1、學校工會自查報告范文學校要重視支持工會工作， 根據工作需要不定期研究工會工作。面為大家了學校工會自查報告范文，歡迎閱讀參考一、組織建設 我校領導重視支持工會工作，能根據工作需要不定期研究工會工作。領導班子團結協作， 對學校工會工作關心支持，工會工作有專 人負責，學校根據工作需要不定期研究工會工作， 學校工會工作設專 人負責，并按照鎮中心校要求建有會員電子檔案，對婦女、工會工作 規范管理。得分： 1010 分自評： 1010 分 二、民主管理1.1. 我校能規范和完善教代會制度、 校務公開制度、 并有教代會、 校務公開實施方案，學校設有公示欄，相關政策、制度、措施能做到 及時公示，使制度落實到每

2、一個教師，做到教職工基本滿意。2.2. 學校教代會成員共 1010 人，分別為學校領導、 5 5 個教研組長、 少先隊大隊輔導員，代表了各個學科、各個年級的教師。3.3. 校領導民主管理，充分聽取民意。例如履職考核表的成型， 采用“集體學習分組討論考核組再集中合議”的方式，最大化地 體現了管理工作以人為本的意識。20 xx20 xx 年 1010 月，一年一度的教師崗位考核開始了，考核組兩易 考核方案，最終聽取民意，采取以資歷、工齡為主的考核方案，兩次 公示結果。4.4. 學校重視工會工作及教職工建議，對于好的建議及時采納， 多渠道解決教職工的后顧之憂。 學校解決教職工摩托車、 汽車的停放 問

3、題; ; 因地制宜，利用藏書樓的空余房間，解決教師午休問題。各項 后勤工作的落實為使老師安心工作提供有力保障得分： 2828 分自評： 2828 分 三、開展活動方面 為了使教職工知法懂法，學校領導還利用教師會議的時間，雙周組織教師學習政策法規 ; ;20 xx20 xx 年三月，我校進行了主題為“傳承文化經典智慧奠定人生” 的教職工經典誦讀比賽 （附活動方案、圖片和小結 ） ，活動豐富了教師 們的文化視野，促進和提高教師的文化意識。同年三月，我校積極響應縣鎮工會的活動精神， 組織全校 3838 個教職工到紅河州第二人民醫院進行身體檢查， 提醒教師勞逸結合， 健 康工作，健康生活，以健壯的身體

4、投身于教育事業中。20 xx20 xx 年 5 5 月，我校全體教職工參與臨安鎮中心校組織的教職工運動會，每個老師都參加到比賽中，運動鍛煉了老師們的體魄，也增 強了團隊精神，我校工會因比賽成績較好還得到鎮中心校的表彰。20 xx20 xx 年 9 9 月 1111 日，學校工會開展了“教師節文體活動”，活有方案，通過“騎自行車”、“投乒乓球”、“包餃子”的活動，老師們不僅體會到了二小大家庭的溫暖，也加速了領導與教師、 教師與教師間的交流與溝通，增強了團隊的凝聚力。通過活動，老師們深刻領悟到“生活中隨時會遇到各種各樣的困難，不要放棄，堅持 下去，總會找到解決問題的辦法，辦法總比問題多 ! ! ”

5、“任何事情， 沒有做不到，只有想不到 ! ! ”得分： 2424 分自評： 2424 分 四、關心教職工 根據學校教職工慰問制度，我校工會對教職工予以力所能及的關心與問候， 20 xx20 xx 年里，共對孫玲、周桂萍、李瓊芬及田麗珍四位 教師送去老人病故的慰問，多歐麗華、喻寶蓮、孫玲三位教師生病之 際，校黨政工領導親自送去學校的關心與問候。20 xx20 xx 年 1010 月 2626 日，校黨政工領導班子前去困難離退休教師孫映芝和馮翠華老師家，看望了他們，與前輩噓寒問暖，親切談心。由于領導工作到位，多年來，我校教師群體間團結互助，陽光上進，兢兢業業，默默奉獻在教學一線，捧著一顆心來，不帶

