1、泓域咨詢 /長春關于成立改性塑料公司組建方案長春關于成立改性塑料公司組建方案xx有限責任公司報告說明改性塑料具有很強的專業性，由于改性塑料配方的特殊性，且不同廠家的同一改性塑料產品在各項功能指標如耐候性、阻燃性、抗老化性能級別等存在一定差異。改性塑料企業對不同客戶需在配方設計、生產工藝參數等方面提供差異化的解決方案，為保持產品性能的穩定性，生產廠商對每一種新的產品需要進行嚴格的檢測、試生產和性能穩定性追蹤。因此，生產廠商對原材料的選擇不會輕易變換。xx有限責任公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資1053.00萬元，占xx有限責任公司90%股份；xx（

2、集團）有限公司出資117萬元，占xx有限責任公司10%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資12913.79萬元，其中：建設投資10475.41萬元，占項目總投資的81.12%；建設期利息153.30萬元，占項目總投資的1.19%；流動資金2285.08萬元，占項目總投資的17.69%。項目正常運營每年營業收入23900.00萬元，綜合總成本費用18517.47萬元，凈利潤3940.08萬元，財務內部收益率25.51%，財務凈現值9634.26萬元，全部投資回收期5.08年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。項目建設符合國家產業政策，具有前瞻性；項目產品技術及工藝成

3、熟，達到大批量生產的條件，且項目產品性能優越，是推廣型產品；項目產品采用了目前國內最先進的工藝技術方案；項目設施對環境的影響經評價分析是可行的；根據項目財務評價分析，經濟效益好，在財務方面是充分可行的。本報告基于可信的公開資料，參考行業研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 擬組建公司基本信息9一、 公司名稱9二、 注冊資本9三、 注冊地址9四、 主要經營范圍9五、 主要股東9公司合并資產負債表主要數據10公司合并利潤表主要數據10公司合并資產負債表主要數據12公司合并利潤表主要數據12六、 項目概況12第二章 市場預測17一、 行業

4、基本風險特征17二、 行業進入的主要障礙18第三章 公司籌建方案21一、 公司經營宗旨21二、 公司的目標、主要職責21三、 公司組建方式22四、 公司管理體制22五、 部門職責及權限23六、 核心人員介紹27七、 財務會計制度28第四章 項目建設背景及必要性分析32一、 市場規模32二、 發展趨勢34三、 行業特點36第五章 發展規劃38一、 公司發展規劃38二、 保障措施44第六章 法人治理46一、 股東權利及義務46二、 董事53三、 高級管理人員57四、 監事59第七章 項目環境保護62一、 編制依據62二、 環境影響合理性分析63三、 建設期大氣環境影響分析63四、 建設期水環境影響

5、分析66五、 建設期固體廢棄物環境影響分析66六、 建設期聲環境影響分析67七、 建設期生態環境影響分析68八、 營運期環境影響68九、 清潔生產69十、 環境管理分析70十一、 環境影響結論72十二、 環境影響建議72第八章 項目選址方案74一、 項目選址原則74二、 建設區基本情況74三、 創新驅動發展79四、 社會經濟發展目標80五、 產業發展方向80六、 項目選址綜合評價80第九章 項目風險防范分析81一、 項目風險分析81二、 公司競爭劣勢86第十章 項目經濟效益87一、 經濟評價財務測算87營業收入、稅金及附加和增值稅估算表87綜合總成本費用估算表88固定資產折舊費估算表89無形資

6、產和其他資產攤銷估算表90利潤及利潤分配表91二、 項目盈利能力分析92項目投資現金流量表94三、 償債能力分析95借款還本付息計劃表96第十一章 進度計劃98一、 項目進度安排98項目實施進度計劃一覽表98二、 項目實施保障措施99第十二章 項目投資計劃100一、 投資估算的編制說明100二、 建設投資估算100建設投資估算表102三、 建設期利息102建設期利息估算表102四、 流動資金103流動資金估算表104五、 項目總投資105總投資及構成一覽表105六、 資金籌措與投資計劃106項目投資計劃與資金籌措一覽表106第十三章 總結評價說明108第十四章 附表110主要經濟指標一覽表11

