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文檔簡介
1、泓域咨詢/株洲女性內衣公司成立可行性報告株洲女性內衣公司成立可行性報告xx有限責任公司目錄第一章 擬組建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據11公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況13第二章 背景及必要性17一、 產品更迭契合功能性、舒適性等消費需求17二、 瞄準線上線下差異化消費需求,增強全渠道滲透17三、 構建客戶服務雙向鏈路,提升長期客戶LTV18四、 中國女性內衣行業資本熱度18五、 中國女性內衣行業集中度18六、 中國女性內衣傳統及新興玩
2、家優勢19七、 新興女性內衣玩家的崛起19八、 傳統女性內衣玩家的轉型升級20九、 內衣概念范圍及產品分類20十、 堅持制造強市,加快建設更具實力的中國動力谷21十一、 全面融入新發展格局24十二、 項目實施的必要性25第三章 市場分析26一、 消費升級和觀念轉變背景下,女性內衣消費支出不斷提升26二、 中國女性內衣市場規模測算邏輯26三、 中國女性內衣行業競爭格局26四、 中國女性內衣市場規模28第四章 公司組建方案30一、 公司經營宗旨30二、 公司的目標、主要職責30三、 公司組建方式31四、 公司管理體制31五、 部門職責及權限32六、 核心人員介紹36七、 財務會計制度37第五章 發
3、展規劃分析44一、 公司發展規劃44二、 保障措施50第六章 法人治理52一、 股東權利及義務52二、 董事56三、 高級管理人員62四、 監事64第七章 環保分析66一、 環境保護綜述66二、 建設期大氣環境影響分析66三、 建設期水環境影響分析67四、 建設期固體廢棄物環境影響分析68五、 建設期聲環境影響分析68六、 環境影響綜合評價69第八章 風險評估70一、 項目風險分析70二、 公司競爭劣勢73第九章 選址方案分析74一、 項目選址原則74二、 建設區基本情況74三、 建設高標準市場體系79四、 加快建設具有核心競爭力的科技創新引領區80五、 項目選址綜合評價83第十章 經濟效益分
4、析84一、 基本假設及基礎參數選取84二、 經濟評價財務測算84營業收入、稅金及附加和增值稅估算表84綜合總成本費用估算表86利潤及利潤分配表88三、 項目盈利能力分析89項目投資現金流量表90四、 財務生存能力分析92五、 償債能力分析92借款還本付息計劃表93六、 經濟評價結論94第十一章 進度計劃方案95一、 項目進度安排95項目實施進度計劃一覽表95二、 項目實施保障措施96第十二章 投資估算及資金籌措97一、 編制說明97二、 建設投資97建筑工程投資一覽表98主要設備購置一覽表99建設投資估算表100三、 建設期利息101建設期利息估算表101固定資產投資估算表102四、 流動資金
5、103流動資金估算表104五、 項目總投資105總投資及構成一覽表105六、 資金籌措與投資計劃106項目投資計劃與資金籌措一覽表106第十三章 項目綜合評價108第十四章 附表109主要經濟指標一覽表109建設投資估算表110建設期利息估算表111固定資產投資估算表112流動資金估算表113總投資及構成一覽表114項目投資計劃與資金籌措一覽表115營業收入、稅金及附加和增值稅估算表116綜合總成本費用估算表116固定資產折舊費估算表117無形資產和其他資產攤銷估算表118利潤及利潤分配表119項目投資現金流量表120借款還本付息計劃表121建筑工程投資一覽表122項目實施進度計劃一覽表123
6、主要設備購置一覽表124能耗分析一覽表124報告說明中國內衣市場相比國外起步較晚,產品最早起源于20世紀70年代,早期的內衣產品以性感意識為主導,產品注重塑形、聚攏等功能性需求,一系列老牌內衣品牌順應改革開放的浪潮應運而生,知名海外品牌陸續進入中國市場,內衣市場逐漸繁榮。千禧年之后,中國女性在審美、功能等方面的內衣消費需求日趨多樣,同時舒適健康的消費需求開始萌芽,無鋼圈內衣品類逐漸興起。2015年后,隨著電商、直播等新渠道的先后崛起為內衣行業的發展帶來了巨大變化,主打無鋼圈、舒適無感的新興品牌抓住互聯網流量紅利迅速崛起,內衣消費市場逐步演變為新老品牌混戰的局面。xx有限責任公司主要由xxx(集
7、團)有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中:xxx(集團)有限公司出資1022.00萬元,占xx有限責任公司70%股份;xx投資管理公司出資438萬元,占xx有限責任公司30%股份。根據謹慎財務估算,項目總投資40791.84萬元,其中:建設投資31147.33萬元,占項目總投資的76.36%;建設期利息877.57萬元,占項目總投資的2.15%;流動資金8766.94萬元,占項目總投資的21.49%。項目正常運營每年營業收入92500.00萬元,綜合總成本費用72874.61萬元,凈利潤14362.42萬元,財務內部收益率26.82%,財務凈現值20442.66萬元,全部投資回收期5.
