1、幼兒園自查報告三堂鎮藍天多年來，我園在?綱要?精神的引領下，以市“一級一類園為目標，以質 量 求生存，以管理促開展，不斷轉變觀念，與時俱進，開拓創新。在全體教職 工的努 力下，園所在不斷的成長與進步，并取得了一些成績。現根據市、區教 育局精神， 對幼兒園的各項工作認真開展了自查工作，現把自查情況報告如 下：1、場地園舍我園所占地而積 4680 平方米，建筑而積為 2600平方米，人均到達了 7.86 平方 米。戶外活動場地而積為 XX平方米，人均到達了 22平方米。共有22個班 級，每 班設有活動室、寢室等設備。園內有鋼琴、數碼照相機、電視機、空調 等，有教師 辦公室、會議室、資料室、幼兒圖書

2、室等，教學及生活設施設備齊 全。園所坐落在三堂中學對面上， 遠離交通要道， 無噪音、無污染，家長接送 便當， 園內環境寬大舒暢，空氣流通，日照充塞。我園所也能積極根據一級評估意見進行了整改，讓幼兒園的每一處都充分 發揮 作用，為幼兒的生活、學習和開展創造了最優先的條件。二、教師配備方面我們園所有教職工 35人，園長 2 人，副園長 2 人，園長助理 2人，保健醫 生人，專任教師 24 人，后勤 2 人。三、園務管理工作2、幼兒園以“一切為了孩子的辦園宗旨，堅持保教結合，堅持全心全意為幼兒效勞，為家長效勞，辦園水平與保育教育質量也在逐 步的 提高，而且幼兒的入園率年年爆滿，得到家長和社會各界好評

3、。2、幼兒園現有 12個班級，每個班級的人數控制在規定的范圍內。3、為科學、合理、標準的管理園所，園所設業務園長 1 名，后勤園長 2 名，園 內管理網絡清撤，領導班子結構合理，分工明確，同時全園建立了園務 委員會和家 長委員會，實行民主科學管理。在管理上我們充分調動每一位教職 工的積極性，發 揮她們的長處和優勢，建立健康了各項規章制度， 各類工作人 員崗位責任制度健康， 職責明確，檢查措施落實，鼓勵機制完善。與此同時，我園還把 " 愛崗敬業、嚴格求實、開拓創新、結合奮進作為園訓，在教職工中 積極提倡，做到心愛幼兒園、 心愛孩子，樹立敬業精神、創業精神、奉獻精 神。 4、園務檔案資料

4、齊全，檔案管 理標準，有業務院長分管檔案工作。5、 重視幼兒園的平安工作，建有房屋、設備、消防、平安防護和檢查制度，制定了相關的應急預案，并且建有食品、藥品等管理制度和幼兒接送制 度，大力做 好平安月宣傳匸作，向家長發放?幼兒平安知識調查?，制作平安 教育圖版，全力 提高著幼兒、家長、教師的平安防范意識，在我們一絲不茍的 工作下，近年來無一 起責任事故的發生。6、 辦園經費來源于家長繳費，堅持按規定收費，節約辦園的原那么，嚴格執行財務制度，賬目清撤，手續齊備，專款專用，有方案地添置教學設備，辦園 條件不 斷改善。四、教育教學工作1、多年來，我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策和?幼兒園教育指導

5、綱要?，堅持保教原那么，促進幼兒全面調和開展。主動接受上級教育行政部門 的領導 管理、監督檢查。2、遵循孩子的身心開展規律，以孩子生活節律為依據，制定一日作息制度，合理安排游戲活動，戶外活動和各生活環節活動的時間，充分表達動靜交 替，保教 結合的原那么。重視創設與保教相應的教育環境，讓孩子參與布置，體 現孩子參與的 痕跡。重視幼兒的情感教育， 優良行為習慣的培養， 幼兒活動內 容豐富，形式多樣， 情緒歡愉。 3、立足本園實際，堅持以游戲為根本形式，尊 崇幼兒的興趣開展區域 活動，為孩子提供可操作、可變化的開放性材料，給孩 子提供積極探索的余地和欲 望，表達活動的喜悅。在組織活動過程中， 教師注