7、0建設投資估算表111建設期利息估算表112固定資產投資估算表113流動資金估算表113總投資及構成一覽表114項目投資計劃與資金籌措一覽表115營業收入、稅金及附加和增值稅估算表116綜合總成本費用估算表117固定資產折舊費估算表118無形資產和其他資產攤銷估算表118利潤及利潤分配表119項目投資現金流量表120借款還本付息計劃表121建筑工程投資一覽表122項目實施進度計劃一覽表123主要設備購置一覽表124能耗分析一覽表124第一章 擬組建公司基本信息一、 公司名稱xx有限責任公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本1170萬元三、 注冊地址長春xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事改

8、性塑料相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xx有限責任公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司發起成立。（一）xx有限公司基本情況1、公司簡介公司滿懷信心，發揚“正直、誠信、務實、創新”的企業精神和“追求卓越，回報社會” 的企業宗旨，以優良的產品服務、可靠的質量、一流的服務為客戶提供更多更好的優質產品及服務。公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上，堅持優化結構，提質增效。不斷促進企業改變粗放型發展模式和管理方式，補齊生態環境保護不足和區

9、域發展不協調的短板，走綠色、協調和可持續發展道路，不斷優化供給結構，提高發展質量和效益。牢固樹立并切實貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，以提質增效為中心，以提升創新能力為主線，降成本、補短板，推進供給側結構性改革。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額4664.213731.373498.16負債總額2345.161876.131758.87股東權益合計2319.051855.241739.29公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入16021.9312817.5412016.45營業利潤3

10、757.813006.252818.36利潤總額3135.922508.742351.94凈利潤2351.941834.511693.40歸屬于母公司所有者的凈利潤2351.941834.511693.40（二）xx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介本公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優質的服務。公司堅持“責任+愛心”的服務理念，將誠信經營、誠信服務作為企業立世之本，在服務社會、方便大眾中贏得信譽、贏得市場。“滿足社會和業主的需要，是我們不懈的追求”的企業觀念，面對經濟發展步入快車道的良好機遇，正以高昂的熱情投身于建設宏偉大業。公司全面推行“政府、

11、市場、投資、消費、經營、企業”六位一體合作共贏的市場戰略，以高度的社會責任積極響應政府城市發展號召，融入各級城市的建設與發展，在商業模式思路上領先業界，對服務區域經濟與社會發展做出了突出貢獻。 2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額4664.213731.373498.16負債總額2345.161876.131758.87股東權益合計2319.051855.241739.29公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入16021.9312817.5412016.45營業利潤3757.813006.2528

12、18.36利潤總額3135.922508.742351.94凈利潤2351.941834.511693.40歸屬于母公司所有者的凈利潤2351.941834.511693.40六、 項目概況（一）投資路徑xx有限責任公司主要從事關于成立改性塑料公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由我國改性塑料行業發展空間巨大。據統計，目前我國改性塑料消費量約占塑料總消費量的7%，預計2015年將達到10%左右，而目前世界平均水平為20%左右。從衡量改性塑料發展水平的塑鋼比指標看，2009年我國塑鋼比為40:60，遠低于發達國家（美國為70:30）和世界平均水平（50:50）。雖然經過近幾年的發展，塑鋼

13、比依然與發達國際和世界平均水平存在較大差距。根據中國塑料加工工業協會的數據，2010年至2015年我國改性塑料的消費量平均增速約為15%，增長速度顯著高于同期GDP增速。改性塑料行業的發展主要依賴于下游消費品及其他相關行業的快速增長，而下游行業的景氣程度與消費者的消費需求息息相關。據國家統計局發布的數據，2014年我國城鎮居民人均可支配收入為28,884元，較2010年的19,109元增長了51%，年復合增長率為10.84%。居民收入的穩定增長，帶動居民消費能力不斷提高，使我國國民經濟步入消費升級階段。同時，隨著城鎮化建設的不斷推進，塑料建材、汽車、摩托車、家電、信息設備等傳統的塑料下游行業將

