業(yè)生實習工作總結(jié), 歡迎參閱。 優(yōu)秀畢業(yè)生實習工作總結(jié)范文 1作為大學畢業(yè)生而言, 不少人都會有一次實習經(jīng)歷。 如果能在實習 過后能對工作做個好的總結(jié), 即是對公司的交代, 也是對自己的交代, 同時對于要進入社會都有所幫助。那么,實習過后如何寫實習報告呢 ?如果你不知道實習報告怎么寫, 可以適當參考以下這則畢業(yè)生個人實習報告范文。一、實習的目的與意義在本科專業(yè)教育中, 實習是一個重要的實踐性教學環(huán)節(jié)。 通過實習,
2、 可以使我們熟悉外貿(mào)實務(wù)的具體操作流程, 增強感性認識, 并可從中 進一步了解、鞏固與深化已經(jīng)學過的理論和方法,提高發(fā)現(xiàn)問題、分 析問題以及解決問題的能力。 下面,我將實習工作總結(jié)如下,敬請 各位提出寶貴意見。在公司具體實習過程中,能夠接觸國際貨物買賣實務(wù)的具體操作, 進出口的成本核算、詢盤、 發(fā)盤與還盤等各種基本技巧,還能對某一 行業(yè)深入徹底的了解并能切身體會到國際貿(mào)易中不同當事人面臨的 具體工作與他們之間的互動關(guān)系, 接觸公司制定的各種戰(zhàn)略以實現(xiàn)跨 國經(jīng)營和良好的市場運作 ; 認識供求平衡、競爭等宏觀經(jīng)濟現(xiàn)象,能 夠接觸真實的商務(wù)實戰(zhàn),了解自身存在的不足,并積累一定的經(jīng)驗, 為將來走上工作
3、崗位打下良好基礎(chǔ)。二、實習內(nèi)容20xx 年 12 月末,我開始了校外實習生活,初次來到上海,在陌生 與盲目中尋找實習單位, 又在努力和熱情中尋找希望, 終于在 1 月里 唯一的一次晴天中來到了震旦(國際)集團,在HR的介紹下,了解到 震旦集團創(chuàng)立于1965年,以銷售AMAN品牌打卡鐘起家,如今企業(yè) 版圖涵蓋辦公設(shè)備(0A)、家具、通訊商品等領(lǐng)域,公司遍布臺灣、大 陸、日本、美國及新加坡等地 ; 商品陣容包括辦公室自動化設(shè)備、辦 公家具、手機門號以及資訊軟體等。在臺灣,震旦的0A事業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,年年取得 60%以上的市場占有 率; 辦公家具事業(yè)更以市場領(lǐng)導之姿,推出全臺首創(chuàng)的“家具租賃” 專案;
4、而在行動通訊領(lǐng)域,震旦擁有二百多家連鎖通訊門市,目前也 整合資源, 朝最大的專業(yè)手機通路邁進。 震旦有四十年豐厚的實戰(zhàn)經(jīng) 驗,在臺灣儼然成為最具特色的綜合性行銷集團。在新加坡,公司以 銷售各類型事務(wù)用計算器、辦公室用碎紙機、護貝機為主,亦針對 SOHC族提供事務(wù)用品、耗材的銷售,在新加坡也成功進入市場并迅 速建立了品牌聲望。在日本,震旦公司成立于 1976年,總部設(shè)立在 日本東京, 立志于開發(fā)世界科技經(jīng)濟實力第二大的日本市場, 不斷運 用其強大的銷售通路與團隊合作力量, 以合理的價格和高品質(zhì)的服務(wù) 來滿足世界上最為苛刻的市場標準。同時通過近 30 年的日本市場運 作經(jīng)驗,使“ AURORA產(chǎn)品
5、在日本的品牌價值得以不斷的提升,來實 現(xiàn)震旦集團在日本的深遠發(fā)展, 作為一家大型跨國公司, 震旦憑借高 素質(zhì)的員工隊伍、雄厚的實力、豐富的經(jīng)驗、良好的信譽、先進的技 術(shù)及精良的設(shè)備, 可為各種規(guī)模的公司、 企業(yè)提供辦公設(shè)備和專業(yè)的 技術(shù)保障。 公司總經(jīng)理對行業(yè)和企業(yè)優(yōu)勢進行評價, 并且向我們介紹 了集團跨國經(jīng)營策略和對市場分析,讓我們受益非淺,之后,在一名 同仁帶領(lǐng)下,我分別拜訪了集團大陸事業(yè)部的成功客戶, 有匯豐基金、 上海通用、 花期銀行和百思買國際等等國際上聲名顯赫的大公司, 在 與這些顧客進行簡單的攀談中, 體會到震旦公司的經(jīng)營理念和發(fā)展規(guī) 模,并豐富了我對公司的認知。在隨后的一周里,
