1、泓域咨詢/湘西關于成立印制電路板公司可行性報告湘西關于成立印制電路板公司可行性報告xxx投資管理公司目錄第一章 籌建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據11公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況13第二章 公司成立方案17一、 公司經營宗旨17二、 公司的目標、主要職責17三、 公司組建方式18四、 公司管理體制18五、 部門職責及權限19六、 核心人員介紹23七、 財務會計制度24第三章 行業、市場分析28一、 機遇28二、 全球PCB行業發展狀況

2、29第四章 背景及必要性32一、 挑戰32二、 中國PCB行業發展狀況33三、 堅持創新驅動發展34四、 健全規劃制定和落實機制35第五章 法人治理37一、 股東權利及義務37二、 董事40三、 高級管理人員44四、 監事46第六章 發展規劃48一、 公司發展規劃48二、 保障措施54第七章 選址分析56一、 項目選址原則56二、 建設區基本情況56三、 激發人才創新創造活力61四、 項目選址綜合評價61第八章 風險風險及應對措施63一、 項目風險分析63二、 項目風險對策65第九章 環境保護方案67一、 編制依據67二、 環境影響合理性分析67三、 建設期大氣環境影響分析68四、 建設期水環

3、境影響分析69五、 建設期固體廢棄物環境影響分析69六、 建設期聲環境影響分析69七、 環境管理分析70八、 結論及建議71第十章 投資估算73一、 編制說明73二、 建設投資73建筑工程投資一覽表74主要設備購置一覽表75建設投資估算表76三、 建設期利息77建設期利息估算表77固定資產投資估算表78四、 流動資金79流動資金估算表80五、 項目總投資81總投資及構成一覽表81六、 資金籌措與投資計劃82項目投資計劃與資金籌措一覽表82第十一章 經濟效益及財務分析84一、 基本假設及基礎參數選取84二、 經濟評價財務測算84營業收入、稅金及附加和增值稅估算表84綜合總成本費用估算表86利潤及

4、利潤分配表88三、 項目盈利能力分析88項目投資現金流量表90四、 財務生存能力分析91五、 償債能力分析92借款還本付息計劃表93六、 經濟評價結論93第十二章 進度實施計劃95一、 項目進度安排95項目實施進度計劃一覽表95二、 項目實施保障措施96第十三章 項目總結分析97第十四章 附表附錄98主要經濟指標一覽表98建設投資估算表99建設期利息估算表100固定資產投資估算表101流動資金估算表102總投資及構成一覽表103項目投資計劃與資金籌措一覽表104營業收入、稅金及附加和增值稅估算表105綜合總成本費用估算表105固定資產折舊費估算表106無形資產和其他資產攤銷估算表107利潤及利

5、潤分配表108項目投資現金流量表109借款還本付息計劃表110建筑工程投資一覽表111項目實施進度計劃一覽表112主要設備購置一覽表113能耗分析一覽表113報告說明xxx投資管理公司主要由xx公司和xxx有限公司共同出資成立。其中：xx公司出資330.00萬元，占xxx投資管理公司50%股份；xxx有限公司出資330萬元，占xxx投資管理公司50%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資10001.08萬元，其中：建設投資7648.23萬元，占項目總投資的76.47%；建設期利息92.05萬元，占項目總投資的0.92%；流動資金2260.80萬元，占項目總投資的22.61%。項目正常運營每年營業收

6、入22100.00萬元，綜合總成本費用18402.08萬元，凈利潤2700.09萬元，財務內部收益率19.11%，財務凈現值2602.35萬元，全部投資回收期5.91年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。PCB行業作為電子信息產業中重要的組成部分，受到國家產業政策的大力支持。近年來，國家相關部門制定了一系列鼓勵、促進PCB行業發展的政策和法規，如2019年11月，國家發改委發布產業結構調整指導目錄（2019年），將高密度印刷電路板、柔性電路板、高頻微波印制電路板、高速通信電路板納入國家重點鼓勵項目；2019年1月，工信部發布印制電路板行業規范條件印制電路板行業規