6、半根草 去，以高度的教師職業感和使命感，踐行著一個教師的職業操守。得分： 1818 分自評： 1818 分 五、基礎建設我校教工之家與體育器材室合二為一，配備有羽毛球、xxxx、乒乓球、籃球、跳繩等體育器材，圖書閱覽室擁有藏書上萬冊，鼓勵教 職工積極健身、工作之余飽覽群書，提高個人的文化素養。其次，我校工會活動做到有計劃，有方案，按時上報各種統計表（20 xx20 xx 年 6 6 月 1 1 日上報單獨夫婦信息核查表）。做到專職專人管理, 按時收繳工會費，賬目清楚。學校工會重視工會信息工作，無教職工群體或越級 xxxx 事件。學校訂閱中國教工，充分利用 QQQQ 空間“建水二小教師群”宣傳陣

7、地大力開展宣傳教育工作。得分： 2020 分自評： 1919 分 六、加分項20 xx20 xx 年度內，我校教師努力工作，積極撰寫論文，力求教研與 科研相結合，共發表論文 2121 篇，其中省級刊物云南教育 . . 教研論文 選 xxxx 年第二期刊載 1818 篇（有附件），州級教師獲獎征文 1 1 篇、縣級 論文 1 1 篇，發表在教育局網站的工會簡訊一篇 ; ;為了加強教師的教育理論，加速教師的專業化成長，我校教科室積極配合教導主任工作， 鼓勵老師參與課題申報， 提升教師的科研 能力。目前，我校再演、等待結題的州一般課題有兩個，即喻寶蓮負的運用媒體資源， 提高小學生英語以讀促寫能力的實

8、踐研究和欒飛彪負責的城鎮小學五、六年級學生厭學、焦慮的心理疏導研 究（xxxx年 3 3 月立項 ） ，在研縣級課題一個，施永忠的家校合作， 促進外來務工子女良好學習習慣養成的行動研究， 鎮級微課題 4 4 個，所申報省級課題城鎮小學英語書面作業設計有效性的實踐研究 和小學高段青春期道德偏離的行為矯正研究于 20 xx20 xx 年 9 9 月被立項 為省級一般課題。通過自查自評，一年來，學校工會帶領全校教師，辛勤工作，努力開拓， 為學校的各方面建設做出了應有貢獻， 為學校的正常運行 付出了努力，取得了一定的成績。在取得成績的同時，還存在不足：1 1、工作還做得不夠細，材料、檔案意識不夠強，一

9、些過程性的 收集不及時。2 2、有一些規章制度還有待進一步完善。我校工會 20 xx20 xx 年自查評分最后得分： 9999 分 為了進一步加強工會自身建設，充分發揮工會的職能作用，建構和諧穩定的勞動關系， 發揮主人翁地位， 工會是職工群眾自己的組 織，只有想職工所想、全心全意的為職工辦事說話，并把引導與服務 緊密地結合起來， 才能取得廣大職工的信任， 才能使大家自覺自愿地 關心工會工作，參與工會活動，按照魯山縣教育工會文件要求， xxxx 學校工會委員會長期以來本著從職工利益出發， 為職工服務， 急職工 所急的原則，正面引導職工開展學習、工作，充分發揮教職工主人翁 意識，進一步提高教職工的

10、整體素質，大膽進行教學改革，在工作中 解放思想，更新觀念，勇于開拓進取，為學校的發展做出貢獻，推動 我中心校教育事業穩步發展。現將露峰工會工作開展情況加以匯報：、基本情況露峰轄區現有中學 1 1 所，小學 4 4 所，在職教師 216216 人，離退休教師 4545 人。其中魯山二十九中教師 7575 名，露峰一小教師 4646 人，露 峰二小教師（含后營學點）3333 人，露峰三小教師 2020 人，露峰四小教師 （含上洼學點）3636 人。截至目前我轄區各學校共成立工會組織 2 2 個， 分別是魯山二十九中工會和 xxxx 學校工會，另外一街小學工會申請已 經提交教育工會，其余小學由于人數

