1、本文格式為word版，下載可任意編輯職業規劃局:小實習,大事業 實習屬于職業規劃的第一步，所以肯定要趁早。功利性地說，它是將來找工作的一個鋪墊；此外，對于一個沒有走上工作崗位的同學來說，實習也可以關心自己開闊眼界，提高待人接物的力量，重新修訂自己的職業目標等。 第一次實習，不管工作再瑣碎，再乏味，先把它做起來。在可能的條件下，對實習工作可以有以下幾個要求：一、優先選擇自己喜愛的工作崗位小瓊的第一份實習，是在親戚的介紹下做了公關，之后，她再找實習時，只要是與公關相關的工作，她都能輕易得到；但其他類型的工作，她甚至連面試機會都沒有得到過。二、工作單位盡可能比較正規，各部門齊全在一個正規的公司里可以

2、體會到公司健全的管理模式。假如你不喜愛自己現在的實習崗位，你可以在部門齊全的公司里看看，有哪些其他崗位是自己喜愛的，適合的。實習有以下幾個要求：有些公司會長期聘請實習生。在這樣的實習崗位上，你可以獲得較高價值的工作，獲得培訓機會。由于許多公司的人員結構都是倒金字塔型經理級員工多，沒有底層的正式員工，真正在底層辦事的，都是實習生。一、比較長的實習期有些工作短期內不能上手，假如你沒有穩定性的話，公司不情愿花時間來培育你，因此，假如一個實習設定的是短期，它的工作內容必定特別單一。比較合適的實習期可能是36個月。二、合適的崗位你投入那么多時間和精力的一份實習，幾乎就是你將來職業的起點了，所以要慎重地選

3、擇。最好在正規的聘請網站上查找實習信息，或者讓有實習閱歷的同學直接做推舉。ps：發傳單，做家教，肯德基這類“非正式實習”可以不去做。它們體現了你精力旺盛，樂于實踐，吃苦耐勞等美妙品德，并且還能賺到錢。但它們對你了解企業的運行，一個崗位是做什么樣的工作，企業需要一個什么樣的員工等，關心都不大。通過實習可以獲得的：一、工作力量的提高工作力量的提高不意味著你多學會幾種excel技巧，打字變快了，而是體現在一些特別抽象的層面上。比如：以前，小瓊說話語速很快，她的上司說這樣會讓對方覺得，她對說話的內容沒有把握，而且沒方法很好的記住說話的內容。所以小瓊放慢了說話的速度，而且談吐也沉穩了。這在有許多.閱歷的

4、人看來完全是不值一提的，但對于沒走上.的小瓊來說，就是很大的收獲。二、提升責任心在實習工作里，你要為你的工作負責。雖然比正式員工擔當的責任小得多，但還是常常有你不熟悉的人，跑到你的上司那里提到你的工作成果。這些都壓迫著你把事情做到最好。三、更了解你將來的工作在正式的實習里，你可以充分了解到你這一類工作的職責和人才需求。而且，你可以通過各方面了解到，你這個崗位在不同行業、不同公司里的狀況，這對將來找工作很有關心。如何看聘請廣告：工作職責假如看到這個工作內容里有你一點都不熟悉的單詞或者縮寫，你完全沒必要投這個職位。這說明你對這個職位的工作內容在哪個領域都不知道。假如你知道這個單詞或者縮寫的意義，只

5、是自己目前還不太嫻熟或者不太在行，這倒可以以后彌補。聘請需求請不要把“能在工作壓力下工作”，“喜愛挑戰性的工作”，“誠懇、有責任心”，“踏實仔細”，“能適應常常出差的工作”等當成廢話。若是寫著“喜愛挑戰性的工作”，那么你的簡歷上從來沒有過同學工作經受和實習經受，在學校里碌碌無為地混了幾年，這就意味著你沒戲。若是寫著“能適應常常出差的工作”，假如你是女孩子，又方案在短期內結婚生子的話，也請不要輕易嘗試。若是寫明白“誠懇，有責任心”，而你工作了幾天之后，或許又感到厭倦了，那么請與公司好好交接工作。找實習的幾個誤區：一、越好的公司薪水越高公司的品牌效應放在那里，你只要在這個公司工作過，身價就會倍增，所以薪水不多也削尖了腦袋爭取工作。所以這類公司給的薪水不高。二、越好的公司越喜愛名校高材生有些公司會降低一些對學校的要求，或者到中部、西部等地區的名校去聘請。另外，一個好公司里也有不太好的職位。所以它不肯定總招一流學校的一流同學。三、成果不重要有許多公司聘請的時候有最低gpa要求的，還有一些公司要求你成果特別特別好。 所以，在學校里，學習是基本！四、實習經受越多越好有意義的實習，一兩次足矣。沒有意義的實習，再多也體現不出價值。五、這個職位條件太高，