6、我來到集團的 0A公司,進行真正是實習過程, 剛到公司的時候,助理拿了許多關(guān)于公司和產(chǎn)品的資料讓我詳細閱 覽,資料中多次提及公司的經(jīng)營理念和產(chǎn)品的專業(yè)術(shù)語, 大多是英文 和日語,由于剛剛走出校園, 懶散的心態(tài)使我并沒有認真的去學習和 體會,以至于在后來的實際操作中出現(xiàn)了嚴重失誤。 在公司的實習過 程中,還接觸到了大型公司的ERP系統(tǒng),每位員工都能夠通過ERP系 統(tǒng)進行日常的作業(yè),集團可以通過ERP系統(tǒng),對供應鏈實行有效的管 控。集團的供應鏈管理在業(yè)界享有很高的知名度,正是如此,公司在 跨國發(fā)展中實習了有效的成本管控和生產(chǎn)經(jīng)營。接下來的日子里, 我在同仁的帶領(lǐng)下不斷的學習和實踐。 經(jīng)過一陣 時間
7、的產(chǎn)品資料的熟悉, 經(jīng)理讓我們實際的操作, 在學校里我們學到 里很多理論知識,什么外貿(mào)術(shù)語,尋發(fā)盤、商務(wù)談判等等,但是真讓 我一個人開始操作, 真就不知道如何起步, 因為我不知道該如何開發(fā) 客戶,如何進行有效的溝通,因為我們是專門的銷售公司,負責對內(nèi) 和對外產(chǎn)品銷售工作, 因此并不涉及產(chǎn)品的生產(chǎn)研發(fā), 這是其他分公 司的事,所以我們?nèi)粘5墓ぷ骱艽笠徊糠侄际怯脕磉M行開拓市場和聯(lián) 系客戶,因為是實習生,公司對我們并沒有十分嚴格的要求,我們在 老員工的指導下, 學習怎么有效的進行市場開拓, 起初對于開發(fā)客戶 很膽怯,國內(nèi)的還好點,國外的由于英語水平的限制,通過電話根本 不能進行有效溝通,只能通過 E
8、-MAIL 套用教材中的例子,這樣才得 到了一些有效的信息。在一次與外國公司駐中國辦事處的溝通中, 因為對公司的認知和我 對產(chǎn)品優(yōu)勢的大致闡述終于激發(fā)了對方的采購欲望, 在第 3 天的有效 溝通中,對方提及了一個相當專業(yè)的問題, 問到我們產(chǎn)品的墨粉規(guī)格 和機器預熱和輸出最快時間差, 這樣的問題對于外商, 你必須給予準 確到位的回答,因為這是顧客的購買點,由于之前的大意,我遺憾的 失去了一次非常好的機會, 隨后的時間里, 逐步加強了對產(chǎn)品詳細的 了解和說明,為應對客戶的各種問題做充分的準備, 進一步準備之后, 又重新進入了實際操作,開始聯(lián)系客戶,報價,談判等等因為公司經(jīng)常有產(chǎn)品發(fā)出, 因此也接觸
9、到了相關(guān)的合同、 發(fā)票和其 他的單據(jù),之前的這些單證在上課時都接觸過, 但是理論和實踐不同, 實際操作起來才發(fā)現(xiàn)這些單證的重要性, 一點疏忽就能造成不必要麻 煩,這些單據(jù)大大加強了我們的實踐操作能力, 也讓我們對如何填寫 這類單據(jù)有了進一步的認識。總之,凡事都需要虛心用心的學習,這 樣才能夠掌握實踐的操作。在公司實習的過程中, 有幸參加了一次集團一年一度的過關(guān)斬將活 動,活動是在公司位于上海嘉定區(qū)的培訓基地舉行的, 主要目的是鍛 煉和提高業(yè)務(wù)水平,分為 4 關(guān),建立有效客戶,產(chǎn)品展示,議價,交 易。在各個環(huán)節(jié)都有經(jīng)驗十分豐富的經(jīng)理把關(guān), 我們實習生作為觀摩, 學習實際工作中的技巧和積累經(jīng)驗,
10、在活動結(jié)束后, 公司的崔處長進 行了總結(jié),并對所有同仁給予殷切的期望。在公司最后的幾天里, 我們來到了公司的博物館, 來切身感受公司 的文化,仔細聆聽公司工作人員的介紹, 對震旦集團創(chuàng)立以來的文化 和理念有了更深層次的認識, 在他們的眼中企業(yè)是一個團隊, 講求團 隊力量的發(fā)揮 ; 經(jīng)營更是一項長期競賽,要發(fā)揮“眾人同心,其利斷 金”的加乘力量, 企業(yè)才能持續(xù)成長。震旦現(xiàn)階段在務(wù)實與創(chuàng)新的行 動綱領(lǐng)下,未來的經(jīng)營策略仍將積極開創(chuàng),確實掌握產(chǎn)業(yè)趨勢,延伸 核心事業(yè)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。 展現(xiàn)震旦集團自創(chuàng)品牌國際化的自信心 與企圖心。鮮明的紅色標志,象征震旦集團如旭日東升般,散發(fā)著光 明與活力; 同時在