11、少，尚未成立工會，但中心校已 經召開會議發動各校創造條件成立工會組織。二、落實工會各項職能。xxxx 學校工會委員切實維護職工合法權益，解決職工實際困難。深入開展了“送溫暖”、“慰問離退休教師”等活動。發動各校組織 愛黨愛國演講比賽和繪畫比賽。 同時對各校進行嚴格監督， 在亂收費、 亂攤派和訂教輔工作進行排查。 充分發揮教職工主人翁作用 , , 保障教 職工的民主權利 , ,認真聽取教職工代表的意見 , , 及時負責處理好提案 工作。認真落實工會的各項決定和決議。 對個別教職工維權意識不強 的問題，我工會進行了基地專題講座，收到了良好的效果。1 1 、露峰學校工會從關心教職工生活入手， 注意做

12、好日常思想工 作，維護好學校穩定。經常通過深入調查、來訪接待、召開座談會等 多種形式， 聽取教職工的意見和要求， 之后及時把收集的意見和建議 向校領導和有關職能部門反映，并配合學校解決問題。2 2 、堅持“以人為本”的理念，始終關注著教職工的切身利益， 把教職工的冷暖放在心頭， 把幫助教職工排憂解難， 維護教職工的合 法權益作為根本的職責。通過為廣大教職工辦實事，送溫暖，關心教 職工的身體健康及工作、生活、學習上的困難，營造一個舒適、溫馨 的工作、生活、學習的環境。3 3、努力為教職工辦實事，送溫暖，做好凝聚人心的工作。對每 個生病住院教職工都走訪慰問， 并送去慰問品，祝愿教職工早日康復。在教

13、師節、春節等節日期間對一些優秀教師、退休職工、教職工子女 及家庭比較困難的教職工進行了慰問， 通過以上送溫暖工程， 較好地 凝聚人心，為學校的和諧發展作出了貢獻。4 4、開展多種多樣的文體活動，豐富教職工的業余生活，加強學校精神文明建設。 學校工會定期在每年三八節、 五一節和元旦節組織 教職工開展形式多樣的文體活動，如卡拉 OKtOKt 匕賽、象棋比賽、乒乓 球比賽、趣味籃球比賽、跳繩比賽。較好地豐富教職工業余生活，提 高他們的綜合素質，培養了他們頑強拼搏的精神， 同時還增強了他們 的主人翁意識，樹立起愛校精神。中工會自 20XX20XX 年 1212 月成立以來取得了顯著成績. .首先根據教

14、體局工會要求經上級工會提名， 教師代表選舉， 成立了魯山二十九中第 一屆教職工代表大會， 并經魯山縣教體局推薦選舉喬耀偉同志為工會 主席，下設宣傳部、女工部、文娛部。由李向東、付璆麗、宋艷艷分 別任部長。并有工會正式代表 1818 人。工會代表均為學校骨干教師， 能力強、能負責， 有工作熱情和相關的技能。男女性別年齡等均具有 代表性。二十九中第一屆工會組織人員得到了廣大教職工的廣泛認可。第二，嚴格履行職責，參與民主管理與民主監督。積極參與學校重大 制度的制定， 每年 2 2 次對學校重大基建和財務收支項目進行審核。 同 時二十九中工會開展了各項活動， 20 xx20 xx 年 1010 月在學校和各班級開展 了特色文化的創建活動 ;20XX;20XX 年 4 4 月舉行了廣播操匕賽暨詩歌朗誦 會;20 xx;20 xx 年五一節舉行了青春風采師生書畫比賽等等。三、教職工代表參政議政能力認真落實教代會的職權。 xxxx 學校每學期都召開教職工大會審議學校工作計劃， 學校的三年發展規劃、 學校園丁工程方案等均通過教 職工大會審議，對改革與發展等重要決策進行認真的討論審議 ; ; 行使 對聘任制方案、教職工獎懲辦法等與教職工切身利益有關的重要事項 的討論決