1、路政超限執法述職報告 路政超限執法述職報告 按省治理超限超載工作精 神要求，進行了治超工作動員和安排部署，并制定了趙縣 路政站治超實施方案 ，各部門集中聯動，聯合執法，確保 治超各項工作落到實處。1、帶領中隊全力以赴協助 線施工，保障道路通暢。2、嚴格按制度帶領中隊堅持實行 24 小時巡邏不間斷， 從而及時查處損害路產、侵害路權的行為。3、愛護車輛和配備的裝備， 時常對其進行清洗與保養， 為確保在接到報警時，能夠迅速出警到達案發現場，快速處 理案件，及時恢復公路的安全暢通提供了有利保障。狠抓思想作風建設，強素質，提高業務技能，爭做文明 執法中隊1、思想建設方面：在平時的工作中、生活中，作為副

2、站長，時常關心隊員的工作、生活上的情況，經常與他們進 行交流、溝通，掌握他們的思想動態，牢固樹立正確的人生 觀、世界觀和價值觀， 不斷增強中隊紀律性， 時刻提醒自己， 嚴格要求自己，以身作則。不斷加強自己和隊員的政治思想 學習工作，鼓勵他們積極向上，銳意進取。大家團結一致， 上下齊心，使中隊的執法工作更上新臺階2、作風建設方面：平時注重自身和隊員素質的提高， 注重作風的養成 ; 在工作中，能堅持原則，勇在于提出不同 的想法和觀點，始終堅持文明執法，熱情服務為宗旨。在巡 邏過程中，做到嚴格執法、 不徇私情、 一視同仁、按章辦事、 從不吃、拿、卡、要，樹立了良好的路政人員新形象。在對 待工作上，勤

3、勤懇懇、兢兢業業。宣傳和人員培訓情況。由于治超實行統一的新標準，所 以我們進一步加大了宣傳力度，通過在電視臺發布公告; 在公路沿線刷寫標語 ; 向過往司機發放宣傳單 ; 對各大企業、廠 礦上門宣傳講解等形式，進行了廣泛宣傳。針對治超工作新 要求、新標準對治超執法人員進行了集中培訓。培訓主要內 容有： 相關法律法規、 新的認定和卸載標準、 紀律要求、河 北省治理貨運車輛超限超載規定等。5、路面治理情況。截至 月 日共出動路政 人次; 交警 人次， 檢測車輛 輛，源頭勸返 輛，確認為超限超載的 輛， 卸載貨物 噸，罰款 萬元。從目前統計來看，雙超車輛由下 降至 3%左右，治理效果比較明顯。20xx

4、 年工作需加強和改進的方面20xx 年雖然過去了， 一年里， 在隊員共同努力取得成績 的同時，更應看到自身的不足，這就要求我和隊員們進一步 加強學習，加強自身素質的提高，加強政治思想、業務技能 和法律法規的學習，努力提高執法水平，提高分析問題、解 決問題的能力。 既要立足當前， 積極探索做好工作的新途徑、 新方法，把握工作的主動權。同時，要進一步加強與其他中 隊的聯系， 與之經常交流， 共同探討、 研究，增進彼此感情。 針對轄區內的一些熱點、難點問題，及時統計上報，共同研 究，組織全站的力量，團結一致，上下齊心，共同解決，緊 緊團結在路政站正確領導下， 形成了強大的凝聚力、 戰斗力， 充分體現

5、團隊精神和以人為本，熱情服務的執法理念。新年即將來臨之際，正是我們路政執法人員努力向上， 奮發作為，為新年工作打下良好開端之時，希望我們路政全 體執法人員團結一致，緊密結合在路政站的領導下，立足本 崗位，爭創一流業績，奮力拼搏，為爭創而貢獻自己的一份 力量。讓我們以高昂的斗志投入到新的工作中去吧。以上這篇是路政副大隊長述職報告。就為您介紹到這里， 希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請分享給您的好 友。更多述職報告盡在：述職報告望大家多支持本網站，謝 謝。路政超限執法述職報告 時間過得飛快，轉眼間我們 就迎來了嶄新的 20xx 年。回顧這一年的工作，感慨頗多。 今年來，在局黨委的領導下，我站

6、以深入推進干部作風建設 為主線和以執政為公、執法為民、服務社會為宗旨， “創先 爭優”、創建“節約型單位”活動為工作重點，以迎國檢和 治理超限車輛為主要工作任務， 深入、扎實的開展各項工作， 具體工作情況匯報如下：、路政管理：一年來，巡查公路里程余公里， 開展了兩次較大規模 “公 路環境綜合整治”活動，控制違章建筑 390 平方米，控制擅 自開設道口 35 起，查處各類損毀路產、侵犯路權的路政案 件 29 起，索收各類路產賠補費 53700 元（ 含向市處上繳 10 萬元） ，在活動節到來的時候，把所有的衛生都清理干凈。 清理建筑材料垃圾等各類堆積物 578 處計 1894 立方，清理 其他公

7、路用地案件 16 處，麥收期間控制了干線公路打場曬 糧，保障三夏期間公路暢通，并圓滿完成轄區內秸稈禁燒工 作，很好地維護了公路的完好和暢通。二、超限治理工作，截至到目前共檢測車輛 22465 余車 次，其中查處超限超載運輸車輛 980 輛，卸載貨物噸，收繳 罰款 余萬元，使超限超載率基本降至 5%以下。三、注重廉政，強化學習，改進工作作風 建立健全學習制度和黨支部“三會一課”制度，堅持好 行之有效的周五下午政治學習日制度，大力提倡政治理論自 學的良好風氣 ; 結合工作實際，抓好全體行政執法人員的作 風建設，倡導腳踏實地，一定要腳踏實地的工作作風，營造 勤政為民，干凈干事的執法氛圍。采取有效措施

8、，強化隊伍 建設。一年里，在注重路政站班子自身建設的基礎上，認真抓 好路政執法人員的管理力度，首先是完善考核、考評制度，引入競爭激勵機制，達到能者上，平者讓，庸者下的用人新 格局。其次是進一步加大路政執法隊伍的思想作風教育和業 務知識培訓力度，營造良好的學習環境和良好的自學氛圍， 鉆業務， 愛崗敬業作奉獻的精神風貌。 再則是完善監督機制， 促進廉潔從政。 同時要抓好新黨員的培養、 考察和發展工作， 吸收優秀路政人員加入黨組織，充分發揮黨員的先鋒模范作 用和支部的戰斗堡壘作用，敢于喊響“向我看齊”的口號。完善規章制度，嚴格按章辦事。 首先是繼續認真落實好政務公開、社會服務承諾制和限 時辦結制，增

9、強辦事的透明度，促進勤政廉政辦事，優質服 務于民。結合新年度的工作任務，進一步制訂完善各項規章 制度，并在落實上下功夫，形成良好的按章辦事風氣。再者是進一步細化、量化工作目標任務，完善崗位目標 責任制，針對人員素質層次不一的現狀，合理進行人力資源 配置，簽訂好路政管理目標責任書，力求使每個崗位，每個 人員都有明確的工作目標與責任， 做到獎勤罰懶， 合理分配， 以促進路政管理工作的順利實施。四、于 7-9 月份，投入 1080余人次，車輛 180余臺次， 較好的維護了 * 國道施工秩序，保障了施工工期。提高隊 伍素質，服務人民百姓為培養一支素質高、業務硬的路政執法隊伍。牢固樹立 學習為本和終身學習的理念，組織開展了多種形式的培訓活 動，今年共舉辦行政執法、文明執法、 治超規定等各類 政治