1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上XXX醫(yī)院中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科(學(xué)術(shù))帶頭人及繼承人選拔與激勵(lì)機(jī)制第一章 總 則第一條 為了加強(qiáng)醫(yī)院中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)、造就一支區(qū)內(nèi)知名的中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人隊(duì)伍，以進(jìn)一步提升醫(yī)院的中醫(yī)學(xué)術(shù)水平和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，特制訂本制度。第二條 “中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”的培養(yǎng)期限為3年。在培養(yǎng)期內(nèi)應(yīng)達(dá)到的總體目標(biāo)為：有能力主持中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科(學(xué)科)工作，能使本專(zhuān)科綜合實(shí)力及中醫(yī)藥特色逐年提升。第三條 “中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”的選拔、評(píng)審，遵循客觀、公正、擇優(yōu)、寧缺勿濫的原則，由各科室推薦申報(bào)，醫(yī)院組織專(zhuān)家評(píng)審，醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)審議，報(bào)院長(zhǎng)辦

2、公會(huì)討論后審定。第四條 “中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”選拔培養(yǎng)限定在醫(yī)院內(nèi)。第五條 每名中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人配備1到2名繼承人，采取跟師臨床或操作、獨(dú)立臨床實(shí)踐、集中授課等方式進(jìn)行繼承學(xué)習(xí)，全面、系統(tǒng)地繼承指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)思想、臨床經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng)，提高繼承人臨床診療或技術(shù)水平。第二章 選拔條件第六條 中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人 國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)學(xué)科帶頭人條件，按照各級(jí)衛(wèi)生主管部門(mén)頒布的有關(guān)規(guī)定，院級(jí)學(xué)科帶頭人條件按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定。（一）基本條件：為人師表、教書(shū)育人、愛(ài)崗敬業(yè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好，具有較強(qiáng)的科研能力，學(xué)識(shí)淵博，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，有創(chuàng)新精神，學(xué)術(shù)思想活躍，在本學(xué)科有明確深

3、入的研究方向，作風(fēng)正派，善于團(tuán)結(jié)同志，有民主和協(xié)作精神。（二）中醫(yī)或中西醫(yī)專(zhuān)業(yè)范圍，具有副高以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或從事本專(zhuān)業(yè)二十五周年以上的高年資中級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡男60歲以下、女55歲以下。（三）近五年來(lái)取得的業(yè)績(jī)符合以下條件的1項(xiàng)。1、已在省級(jí)以上醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表論文3篇以上、且均為第一作者。2、主持完成市級(jí)以上中醫(yī)或民族醫(yī)方向的課題1項(xiàng)。3、正式出版本專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)論著、編著、譯著1部。第七條 中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)術(shù)繼承人選拔條件1、熱愛(ài)中醫(yī)醫(yī)療事業(yè)，有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)醫(yī)學(xué)知識(shí)及醫(yī)學(xué)發(fā)展具有很強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣，中醫(yī)藥臨床經(jīng)驗(yàn)豐富，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，身體健康。2、具備以下條件之一：

4、從事臨床工作，獲得中級(jí)職稱(chēng).具有中醫(yī)或中西醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，碩士以上學(xué)歷人員優(yōu)先.3年內(nèi)未發(fā)生醫(yī)療差錯(cuò)或事故。3、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)扎實(shí)，操作技能較為嫻熟。第三章 選拔程序第八條由所在科室依據(jù)選拔條件并結(jié)合本單位專(zhuān)科建設(shè)和人才培養(yǎng)提出推薦名單，并提供近幾年來(lái)反映其學(xué)術(shù)水平和成果的論文或主持完成或承擔(dān)的科研項(xiàng)目及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件，上述材料由科教科審核及簽署意見(jiàn)并上報(bào)。繼承人由科室及學(xué)科或?qū)W術(shù)帶頭人推薦上報(bào)。第九條醫(yī)院科教科將組織有關(guān)專(zhuān)家及主管部門(mén)對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)審，專(zhuān)家評(píng)議，醫(yī)院最后審定、公示、正式發(fā)文。第四章 激勵(lì)機(jī)制第十條“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人”及繼承人培養(yǎng)時(shí)限暫定為3年，帶頭人及繼

5、承人均優(yōu)先享有外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)、深造的機(jī)會(huì)，同時(shí)在職稱(chēng)晉升、入編及年度評(píng)優(yōu)等方面享有優(yōu)先政策。第十一條 根據(jù)醫(yī)院中長(zhǎng)期規(guī)劃的相關(guān)規(guī)定予以一定的經(jīng)費(fèi)投入，經(jīng)考核優(yōu)秀的中醫(yī)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人及繼承人醫(yī)院可以低職高聘或給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。第十二條醫(yī)院對(duì)學(xué)科帶頭人給予津貼補(bǔ)助，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照2011年醫(yī)院制定的xxx科技及學(xué)科建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)辦法執(zhí)行；學(xué)術(shù)帶頭人每帶一名學(xué)徒給予300元/人每月的帶徒津貼，如所帶學(xué)術(shù)繼承人年終考核合格，再補(bǔ)發(fā)200元/人每月的帶徒津貼。第五章 考核與管理第十三條對(duì)“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”的選拔培養(yǎng)實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)考核管理，及淘汰機(jī)制。“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼

6、承人”培養(yǎng)期限為3年，采用分段培養(yǎng)考核評(píng)估方法。1、學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人 每年年終書(shū)寫(xiě)年度總結(jié)報(bào)告上交科教科，主要針對(duì)帶徒的教學(xué)情況，效果及成績(jī)等進(jìn)行總結(jié)；科教科按照學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人考核評(píng)分表進(jìn)行驗(yàn)收評(píng)估。2、學(xué)術(shù)繼承人 繼承人進(jìn)行平時(shí)考核及年度考核，平時(shí)考核由帶頭人執(zhí)行并在繼承人平時(shí)考核表上填寫(xiě)考核意見(jiàn)；年終考核由科教科聯(lián)合帶頭人共同執(zhí)行并在繼承人年終考核表上書(shū)寫(xiě)考核意見(jiàn)。3、3年培養(yǎng)期滿，科教科組織院內(nèi)專(zhuān)家對(duì)帶頭人及繼承人在醫(yī)、教、研工作及專(zhuān)科建設(shè)的業(yè)績(jī)情況進(jìn)行考核，考核合格者進(jìn)入下一輪的培養(yǎng)計(jì)劃；考核不合格者，則終止相關(guān)激勵(lì)措施。第十四條“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”培養(yǎng)期結(jié)束，書(shū)寫(xiě)個(gè)人總結(jié)報(bào)告，并附相關(guān)材料，上報(bào)醫(yī)院科教科，由醫(yī)院組織專(zhuān)家對(duì)其業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估，對(duì)業(yè)績(jī)特別突出者給予特別獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。第十五條“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”所在科室要加強(qiáng)日常管理，落實(shí)相應(yīng)的配套措施，支持優(yōu)秀專(zhuān)科（學(xué)術(shù)）帶頭人順利開(kāi)展醫(yī)、教、研等工作。第十六條對(duì)發(fā)生下列情況之一的“中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科學(xué)科（學(xué)術(shù)）帶頭人及繼承人”，醫(yī)院將撤消資格，終止資助。1.