8、47年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現值良好,投資回收期合理。該項目的建設符合國家產業政策;同時項目的技術含量較高,其建設是必要的;該項目市場前景較好;該項目外部配套條件齊備,可以滿足生產要求;財務分析表明,該項目具有一定盈利能力。綜上,該項目建設條件具備,經濟效益較好,其建設是可行的。第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xx有限責任公司(以工商登記信息為準)二、 注冊資本1460萬元三、 注冊地址株洲xxx四、 主要經營范圍經營范圍:從事女性內衣相關業務(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策
9、禁止和限制類項目的經營活動。)五、 主要股東xx有限責任公司主要由xxx(集團)有限公司和xx投資管理公司發起成立。(一)xxx(集團)有限公司基本情況1、公司簡介公司以負責任的方式為消費者提供符合法律規定與標準要求的產品。在提供產品的過程中,綜合考慮其對消費者的影響,確保產品安全。積極與消費者溝通,向消費者公開產品安全風險評估結果,努力維護消費者合法權益。公司加大科技創新力度,持續推進產品升級,為行業提供先進適用的解決方案,為社會提供安全、可靠、優質的產品和服務。企業履行社會責任,既是實現經濟、環境、社會可持續發展的必由之路,也是實現企業自身可持續發展的必然選擇;既是順應經濟社會發展趨勢的外
10、在要求,也是提升企業可持續發展能力的內在需求;既是企業轉變發展方式、實現科學發展的重要途徑,也是企業國際化發展的戰略需要。遵循“奉獻能源、創造和諧”的企業宗旨,公司積極履行社會責任,依法經營、誠實守信,節約資源、保護環境,以人為本、構建和諧企業,回饋社會、實現價值共享,致力于實現經濟、環境和社會三大責任的有機統一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎,從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手,建立了一套較為完善的社會責任管理機制。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額15342.3712273.901150
11、6.78負債總額8001.866401.496001.39股東權益合計7340.515872.415505.38公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入48467.4338773.9436350.57營業利潤9177.107341.686882.83利潤總額7400.745920.595550.56凈利潤5550.564329.443996.40歸屬于母公司所有者的凈利潤5550.564329.443996.40(二)xx投資管理公司基本情況1、公司簡介未來,在保持健康、穩定、快速、持續發展的同時,公司以“和諧發展”為目標,踐行社會責任,秉承“責任、公平、開放、求
12、實”的企業責任,服務全國。本公司秉承“顧客至上,銳意進取”的經營理念,堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念,將誠信經營、誠信服務作為企業立世之本,在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場?!皾M足社會和業主的需要,是我們不懈的追求”的企業觀念,面對經濟發展步入快車道的良好機遇,正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額15342.3712273.9011506.78負債總額8001.866401.496001.39股東權益合計7340.515872.41550
13、5.38公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入48467.4338773.9436350.57營業利潤9177.107341.686882.83利潤總額7400.745920.595550.56凈利潤5550.564329.443996.40歸屬于母公司所有者的凈利潤5550.564329.443996.40六、 項目概況(一)投資路徑xx有限責任公司主要從事女性內衣公司成立的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由收入和教育水平不斷提升的中國女性越來越關注自我,強調自我價值,新興內衣玩家通過差異化定位,拋出“自信”、“隨性”、“獨立”等關鍵詞頻頻擊中消費者內心