7、范公告管理暫行辦法，推動印制電路板行業優化布局、產品結構調整和轉型升級，鼓勵建設一批具有國際影響力、技術領先、專精特新的PCB企業，為PCB行業的進一步壯大提供了有力保障。本報告基于可信的公開資料，參考行業研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。第一章 籌建公司基本信息一、 公司名稱xxx投資管理公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本660萬元三、 注冊地址湘西xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事印制電路板相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和

8、限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xxx投資管理公司主要由xx公司和xxx有限公司發起成立。（一）xx公司基本情況1、公司簡介公司不斷推動企業品牌建設，實施品牌戰略，增強品牌意識，提升品牌管理能力，實現從產品服務經營向品牌經營轉變。公司積極申報注冊國家及本區域著名商標等，加強品牌策劃與設計，豐富品牌內涵，不斷提高自主品牌產品和服務市場份額。推進區域品牌建設，提高區域內企業影響力。公司將依法合規作為新形勢下實現高質量發展的基本保障，堅持合規是底線、合規高于經濟利益的理念，確立了合規管理的戰略定位，進一步明確了全面合規管理責任。公司不斷強化重大決策、重大事項的合規論證審查，加強合規風險防控，確

9、保依法管理、合規經營。嚴格貫徹落實國家法律法規和政府監管要求，重點領域合規管理不斷強化，各部門分工負責、齊抓共管、協同聯動的大合規管理格局逐步建立，廣大員工合規意識普遍增強，合規文化氛圍更加濃厚。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額2986.652389.322239.99負債總額1066.36853.09799.77股東權益合計1920.291536.231440.22公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入11012.258809.808259.19營業利潤2331.881865.501748.

10、91利潤總額1880.651504.521410.49凈利潤1410.491100.181015.55歸屬于母公司所有者的凈利潤1410.491100.181015.55（二）xxx有限公司基本情況1、公司簡介經過多年的發展，公司擁有雄厚的技術實力，豐富的生產經營管理經驗和可靠的產品質量保證體系，綜合實力進一步增強。公司將繼續提升供應鏈構建與管理、新技術新工藝新材料應用研發。集團成立至今，始終堅持以人為本、質量第一、自主創新、持續改進，以技術領先求發展的方針。展望未來，公司將圍繞企業發展目標的實現，在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下，圍繞業務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑，推動體

11、制機制改革和管理及業務模式的創新，加強團隊能力建設，提升核心競爭力，努力把公司打造成為國內一流的供應鏈管理平臺。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額2986.652389.322239.99負債總額1066.36853.09799.77股東權益合計1920.291536.231440.22公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入11012.258809.808259.19營業利潤2331.881865.501748.91利潤總額1880.651504.521410.49凈利潤1410.491100.

12、181015.55歸屬于母公司所有者的凈利潤1410.491100.181015.55六、 項目概況（一）投資路徑xxx投資管理公司主要從事關于成立印制電路板公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由我國PCB行業的整體發展趨勢與全球PCB行業基本相同。受益于PCB行業產能不斷向我國轉移，加之通信、消費電子、汽車電子、工業控制、醫療器械等下游領域的需求增長刺激，近兩年我國PCB行業增速明顯高于全球PCB行業增速。2019年，我國PCB行業產值達到329.42億美元，同比增長0.7%，占全球PCB總產值的比例達到53.7%。未來幾年，我國印制電路板市場在國內電子信息產業的帶動下，仍將以高于全

