1、財(cái)務(wù)崗位招聘要求1、財(cái)務(wù)經(jīng)理職位職能: 財(cái)務(wù)經(jīng)理招聘人數(shù): 1 人薪水范圍:職位描述:1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施, 合理分配資金;2. 建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度, 發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正, 重大問題及時(shí)報(bào)告分管副總 ; 3. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理, 分月、季、年編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃, 正確合理調(diào)度資金, 提高資金使用效率, 指導(dǎo)各部門搞好經(jīng)營核算, 為企業(yè)的發(fā)展積累資金; 4. 依據(jù)公司發(fā)展目標(biāo) , 組細(xì)編制公司年度全面預(yù)算, 經(jīng)董事會批準(zhǔn)后, 負(fù)責(zé)預(yù)算的合理分解落實(shí);5. 負(fù)責(zé)對費(fèi)用、往來、資金、資產(chǎn)的帳務(wù)處理和監(jiān)控管理, 審核銀行對帳單及余額調(diào)節(jié)表 , 定期參不對本部資產(chǎn)進(jìn)行清理, 使

2、之帳實(shí)相符, 按印鑒管理規(guī)定保管、使用財(cái)務(wù)印鑒;6. 負(fù)責(zé)編制公司年，季，、月度企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會計(jì)月報(bào)及附加表 ;7. 對公司稅收進(jìn)行整體籌劃不管理, 督促會計(jì)按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào); 8. 完成分管副總交辦的其他工作。職位要求:1. 30 45歲 , 男女不限;2. 與科以上學(xué)歷, 會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理與業(yè), 中級以上會計(jì)職稱優(yōu)先; 3. 有大、中型企業(yè)五年以上財(cái)務(wù)核算、管理工作經(jīng)驗(yàn);4. 具有全面的財(cái)務(wù)與業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范 ,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 熟悉國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 熟練使用

3、MS Office 辦公軟件, 熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，用友軟件等，;5. 認(rèn)真紳心、為人正直、責(zé)任心強(qiáng), 有較強(qiáng)的敬業(yè)精神; 具有良好的綜合素質(zhì),擅長溝通和協(xié)調(diào), 有較強(qiáng)的管理能力; 原則性強(qiáng) , 思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn), 工作踏實(shí); 善于關(guān)心團(tuán)結(jié)下屬, 具有團(tuán)隊(duì)精神并能承受工作壓力。2、財(cái)務(wù)會計(jì)職位職能: 財(cái)務(wù)會計(jì)招聘人數(shù): 1人薪水范圍:職位描述:1. 負(fù)責(zé)日常會計(jì)處理、賬務(wù)核算;2. 負(fù)責(zé)賬薄登記工作, 并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對;3. 負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會計(jì)報(bào)表, 安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;4. 負(fù)責(zé)協(xié)劣財(cái)務(wù)經(jīng)理對經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理;5. 負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等;6. 負(fù)責(zé)納稅申

4、報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作;7. 完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。職位要求:1. 22 45歲 , 男女不限;2. 與科以上, 會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理與業(yè), 初級會計(jì)職稱;3. 有兩年以上帳務(wù)會計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn);4. 具備一定的財(cái)務(wù)分析能力, 熟悉國家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等法規(guī)政策熟練使用 MS Office 辦公軟件 , 熟練使用財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件，用友軟件等，, 熟練處理帳務(wù)及編制各種報(bào)表;5. 責(zé)任心和原則性強(qiáng), 處事公正客觀, 嚴(yán)謹(jǐn)勤勉 , 能承受壓力, 良好的分析判斷能力、語言表達(dá)能力, 心胸開闊 , 具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神, 保密意識強(qiáng)。3、財(cái)務(wù)出納職位職能: 財(cái)務(wù)出納招聘人數(shù): 1

5、人薪水范圍:職位描述:1. 按照公司報(bào)銷制度和現(xiàn)金管理制度, 依據(jù)經(jīng)審核的記賬憑證, 準(zhǔn)確、及時(shí)辦理各項(xiàng)報(bào)銷業(yè)務(wù);2. 完成現(xiàn)金收付工作, 開具或收取現(xiàn)金收付的相關(guān)票據(jù);3. 及時(shí)辦理銀行收款付款手續(xù), 辦理支票、匯款、轉(zhuǎn)賬等方式的結(jié)算業(yè)務(wù); 4.收取銀行結(jié)算憑證, 每月清查銀行存款, 定期進(jìn)行銀行賬戶對賬, 編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表, 保證賬賬相符、賬實(shí)相符。5. 根據(jù)經(jīng)營需要, 按公司有關(guān)規(guī)定提取、送存和保管現(xiàn)金, 保證經(jīng)營活勱的正常運(yùn)作 ; 6. 準(zhǔn)確、及時(shí)完成清查現(xiàn)金工作, 保證現(xiàn)金安全完整;報(bào)表、月報(bào)表, 并作相關(guān)分7. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排, 定期向分管副總提供資金收付日析說明 , 為公司資金運(yùn)營提供管理依據(jù);8. 完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)1. 20-45 歲 , 男女不限;2. 與科以上學(xué)歷, 財(cái)務(wù)會計(jì)類與業(yè);3. 2 年以上財(cái)務(wù)出納工作經(jīng)驗(yàn);4. 熟悉銀行業(yè)務(wù)流程和工作內(nèi)容、公司財(cái)務(wù)管理制度和具體業(yè)務(wù)流程; 了解公司業(yè)務(wù)