14、,將女性自我意識的崛起與品牌形象的建立深度捆綁,也使得女性正視長期存在的內衣選購痛點。得益于網購習慣在服飾消費者心中的逐步養成,款式和設計風格更適合直播帶貨模式的新興女性內衣玩家得以迅速發展,標準化程度的提升也吸引著資本入場加持,新興玩家在成功搶占用戶心智的同時,也暴露出諸如產品質量、營銷推廣過多名不副實等供應鏈端問題,有待進一步改善。到二三五年,基本建成“一谷三區”,基本實現社會主義現代化:基本建成經濟強市,基本建成以動力產業為牽引的現代化經濟體系,基本實現新型工業化、信息化、城鎮化和農業現代化,經濟綜合實力大幅提升,經濟總量和人均城鄉居民收入再邁上新的大臺階;基本建成科教強市,科教實力大幅
15、提升,基本建成具有核心競爭力和全國影響力的創新型城市;基本建成文化強市,全市域更高水平全國文明城市建設取得顯著成效,市民素質和社會文化程度達到新高度,文化軟實力、影響力顯著增強;基本建成生態強市,全面形成綠色生產生活方式,生態環境根本好轉,人與自然和諧發展;基本建成開放強市,改革縱深推進,開放不斷擴大,區域競爭優勢顯著增強,成為新發展格局中的戰略節點城市;基本建成法治株洲,平安株洲建設達到更高水平,人民平等參與、平等發展的權利得到充分保障,市域治理效能顯著增強;基本建成健康株洲,衛生健康體系更加完善,人民身體素質不斷增強;人民生活更加美好,人的全面發展、全體人民共同富裕取得重大進展。(三)項目
16、選址項目選址位于xx(待定),占地面積約89.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越,交通便利,規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產規模項目建成后,形成年產xxx萬件女性內衣的生產能力。(五)建設規模項目建筑面積100888.60,其中:生產工程65049.03,倉儲工程21184.73,行政辦公及生活服務設施9703.63,公共工程4951.21。(六)項目投資根據謹慎財務估算,項目總投資40791.84萬元,其中:建設投資31147.33萬元,占項目總投資的76.36%;建設期利息877.57萬元,占項目總投資的2.15%;流動資金8766.94萬元,占
17、項目總投資的21.49%。(七)經濟效益(正常經營年份)1、營業收入(SP):92500.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):72874.61萬元。3、凈利潤(NP):14362.42萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.47年。5、財務內部收益率:26.82%。6、財務凈現值:20442.66萬元。(八)項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。(九)項目綜合評價本期項目技術上可行、經濟上合理,投資方向正確,資本結構合理,技術方案設計優良。本期項目的投資建設和實施無論是經濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。第二章 背景及必要性一、 產品更迭契合功能性、舒適性等消費需求在她經濟的浪潮下,女性主
18、流審美觀念逐漸由性感意識向自我意識轉變,新生代女性消費者更加注重個性和情感表達,對新產品的嘗鮮意愿更強。同時,內衣產品的購買決策因素逐漸走向舒適和健康,女性消費者重視內衣產品的面料質感和版型設計,傾向購買穿著體驗上舒適合體的內衣產品,但同時依然注重功能性需求。品牌方需要通過不斷提升內衣產品品質、滿足用戶功能性等多樣需求,構筑競爭壁壘。二、 瞄準線上線下差異化消費需求,增強全渠道滲透線上已成為中國女性傾向購買內衣的主要渠道,其中25-34歲群體偏好程度更高,同時百貨專柜和品牌獨立店等線下渠道仍不可忽視,尤其在45歲及以上的熟齡人群中占有一定地位。在過去以線下為主的時代,渠道布局分散,消費者需求反
19、饋至品牌較為滯后,而隨著線上渠道實現了品牌對消費者的快速了解和觸達,線下渠道開始更多地發揮著強化服務體驗、打造品牌形象的作用。因此優秀的品牌商需要針對線上線下不同群體需求,通過渠道融合提升用戶粘性,構筑全渠道壁壘。三、 構建客戶服務雙向鏈路,提升長期客戶LTV伴隨著女性意識的不斷覺醒和互聯網的高速發展,眾多女性內衣行業玩家紛紛發力營銷,致力于與用戶建立有效溝通機制,從而搶奪用戶心智,提升長期客戶LTV。具體而言,從購買頻次上,通過私域流量運營和多樣化內容營銷投放拉近與用戶之間的距離,增強用戶粘性,促進復購;從客單價上,面向多元化的場景和人群搭建產品矩陣,為消費者的細分化和垂直化需求提供選擇空間
20、;從品牌忠誠度上,通過品牌形象塑造和價值觀傳達引起消費者共鳴,打動消費者。四、 中國女性內衣行業資本熱度隨著女性內衣消費者的自我意識覺醒和消費需求變革,主打舒適的新生代女性內衣品牌抓住發展空間,乘著“她經濟”的東風崛起,也因此獲得了資本的爭相加碼,近年融資頻繁。內外、Ubras和蕉內等先發新銳品牌已獲得知名投資機構多輪融資,融資規模均達數億元;此外,奶糖派、素肌良品等專注于細分人群或特定定位的新興女性內衣品牌也獲得資本傾注。憑借資本助力,女性內衣在產品走向舒適的同時,賽道愈加“性感”,行業競爭日趨激烈。五、 中國女性內衣行業集中度女性內衣消費在購買決策上更偏重產品本身,在尺碼選擇上更依賴線下試