11、內(nèi)涵上,秉持著穩(wěn)健踏實的一貫經(jīng)營風格,蘊含創(chuàng) 新突破的經(jīng)營魄力。優(yōu)秀畢業(yè)生實習工作總結(jié)范文 2一、實習目的:( 一 ) 通過本次實習使我能夠從理論高度上升到實踐高度, 更好的實 現(xiàn)理論和實踐的結(jié)合,為我以后的工作和學習奠定初步的知識。( 二 ) 通過本次實習使我能夠親身感受到由一個學生轉(zhuǎn)變到一個職 業(yè)人的過程。( 三 ) 本次實習對我完成畢業(yè)設(shè)計和實習報告起到很重要的作用。( 四) 并通過實習調(diào)研活動,鍛煉分析實際問題的能力,培養(yǎng)認真、 嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,為就業(yè)和將來的工作提供一些寶貴的實踐經(jīng)驗。二、實習時間:年月 19日年月 06 日三、實習方式: 親身體驗打工的方式。四、實習地點:河北省邯鄲
12、市乾泰數(shù)碼五、實習內(nèi)容及過程:( 一 ) 實習崗位:前臺文員( 二) 實習工作職責:1. 接待工作:負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公 司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。當訪客進入接待廳時,抬 頭行注目禮“您好,請問找誰 ?”,并請訪客入坐,請示后引入相關(guān)區(qū) 域,在一分鐘內(nèi)端上茶水,并負責加水、更新煙缸 ;2. 衛(wèi)生清潔工作: 負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺 放,并保持整潔干凈 ;3. 總機服務(wù)工作:鈴響三聲內(nèi)必須接聽, “您好,乾泰” ; 來電找 “總經(jīng)理”,判定是廣告類,不應直接轉(zhuǎn)入,應問清何事后轉(zhuǎn)接相關(guān) 部門; 做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人
13、員,不 遺漏、延誤 ;4. 定期檢查辦公用品倉庫的庫存, 根據(jù)需求開出采購申請單經(jīng)主管 簽字后交由采購部門采辦 ; 對采購的日常辦公用品進行入倉檢查,并 及時登帳 ; 對出庫的辦公用品進行逐一登記并及時入賬 ; 并及時把出 入庫的憑證交給相關(guān)部門 ;5. 負責收發(fā)管理報紙、信函、傳真,及時送交領(lǐng)導或按要求傳送給 客戶;6. 安全工作:下班前檢查復印機關(guān)機,關(guān)閉所有電源,負責關(guān)好門 窗;7. 接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。六、實習心得:在 公司,我被安排在了前臺文員這個實習崗位上。這是第一次正 式與社會接軌踏上工作崗位, 開始與以往完全不一樣的生活。 每天在 規(guī)定的時間上
14、下班,上班期間要認 真準時地完成自己的工作任務(wù), 不能草率敷衍了事。 我們的肩上開始扛著民事責任, 凡事得謹慎小心, 否則隨時可能要為一個小小的錯誤承擔嚴重的后果付出巨大的 代 價,再也不是一句對不起和一紙道歉書所能解決。“天下英雄皆我輩,一入江湖立馬催。 ”從學校到社會的大環(huán)境的 轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全 換了角色,老師變成老板,同學變成同 事,相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中,我們可能彷徨,迷茫, 無法馬上適應新的環(huán)境。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的 競爭,無 法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。 很多時候覺得自己沒有受到 領(lǐng)導重用, 所干的只是一些無關(guān)重要的雜活, 自己的提議或工作不能
15、得到老板的肯定。 做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的 眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學老師的關(guān)心和支持,每日只是上 上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年 的讀書。實習時間 雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關(guān)于做人,做事,做學問。“在大學里學的不是知識, 而是一種叫做自學的能力” 。參 加工作 后才能深刻體會這句話的含義。 除了計算機操作外, 課本上學的理論 知識用到的很少很少。 我擔任的是前臺文員一職, 雖然平時在工作時 只是接接電話處理文 件管理辦公用品,幾乎沒用上自己所學的專業(yè) 知識。但這一切都是陌生的,我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨, 不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方