14、面臨巨大發展機遇。實施品牌強市戰略推動品牌培育工程。強化品牌規劃引領、品牌培育創建，建立名牌企業數據庫，努力形成一批擁有自主知識產權的品牌產品，積極發展享譽國內外的品牌經濟。加強品牌策劃與營銷，推進區域品牌、老字號、“三品一標”等申報、宣傳和保護。提升產業產品質量。開展品牌示范、質量標桿、領先企業示范和“標準化+”行動。建立重點消費品質量追溯制度，建設消費者滿意城市。強化消費者權益保護，構建多元參與的消費者權益保障和社會監督機制。加強質量標準建設。健全質量管理法律法規和體系。加強質量認證政府引導，推廣先進質量管理技術和方法。夯實計量基礎，提高計量服務能力。強化檢驗檢測機構行業自律，提高監管效能

15、。嚴格實施產品“三包”及產品強制召回等制度。嚴厲打擊生產、銷售假冒名牌產品等違法行為，保障產品質量和服務水平，提升產品供給的國際競爭力。（三）項目選址項目選址位于xx（以最終選址方案為準），占地面積約28.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xxx噸改性塑料的生產能力。（五）建設規模項目建筑面積33751.38，其中：生產工程23361.20，倉儲工程2746.40，行政辦公及生活服務設施3487.73，公共工程4156.05。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資12913.79

16、萬元，其中：建設投資10475.41萬元，占項目總投資的81.12%；建設期利息153.30萬元，占項目總投資的1.19%；流動資金2285.08萬元，占項目總投資的17.69%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：23900.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：18517.47萬元。3、凈利潤（NP）：3940.08萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.08年。5、財務內部收益率：25.51%。6、財務凈現值：9634.26萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃12個月。（九）項目綜合評價此項目建設條件良好，可利用當地豐富的水、電資源以及便利的生產、生活輔助設施，項目投資

17、省、見效快；此項目貫徹“先進適用、穩妥可靠、經濟合理、低耗優質”的原則，技術先進，成熟可靠，投產后可保證達到預定的設計目標。第二章 市場預測一、 行業基本風險特征1、市場競爭風險國內改性塑料行業集中度不高，市場份額較為分散，即使是行業知名企業往往也難以占據顯著的市場份額。國內改性塑料行業長期以來以中小企業為主，這些企業規模不大，產品規格有限、產品質量參差不齊。國際知名企業依靠其在資金、技術、人才等方面的優勢，在國內高端改性塑料市場具有強大的競爭優勢。近年來，部分少數本土企業通過上市、并購重組、融資等方式促進其在人才、資金、技術實力方面大幅增強，進而在某些細分市場擁有較強的競爭力。隨著下游行業對

18、改性塑料的需求量日益增長，國內外企業將加大對市場份額的爭奪，市場競爭日趨激烈。2、核心技術泄密及核心技術人員流失風險產品配方是改性塑料企業的核心技術，也是競爭力的重要體現。產品配方主要由具有豐富行業經驗和技術知識的核心技術人員掌握。因此，這些核心技術人員是改性塑料企業持續發展的重要人力資源。面對激烈的市場競爭，核心技術人員可能流失，如果核心技術人員流失，可能會導致企業核心技術泄密并對企業生產經營造成不利影響。3、技術風險隨著新材料技術的不斷進步和下游行業消費不斷升級，改性塑料產品生命周期將越來越短。為了順應下游客戶的需求升級，滿足客戶產品需求，改性塑料企業必須具備快速響應、技術更新和研發能力。

19、如果不能及時響應市場變化，研發出新產品配方，改性塑料企業將逐步失去競爭力，市場份額將慢慢減少。4、原材料價格波動風險石油行業生產出來的合成樹脂是改性塑料的主要原材料，因此石油價格的波動將直接影響改性塑料企業的采購成本。一般情況下，改性塑料企業會將原材料價格波動壓力轉嫁給下游企業，或者通過新技術工藝抵消原材料價格波動。但是，可能存在市場競爭、客戶價格調整滯后等不利因素，導致改性塑料企業無法將原材料波動壓力傳導至下游行業，從而對企業生產經常造成不利影響。二、 行業進入的主要障礙1、技術壁壘改性塑料生產企業的核心競爭力體現在改性配方。改性塑料生產企業的客戶會根據自身需求，對塑料的改性性能提出不同的要