21、穿,因此消費者對內衣品牌之間的差異化認知不強,行業集中度低,其中傳統品牌CR4僅占4.3%,新興品牌CR3為20.5%。未來,頭部女性內衣品牌將通過品牌價值輸出、產品創新、消費者精細化管理等方式鞏固品牌在消費者心中的認知,提升消費者忠誠度,從而搶占更多市場份額,行業集中度有望提升。六、 中國女性內衣傳統及新興玩家優勢新興玩家切中了消費者需求升級,通過打造爆款品類、玩轉營銷手段,攪動了中國女性內衣市場的競爭格局,在產業鏈下游的市場端占據一定優勢,但短期內難以構筑技術壁壘,且線下渠道布局運營能力不足,這些將是新興品牌未來發展需要著力迎接的挑戰。而對于在技術端掌握絕對優勢的傳統品牌,則需要考慮如何將
22、在子品牌、新品類和渠道轉型等方面的投入更大程度地轉化為成效,激活廣大的用戶池。同時由于線上線下運營邏輯相差較大,新興和傳統品牌都需要盡快找到適合品牌調性的全渠道運營策略。七、 新興女性內衣玩家的崛起收入和教育水平不斷提升的中國女性越來越關注自我,強調自我價值,新興內衣玩家通過差異化定位,拋出“自信”、“隨性”、“獨立”等關鍵詞頻頻擊中消費者內心,將女性自我意識的崛起與品牌形象的建立深度捆綁,也使得女性正視長期存在的內衣選購痛點。得益于網購習慣在服飾消費者心中的逐步養成,款式和設計風格更適合直播帶貨模式的新興女性內衣玩家得以迅速發展,標準化程度的提升也吸引著資本入場加持,新興玩家在成功搶占用戶心
23、智的同時,也暴露出諸如產品質量、營銷推廣過多名不副實等供應鏈端問題,有待進一步改善。八、 傳統女性內衣玩家的轉型升級面對新興品牌的入局,傳統品牌在不斷優化自身在產品設計、渠道、營銷等能力的同時,也會采取推出新興子品牌或產品線的方式直面與新興互聯網品牌的競爭,然而傳統品牌下的新型子品牌往往在團隊架構、供應鏈等方面與集團深度綁定,一方面在運營思路上較難扭轉從業多年的思維慣性,面對新生代消費者的吸引力有限,另一方面受到集團層面對于營銷推廣支出的限制和對盈利能力的要求,在產品的研發權、運營權、定價權等方面相對受限。九、 內衣概念范圍及產品分類內衣衣物是指緊貼皮膚穿著或襯于外衣以下穿著的貼身服飾,分為男
24、性內衣、女性內衣和兒童內衣。其中,女性內衣所包含的具體衣物種類有文胸、保暖內衣、內褲、泳裝、家居服、襪子等,其中文胸作為最主要的細分品類,2020年占比在50%左右,本報告中所述的女性內衣為狹義概念,即僅包含女性內衣中的文胸產品。女性內衣產品按照承托方式可劃分為有鋼圈、軟鋼圈和無鋼圈,按照尺碼顆粒度可劃分為傳統尺碼、通杯尺碼和無尺碼。隨著新生代內衣消費者對健康、舒適、美觀的需求增長以及線上購物渠道的不斷發展,舒適度更高的無鋼圈品類和購買決策鏈更短的通杯尺碼、無尺碼品類近年增長迅速,bralette、睡眠內衣等成為新興趨勢品類。與此同時,女性對功能性和尺碼貼合度的需求依然存在,多樣化的內衣品類將
25、滿足消費者在不同場景、不同階段的消費需求。十、 堅持制造強市,加快建設更具實力的中國動力谷圍繞產業基礎高級化、產業鏈現代化,著力發展實體經濟,大力實施產業基礎再造、產業鏈供應鏈提升、先進制造業集群建設、質量品牌提升、數字經濟賦能、軍民融合發展、園區提質升級等“制造強市七大工程”,加快建設制造強市、質量強市、數字株洲,在打造國家重要先進制造業高地上彰顯更大擔當。(一)推動制造業高質量發展按照“全產業、全市域、全生態”的系統觀念,實施先進制造業集群建設工程,穩步提高制造業比重,鞏固壯大實體經濟根基。不斷豐富以“3+5+2”為重點的現代產業體系,著力優先發展軌道交通、航空航天、新能源汽車三大動力產業
26、,大力培育發展新一代信息技術、新材料、新能源與節能環保、生物醫藥與大健康、新型功能玻璃五大戰略性新興產業,推動升級發展服飾、陶瓷兩大傳統優勢產業,著力形成區域級、國家級、世界級產業集群梯度培育發展格局,提升株洲中國動力谷競爭力和影響力。實施軍民融合發展工程,圍繞中小航空發動機、軌道交通、新材料等不斷拓展軍民融合發展新領域,積極培育軍民兩用新興產業,加快建設國防科技工業軍民融合創新示范基地。實施質量品牌提升工程,加強標準、計量、專利、檢驗檢測、認證認可等質量基礎設施建設,加強知識產權保護,推動生產工藝和技術全面升級,強化質量和標準體系建設,推動培育優勢企業品牌,打造“株洲制造”品牌形象,提升中國
27、動力谷美譽度,提高先進軌道交通、新材料、陶瓷等裝備、產品的國際市場占有率。(二)提升產業鏈供應鏈現代化水平搶抓新一輪科技革命和產業變革新機遇,堅持鍛長板、補短板相結合,按照自主可控、安全高效要求,分產業做好供應鏈戰略設計和精準實測,推動全產業鏈優化升級,全面落實鏈長制、產業協會、企業聯合黨委“三方發力、同頻共振”的工作機制,著力構建更強創新力、更高附加值、更安全可靠的產業鏈供應鏈。實施產業鏈供應鏈提升工程,充分運用“一劃兩圖七清單”規劃成果,大力建鏈補鏈延鏈強鏈,加快推進上下游協同、產業內循環和區域間對接,優化區域產業鏈布局,持續推進老工業基地轉型發展。健全與在株央企、500強企業的常態化對接