13、球的增長率繼續增長。Prismark預計到2024年，中國PCB市場的規模將達到417.70億美元，占全球PCB總產值的比例為55.1%，2019-2024中國大陸PCB總產值年復合增長率將達到4.9%，仍將高于全球平均增長水平。到二三五年，基本實現美麗開放幸福新湘西的美好愿景，與全國、全省一道基本實現社會主義現代化。經濟總量邁上新的大臺階，形成全方位、寬領域、多層次、高水平的全面開放大格局，科技實力大幅躍升，基本實現新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化，建成現代化經濟體系，群眾生活水平、基礎設施通達水平、基本公共服務均等化水平顯著提高。各族群眾平等參與、平等發展權利得到充分保障，法治湘西、

14、法治政府、法治社會基本建成，治理體系和治理能力現代化基本實現。國民素質和社會文明程度達到新高度，文化軟實力、影響力顯著增強，總體實現教育現代化。生態環境持續優化，整個州域處處彰顯城鄉布局之美、底色底蘊之美、人居環境之美、和諧共生之美，美麗湘西建設目標基本實現。城鄉區域發展差距和居民生活水平差距顯著縮小，中等收入群體顯著擴大，平安湘西建設達到更高水平，人民生活更加美好，人的全面發展、全體人民共同富裕取得更為明顯的實質性進展。堅持不懈把州域作為一個全域生態、全域文化、全域康健、全域旅游的大公園來整體規劃、建設和管理，到2035年全面建成集自然山水大畫園、民族風情大觀園、綠色產品大莊園、休閑旅游大樂

15、園、和諧宜居大家園于一體的國內外知名生態文化公園。（三）項目選址項目選址位于xxx（待定），占地面積約22.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xx平方米印制電路板的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積23255.15，其中：生產工程16036.91，倉儲工程3883.39，行政辦公及生活服務設施1931.21，公共工程1403.64。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資10001.08萬元，其中：建設投資7648.23萬元，占項目總投資的76.47%；建設期利息92.05萬元，

16、占項目總投資的0.92%；流動資金2260.80萬元，占項目總投資的22.61%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：22100.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：18402.08萬元。3、凈利潤（NP）：2700.09萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.91年。5、財務內部收益率：19.11%。6、財務凈現值：2602.35萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃12個月。（九）項目綜合評價該項目符合國家有關政策，建設有著較好的社會效益，建設單位為此做了大量工作，建議各有關部門給予大力支持，使其早日建成發揮效益。第二章 公司成立方案一、 公司經營宗旨公司經營國際化，股東

17、回報最大化。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據

18、國家和地方產業政策、印制電路板行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xxx投資管理公司主要由xx公司和xxx有限公司共同出資成立。其中：xx公司出資330.00萬元，占xxx投資管理公司50%股份；x

19、xx有限公司出資330萬元，占xxx投資管理公司50%股份。四、 公司管理體制xxx投資管理公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并

20、堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的

21、工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細

22、分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃

23、。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶

24、資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培

25、訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、陶xx，中國國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。2、梁xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。3、孫xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xx

26、x有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。4、石xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。5、秦xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。6、陳xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷

27、任公司監事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監事會主席。7、錢xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。8、高xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。七、 財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。

28、3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規

29、定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。如股東存在違規占用公司資金情形的，公司在利潤分配時，應當先從該股東應分配的現金紅利中扣減其占用的資金。6、公司利潤分配政策為：（1）利潤分配的原則公司實施積極的利潤分配政策，重視對投資者的合理投資回報，并保持連續性和穩定性。（2）利潤分配的形式

30、公司采取現金分配形式。在符合條件的前提下，公司應優先采取現金方式分配股利。公司一般情況下進行年度利潤分配，但在有條件的情況下，公司董事會可以根據公司的資金需求狀況提議公司進行中期現金分配。（3）現金分紅的具體條件和比例在當年盈利的條件下，如無重大投資計劃或重大現金支出等事項發生，公司每年以現金方式分配的利潤應不低于當年實現的可分配利潤的10%，且連續三年以現金方式累計分配的利潤不少于該三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會在制定以現金形式分配股利的方案時，應當綜合考慮公司所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平等因素在當年實現的可供分配利潤的20%-80%的范圍內確定現金分紅在本次

