1、高品質文檔2022年電力員工學習心得體會 7月畢業以后，我進入了江西九江供電公司，在南昌參與了為期兩個月的培訓后，經過考試，我選擇了電力修試所。這是一個人才濟濟的集體，是一個學習電力生產學問的好場所，更是一個熬煉人的部門。我有幸加入這個大集體，更讓我有進步的動力。2021年3月，那時我還正在繼保班輪崗，這時我接到要來國家電網技術學院培訓的通知，當時我很感動，因為我是江西省為數不多的去參與培訓中的一員，而當我知道我去那培訓的是高壓電氣試驗時，心里又有了那么點緊急，因為我還沒輪崗過試驗班，以前也從來沒有接觸過高壓試驗這一塊，怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我從九江來到了山東濟南，有幸成為國家電網

2、技術學院的一名學員。轉瞬間，四個月已經過去了。通過四個月的脫產學習，個人政治思想素養、理論學問水平、實際操作力量得到很大提高，為今后立足本職工作，更好地服務于建設“一強三優”現代公司的工作大局打下了良好的基礎。詳細有以下幾個方面的體會。 一、國家電網公司領導對新進員工的關懷。 培訓期間國家電網公司總經理劉振亞親臨國家電網技術學院檢查、指導工作，走入新進員工的中間，同大家親切握手，熱切關懷新進員工的培訓工作和生活。 在本次培訓班開班之際，國家電網公司人資部方國元副主任親自參與開學典禮，并做重要講話，講話中對全體學員提出了殷切的期望和嚴格的要求，盼望員工們刻苦努力學習，學得一身好本事，將來更好的服

3、務于社會和公司。 二、重視企業文化的學習和綜合素養的提高 3月31日，培訓班正式上課，首先給我們授課的是國家電網公司企業文化處副處長張忠偉，他給我們主講的是國家電網公司的企業文化。通過引古喻今和一些事例來說明企業文化的重要性，從而引出了企業文化的概念和國家電網公司的企業文化，深刻具體的介紹了國家電網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業精神、企業理念和奮斗方向等內容，并在最終介紹了助你勝利的十個習慣和少走彎路的十條忠告。通過這一天的學習，我們得知了先進的企業文化它就猶如一根紐帶，紐帶的一頭系著企業，另一頭系著員工，兩者的相互協調統一形成了一個巨大的力氣，能夠帶領企業在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

4、4月1號，給我們授課的是山東電力集團公司的曹麗霞老師，他給我們主講的是員工職業生涯的規劃。剛從高校畢業走入社會的我，對自己的將來一片迷茫。通過這一節課，我重新端詳著自己的人生目標和如何完成這個目標，對自己進行了一個簡潔的職業生涯規劃。 2號和3號這兩天的時間里，我們進行了團隊建設與溝通的理論培訓和拓展訓練。從這兩天的培訓里，我明白了什么是團隊和團隊精神，團隊是一群具有相互彌補才能的人，致力于共同的宗旨，努力途徑的選擇與績效目標的完成，并且情愿共同擔當責任的群體。團隊成員之間必需相互信任、相互理解，這就需要良好的溝通。良好的溝通對于一個團隊就如血液對于生命，良好的溝通可以增進相互的信任，鼓舞創新

5、，消退懷疑和擔心全感，提高團隊的績效。 在接下來的二十天里，培訓的是作為一名國家電網公司的員工必需把握的學問和一些基本的技能，如國網概況及進展規劃、應用文寫作、電力法律、合同法、安規學習、平安用具使用及緊急搶救法、新能源發電技術等等。通過這二十多天的培訓，理論學問水平、業務技能得到了很大的提高，也學習到了許多以前在課本上學習不到的學問，個人綜合素養也得到了肯定的提高。 三、重視基礎理論學問和基本技能的把握 4月27日至5月15日，我們進行了電工基本技能、平安基本技能、登高作業、各種一次設備的結構和原理、不同試驗的試驗方法和留意事項等方面的培訓。開頭的第一天，我們就進行了登高方面的培訓。作為國家

6、電網公司的一員，登桿是一項最基本的技能。從這一天的培訓中，在老師的急躁指導下，我們都把握了登桿這項最基本的技能。接下來的兩天是電工基本技能和平安基本技能的培訓，我們學會了如何做觸電急救、滅火和接線等一些基本的技能。作為電力公司生產線的員工，隨時都有可能遇到觸電的狀況，學會觸電急救，不僅是對自己負責，也是對別人負責。而滅火不僅是在工作上需要，在生活上也是必需把握的。 5月初，我們培訓的是電力一次設備的結構、原理及參數描述。我學的是電氣高壓試驗，即對電力一次設備做各種試驗，檢測設備的好壞，而把握電力一次設備的結構和原理，才能透徹的理解試驗的原理和接線等。而隨后培訓的是一些基本的試驗的試驗方法、影響