16、,自己先想方 設(shè)法解決,實在 不行可以虛心請教他人, 而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所 淘汰。而每日重復單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。但是工作簡 單也不能馬 虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或 損失,還是得認真完成。踏上社會,我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關(guān)系,又 工作繁忙, 很多時候同事不會像同學一樣對你噓寒問暖。 而有些同事 表面笑臉相迎, 背地里卻勾心斗角不擇手段, 踩著別人的肩膀不斷地 往上爬,因此剛出校門的我 們很多時候無法適應。環(huán)境往往會影響 一個人的工作態(tài)度。 一個冷漠沒有人情味的辦公室, 大家就會毫無眷 戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳
17、槽。他們情 緒低落導 致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點回去陪家人。而偶爾 的為同事搞一個生日 party ,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造 一個齊樂融融 的工作環(huán)境。心情好,大家工作開心,有利于公司的 發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險惡, 公司里同事之間的是非, 我想我能做的就是“多工作,少閑話” 。 且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個 月,更加珍惜與同學之間的相處。在大多數(shù)同學看來, 我呆在前臺這樣一個打雜的位置, 是委屈了我, 剛來報到時,我也有一樣的想法。可是經(jīng)過十幾天的實習之后,漸漸 有了改觀。其 實就算一個新招聘進來的正式員工,也要從小事做起、底層做 起,更何況是尚未走出校門
18、的實習生呢。作為新人,什么都不了解, 怎么可能不“打雜”呢 ?手上做的 事雖小,但卻能因為寬廣的眼界而 變得意義重大起來。在“打雜”的日子里,正是了解工作流程,熟悉 業(yè)務(wù)知識,尋找自身差距的好時機。把實習的崗位作為了解一 個行 業(yè)的窗口,處處留心,多觀察,多思考,收獲才會更多。而實習一般 都會有正式的員工來做指導老師, 這就是一個絕佳的學習機會。 而且 從對待小事的態(tài)度上, 更能看出一個人的素質(zhì)。連一點兒小事都做 不好,如何能讓人對你有信心,將更重要的職責交付給你 ?“打雜” 中也不是完全接觸不到正規(guī)業(yè)務(wù), 更重要的是在與同事友 好相處、與外界溝通中提高獨立處事和處理困難的能力, 學習人際交
19、往的技巧。而這些都是日后作為一名職場新人的必修課。再者,實習 時即便是“打雜”,也要保持良好的心態(tài)。在離校前,老師曾經(jīng)給了我們這樣一個忠告:在實習中要做到“眼 尖”、“手勤”和“心細”眼尖:眼尖包括“觀察”,再者就是有“眼力見”。作為一名實習生, 在單位里首先要不給人家添亂。 雖然有指導老師, 但提問也要看準時 機,別在老師正在忙的時候去打擾人家的正常工作。 在初步了解了行 業(yè)的內(nèi)部運作后, 要有針對性地去學習崗位上的具體工作, 為以后的 就業(yè)打基礎(chǔ)。優(yōu)秀畢業(yè)生實習工作總結(jié)范文 3一、實習說明(1) 實習時間: 20xx-x 年 12 月 19 日至 2xx-xx 年 3 月 31 日(2)