31、利潤分配中所占比例。獨立董事應針對已制定的現金分紅方案發表明確意見。7、公司利潤分配決策機制與程序為：公司當年盈利且符合實施現金分紅條件但公司董事會未做出現金利潤分配方案的，應在當年的定期報告中披露未進行現金分紅的原因以及未用于現金分紅的資金留存公司的用途，獨立董事應該對此發表明確意見。第三章 行業、市場分析一、 機遇1、國家政策的支持，為PCB行業發展提供了有力保障PCB行業作為電子信息產業中重要的組成部分，受到國家產業政策的大力支持。近年來，國家相關部門制定了一系列鼓勵、促進PCB行業發展的政策和法規，如2019年11月，國家發改委發布產業結構調整指導目錄（2019年），將高密度印刷電路板

32、、柔性電路板、高頻微波印制電路板、高速通信電路板納入國家重點鼓勵項目；2019年1月，工信部發布印制電路板行業規范條件印制電路板行業規范公告管理暫行辦法，推動印制電路板行業優化布局、產品結構調整和轉型升級，鼓勵建設一批具有國際影響力、技術領先、專精特新的PCB企業，為PCB行業的進一步壯大提供了有力保障。2、全球PCB制造中心向中國大陸轉移亞洲各國在勞動力資源、市場及投資政策等方面的優勢或措施，吸引歐美制造業向亞洲地區，特別是中國大陸轉移。目前，我國電子信息制造業規模居世界第一，已初步建成門類齊全、產業鏈完善、基礎雄厚、結構優化、創新能力不斷提升的產業體系，預計未來較長一段時間，全球PCB產能

33、向中國大陸轉移的趨勢仍將持續。目前，中國大陸的PCB產品中技術含量較低的產品占較大比例，與歐美、日本、韓國、臺灣地區相比仍存在一定的技術差距，未來隨著中國大陸PCB企業在經營規模、技術能力、資金實力等方面的快速發展，更多中高端PCB產能將向中國大陸轉移。3、下游應用領域的不斷發展PCB作為電子信息產品中不可或缺的基礎組件，在通信、計算機、消費電子、工控醫療、軍事、半導體、汽車等領域廣泛應用，幾乎涉及了所有電子信息產品。PCB行業的發展與下游領域的發展相互促進、相互影響。PCB行業的技術革新為下游領域產品的推陳出新提供了新的可能性。未來，隨著5G通訊、云計算、大數據、物聯網、移動互聯網、人工智能

34、等新一代信息技術快速演進，為PCB產業發展帶來新機遇。未來PCB產品應用領域還將進一步擴大，市場空間更加廣闊。二、 全球PCB行業發展狀況1、市場規模PCB是承載電子元器件并連接電路的橋梁，作為“電子產品之母”，廣泛應用于通信、消費電子、計算機、汽車電子、工業控制、醫療器械、國防及航空航天等領域，是現代電子信息產品中不可或缺的電子元器件。根據Prismark統計，2017年和2018年全球PCB總產值分別為588.43億美元和623.96億美元，同比增長分別為8.5%和6.0%，受全球貿易摩擦等因素影響，2019年全球PCB總產值為613.11億美元，同比下滑1.7%。根據Prismark預測

35、，2019年至2024年，全球PCB總產值年均復合增長率將保持4.3%的速度增長，預計到2024年全球PCB總產值將達到758.46億美元。2、產業區域分布PCB產業在世界范圍內廣泛分布，市場分布按產地可以分為美洲、歐洲、中國大陸、中國臺灣、日本、韓國和亞洲其他地區，歐美發達國家起步最早。2000年，日本、美洲及歐洲三大國家及地區占據全球PCB生產70%以上產值，是最主要的生產基地。21世紀以來，憑借較低的人工成本、優惠的投資政策等因素的吸引，全球PCB產業重心不斷向亞洲地區轉移，目前PCB的主要生產中心為中國大陸、中國臺灣、日本、韓國等地區。中國大陸自2006年開始超越日本成為全球最大的PC