7、因數和結果分析等，對后來的實際操作部分奠定了理論的基礎。 四、夯實理論基礎，實踐中提高業務素養 5月中旬至6月中旬，我們進行了為期一個月的模擬訓練，我們的模擬訓練都是在電腦上進行的，電腦上有一個軟件，里邊具體了介紹了各種設備的結構，并進行拆分講解。前幾天，老師讓我們自己好好看下各種設備的結構，由于是多媒體講解的，并且以圖片的形式，之前許多設備都無法看到內部的結構，經過這幾天的學習，更加清晰了設備內部是什么樣的，以前存在的許多疑問也都迎刃而解了。然后我們又仔細認真的看了各種電力設備電氣試驗的原理，即是對之前在教室里學習的基本試驗方法的原理的一次復習，之后又仔細認真的學習了各種設備的電氣試驗的接線

8、，并在一個模擬軟件了進行了模擬。 經過了這一個月的模擬訓練，我們對各種試驗的原理和接線都理解的相當的透徹了，當然，光有理論是不行的，實踐才能出真知，隨后我們就到電氣試驗實訓大廳對真實設備做各種試驗，將之前所學的理論和實踐相結合，相互補充，在老師們不厭其煩的教育下，將遇到的一些問題請教老師，在老師的教導下，全部問題都得到了解決，之前的模擬訓練簡單忽視的一些現場留意事項，通過實際操作也得到了很好的補充。最終這二個多月的培訓，我系統地把握了各種電力設備的內部結構、原理和試驗的原理、方法等有關高壓試驗方面的學問，使我更加能夠信任將來的工作。 在整個培訓中，我們不僅對國家電網的各種規章制度以及企業文化有

9、了系統的熟悉和體會，我想更重要的是，在四個月的培訓中我們獲得了彼此之間的友情，以及在此之間快速分散的團隊精神，這在我們以后的工作中將會受益匪淺。 四個月的培訓刺眼就過去了，經過這次培訓之后，又使我重新對自己的職業規劃進行了仔細的總結。懂得了一個人的勝利與否不在于掙了多少錢，而在于在自己的崗位上能為公司，為社會做出多大貢獻，這才是我在我自己崗位上所能體現出的價值。由此，我給自己定了一個目標，就是在一到兩年內，不斷地充實自己的理論學問，提高自己的技術水平，能在自己的部門內成為骨干員工。在此基礎上，通過自己的不斷努力，再連續向技術專家的方向邁近。而實現這一切，自己本身的力量是一方面，另一方面則是對工

10、作的態度，仔細是一切工作的基本原則，只有仔細地對待每一項工作，努力把每一個細節都做好，才能不斷在自己的崗位上前進，不斷接近自己的目標。 合抱之木，生于毫末;九層之臺，起于累土;千里之行，始于足下?；厥姿膫€月的培訓歷程，我感覺特別地充實，這次培訓令我終身難忘。我要從小事做起，從工作中的點點滴滴開頭，向著自己的目標而前進!(袁輝) 人生在勤 不索何獲 從3月31日到7月31日，我們參與了國網技術學院進行的新員工入崗培訓。由于這次培訓是國網首次舉辦的，將祖國各地的新學員聚在一起，帶來了不同的文化，而文化的差異不會攔住溝通的熱忱，更不會阻礙友情的建立。我信任，一個團結大家庭的建立正是這次培訓的目的之所

11、在。 培訓的內容 這次培訓總體分為兩個部分：第一部分是公共課程的學習，通過專家講授，多媒體學習等教學方式生動而全面地給我們展現了國家電網的企業文化、團隊建設。 1)通過深化學習國網公司企業文化，對國網公司的核心價值觀、企業宗旨、企業精神及理念、奮斗方向、戰略目標及實施舉措、進展要求、工作思路、電網進展戰略等有了深化的理解，特殊是通過學習員工守則、供電服務“十項承諾”、“三公”調度、以及員工服務“十個不準”，讓大家對供電企業員工的行為規范有了清晰的熟悉。通過對平安文化、服務文化、管理文化、廉潔文化、責任文化等國網公司企業子文化的學習，強化了大家對建立統一優秀企業文化必要性的熟悉。 在學習國網公司