20、求，因此，改性塑料生產企業需要不斷的加大研發投入，掌握和積累改性配方。大多數改性配方中，主要原材料基本上保持穩定，主要原材料也為廣大改性塑料生產企業所熟知，然而改性配方中的各種改性助劑的具體品種、具體數量、具體比例才是改性塑料配方的核心。改性助劑的品種、數量、比例的細小變化均會引起改性塑料性能產生明顯差異。目前，具有普遍性、通用性的改性配方為廣大改性塑料生產企業所掌握，但是某些細分行業或者領域的高性能的專業改性配方僅被該領域的知名企業所掌握。近年來，改性塑料行業受益于國家產業政策支持、國家宣傳導向以及下游的快速發展，改性塑料產品更新換代速度較快，改性塑料企業要持續保持競爭力，必須在保持對行業趨

21、勢的敏銳度的同時，加強對改性專業技術應用、創新、改進和生產工藝的優化。因此，只有持續推出新的改性配方、擁有穩定的研發能力的改性塑料生產企業才能被下游客戶認可并獲得市場份額，也不會在與競爭對手的比拼中所淘汰。2、市場壁壘改性塑料行業的下游企業所屬行業分布廣泛，包括家用電器、汽車、電子電器、建筑材料等行業。改性塑料產品性能直接影響下游客戶的最終產品質量。一個改性塑料生產企業的研發水平、服務質量、產品穩定性是下游客戶選擇改性塑料供應商時重點考慮的因素。大多數下游客戶，特別是規模較大的下游客戶，均建立了較為嚴格的供應商認定程序。合格的長期合作供應商至少需要經過初步接洽、少量試用、小批量使用、階段性供應

22、、長期持續供應等多個階段。優質的改性塑料企業容易獲得下游客戶的信賴，并與之逐步形成長期穩定的合作關系。這種穩定的合作關系，構成了市場新進入者的主要市場壁壘。3、人才壁壘改性塑料行業具有知識密集型特點，改性配方的研發依賴于研發能力較強、行業經驗豐富的技術人員完成，因此，技術人才是改性塑料企業發展所需的核心人力資源。技術人員能否對某一個或者多個細分市場客戶需求加以準確把握，熟練掌握品種繁多的材料特性、加工工藝，是改性塑料企業能否快速發展的關鍵因素。行業內的領先企業已經熟練掌握適應改性塑料行業的現代管理與信息系統，并付之高效運行，具有技術、人力、管理綜合競爭力，進而培養了復合型管理人才。擁有競爭力的

23、技術和管理關鍵人才團隊無法短期內組建，對行業新進入者形成了人才壁壘。第三章 公司籌建方案一、 公司經營宗旨以市場經濟為導向，立足主業，引進新項目、開發新技術、開辟新市場，以求高信譽、高效率、高效益，為用戶提供一流的產品和服務，為股東和投資者獲得更多的利益，實現社會效益和經濟效益的最大化。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此

24、外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、改性塑料行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業

25、文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xx有限責任公司主要由xx有限公司和xx（集團）有限公司共同出資成立。其中：xx有限公司出資1053.00萬元，占xx有限責任公司90%股份；xx（集團）有限公司出資117萬元，占xx有限責任公司10%股份。四、 公司管理體制xx有限責任公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司

26、生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。

27、五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通

28、工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核

29、收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，

30、制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配

31、套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、孫xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限

32、公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。2、高xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。3、謝xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。4、姜xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責

33、任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。5、郝xx，中國國籍，無永久境外居留權，1959年出生，大專學歷，高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問；2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經理、總工程師。6、姚xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。7、盧xx，中國國籍，197

34、7年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。8、任xx，1974年出生，研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限責任公司銷售部副經理。2011年3月至今歷任公司監事、銷售部副部長、部長；2019年8月至今任公司監事會主席。七、 財務會計制度1、公司依照法律、行政法規和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累

35、計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按持股比例分配的除外。存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公