36、B產品生產國，PCB產量、產值均居世界第一，占全球PCB行業總產值的比例已由2000年的8.1%上升至2019年的53.7%，預計2024年上升至55.1%，持續占據全球PCB主要生產供應。3、產品結構根據Prismark的統計數據，從PCB細分產品結構上看，當前PCB市場剛性板仍占主流地位，其中多層板是全球PCB行業中產值最大的產品，2019年產值238.77億美元，占比38.9%；其次為撓性板，2019年產值121.95億美元，占比19.9%；HDI板產值90.08億美元，占比14.7%；單/雙面板產值80.92億美元，占比13.2%；封裝基板產值81.39億美元，占比13.3%。4、下游

37、應用領域按照下游應用領域比重來看，根據Prismark的統計數據，2019年通信、計算機仍為PCB主要應用市場，應用占比分別為33.5%以及29.1%。其次為消費電子、汽車電子領域，應用占比分別為15.1%和11.4%。其它領域，如工業電子、軍事/航空航天、醫療等應用占比相對較低。第四章 背景及必要性一、 挑戰1、PCB產品技術與國外相比仍有差距從產業規模來看，中國已成為PCB制造大國，但從產品技術水平來看，傳統產品單面板/雙層板及多層板的銷售占比依然較高，高技術含量、高附加值的HDI板、撓性板、封裝基板等產品銷售占比雖然不斷提高但規模仍較小，產品制造技術和工藝與發達國家相比仍有待進一步提高，

38、外資PCB企業在高端PCB產品市場中仍保持主導地位，制約了我國PCB行業的進一步發展壯大。另一方面，PCB專用關鍵材料、高端設備、工程軟件依然依賴進口，我國PCB產業的配套能力仍有待提升。2、市場競爭日趨激烈我國PCB生產企業眾多，產品的同質化較高。國內PCB企業受下游電子產業發展趨勢影響，產品過度集中于具有成本優勢的中低端PCB上。近年來，PCB企業不斷通過市場方式募集資金擴大生產，隨著市場產能的不斷擴張，競爭也日趨激烈，部分技術、產能落后的中小企業逐步被淘汰，行業集中度日益提升。3、勞動力和環保成本上升隨著我國經濟的高速發展，我國勞動力成本也呈快速上漲趨勢。不少PCB企業已開始將生產基地從

39、沿海地區轉移到內陸地區，以減輕勞動力價格上漲帶來的生產成本壓力。此外，我國環保政策日趨嚴格，國家對工業企業的環保要求不斷提高，PCB企業需要在環保方面投入更多的人力、物力和財力，導致企業的經營成本增加。二、 中國PCB行業發展狀況1、市場規模我國PCB行業的整體發展趨勢與全球PCB行業基本相同。受益于PCB行業產能不斷向我國轉移，加之通信、消費電子、汽車電子、工業控制、醫療器械等下游領域的需求增長刺激，近兩年我國PCB行業增速明顯高于全球PCB行業增速。2019年，我國PCB行業產值達到329.42億美元，同比增長0.7%，占全球PCB總產值的比例達到53.7%。未來幾年，我國印制電路板市場在

40、國內電子信息產業的帶動下，仍將以高于全球的增長率繼續增長。Prismark預計到2024年，中國PCB市場的規模將達到417.70億美元，占全球PCB總產值的比例為55.1%，2019-2024中國大陸PCB總產值年復合增長率將達到4.9%，仍將高于全球平均增長水平。2、產業區域分布中國已形成了較為成熟的電子信息產業鏈，同時具備廣闊的內需市場和人力成本、投資政策等生產制造優勢，吸引了大量外資企業將生產重心向中國大陸轉移。珠三角地區、長三角地區由于下游產業集中，并具備良好的區位條件，成為了我國PCB生產的核心區域。但近年來，隨著沿海地區勞動力成本的上升，部分PCB企業開始將產能向中西部地區遷移，