20、實習地點:廣東德豪潤達電氣股份有限公司珠海制造中心(3) 實習性質(zhì):畢業(yè)實習二、實習單位簡介廣東德豪潤達電氣股份有限公司成立于 1996 年,是一家專業(yè)從事 智能化家用電器產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、制造和銷售的企業(yè)。公司的產(chǎn)品全 部銷往美國、 加拿大和歐洲等發(fā)達國家和地區(qū), 是珠海市最重要的出 口創(chuàng)匯企業(yè)之一。20xx年6月25日,公司2600萬a股在深交所成 功上市(股票代碼:0020xx),為公司長遠健康發(fā)展提供了強大動力。 作為行業(yè)內(nèi)具有影響力的制造商, 德豪潤達擁有強大的研發(fā)能力、 制 造能力和全球營銷能力,十余家下屬工廠和控股子公司,現(xiàn)有員工 23000余人。被廣東省授予“優(yōu)秀民營企業(yè)”和珠海
21、市“優(yōu)秀民營企 業(yè)”稱號,也是珠海市唯一獲“廣東省外向型民營先進企業(yè)突出貢獻 獎”的企業(yè)。 20xx 年度在國家商務(wù)部公布的全國進出口額及出口額 民營企業(yè)百強中,出口額名列全國第三十一位。在日趨激烈的市場競爭中,公司堅持“以創(chuàng)新引導需求,以速度領(lǐng) 先市場,以質(zhì)量贏取信任,以成本推動發(fā)展”的經(jīng)營理念。圍繞科研 創(chuàng)新能力、 一體化的制造能力、 成本控制能力和全球市場銷售能力等 四大核心競爭力, 經(jīng)過多年的不懈努力, 德豪潤達現(xiàn)已躋身于全球小 家電主要供應商的前列。我們的目標是“成為全球最具競爭力的智能型家用品供應商” 。我們秉承為用戶“提供最優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品, 提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營宗旨, 以強大的開發(fā)和
22、制造能力服務(wù)于全球客戶, 與眾多國際知名品牌、 全 球化公司形成了牢固的戰(zhàn)略同盟。我們尊重人、 并為所有員工創(chuàng)造良好的工作和發(fā)展環(huán)境, 為每一位 員工提供良好的個人成長機會和空間。三、實習環(huán)境實習期間,我在實習工廠的注塑車間 ( 部門)工作,注塑部門主要從 事于在生產(chǎn)第一線生產(chǎn)并簡單加工產(chǎn)品。 我被安排在該部門的一個小 組工作,該部門有經(jīng)理 1 名,主管 1名,拉長 2 名。車間的各個生產(chǎn) 小組有組長 1 名,技術(shù)員 1名,加料員 1 名。每個生產(chǎn)小組有生產(chǎn)員 工 10 多名左右。四、實習過程(1) 了解過程 起初,剛進入車間的時候,車間里的一切對我來說都是陌生的。車 間里的工作環(huán)境也不怎么好
23、, 呈現(xiàn)在眼前的一幕幕讓人的心中不免有 些茫然,即將在這較艱苦的環(huán)境中工作 3 個月。第一天進入車間開始 工作時,所在小組的組長、 技術(shù)員給我安排工作任務(wù),分配給我的任 務(wù)是簡單加工一種名叫黑色套管的產(chǎn)品,我按照技術(shù)員教我的方法, 運用操作工具開始慢慢學著加工該產(chǎn)品, 在加工的同時注意操作流程 及有關(guān)注意事項等。 畢業(yè)實習的第一天, 我就在這初次的工作崗位上 加工產(chǎn)品, 體驗首次在社會上工作的感覺。 在工作的同時慢慢熟悉車 間的工作環(huán)境。作為初次到社會上去工作的學生來說, 對社會的了解以及對工作單 位各方面情況的了解都是甚少陌生的。 一開始我對車間里的各項規(guī)章 制度,安全生產(chǎn)操作規(guī)程及工作中的
24、相關(guān)注意事項等都不是很了解, 于是我便閱讀實習單位下發(fā)給我們的員工手冊, 向小組里的員工同事 請教了解工作的相關(guān)事項, 通過他們的幫助, 我對車間的情況及開機 生產(chǎn)產(chǎn)品、加工產(chǎn)品等有了一定的了解。車間的工作實行兩班制 (a 、 b 班) ,兩班的工作時間段為:早上 8:30 至晚上 8:30; 晚上 8:30 至早上 8: 30。車間的所有員工都必須遵守該上、下班制度。(2)摸索過程對車間里的環(huán)境有所了解熟悉后, 開始有些緊張的心開始慢慢平靜 下來,工作期間每天按時到廠上班, 上班工作之前先到指定地點等待 小組組長集合員工開會強調(diào)工作中的有關(guān)事項, 同時給我們分配工作 任務(wù)。明確工作任務(wù)后,則
