1、閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫(xiě)作使人精確。培根學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜日法拉茲閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫(xiě)作使人精確。培根閱讀使人充實(shí)，會(huì)談使人敏捷，寫(xiě)作使人精確。培根學(xué)問(wèn)是異常珍貴的東西，從任何源泉吸收都不可恥。阿卜日法拉茲獎(jiǎng)懲員工部門(mén)經(jīng)理行政人事部公司領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)流程績(jī)效評(píng)估相關(guān)部門(mén)規(guī)程行為表現(xiàn)及結(jié)果總經(jīng)理指派調(diào)查取證并作書(shū)面結(jié)論行為表現(xiàn)及結(jié)果行為表現(xiàn)及結(jié)果主管公司領(lǐng)導(dǎo) 或相關(guān)部門(mén)調(diào) 查取證并作書(shū) 面結(jié)論,部門(mén)經(jīng)理或相關(guān)部門(mén)調(diào)查取證并作書(shū)面結(jié)論獎(jiǎng)懲決定審批一次申訴機(jī)會(huì)終止并通知 提名人書(shū)面形式提交終止并通知提名人二一檔案文件存檔人才儲(chǔ)備員工/主管部門(mén)經(jīng)理行政人

2、事部公司領(lǐng)導(dǎo)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)流程勞動(dòng)合同員工行政人事部總經(jīng)理/代理人總辦備注W定署同別 確簽合類(lèi)公司領(lǐng)導(dǎo)合同擬定和一式兩份 F 一刀個(gè)人留存 存擋檔案入職試用轉(zhuǎn)正返回頂部試用員工用人部門(mén)行政人事部主管公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)聯(lián)流程進(jìn)入試用期1工作表現(xiàn)4考核及反饋績(jī)效考核轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)提交直接領(lǐng)導(dǎo)抄送人事部員工留存直接領(lǐng)導(dǎo)對(duì)試用員工工作評(píng)價(jià)，簽署意見(jiàn)試用期結(jié)束轉(zhuǎn)為正式員工試用考核單人事通知單（轉(zhuǎn)正）績(jī)效評(píng)估審批不合格人事部簽署 意見(jiàn)合格存檔轉(zhuǎn)正考勤休假檔案員工行政人事部主管領(lǐng)導(dǎo)存檔機(jī)構(gòu)關(guān)聯(lián)流程人事檔案Qgggg檔案轉(zhuǎn)入俄出申請(qǐng)商調(diào)函轉(zhuǎn)遞商調(diào)函關(guān)于調(diào)入/調(diào)出職檔案自帶檔案轉(zhuǎn)遞個(gè)人認(rèn)為有必要放入檔案的資料保存回執(zhí)f公司指定人才 機(jī)構(gòu)存檔-審批YN定期核算存檔費(fèi)用費(fèi)用結(jié)算OC 財(cái)務(wù)部 招聘勞動(dòng)合同試用轉(zhuǎn)正績(jī)效評(píng)估建立公司內(nèi)部入職員工檔案=身份證明 學(xué)歷學(xué)位證明各類(lèi)證書(shū) 一招聘資料 勞動(dòng)合同及附件 試用轉(zhuǎn)正文件 各類(lèi)人事通知單獎(jiǎng)懲文件. 績(jī)效評(píng)估報(bào)