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文檔簡介

1、倉儲管理職務說明書崗位名稱倉儲管理崗位編號所在部門物流管理部崗位定員1人直接上級物流管理部經理職系直接卜級內部轉運管理崗、倉庫管理員工資等級所轄人員13人崗位分析日期2003-12-18本職：負責日常倉儲管理工作，組織內部轉運、物料的入庫、出庫和保管工作，保證帳實相符，滿足公司業務需要職責匕工作任務：職責職責表述：負責制定倉儲管理制度和工作規范工作時間白分比：10%工作制定公司倉儲管理制度和工作規范，健全內部控制制度頻次：任務根據公司的業務發展情況，借鑒倉儲管理方法進展，不斷修改完善倉儲管理辦法頻次：職責職責表述：負責組織物料的入庫和出庫工作工作時間白分比：50%工作任務負責組織物料的出入庫工

2、作，操作流程的正常實施頻次：審核相應出入庫單據，保證資產安全頻次：職責職責表述：負責組織制作庫存報表，提供數據工作時間白分比：10%工作任務填制相關報表，對各個倉庫的入庫、出庫、余量做出統計，送達存貨控制統計頻次：不定期為存貨控制統計人員及相關部門提供各類數據頻次：職責四職責表述：負責組織對保管物品進行整理、清掃、盤點工作時間白分比：15%工作任務組織卜屈人員對保管物品經常進行整理、核點、清掃，達到5s管理要求頻次：保證庫房帳、物、卡f頻次：組織倉庫人員對成品庫、材料庫的定期盤點頻次：配合公司其他有關人員對倉庫物料進行盤點頻次：職責五職責表述：負責內部轉運及本部門的安全工作的管理工作時間白分比

3、：10%工作任務組織叉車的日常調度，保證內部轉運的順利進行頻次：組織對叉車及倉儲設備的維修保養頻次：加強安全教育，督促檢查各種安全措施的落實，對本部門的生產安全安全負責頻次：職責六職責表述：完成上級交辦的其他工作工作時間白分比：5%權力：（倉儲物資的管理權（寸驗收不合格物資有拒收權寸不符合規定的申領出庫行為有拒絕發貨的權力對所屬卜級的選擇權、使用權、工作分配權、調配權、考核權、獎懲及淘汰建議權對所屬卜級的工作爭議后裁決權辦公工具和勞動工具的使用權接受再教育、培訓的權利對日常工作后建議權相關事情知情權工作協作關系：內部協調關系公司各部門外部協調關系供應商、運輸公司、港監任職資格：教育水平大學專科及以上學歷專業物流管理、企業管理相關專業培訓經歷接受過倉庫管理、物流管理、計算機基礎知識培訓經驗3年以上相關工作經驗知識具備倉庫保管、物流管理、統計學知識，了解公司各類物料的基本知識技能技巧能熟練使用各種辦公軟件和專業軟件，具備基本的網絡知識，f的領導能力、溝通能力、協調能力、計劃與執行能力其它：使用工具設備一般辦公自動化設備工作環境辦公樓環境工作時

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