1、XX校園招聘活動方案校園招聘的目的是提高職院學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業與學校、 學生開展更廣泛的交流建立一個平臺， 以下是 中國的 xx 校園招聘活動方案，歡迎閱讀。、活動主旨：模擬招聘二、活動主題：真知、灼踐 三、活動目的：為了使我校學生能在以后的應聘途中少些崎嶇，對應聘有個初步了解。綜合提升我校學生的應聘知識及應聘經驗四、活動場所：西階一教室 五、活動時間xx 年 10月25日 xx 年11月 15日六、活動對象：全體在校生 七、獎項設置校園最佳應聘之星”一名，獎勵現金 300 元;校園”一名，獎勵現金 200 元;大賽優秀參與獎三名，精美獎品 ;八、活動安排（ 一 ） 前

2、期策劃宣傳10 月 15日10月 18日，在學生食堂前、校門口以海報，主干道路旁以橫幅、氣球等多種形式對活動進行全面宣傳。（ 二） 報名10 月 16日10月 20日在第二食堂前設置報名點。三） 場地的布置(1).力求展現活動主題 , 營造活動氣氛(2).區域劃分：參賽者坐前三排中央，非參賽者依次就做10四） 預賽月 25 日下午 6 ：200 分，在西階一舉辦預賽，考察選手整體素質及團隊協作能力。 （注意：參賽選手在 6：20 分之前如果不能按 時到場且又未請假者，取消參賽資格 ）第一環節：個人展示 參賽選手通過闡述對企業、 對所學專業的理解， 展示個人風采。第二環節：團隊訓練項目 協作能力

3、： 團隊精神的基礎揮灑個性。團隊精神的核心協同合作 團隊精神的最高境界凝聚力。（ 根據參賽者情況分小組 ）第三環節：選手將在次日參加考驗：“迅雷行動” 活動要求各位參賽選手在此期間分別做好一個活動策劃書，并按活動策劃書分別組織一次校內活動， 活動內容不限， 但要求參加人 數不少于 15 人，且在活動期間充分展現選手的組織領導能力，完成 此活動后，還要上交此次活動的總結， 并附數碼照片 1015張（ 這些 照片要體現出一個即將面臨工作的學生所具備的素質 ） 。活動過程中，有工作人員全面參與并評估。活動結束后，根據選手的策劃書、活動進行情況、活動總結情況、參加活動同學到場率、 活動中體現出的選手的

4、個人領導組織能力 等，評選出進入決賽的 12 名屆時邀請校學生會、學院學生會主席、常委等 10 位作為評委，選出 12 名優秀選手，晉級決賽。（ 五） 決賽進入決賽的 12名選手將于 11月15日18:00 在西階一教室接受最后挑戰（要求選手在 17:40 準時到達參賽現場 ） 。決賽將邀請學校主 管學生工作老師以及學院專業老師為評委， 決賽采用百分制， 分為五 項目：1 、作為決賽的第一個項目， 要求選手在三分鐘內做一個簡單的 自我介紹，主要是介紹自我特點，給觀眾以及評委留下深刻的印象， 與此同時在投影儀上放映選手自制幻燈片。 （ 此環節 10分）2 、在此環節中，每位選手都有 3 道必答題

5、，每題 5 分，最后是4道搶答題，每題 5分。 （此環節分數最高分 35 分）3 、在此環節中，每位應聘者在“”上要在 5 分鐘內解決當前企 業面臨的困境，提出解決方案，幫助企業度過難關。 （此環節 25 分）4 、在此環節中， 這個環節主要是考查各應聘者的創新能力和理 解能力，可以針對目前市場上感興趣的物品做一個小廣告， 體裁不限， 要求原創，有新意。 （此環節 25 分）、活動目的隨著全國高職院校的擴招，以及近幾年經濟發展的狀況，高職畢業生的就業形勢日趨嚴峻， 就業競爭的壓力日益增大。 應對這樣一 個大的形勢， 為了給職院學子一個社會實踐的機會， 提高職院學生在 未來求職道路上的競爭力，

6、同時也為企業與學校、 學生開展更廣泛的 交流建立一個平臺，學院團委、招生就業處擬舉辦校園模擬招聘會。1 、企業方面 通過本次模擬招聘會大力宣傳和展現本公司企業文化和管理經驗，在學生當中樹立良好的企業形象，擴大企業的社會影響，樹立 良好的人才培育使用環境。 可以提前介入人才招聘程序， 發現優秀人才， 進行人才儲備。可以讓企業更好地了解我院的教育狀況，有針對性地展開人力資源工作，為公司以后在本校選拔優秀人才創造平臺，提供機會。2 、學生方面大學生普遍希望能盡快地融入社會，找到自己滿意的工作和位置，而往往會有很大一部分大學生在邁出校園走進社會的起跑線 應聘上就已經比其他人落后了。 此次模擬招聘會可以

7、讓在校大學生體 驗招聘場面，了解招聘的禮儀，提高在校大學生的應聘和就業技巧。而且通過這個招聘會各選手也將會深入了解到目前的市場情況， 更清 晰地剖析自己，彌補不足之處，發揚優點，為自己將來走向社會作好 準備。二、大賽主題 展現自我才能塑造精彩人生三、大賽口號 關愛大學生攜手就業路 四、活動對象 本次活動主要面向全校大三學生，以個人參與為主，歡迎同學報名參加。五、組織安排 本次活動由院團委主辦，院就業指導中心協辦，將邀請企業或社會機構進行冠名贊助并協辦。 對于本次比賽的籌劃和組織， 我們將 聯合成立比賽組委會進行規劃和統一安排調度。六、組委會 主任：宋麗麗、曲雪玉 成員：王允、魏嵐及各系分團委負責人 七、活動方式1 、采取單公司多聘者的模式， 邀請各個企業的人力資源部負責 人或社會單位人事部負責人到我院舉行面向全院的大型招聘會， 現場 為參與者提供意見、建議 ; 傳授應聘技巧。2 、參加招聘的公司可直接面向學生做實際招聘， 為同學提供各 種就業，創業和實習鍛煉的機會。八、活動日程 （ 略） 九、活動宣傳1. 海報宣傳在全校各宣傳欄內張貼大型海報。2. 咨詢點宣傳活動階段設點接受學生咨詢，介紹此次活動的相關事宜和注意事項。3.發通知到各系 （ 分院），請各個院學生會