6、重觀察幼兒，寫觀察筆記和跟蹤筆跡分析研究 幼兒，采取有用的教育方法，更多地通過啟發性語言、環境的設置和材料幫助 幼兒，促進 幼兒主動學習。在開展主題活動中，我們先從孩子興趣與需要產生主題，引導幼兒討論， 引起 她們劇烈的學習欲望和好奇心。其次收集資料、材料和相關的學習信息豐 盛信息內 容。活動內容緊密結合幼兒生活及其興趣點，使幼兒在認知、情感、 技能等方而得 到充分的開展。同時積極利用托幼一體的特色，開展各類形式的 大帶小活動。，讓 孩子們表到達臨時大家庭的溫馨與喜悅。4、重視家長工作的開展，促家園間的聯系。認真做好家長訪談、家訪、家園聯系冊以及邀請專家為家長進行“家教知識的講座和“兒童常見疾

7、病預防的講 座，為家長朋友們提供了學習與咨詢的平臺，開展各類親子活動，增進親子 情、 親子樂；另外重視家園的互動性。在班級家長會上，我們在形式與內容上 進行了調 整，首先向家長征集她們比擬狐疑或關心的問題，選出大家幾個較共 性的問題，然 后在家長會中把問題拋給家長，發揮家委會成員的作用，與教師 一起成為小組中的 中心發言人，分別進行討論與交談，每一位家長在會中得到了發言權。在互動式交流中，家長們學習其他父母好的育 兒經 驗，從中尋求適合的、有用的教育方法。總而言之，家長工作有方案、有措施、有用果、有記錄、有總結。5、加強學習，不斷增強科研意識。園領導積極鼓勵教師教科研活動的理論知識，鼓勵教師開

8、展課題研究。教科研工作有組織、有方案、有制度、有活 動、有記 錄。五、教師隊伍1、以心愛幼兒、尊崇幼兒為前提，堅持積極鼓勵、啟發引導的正面原那么，努力建立同等、融洽的師生關系。始終讓幼兒處于一種被尊崇、被關愛、受鼓 勵的環 境中。2、 我園教師結合協作好。每次的對外大型活動和公開課發揮集體智慧，獻計獻策，教師積極主動發揮個人所長，服從分配，既合作又分工，確保和提高 活動質 量，充分表達較強的凝聚力和向心力。3、多種形式的崗位培訓促進了教師的成長。學海無邊，學習學習再學習，才能不斷進步。為了到達較好地學習效果， 我們 采取多渠道、多層次、多方位的學習方法，組織教師分批學習，學習內容 上我們從 四

9、方而的結合，園內和園外相結合、專業知識和業余知識結合、請進 來和走出去結 合，書面交流和語言交流相結合。我們屢次參加幼教專家關于幼 兒教育優秀理念的 學習，向市內市外的同行們學習取經，端正教育觀念，反思在我們的教育過程中的不夠和存在的優 勢， 盡量防止或減少教育行為的盲目性和照搬，從而促進教師隊伍的綜合素 質，崗位能 力和教育實際水平，此外我們經常進行技能技巧大練兵活動；演講 比賽，環境創設 比賽、自制教玩具比賽、活動設計比賽等，從中提高教育教學 能力和熟練的教學技 巧，使我們的教師不斷成長起來。4、積極開展傳、幫、帶工作，加強對青年教師的培訓和培養，讓青年教師與老教師、骨干教師結對，要求她們

10、在實踐工作會善觀察，會發現問題，善于 思考教 育對策，每日活動中做到心中有目標，眼中有孩子，時刻有教育，能從 大處著眼， 小處著手。骨干教師要起表率的作用，積極帶頭參加市、區各類評 比活動，積極撰 寫園級小課題。發揮她們各自的獨到的教育風格，并不斷加以 總結。六、衛生保健1、制定、完善與執行各項衛生保健制度根據衛生部?托兒所、幼兒園衛生保健制度?的內容，我園結合實際情 況，制 定了各項衛生保健制度，女口：消毒制度、清洗制度等。科學合理地安排 幼兒的作 息時間，每天保證 2 小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因 素開展豐富多 彩的戶外游戲，如：秋、冬季開展徒步遠行活動等。師幼每年體檢一次，受檢率 100%,預防接種率 200%,建立了幼兒康健檔案。2、有目的、有方案的對保育員進行培訓。我園認真貫徹保健并重的原那么，隨著辦園質量的不斷提高，對保育員也提 出了更高的要求，我園除定期參加保育員技能考核外，每學期的衛生保健工作 方案都制 定培訓內容，有理論學習、事例研討、技能比賽、園內科研課題的學 習及研究等， 優化了保育員的整體素質。3、積極做好衛生保健知識宣傳我園重視衛生保健知識的宣傳工作，每學期，保健醫生都會在宣傳欄里向 家長 和全體教職工宣傳衛生保健知識，除此之