28、協調機制,大力推動配套能力建設,提升主導產業本地配套率,提高產業鏈供應鏈穩定性和競爭力。實施產業基礎再造工程,加大重要產品和關鍵核心技術的攻關力度,不斷提升關鍵基礎零部件(元器件)、關鍵基礎材料、先進基礎工藝、產業技術基礎和基礎工業軟件供給能力。著力培育市場主體,做強大企業,打造一批具有生態主導力的產業鏈“鏈主”企業;培育“小巨人”,形成一批“專精特新”和制造業單項冠軍企業。大力推動產教融合、產研合作,發展先進適用性技術,加快新產品產業化步伐,不斷推進產業基礎高級化。實施園區提質升級工程,積極創建國家級產業園區,全力打造園區“135”工程升級版,加快園區體制創新、調規擴區、基礎設施配套、標廠動
29、態儲備,系統推進園區行政審批、績效薪酬、畝均效益、投融資體制、產業公司轉型、人事制度等改革,推動園區經濟質量變革、效率變革、動力變革,實現園區更高質量、更有效率、更可持續、更為安全的發展。(三)推動數字化發展發展數字經濟,推動數字經濟和實體經濟深度融合,加快建設數字經濟應用引領示范區。大力推進數字產業化,開發利用大數據資源,拓展新一代信息技術應用場景,積極發展以數據為核心要素的新技術新模式新業態,大力培育工業互聯網、物聯網和產業互聯網領軍企業,加快建設省級大數據交易中心和云龍大數據產業園區。實施數字經濟賦能工程,以數字化、網絡化、智能化、服務型“三化一型”為方向,大力推進產業數字化,推動企業“
30、上云用數賦智”,大力推進互聯網、物聯網、大數據、區塊鏈、人工智能與制造業深度融合和服務業數字化轉型。積極布局軌道交通、航空航天、新材料等優勢產業數字化、網絡化研發和服務平臺產品,提升面向全球的服務型產品研發及輸出能力。加快數字政府和智慧株洲建設,擴大基礎公共信息數據有序開放共享,推動數據資源開發利用,構建數字經濟生態體系,實現線上線下聯動、跨界業務融合。強化數字經濟信息安全,構建信息安全管理體系。十一、 全面融入新發展格局依托強大國內市場,貫通生產、分配、流通、消費各環節,推動金融、房地產同實體經濟均衡發展,推動上下游、產供銷有效銜接,實現一二三產業和各類資源要素均衡協調配置。完善擴大內需的政
31、策支撐體系,破除妨礙生產要素市場化配置和商品服務流通的體制機制障礙。統籌推進現代流通體系軟硬件建設,加快建設長株潭國家物流樞紐,培育壯大現代物流企業,加快發展智慧冷鏈物流,培育流通新技術新業態新模式,不斷提升流通體系運行效率。積極參與國內市場建設,主動服務國家開放戰略,更加有效地利用兩個市場、兩種資源。十二、 項目實施的必要性(一)現有產能已無法滿足公司業務發展需求作為行業的領先企業,公司已建立良好的品牌形象和較高的市場知名度,產品銷售形勢良好,產銷率超過 100%。預計未來幾年公司的銷售規模仍將保持快速增長。隨著業務發展,公司現有廠房、設備資源已不能滿足不斷增長的市場需求。公司通過優化生產流
32、程、強化管理等手段,不斷挖掘產能潛力,但仍難以從根本上緩解產能不足問題。通過本次項目的建設,公司將有效克服產能不足對公司發展的制約,為公司把握市場機遇奠定基礎。(二)公司產品結構升級的需要隨著制造業智能化、自動化產業升級,公司產品的性能也需要不斷優化升級。公司只有以技術創新和市場開發為驅動,不斷研發新產品,提升產品精密化程度,將產品質量水平提升到同類產品的領先水準,提高生產的靈活性和適應性,契合關鍵零部件國產化的需求,才能在與國外企業的競爭中獲得優勢,保持公司在領域的國內領先地位。第三章 市場分析一、 消費升級和觀念轉變背景下,女性內衣消費支出不斷提升近年我國中等收入群體占比逐步提高,成為推動
33、消費結構從物質型向服務型消費為主轉型的內在動力,未來人口規模占比將進一步提升,消費需求有望進一步釋放,消費升級趨勢具備可持續性,內衣消費需求在剛需基礎上,由功能性需求逐步向品質化、場景化需求延展。消費觀念和健康觀念的轉變讓女性消費者購買內衣的頻次和單價整體提升,調研數據顯示,71.06%的消費者表示購買內衣的開銷相比過去有所提升。消費者需求重心的不斷演變驅動女性內衣產品更迭,行業迎來新的增長點。二、 中國女性內衣市場規模測算邏輯由于在消費習慣和價值觀念上存在差異,各年齡段的女性消費者購買內衣的頻次和單價有所不同:在年均消費件數上,25-34歲的女性消費者擁有一定的消費實力,且具備更為新銳的內衣
34、消費觀念和更為多元的消費需求與場景,購買內衣的頻次相對更高;在產品單價上,20-34歲的女性更加愿意為舒適美觀的內衣產品買單,注重自我表達,因此在品牌選擇上更愿意為價值觀與自身契合的品牌支付溢價。三、 中國女性內衣行業競爭格局女性內衣行業玩家主要包括愛慕、都市麗人等深耕行業多年的傳統內衣廠商,以及內外、Ubras等憑借線上流量紅利快速崛起的新興內衣廠商。內衣廠商的上游鏈接供應商,生產模式包括自制生產、成品定制和委托加工等。傳統內衣廠商通常具備自主設計、研發并生產的能力,以直接采購原材料和面輔料、自制生產的模式為主;而新興內衣廠商多采用ODM或OEM代工的方式合作上游廠商。女性內衣行業的下游為終
35、端零售商,主要包括線上電商平臺和線下的直營或第三方門店。女性內衣產業鏈主要包括上游的原材料及產品生產環節、中游的品牌運營環節以及下游的線上下渠道銷售環節。在生產端,內衣產品在面料、支撐結構等方面的研發設計創新驅動產業價值鏈不斷升級,面向品牌方的議價能力主要與品牌方采購規模有關;在銷售端,渠道方通過產品功能和品牌理念的有效傳達實現較高的附加值產出,成為內衣產品價值實現的關鍵環節。具體到各環節分潤上,60%被中游的品牌運營端占據,產品端和渠道端各占20%左右。中國女性內衣行業玩家按商業模式可劃分為專注女性內衣產品研發生產的傳統女性內衣品牌、新興女性內衣品牌,以及品類更多元的生活方式類品牌。其中傳統
