1、民事起訴狀原告： *,地址：黑龍江省哈爾濱 *,法人代表： *，職務：總經理 , 聯系方式： 。被告： *，漢族，身份證號： *，住址： *，聯系方式： *。就原告與被告勞動爭議糾紛一案，原告不服哈 * 事爭議仲裁委員會做 出的哈里勞人仲字【 *】第 *號仲裁裁決，特向貴院提起訴訟。訴訟請求： 1、請求法院對哈爾濱市道里區勞動人事爭議仲裁委員會哈里勞人仲字 【*】第 *號仲裁裁決書第一項的錯誤裁決進行糾正，依法判令原告不承擔 支付義務；2、由被告承擔本案的全部訴訟費用。事實與理由： 原告與被告之間的勞動爭議糾紛，哈爾濱市道里區勞動人事爭議仲裁 委員會受理、審查，做出了哈里勞人仲字【 *】第 *

2、號仲裁裁決書。原告認 為，仲裁裁決第一項認定事實錯誤，適用法律錯誤，依法應當撤銷。理由 如下：一、原告與被告所簽訂的勞動合同應為無效合同 被告在原告應聘時保證其具有相關的技術資格，出于對被告的信任， 在被告未提供相關資質證書的前提下，即與其簽訂了勞動合同。簽訂勞動 合同后，原告多次要求被告提供其應聘時保證已獲得的相關資質證書，但是申請人至今尚未將相關資質證書提供給原告，直至仲裁過程中被告仍稱自己具有資質，同樣也沒有提供相應的證據證明自己具有資質，原告有理 由懷疑被告根本不具備相關資質證書，被告在應聘時對原告進行了欺詐。 根據勞動合同法第二十六條第一款： “以欺詐、脅迫的手段或者乘人之 危，使對

3、方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的，勞動合同 無效或者部分無效”的規定，原被告雙方所簽訂的合同因欺詐而無效。二、被告的欺詐行為致使原告遭受重大經濟損失 因被告不具有相關資質，不具備從事勞動合同中所約定的崗位所具備 的能力和條件，致使原告多項工程無法竣工驗收，大量樹木死亡，給原告 造成了重大的經濟損失。根據勞動合同法雙方的勞動合同無效，原因 即是被告實施欺詐的行為，違背了原告的真實意思表示。對此被告具有過 錯，根據勞動合同法第八十六條： “勞動合同依照本法第二十六條規定 被確認無效，給對方造成損害的，有過錯的一方應當承擔賠償責任” 。根據法律的規定被告的欺詐給原告造成了重大經濟損失，

4、原告有權要 求過錯方即被告其承擔賠償責任，但在仲裁裁決過程中仲裁委員會對此點 并未給予考慮。被告的欺詐行為不僅使原告遭受了重大的經濟損失，原告 還要向被告支付其全部的工資。在仲裁裁決過程中原告已向仲裁委員會提 出相關此點抗辯，但仲裁委員會對此并未予考慮。三、原告遭受經濟損失數額超過勞動者工資 因被告無相應資質，致使原告遭受 損失，損失數額高 達 元，損失數額遠超過了被告工資。四、仲裁裁決所依據的證據系偽造哈里勞人仲字【 *】第 *號仲裁裁決書所依據的唯一證據即被告提供的 工資明細。而原告公司的工資明細均為財務人員制作并存檔，且記錄的是 全部員工整體的工資明細，在仲裁過程中被告向仲裁委員會提供的工資明 細僅有被告及被告所招用的部分技術人員相關工資記錄，并擅自用代為保 管的公司公章蓋章，蓋章并無原告授權。很明顯該證據系被告所偽造。綜上所述，仲裁裁決認定事實不清，適用法律錯誤。原告因被告的欺 詐行為與其簽訂了勞動合同，并因被告的欺詐行為遭受了重大的經濟損失 等因素在仲裁裁決中均未予考慮， 且仲裁裁決依據唯一的證據系被告偽造。 為維護原