36、司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。如股東存在違規占用公司資金情形的，公司在利潤分配時，應當先從該股東應分配的現金紅利中扣減其占用的資金。6、公司利潤分配政策為：（1）利潤分配的原則公司實施積極的利潤分配政策，重視對投資者的合理投資回報，并保持連續性和穩定性。（2）利潤分配的形式公司采取現金分配形式。在符合條件的前提下，公司應優先采取現金方式分配股利。公司一般情

37、況下進行年度利潤分配，但在有條件的情況下，公司董事會可以根據公司的資金需求狀況提議公司進行中期現金分配。（3）現金分紅的具體條件和比例在當年盈利的條件下，如無重大投資計劃或重大現金支出等事項發生，公司每年以現金方式分配的利潤應不低于當年實現的可分配利潤的10%，且連續三年以現金方式累計分配的利潤不少于該三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會在制定以現金形式分配股利的方案時，應當綜合考慮公司所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平等因素在當年實現的可供分配利潤的20%-80%的范圍內確定現金分紅在本次利潤分配中所占比例。獨立董事應針對已制定的現金分紅方案發表明確意見。7、公司利潤分配

38、決策機制與程序為：公司當年盈利且符合實施現金分紅條件但公司董事會未做出現金利潤分配方案的，應在當年的定期報告中披露未進行現金分紅的原因以及未用于現金分紅的資金留存公司的用途，獨立董事應該對此發表明確意見。第四章 項目建設背景及必要性分析一、 市場規模我國改性塑料行業發展空間巨大。據統計，目前我國改性塑料消費量約占塑料總消費量的7%，預計2015年將達到10%左右，而目前世界平均水平為20%左右。從衡量改性塑料發展水平的塑鋼比指標看，2009年我國塑鋼比為40:60，遠低于發達國家（美國為70:30）和世界平均水平（50:50）。雖然經過近幾年的發展，塑鋼比依然與發達國際和世界平均水平存在較大差

39、距。根據中國塑料加工工業協會的數據，2010年至2015年我國改性塑料的消費量平均增速約為15%，增長速度顯著高于同期GDP增速。改性塑料行業的發展主要依賴于下游消費品及其他相關行業的快速增長，而下游行業的景氣程度與消費者的消費需求息息相關。據國家統計局發布的數據，2014年我國城鎮居民人均可支配收入為28,884元，較2010年的19,109元增長了51%，年復合增長率為10.84%。居民收入的穩定增長，帶動居民消費能力不斷提高，使我國國民經濟步入消費升級階段。同時，隨著城鎮化建設的不斷推進，塑料建材、汽車、摩托車、家電、信息設備等傳統的塑料下游行業將面臨巨大發展機遇。改性塑料下游行業涵蓋家

40、電、汽車、電子電氣、辦公設備、電動工具等行業，其中家電、汽車行業是改性塑料最主要下游產業鏈，這兩個行業產業占比超過改性塑料行業的50%。1、家電行業市場目前，中國已成為家用電器生產和消費大國，也是全球家電的制造中心之一。在家電產品選用的原材料中，改性塑料憑借其質量輕、強度高、電絕緣性能優異、化學穩定性能優良等特性，已成為家電行業僅次于鋼材的第二大類原材料，也是家電行業中應用量增長速度最快的原材料。其中，吸塵器、電冰箱、洗衣機使用改性塑料比重位居前列。目前，隨著家電行業的發展，家電用改性塑料的需求量還將繼續呈現上升趨勢。根據中國家用電器協會即將頒布的中國家用電器工業十三五發展指導意見，十三末期，

41、中國將進入家電強國行列。“十三五”時期,國內家電市場將迎來新一輪消費結構升級和產品的大批量更新換代,網絡化、個性化、多元化消費時代的到來將推動新興家電品類快速發展。因此，家電行業蓬勃發展促進改性塑料的需求仍將保持良好的增長態勢。2、汽車市場我國已發展成為世界第一大汽車生產國和第一大汽車消費國，在汽車產業快速增長的拉動下形成了一個與汽車有關的高增長產業群，塑料在汽車工業中已應用多年，尤其是改性塑料同時具備優異性能、環保安全、輕量化的特點，在提倡汽車節能環保的大背景下得到越來越多地應用。據歐洲塑料制造商協會統計，汽車自重減輕1%，油耗節省1%，運動部件減輕1%，油耗節省2%。由于1kg塑料可以替代