12、概況及進展規劃中，對國網公司的結構和經營進展狀況有了比較清楚的熟悉，全面學習了國網公司建設“一強三優”現代公司的戰略目標以及國網公司“十一五”進展規劃，特殊是深化學習了“一特四大”國家電網建設的總體目標。 2)進一步強化平安生產學問、緊急搶救和電網反措學問，通過學習安規、平安工器具使用以及緊急搶救學問使大家對愛護人身和設備平安有了更深的理解。通過電網反措學問的學習，對電網各種事故產生的緣由以及預防和處理方法有了初步的熟悉，這將有助于指導我們將來進行平安生產工作。 3)通過學習員工職業生涯規劃和自我管理，學會如何建立職業生涯目標，規劃好職業生涯的各個時期和如何解決職業生涯之路的5個w。通過團隊建

13、設與溝通學習，以及戶外拓展訓練，學習如何組建團隊，如何協調好團隊來解決各種任務，從而提升了大家的團隊意識和溝通力量。通過學習電力法和合同法，提高了大家依法治企、依法維權的意識和公平、協商、風險防范意識。應用文寫作的學習，則關心大家學會如何寫作各類公文，從而有助于規范寫作、提高大家的寫作力量和意識，讓大家在今后的工作中既要學會做也要學會寫。 第二部分是專業實際操作學習。實訓主要分為電能表檢定、互感器檢定、電能表現場檢定和錯接線仿真、電能計量裝置安裝接線，電力營銷學問學習。 電能表的檢定，主要是學習了單相和三相電子式電能表的校驗。需留意的問題：通訊接線要正確，否則會消失儀器與被檢表通訊錯誤，無法讀

14、數的問題。并且需要手動錄入被檢表的參數和設定類別，但在試驗中，每個數據得來的原理還是要清楚明確，特殊是檢定時間的設置，要明確其由來，以便機器發生故障時，能明確正確與否。例如啟動時間的計算方法，就是要通過脈沖常數，算出一個脈沖對應的功率值，乘上時間，除以對應等級的啟動電流下的功率值，得出啟動時間。 由于條件的有限我們學習電流互感器的檢定。在練習時主要消失的問題是，升流器和被檢設備接線時同名端要接正確。在使用升流器時需要按被檢設備的電流大小選者接線，特殊是穿心接線時，穿心扎數需要精確把握，切實達到所需檢定電流大小。 電能表現場檢定和錯接線仿真，首先要明確三相電路的有功和無功計算方式。而且要明確向量

15、圖的畫法和所代表的含義?，F場檢定中主要是儀器設定和電流撥片的打開和合上的問題。即是電流互感器二次側不能處于開路的狀態。在錯接線仿真中，原以為沒有基準點，完全通過萬用表的測量數據畫向量圖來推斷接線方式，感覺難度很大。而在操作和工作中都是又基準的電壓點作為參考?？梢钥焖俚玫诫妷簡卧慕泳€方式，而后再推斷電流的接線，難度也就降低了許多。仿真平臺幾乎可以模擬全部的錯接線狀況，在課程要求之外，自己設置了電壓互感器回路消失開路，電流互感器二次短路等多種狀況進行練習，并把握。 在這次培訓中，讓我受益匪淺的是電力營銷學問的學習。學校給我們請來了濟南供電公司營業廳的班長給我們上課，讓我們全面了解國網公司供電企業

16、的業務流程，通過培訓熟悉到，供電企業市場營銷的最終目標是滿意各類電力客戶(商業用戶、工業用戶、居民用戶)對電力產品的需求，在滿意客戶需要的同時企業本身獵取利潤，因此其基本任務是使電力需求與電力供應順當、完善的結合。這一目標的實現也是通過交換來完成的。我們也進行了簡短的爭論，關于供電公司提倡優質服務的必要性。在現今電力行業競爭日益激烈狀況下，電力作為商品供銷給用戶，要使用戶用的滿足，這就要求我們工作做的仔細，服務也要到位。加強優質服務，對外不僅提升我們的服務形象和企業競爭力，對內還能增進企業與員工，員工與員工間的和諧、團結。而營業廳作為服務窗口，加強優質服務勢在必行，這個爭論雖然簡短，卻也極大的增加了我們的企業歸屬感，明白了今后工作中的學習方向。 培訓的熟悉 從早春的3月到濟南，結束于激情的7月，在這120個培訓的日子里，我學習著，感悟著，懷著感恩的心努力把握每一個學問點，就像是生活、工作道路上的一個驛站，給我補充能量，增加信念。這次培訓讓我熟悉到，對于我們這些