1、【精品文檔】如有侵權，請聯系網站刪除，僅供學習與交流鄭州市勞動合同范本.精品文檔.鄭州市勞動合同范本 甲方： 甲辦法定代表人：注冊地址：乙方：性別_居民身份證號出生日期年月日家庭住址郵政編碼_戶口所在地省（市）（縣）鄉依照中華人民共和國勞動法和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條本合同為_期限勞動合同。本合同于_年_月_日生效，其中試用期至_年_月_日止。本合同于_終止。二、工作內容第二條乙方接受依照甲方工作需要，擔任_崗位（工種）工作，甲方應提供必要的生產(工作)條件。第三條乙方工作應達到_標準，按照甲方對于本崗位工作任務和責任制要

2、求完成規定的工作任務。三、勞動愛護和勞動條件第四條甲方安排乙方執行_工時制度。執行別定時工作制的，在保證完成甲方工作任務事情下，乙方自行安排工作和歇息時刻。第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作范圍和勞動安全衛生制度。第六條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。四、勞動酬勞第七條甲方每月_日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_元或按_執行。乙方在試用期間的工資_。甲乙雙方對工資的其他約定_第八條甲方生產工作任務別腳使乙方待工的，甲方支付乙方的月日子費為_元或按執行。五、保險福利待遇第九條甲乙雙方按國家規定參

3、加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續。第十條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。第十一條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家的有關規定執行。六、勞動紀律第十二條甲方依照生產經營需要，依法制定規章制度和勞動紀律乙方違反勞動紀律和甲方的規章制度，甲方有權依照規章制度進行處理，直至解除本合同。第十三條乙方應遵守勞動紀律的規章制度，遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范；保護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高自身素養。七、勞動合同的變更、解除第十四條有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續：（一） 甲乙雙方協商一致的；（二） 訂立本合

4、同所依據的客觀事情發生重大變化，致使本合同無法履行的；（三） 訂立本合同所依據的法律、法規、規章發生變化的。第十五條當事人依據第十四條第（二）項的約定，一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知另一方，另一方應在15日內（含15日）書面答復對方；15日內未答復的視為接受終止本合同。第十六條經甲乙雙方協商一致，本合同能夠解除。第十七條乙方有下列情形之一，甲方能夠解除本合同：（一）在試用期間被證明別符合錄取條件的；（二）嚴峻違反勞動紀律或者甲方規章制度，按照甲方單位規定或者本合同約定能夠解除勞動合同的；（三）嚴峻失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大傷害的；（四）被依法追究刑事責任的。第十八條有下列情形之一的，甲方能夠解除本合同，但應當提早30日以書面形式通知乙方：（一）乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿后，別能從事原工作也別能從事由甲方另行安排的工作或者別符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定，甲方無法另行安排工作的；（二）乙方別能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍別能勝任工作的；（三）本合同訂立時所依據的客觀事情發生重大變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商別能就變更勞動合同達成協議的。第十九條甲方有下列情形之一，確需裁減人員的，應當提早30日向全體職工說明事情，聽取工會或者職