42、2-3kg鋼等更重的材料，所以適當地增加改性塑料的用量可以減輕汽車質量，并達到提高性能和環保節能的效果。目前，中國每輛轎車塑料用量平均為100kg，占總重量的8%左右，達到國外20世紀80年代中期的水平。（數據來源中國工程塑料協會關于改性塑料行業發展現狀與前景）。根據wind數據，2007年-2016年復合增率為1.21%，2016年中國汽車產量達到2,819.30萬輛。據此推算，2016年，我國汽車用改性塑料的市場的規模達到281.93萬噸。我國汽車相關產業政策的導向，一方面鼓勵小排量汽車的發展，加快汽車零部件的國產化進程，同時也限定了汽車的燃油消耗標準，這給零配件生產廠商和塑料供應商提供了

43、一個絕好的發展機遇。今后改性塑料在汽車工業發展中將發揮愈發重要的作用。二、 發展趨勢1、日益高性能化、低成本化為了滿足下游企業對改性塑料制品的高性能要求，改性塑料企業加大了對改性技術的研發投入，正是這些研發投入使得合金技術、納米技術、熱塑性彈性體技術、反應接枝技術等改性技術日臻成熟，具有高強度、高耐候、高阻燃的改性塑料涌入市場。同時，正是由于改性技術的突破，原有某些價格較高的特種工程塑料在保持原有的高新能的同時，價格又得到了大幅降低，得到下游行業的廣泛應用。2、應用領域日漸廣泛隨著科技的發展，改性塑料憑借優良的特性，其應用領域不斷拓展，對其他材料替代范圍越來越大，目前已經廣泛應用于汽車、醫療、

44、家電、建筑工程等領域。同時，“以塑代鋼”、“以塑代木”和“汽車輕量化、家電輕薄時尚化”等趨勢的影響，“新型城鎮化”、“建設美麗中國”等政策的逐步推行，該改性塑料行業的應用產品將進一步拓展，企業技術升級與創新和產品結構的優化與調整，為該行業帶來廣闊的應用前景。3、產品日趨節能環保化近年來，社會對節能環保意識加強，政府政策明顯向節能環保改性塑了產品側重，消費者也對塑料制品的節能環保要求越來越高。以汽車為例，近幾年隨著汽車工業的發展，汽車開始輕量化時代，而改性塑料及其復合材料是最重要的汽車輕質材料，它不僅可減輕零部件約40%的質量，而且還可以使采購成本降低40%左右，因此近年來在汽車中的用量迅速上升

45、。節能環保也成為改性塑料各細分領域的研發主要發現，環保性能越高、具備節能環保特點的高性能改性塑料受到收到下游客戶的青睞。三、 行業特點1、競爭的關鍵在于改性配方改性塑料制品的質量主要取決于改性技術配方以及生產線中擠出裝置的螺桿組合、擠出工藝參數、切粒和振篩設置、產品粒子的混拌處理工藝等，其中改性配方最為關鍵。由于改性配方的特殊性，導致不同廠家的同一改性塑料產品在各項功能指標如耐候性、阻燃性、抗老化性能級別等存在一定差異。因此，掌握高性能專業型改性塑料的配方成為改性塑料企業核心競爭力。2、產品需求差異化及快速產品更新改性塑料行業處于產業鏈的中間，其產品更新隨著下游行業企業對產品需求的變化而變化。

46、改性塑料的應用領域多為產品多樣、更新換代較快的行業，如電子通訊、家電、燈飾、汽車等，下游行業企業隨著源流趨勢的變化不斷對上游原材料企業提出新的需求，且不同企業對同一類產品在某些特性上的需求也有很大的差異。因此，改性塑料企業需要根據客戶的需求快速更新改性技術配方和配色等，以獲得對市場需求變化的快速反映。3、產品專業性強、生產企業與客戶合作關系相對穩定改性塑料具有很強的專業性，由于改性塑料配方的特殊性，且不同廠家的同一改性塑料產品在各項功能指標如耐候性、阻燃性、抗老化性能級別等存在一定差異。改性塑料企業對不同客戶需在配方設計、生產工藝參數等方面提供差異化的解決方案，為保持產品性能的穩定性，生產廠商