36、女性內衣品牌以上市集團為主,產品矩陣豐富、線下門店密集;新興女性內衣品牌多為近年在互聯網興起的初創品牌,在線上平臺收割流量的同時,也逐步向多品類、多渠道的方向發展,以期延長用戶生命周期。此外,女性內衣品牌還可按消費人群劃分,少數品牌專注于細分人群需求,擁有獨特且粘性較強的核心用戶群體。四、 中國女性內衣市場規模中國女性內衣市場變化節奏與服裝行業整體相近,2020年行業受疫情影響呈現負增長,市場規模約為1239億元,2021年行業略有回暖,實現微增達到1275億元。預計此后幾年將保持相對緩慢的增長趨勢,市場規模增速在5%左右,如假設疫情影響持續到2023年,2024-2026年的女性內衣市場將呈
37、現7%-8%的增速,恢復疫情前水平,預計2026年中國女性內衣市場規模將達到1746億元。(一)按承托方式劃分軟鋼圈內衣以塑料、乳膠等代替合金、不銹鋼等材料作為內衣的承托結構,一方面保留了一定的支撐能力,滿足用戶對承托聚攏等功能性需求,另一方面提升了內衣穿著的舒適度,相比鋼圈內衣更有利于乳腺健康,因此越來越受到中國女性青睞。此外,從用戶體驗角度來看,消費者更加看重無鋼圈內衣的多場景適用性,部分無鋼圈內衣的材料支撐性較弱也使得消費者同樣產生對乳腺長期健康的擔憂,助推了軟鋼圈內衣的滲透,2021年占據了55%的份額。同時,非鋼圈內衣在清洗晾曬方面便于打理的特征也順應了“懶人經濟”的消費需求,分別躋
38、身于用戶偏好非鋼圈內衣原因的前三甲。(二)按尺碼顆粒度劃分伴隨著女性內衣網購習慣的養成和新興品牌的大聲量營銷,無尺碼內衣受到更多關注,其通過精簡尺碼和款式顏色設計等方式,降低對線下試穿的依賴,緩解庫存壓力,呈現出更加適應線上銷售的特性。然而超7成用戶的使用體驗反饋僅為尚可,且不會再復購,究其原因,除了用戶自身體型變化不再適用于無尺碼內衣之外,主要集中在產品形態穩定度低且使用壽命短、合身度不及有尺碼內衣,上述問題將成為無尺碼內衣廠商加大投入升級的方向。在此背景下,采用S/M/L模式的通杯尺碼在一定程度上降低了選購試穿需求,同時也對消費者的身材、胸型差異有更多考量,未來占比將有望進一步提升。第四章
39、 公司組建方案一、 公司經營宗旨運用現代科學管理方法,保證公司在市場競爭中獲得成功,使全體股東獲得滿意的投資回報并為國家和本地區的經濟繁榮作出貢獻。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業改革,加快結構調整,優化資源配置,加強企業管理,建立現代企業制度;精干主業,分離輔業,增強企業市場競爭力,加快發展;提高企業經濟效益,完善管理制度及運營網絡。遠期目標:探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌,提升企業核心競爭力。此外,面向國際、國內兩個市場,優化資源配置,實施多元化戰略,向產業集團化發展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭
40、實力的大型企業集團。(二)主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策,在國家宏觀調控和行業監管下,以市場需求為導向,依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、女性內衣行業發展規劃和市場需求,制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革,加快結構調整,轉換企業經營機制,建立現代企業制度,強化內部管理,促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設,統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產,搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下,公司可依照公司法等有關規定,集中資產收益,用于再投入和結構調整。三、 公司組建方
41、式xx有限責任公司主要由xxx(集團)有限公司和xx投資管理公司共同出資成立。其中:xxx(集團)有限公司出資1022.00萬元,占xx有限責任公司70%股份;xx投資管理公司出資438萬元,占xx有限責任公司30%股份。四、 公司管理體制xx有限責任公司實行董事會領導下的總經理負責制,各部門按其規定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系,確立各部門相應的經濟責任目標,加強產品質量和定額目標管理,確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行,有力促進企業的高效、健康、快速發展??偨浝淼闹饕氊熑缦拢?、全面領導企業的日常工作;