41、尤其是江西、湖南、湖北等經濟產業帶的PCB產能呈現快速增長的發展勢頭。江西省作為沿海城市向中部延伸的重要地帶，兼具獨特的地理位置優勢以及豐富的水資源，加上地方政府大力推動電子信息產業相關的招商引資，逐漸成為沿海城市PCB企業主要轉移基地。預計未來珠三角地區、長三角地區仍將保持PCB產業的領先地位，并不斷向高端產品和高附加值產品方向發展；中西部地區由于PCB企業的內遷，逐漸成為我國PCB行業的重要生產基地。3、產品結構根據WECC統計，2019年中國大陸PCB產品中，多層板為產值最大的產品，占比46%。HDI板和撓性板市場份額上升較快，產值占比分別為17%、16%，單/雙面板產值占比為17%。與

42、先進的PCB制造國如日本相比，目前我國的高端印制電路板占比仍較低，尤其是封裝基板及剛撓結合板（軟硬結合板）方面。三、 堅持創新驅動發展落實省科技創新“七大計劃”，實施質量強州戰略，加大政府科技投入，健全政府穩定增長、社會多元投入機制，設立發展種子基金和科技孵化基金，支持企業加大研發投入，全州科技研發投入強度達到2.5%左右。積極開展國家級省級創新型縣市創建，力爭每個縣市區建成1個省級科技園區，到2025年基本建成創新型湘西。推進知識產權建設，布局建設重大科技創新平臺，推進重點實驗室、工程（技術）研究中心、臨床醫療中心等專業技術研發平臺建設，創建瀟湘科技要素大市場湘西分市場。鼓勵企業與高等院校、

43、科研院所聯合設立研發機構并實施一批自主創新重大科技攻關和重大成果轉化項目，支持湘西現代職業教育集團組建跨區域產業應用技術創新聯盟。實施高新技術企業增量提質計劃，大力培育高新技術企業、科技型中小企業。加強科學普及，提升全民科學素質，實施州科技館建設。四、 健全規劃制定和落實機制對接省打造“三個高地”行動計劃，制定并實施湘西州打造全省制造業重要基地、中西部結合帶改革開放高地和創新發展高地計劃。加強全州“十四五”規劃與城鄉建設、自然資源、生態環境、文物保護、林地保護、綜合交通、水資源、文化、社會事業等專項規劃的銜接。突出項目支撐，明確約束性指標、責任主體和實施進度，健全政策協調和工作協同機制，強化資

44、金配套和人力保障，完善規劃實施監測評估機制，推動工作落實。第五章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄

45、、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。3、股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核實股東身份后按照股東的要求予以提供。4、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之

46、日起60日內，請求人民法院撤銷。5、董事、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，連續180日以上單獨或合并持有公司1%以上股份的股東有權書面請求監事會向人民法院提起訴訟；監事會執行公司職務時違反法律、行政法規或者本章程的規定，給公司造成損失的，股東可以書面請求董事會向人民法院提起訴訟。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條

47、第一款規定的股東可以依照前兩款的規定向人民法院提起訴訟。6、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。7、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；（4）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（5）法

48、律、行政法規及本章程規定應當承擔的其他義務。8、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。9、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務。控股股東應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產重組、對外投資、資金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司設董事會，對股東大會負責。2、董事會由9名董事組成（其中獨立董

49、事3人），設董事長1人3、董事會行使下列職權：（1）召集股東大會，并向股東大會報告工作；（2）執行股東大會的決議；（3）決定公司的經營計劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（6）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易等事項；（7）決定公司內部管理機構的設置；（8）聘任或者解聘公司總經理、董事會秘書；根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副總經理、財務總監等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項。4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說