47、對每一種新的產品需要進行嚴格的檢測、試生產和性能穩定性追蹤。因此，生產廠商對原材料的選擇不會輕易變換。第五章 發展規劃一、 公司發展規劃（一）發展計劃1、發展戰略作為高附加值產業的重要技術支撐，正在轉變發展思路，由“高速增長階段”向“高質量發展”邁進。公司順應產業的發展趨勢，以“科技、創新”為經營理念，以技術創新、智能制造、產品升級和節能環保為重點，致力于構造技術密集、資源節約、環境友好、品質優良、持續發展的新型企業，推進公司高質量可持續發展。2、經營目標目前，行業正在從粗放式擴張階段轉向高質量發展階段，公司將進一步擴大高端產品的生產能力，抓住市場機遇，提高市場占有率；進一步加大研發投入，注重

48、技術創新，提升公司科技研發能力；進一步加強環境保護工作，積極開發應用節能減排染整技術，保持清潔生產和節能減排的競爭優勢；進一步完善公司內部治理機制，按照公司治理準則的要求規范公司運行，提升運營質量和效益，努力把公司打造成為行業的標桿企業。（二）具體發展計劃1、市場開拓計劃公司將在鞏固現有市場基礎上，根據下游行業個性化、多元化的消費特點，以新技術新產品為支撐，加快市場開拓步伐。主要計劃如下：（1）密切跟蹤市場消費需求的變化，建立市場、技術、生產多部門聯動機制，提高公司對市場變化的反應能力； （2）進一步完善市場營銷網絡，加強銷售隊伍建設，優化以營銷人員為中心的銷售責任制，激發營銷人員的工作積極性

49、； （3）加強品牌建設，以優質的產品和服務贏得客戶，充分利用互聯網宣傳途徑，擴大公司知名度，增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感； （4）在鞏固現有市場的基礎上，積極開拓新市場，推進省內外市場的均衡協調發展，進一步提升公司市場占有率。2、技術開發計劃公司的技術開發工作將重點圍繞提升產品品質、節能環保、知識產權保護等方面展開。公司將在現有專利、商標等相關知識產權的基礎上，進一步加強知識產權的保護工作，將技術研發成果整理并進行相應的專利申請，通過對公司無形資產的保護，切實做好知識產權的維護。為保證上述技術開發計劃的順利實施，公司將加大科研投入，強化研發隊伍素質，創新管理機制和服務機制，積極參加行業標準

50、的制定，不斷提高企業的整體技術開發能力。3、人力資源發展計劃培育、擁有一支有事業心、有創造力的人才隊伍，是企業核心競爭力和可持續發展的原動力。隨著經營規模的不斷擴大，公司對人才的需求將更為迫切，人才對公司發展的支撐作用將進一步顯現。為此，公司將重點做好以下工作：（1）加強人才的培養與引進工作，培育優秀技術人才、管理人才；（2）加強與高校間的校企人才合作，充分利用高校的人才優勢和教育資源優勢，開展技術合作和人才培養，全面提升技術人員的整體素質；（3）加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓，提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力，有效提高勞動效率和產品質量。（4）積極探索員工激勵機制，進一步完善以績效

51、為導向的人力資源管理體系，充分調動員工的積極性。4、企業并購計劃公司將抓住行業整合機會，根據自身發展戰略，充分利用現有的綜合競爭優勢，整合有價值的市場資源，推進收購、兼并、控股或參股同行業具有一定互補優勢的公司，實現產品經營和資本經營、產業資本與金融資本的有機結合，進一步增強公司的經營規模和市場競爭能力。5、籌融資計劃目前公司正處于快速發展期，新生產線建設、技術改造、科技開發、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據經營發展計劃和需要，綜合考慮融資成本、資產結構、資金使用時間等多種因素，采取多元化的籌資方式，滿足不同時期的資金需求，推動公司持續、快速、健康發展。積極利用資本市場的

