



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、小區保安的工作計劃工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文, 也是應用寫作的一個重頭戲。機關、團體、企事業單位的各級機構,對一定時期的工作預先作出安排和打算時, 都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文。下面是小區保安的工作計劃,請參考!(一) 工作目標1. 認真學習領會和全面貫徹落實公司經營工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項工作任務,完成公司確定的指標。2. 完善部門工作,培養一支紀律嚴明、訓練有素、熱情服務、文明執勤、作風頑強、保障有力的保安隊伍。3. 做好與公司全體部門在各項工作的溝通、協調、協助工作。4. 抓好公司保安隊伍建設,做好招聘、培訓、訓練工作 ; 形成良好的從招聘、
2、吸收人才 - 培訓人才 - 培養人才 - 留住人才的良性循環機制。(二) 主要工作計劃措施一、保安部結合公司實際情況做好xx 年安全保衛工作。1. 各服務處正確處理好與小區業主、租戶之間的關系。2. 嚴格控制出入各小區的人員與車輛,杜絕無關人員、車輛進入小區 ; 維護小區的安全,創造舒適、放心的居住和辦公環境。3. 做好各片區的巡查工作,特別是對重點部位的檢查,夜間、節假日期間加強巡查力度,確保安全。4. 與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治,聯防保衛巡查制度。5. 做好治安管理工作、消防工作及監控系統管理和保密工作。二、配合人力資源部門把好本部門的用人關,做好隊伍建設,打造一支穩定、團
3、結、素質高、崗位技能突出、責任心強的安保隊伍,確保公司業務經營正常運作。全面總結 xx 年安保工作存在的薄弱環節和不足之處, 加強部門工作、工作紀律、崗位責任、崗位技能的管理、教育、培訓,充分調動全體保安隊員工作的積極性和主動性,增強服從意識、服務意識、責任感,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。三、公司安保部參照行業規范將對在職保安員進行一系列的學習與培訓。物業保安培訓工作的總體目標是培養高質量的、合格的保安人才,崗前培訓和在崗輪訓是提高物業保安素質的重要途徑。1. 每周一次的車輛指揮、隊列訓練、消防知識等培訓,通過講解、學習和培訓使全體保安員在思想認識和日常工作中有不同程
4、度的提升,從而增強保安隊伍的工作能力。2. 定期對全體保安人員進行公司簡介、發展方向、公司動態、公司精神的宣傳教育,積極營造員工的榮譽感、上進心與責任感。3. 在日常工作中引導保安員提高服從意識、服務意識、文明執勤、禮貌待客,從而提高服務能力,在工作中尊重客戶,教育員工從心里明白我們所做的工作,都是為了客戶的滿意。4. 結合部門的實際情況對保安人員的儀容儀表、禮節禮貌、行為規范等問題進行不定期的檢查,提高全員落實制度的自覺性。5. 每季度公司舉行有針對性的軍事隊列、消防等比賽活動,從而激發公司各服務處保安隊伍的團隊意識和榮譽感, 增強積極向上的工作熱情和向心力。四、認真做好安保部全年的安全生產
5、全方面工作。1. 嚴格按照安保部內控目標,建立目標管理責任制,分解落實工作任務,責任到人,有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動局面。制定全年工作任務, 將各項工作分解落實到各隊各班組及員工,使全員思想意識全面提升,感到人人有任務,個個有壓力、有動力。2. 每月進行一次安全檢查,對本部門存在的問題認真做好記錄并按公司要求發出整改通知和整改要求及時進行整改, 真正做到以檢查促隱患整改,以整改保企業安全。五、加強各種設施設備的維護保養,提高工作效率。1. 完善維保制度,明確責任。根據不同設備、不同區域,明確維保責任和工作流程,確保所轄設備處處有人管,件件有人護 ; 制定具體的維護保養計劃,確保設備在規定的時間內得到維護保養。2. 執行正確的維護保養技術標準,整體提高維護保養水平,加強消防人員的業務素質和水平, 憑借過硬的業務技能, 保證設施設備維護工作的有
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 蘭州工商學院《泰國社會與文化》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 河南省安陽市殷都區2025屆八下英語期末統考試題含答案
- 湖南生物機電職業技術學院《基礎醫學概論Ⅱ3(微生物學)》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 新疆科技職業技術學院《數據挖掘技術與應用實驗》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 2025屆山東省淄博張店區四校聯考英語七下期中達標測試試題含答案
- 太原工業學院《體育概論》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 深圳錦華實驗學校2025屆八年級英語第二學期期末達標測試試題含答案
- 江西泰豪動漫職業學院《海洋生物動力學》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 大理大學《文字版面設計》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 江西省新余一中學2025屆英語八年級第二學期期中調研模擬試題含答案
- 2024年11月傳播學教程試題庫(附答案解析)
- 2025年中考數學:初中八年級下冊第X單元:代數綜合測試試卷
- 白酒酒店合作合同協議書
- T/CIE 209-2024兒童實物編程教育評價指南
- 中國融通農業發展有限集團有限公司招聘筆試題庫2025
- 塑料包裝制品項目投資計劃書
- 實驗室通風系統工程施工方案
- 慢性活動性EB病毒病診治專家共識(2025版)解讀
- 2025年入團考試常見問題及試題答案
- 2025浙江杭州市科創集團有限公司招聘10人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 日語水平考試試題及答案
評論
0/150
提交評論