1、XX 最新的探親假證明模板范文時代在不斷發展 , 探親假制度卻沒有與時俱進, 以致漸漸淡出人們的視野。探親假證明有哪些呢?下面是的探親假證明資料，歡迎閱讀。探親假的概念。探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日團聚的配偶或父母團聚的假期。它是職工依法探望與自己不住在一起; 又不能在公休假日團聚的配偶或父母的帶薪假期。2 、享受探親假的條件。根據國務院關于職工探親待遇的規定 ，享受探親假必須具備以下條件：(1) 主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(2) 時間條件。工作滿一年。(3) 事由條件。一是與配偶不住在一起

2、， 又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇 ; 二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。 “不能在公休假日團聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。 職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的， 不能享受本規定探望父母的待遇。需要指出的是， 探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。 此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。3、探親假的期限。 國務院關于職工探親待遇的規定第4 條規定探親假期分為以下幾種：(1) 探望配偶，每年給予一方探親假一次， 30 天。(2) 未婚

3、員工探望父母，每年給假一次， 20 天，也可根據實際情況， 2 年給假一次， 45 天。(3) 已婚員工探望父母，每 4 年給假一次， 20 天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。(4) 凡實行休假制度的職工 ( 例如學校的教職工 ) ，應該在休假期間探親 ; 如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。3 、探親假的待遇。國務院關于職工探親待遇的規定第5 條規定，職工在規定的探親假期和路程假期內，按照本人的標準工資發給工資。第 6 條規定，職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。 已婚職

4、工探望父母的往返路費， 在本人月標準工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。需要指出的是，對非國有企事業單位的職工是否有探親假，國家無規定。因此， 這類用人單位可根據本單位的實際情況，決定是否參考國務院有關規定制定本單位有關探親假的規章制度。地方性的規定根據 1997 年粵勞薪 1997115 號廣東省企業職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規定 第五條的規定， 在一個單位連續工作滿一年以上的職工，與配偶或父母不住在一地， 又不能在公休假日內回家居住一個白天和一個晚上的，應在年休假期間安排探親。其中，國有單位職工探親時，年休假天數不足于原規定的探親假天數部分可給予補齊。旅途車船費按財政部

5、門有關規定執行。該條規定確定了探親假與帶薪年休假之間的關系和連接，且適用范圍從國企擴大到一般企業，可與新的職工帶薪年休假條例一起執行，不過僅適用于廣東省地區。×××單位：茲有我單位職工××× ( 身份證：.)，與貴單位××× ( 身份證： .)是夫妻關系。×××在我單位工作多年，向來在此工作和生活。特此證明×××單位 ( 蓋章 )年月日1 、探親假證明， 是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日團聚的配偶或父母團聚的假期。 它是

6、職工依法探望與自己不住在一起 ; 又不能在公休假日團聚的配偶或父母的帶薪假期。2 、享受探親假的條件。根據國務院關于職工探親待遇的規定 ，享受探親假必須具備以下條件：(1) 主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。(2) 時間條件。工作滿一年。(3) 事由條件。一是與配偶不住在一起， 又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇 ; 二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。 “不能在公休假日團聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。 職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的， 不能享受本規

7、定探望父母的待遇。需要指出的是， 探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。 此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。3、探親假的期限。 國務院關于職工探親待遇的規定第4 條規定探親假期分為以下幾種：(1) 探望配偶，每年給予一方探親假一次， 30 天。(2) 未婚員工探望父母，每年給假一次， 20 天，也可根據實際情況， 2 年給假一次， 45 天。(3) 已婚員工探望父母，每 4 年給假一次， 20 天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。(4) 凡

8、實行休假制度的職工 ( 例如學校的教職工 ) ，應該在休假期間探親 ; 如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。3 、探親假的待遇。國務院關于職工探親待遇的規定第 5 條規定，職工在規定的探親假期和路程假期內，按照本人的標準工資發給工資。第 6 條規定，職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。 已婚職工探望父母的往返路費， 在本人月標準工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。需要指出的是，對非國有企事業單位的職工是否有探親假，國家無規定。因此， 這類用人單位可根據本單位的實際情況，決定是否參考國務院有關規定制定本單位有關探親假的規章制度。地方性的

9、規定根據 1997 年粵勞薪 1997115 號廣東省企業職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規定 第五條的規定， 在一個單位連續工作滿一年以上的職工，與配偶或父母不住在一地， 又不能在公休假日內回家居住一個白天和一個晚上的，應在年休假期間安排探親。其中，國有單位職工探親時，年休假天數不足于原規定的探親假天數部分可給予補齊。旅途車船費按財政部門有關規定執行。該條規定確定了探親假與帶薪年休假之間的關系和連接，且適用范圍從國企擴大到一般企業，可與新的職工帶薪年休假條例一起執行，不過僅適用于廣東省地區。第十五條探親假1 、凡在本企業工作滿一年的在職職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的 ; 與父親、

10、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，根據國務院關于職工探親待遇的規定( 國發 198136號) ，享受探親假待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受探望父母的探親假。 ( “公休假日團聚”是指利用公休假在家居住一夜和休息半個白天，“父母”不包括岳父母、公婆。 )2 、職工探親假期：(1) 職工探望配偶，每年給予一方探親假一次，假期為三十天。(2) 未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為二十天。如果因工作需要， 本單位當年不能給予假期， 或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為四十五天。(3) 已婚職工探望父母，每四年給假一次，假期為二十天。探親假

11、期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節假日在內。3 、根據國務院關于職工探親待遇的規定，職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費， 由所在單位負擔。 已婚職工探望父母的往返路費按有關文件規定報銷。4 、職工需要休探親假的， 應提前由職工個人提出書面申請和相關證明，經所在單位領導批準，報人力資源管理部門辦理手續方可，未辦理請假手續的按曠工處理。國務院關于職工探親待遇的規定第 4 條規定探親假期分為以下幾種 :(1)探望配偶，每年給予一方探親假一次，30 天。(2) 未婚員工探望父母，每年給假一次， 20 天，也可根據實際情況， 2 年給假一次， 45 天。(3) 已婚員工探望父母，每 4 年給假一次， 20 天。注：探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述