42、對企業的產品質量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行;3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系,批準發布本公司的質量手冊;4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審,以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限(一)綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系,并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表,組織
43、內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境,并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作,每月負責
44、編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業務。12、負責先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證,登記銀行存款及現金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調
45、節表。14、負責公司員工工資的發放工作,現金收付工作。(三)投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策,負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標,明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,確保實現預期目標。3、負責收集市場信息,分析市場動向、銷售動
46、態、市場競爭發展狀況等,并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表,并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測,建立起牢固可靠的物資供應網絡,不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息,并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估,根據公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產品采購,保證產品供應及時,確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程,設計最佳運輸路線、運
47、輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作,不斷培養、挖掘、引進銷售人才,建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、孟xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。2、萬xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監事。3、雷xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學
48、歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。4、魏xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。5、崔xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經
49、理。2017年8月至今任公司獨立董事。6、嚴xx,中國國籍,1978年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。7、田xx,1974年出生,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監事會主席。8、陶xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公
50、司獨立董事。七、 財務會計制度(一)財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產,不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧
51、損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利(或股份)的派發事項。6、公司利潤分配政策為:公司采取積極的現金方式分配利潤,即公
52、司當年度實現盈利,在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。(1)利潤分配原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續發展。利潤分配政策應保持連續性和穩定性,并符合法律、法規的相關規定。(2)具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期:公司可以采取現金方式分配股利,公司優先采用現金方式分配利潤,現金分配的比例不低于當年實現的可分配利潤的10%。公司當年如實現盈利并有可供分配利潤時,應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現金分紅。除非經董事會論證同意,且經獨立董事發表獨立意見、監事會決議通過,兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月?,F金分紅的具
53、體條件:公司在當年盈利且累計未分配利潤為正,現金流滿足公司正常生產經營和未來發展的前提下,最近三個會計年度內,公司以現金形式分配的利潤不少于最近三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區分下列情形,提出具體現金分紅政策:公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發展階段屬成長期且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現金
54、分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%。本章程中的“重大資金支出安排”是指公司未來十二個月內擬對外投資、收購資產或購買資產累計支出達到或超過公司最近一次經審計凈資產的10%。出現以下情形之一的,公司可不進行現金分紅:合并報表或母公司報表當年度未實現盈利;合并報表或母公司報表當年度經營性現金流量凈額或者現金流量凈額為負數;合并報表或母公司報表期末資產負債率超過70%(包括70%);合并報表或母公司報表期末可供分配的利潤余額為負數;公司財務報告被審計機構出具非標準無保留意見;公司在可預見的未來一定時期內存在重大資金支出安排,進行現金分紅可能導致公司現金流無法滿足公司經營或投資需要。(3)利潤
55、分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據公司經營狀況和有關規定擬定,并在征詢監事會意見后提交股東大會審議批準,獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議時,應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流(包括但不限于提供網絡投票表決、邀請中小股東參會等方式),充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復中小股東關心的問題。公司在年度報告中詳細披露現金分紅政策的制定及執行情況。公司董事會應在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則,公司當年利潤分配完成后留存的未分配利潤應用于
56、發展公司經營業務。公司當年盈利但董事會未做出現金分紅預案的,應在年度報告中披露未做出現金分紅預案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途,獨立董事發表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產重組、合并分立或者因收購導致公司控制權發生變更的,應在重大資產重組報告書、權益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權發生變更后上市公司的現金分紅政策及相應的規劃安排、董事會的情況說明等信息。(4)利潤分配政策調整的條件、決策程序和機制(5)利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,董事會須在股東大會召開后兩個月內完成現金分紅或股利的派發事項。如存在股東違規占用公司資金情況的,公司應當扣減該股東所分配的現金紅利,以償還其占用的資金。(二)內部審計1、公司實行內部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責,應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。(三)會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿
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