50、明。5、董事會制定董事會議事規則，以確保董事會落實股東大會決議，提高工作效率，保證科學決策。6、董事會應當確定對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易的權限，建立嚴格的審查和決策程序；重大投資項目應當組織有關專家、專業人員進行評審，并報股東大會批準。7、董事會設董事長1人，由董事會以全體董事的過半數選舉產生。8、董事長行使下列職權：（1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；（2）督促、檢查董事會決議的執行；（3）簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的其他文件；（4）行使法定代表人的職權；（5）在發生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規

51、定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告；（6）董事會授予的其他職權。9、董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。10、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開10日以前書面通知全體董事和監事。11、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內，召集和主持董事會會議。12、董事會召開臨時董事會會議的通知方式為：于會議召開三日之前以電話、傳真或電子郵件的方式通知全體董事。13、董事會會議通知包括以下內容：（1）會議日期和地點；（2）會議期限；（3）事由及議題；

52、（4）發出通知的日期。14、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。董事會決議的表決，實行一人一票。15、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的,不得對該項決議行使表決權，也不得代理其他董事行使表決權。該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。出席董事會的無關聯董事人數不足3人的，應將該事項提交股東大會審議。16、董事會決議表決方式為：董事以舉手表決方式或者以書面表決方式。董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用傳真方式或召開電話會議的方式進行并作出決議，并由參會董事簽字。

53、17、董事會會議，應由董事本人出席；董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明代理人的姓名，代理事項、授權范圍和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。18、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保存期限不少于10年。19、董事會會議記錄包括以下內容：（1）會議召開的日期、地點和召集人姓名；（2）出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事（代理人）姓名；（3）會議議程；（4）董事發言要點

54、；（5）每一決議事項的表決方式和結果（表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數）。三、 高級管理人員1、公司設總經理1名，由董事會聘任或解聘。公司設副總經理數名，由董事會聘任或解聘。公司總經理、副總經理、總工程師、董事會秘書、財務總監為公司高級管理人員。2、本章程關于不得擔任董事的情形、同時適用于高級管理人員。本章程關于董事的忠實義務和關于勤勉義務的規定，同時適用于高級管理人員。3、在公司控股股東、實際控制人單位擔任除董事以外其他職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。4、總經理每屆任期三年，總經理連聘可以連任。5、總經理對董事會負責，行使下列職權：（1）（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施

55、董事會決議，并向董事會報告工作；（2）（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；（3）（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；（4）（四）擬訂公司的基本管理制度；（5）（五）制定公司的具體規章；（6）（六）提請董事會聘任或者解聘公司副總經理、財務總監；（7）（七）決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；（8）（八）本章程或董事會授予的其他職權。總經理列席董事會會議。6、總經理應制訂總經理工作細則，報董事會批準后實施。7、總經理工作細則包括下列內容：（1）（一）總經理會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）（二）總經理及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工；（3）（三）公司

56、資金、資產運用，簽訂重大合同的權限，以及向董事會、監事會的報告制度；（4）（四）董事會認為必要的其他事項。8、總經理可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總經理辭職的具體程序和辦法由總經理與公司之間的勞務合同規定。9、副總經理由總經理提名，董事會聘任或者解聘、副總經理協助總經理的工作，副總經理的職責由總經理工作細則規定。10、上市公司設董事會秘書,負責公司股東大會和董事會會議的籌備、文件保管以及公司股東資料管理，辦理信息披露事務等事宜。董事會秘書應遵守法律、行政法規、部門規章及本章程的有關規定。11、高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規、部門規章或本章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。四、 監事1、本章程關于不得擔任董事的情形，同時適用于監事。董事、總裁和其他高級管理人員不得兼任監事。2、監事應當遵守法律、行政法規和本章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務，不得利用職權收受