52、直接融資功能，為公司的長遠發展籌措資金。（三）面臨困難公司資產規模將進一步增長，業務將不斷發展和擴大，但在戰略規劃、營銷策略、組織設計、資源配置，特別是資金管理和內部控制等方面面臨新的挑戰。同時，公司今后發展中，需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才，也使公司面臨較大的人才培養、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力，才能保持持續發展，實現各項業務發展目標。1、資金不足發展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一，所需資金主要通過銀行貸款解決，融資成本較高，還本付息壓力較大，難以滿足公司快速發展的要求。因此，能否借助資本市場，將成為公司發展計劃能否成功實施的關鍵。

53、如果不能順利募集到足夠的資金，公司的發展計劃將難以如期實現。2、人才緊缺隨著經營規模的不斷擴大，公司在新產品新技術開發、生產經營管理方面，高級科研人才和管理人才相對缺乏，將影響公司進一步提高研發能力和管理水平。因此，能否盡快引進、培養這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發展產生較大的影響。（四）采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系，實現公司經營發展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道，改變融資渠道單一依賴銀行貸款的現狀，為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金，確保公司經營發展目標的實現。同時，加強與商業銀行的聯系，構建良好的銀企合作關系，及時獲得商業銀行的貸款支持，緩解公司發展過

54、程中的資金壓力。1、內部培養和外部引進高層次人才，應對經營規模快速提升面臨的挑戰公司現有人員在數量、知識結構和專業技能等方面將不能完全滿足公司快速發展的需求，公司需加快內部培養和外部引進高層次人才的力度，確保高素質技術人才、經營管理人才以及營銷人才滿足公司發展需要。為此，公司擬采取下列措施：1、加強人力資源戰略規劃，通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業晉升機制，吸引優秀的技術、營銷、管理人才加入公司，提升公司綜合競爭力；2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制，努力營造團結和諧的企業文化，強化員工對企業的歸屬感和責任感，保持公司人才隊伍的穩定性和積極性；3、加強年輕人才的培養，

55、建立人才儲備機制，增強公司人才隊伍的深度和厚度，形成完整有序的人才梯隊，實現公司可持續發展。2、以市場需求為驅動，提高公司競爭能力公司將以市場為導向，認真研究市場需求，密切跟蹤印染行業政策及最新發展動向，推動科技創新和加大研發投入，優化產品結構，開拓高端市場，不斷提升管理水平和服務質量，豐富服務內容，完善和延伸產業鏈，提升公司的核心競爭力和市場地位，最終實現公司的戰略發展目標。二、 保障措施(一)強化人才智力支撐加大對產業建設相關人才的扶持力度，加快引進和培養產業關鍵領域技術人才和領軍人才，構建高層次產業人才隊伍。鼓勵高等院校、職業院校和企業合作，建立信息化人才實訓基地，培育多層次、復合型、實

56、用性人才。(二)強化產業行業監管認真貫徹執行產業政策法規和產業行業規章、標準，加快產業行業監管辦法和行業標準的制定和實施，推動產業企業標準化建設。加強產業經濟運行分析和市場需求預測預警，規范產業信息報告和發布制度，為決策提供信息支持。(三)做好項目建設服務新建項目向重點區域集聚，建立項目跟蹤服務制度，健全事中事后監管制度。推行全天候、多方位的一站式服務，對產業項目實行能辦即辦、急事急辦、特事特辦、繁事簡辦。(四)制定引導創新政策發揮區域產業化專項資金和自主創新產業化資金的引導作用，支持企業創新能力建設和重大產學研合作項目實施，對區域企業和研發機構列入重點科技發展計劃并獲得資金資助的項目，予以配套資金支持。(五)增加資金投入，加大政策激勵研究完善財政支持政策，整合專項資金，進一步加大對發展產業的財政投入，重點支持產業集中示范項目。(六)開展宣傳培訓充分利用媒體，特別是新媒體（微信、微博等）廣泛宣傳產業政策。新聞媒體要積極宣傳與產業相關的法律法規、政策措施、典型案例、先進經驗，加強輿論監督，營造良好氛圍。第六章 法人治理一、 股東權利及義務1、公司股東為依