25、要做一下工作前的準備工作,于是我便到 我們小組的工具存放區(qū)找來一些工作中需要用到的相關(guān)用具 ( 比如: 膠料袋子、脫模劑、產(chǎn)品標識單等 ) 。在機臺位置上根據(jù)員工作業(yè)指 導書上的操作流程進行正常作業(yè), 我運用工作所需的用具將機器生產(chǎn)出的產(chǎn)品加工包裝好, 并將加工包裝好的產(chǎn)品貼好產(chǎn)品標識單存放在 指定的位置。另外在工作中,機器生產(chǎn)出的產(chǎn)品有時會出現(xiàn)異常( 比如:產(chǎn)品出現(xiàn)缺膠、料花、氣紋、色差等 ) 。出現(xiàn)上述情況時,要及 時告知小組組組長、技術(shù)員,讓他們幫助解決出現(xiàn)的問題,小組長、技術(shù)員通 過對機器的調(diào)節(jié)讓生產(chǎn)出的產(chǎn)品恢復正常,符合檢驗的要求。在工作期間有些產(chǎn)品的加工難度較大。剛開始加工起來還真
26、棘手 的,加工效率不高,加工出來的產(chǎn)品質(zhì)量也不怎么的。讓人苦惱的, 于是我便向小組里的員工同事交流, 向他們請教簡單快速的加工方法 與技巧。運用他們介紹的操作方法技巧慢慢學著加工這有難度的產(chǎn) 品,從中體會加工產(chǎn)品的效果。同時在加工中選擇適合的加工工具, 也有利于提高工作的效率。在平時工作過程中也要不斷摸索出生產(chǎn)、 加工產(chǎn)品的有效方法和技巧。有時在開關(guān)機生產(chǎn)、加工產(chǎn)品時,對產(chǎn) 品應該怎樣包裝不明白,此時,我便向員工同事學習,向他們請教正 確的加工包裝方式, 另外也可以詢問評管 (質(zhì)檢員 ) ,按評管提供的要 求進行生產(chǎn)、加工包裝產(chǎn)品。(3)實際操作經(jīng)過一段時間開機生產(chǎn)、 加工包裝產(chǎn)品的學習, 我對車間產(chǎn)品的生 產(chǎn)、加工包裝的整個流程已有了一個較詳細的了解與熟悉。 對有些常 加工的產(chǎn)品也比較熟悉了, 對不良產(chǎn)品的識別力也有所提高了, 生產(chǎn)、 加工產(chǎn)品的效率也在不斷提高。上班期間,聽從小組長的安排,接受 小組長分配的工作任務(wù), 在自己的工作區(qū)認真地進行作業(yè)。 當出現(xiàn)一 些小的問題和困難時, 先自己嘗試著去解決, 而當問題較大自己獨自 難以解決時,則向小組長、技術(shù)員反映情況,請求他們幫助解決。在 他們的幫助下, 出現(xiàn)的問題很快就被解決了, 我有時也學著運用他們 的方法與技巧去處理些稍簡單的問題, 慢慢提高自己解決處理問題的 能力。在解決處理問題的過程中也不
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 合作債務(wù)承擔協(xié)議書
- 北京安全生產(chǎn)協(xié)議書
- 占地修路補償協(xié)議書
- 工廠建設(shè)項目融資方案與資金結(jié)構(gòu)優(yōu)化
- 從云計算到大數(shù)據(jù)員工的職業(yè)技能變革與適應
- 商業(yè)決策中運用數(shù)字技術(shù)提升領(lǐng)導力的策略報告
- 地上作物補償協(xié)議書
- 中級會計實務(wù)思維導圖試題及答案
- 2025年農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)精準種植技術(shù)對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)品牌影響力提升的影響報告
- 城市數(shù)字化轉(zhuǎn)型的數(shù)字孿生技術(shù)路徑研究
- 貴州游船傾覆防災減災安全教育時事熱點
- 2024-2024年上海市高考英語試題及答案
- 醫(yī)院培訓課件:《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露及安全防護》
- 石油工程概論智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年中國石油大學(華東)
- 液壓系統(tǒng)故障診斷分析課件
- “安全月”安全生產(chǎn)知識競賽參賽隊伍報名表
- 老化箱點檢表A4版本
- 超高性能混凝土研究進展及工程應用199頁PPT_ppt
- 視覺心理學(全套400頁PPT課件)
- 設(shè)計學概論設(shè)計批評課件
- 教你如何填省普通高中學生檔案
評論
0/150
提交評論