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文檔簡介

1、精品文檔，值得擁有冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：所屬職類職種：直接上級：總經理職位名稱：行政管理部部長 所屬部門：行政管理部 擬定人簽名：上級部門主管審批：定員人數：審核人簽字：生效日期:二、職位目的：根據公司戰略及經營目標，為公司的經營活動提供行政、后勤保障支持。三、工作關系（內部）總經理（上級職位名稱）（同僚職位名稱）人力資源部部長行政管理部長（該職位名稱）直接下屬職位名稱和人數后勤主管（1人）車輛管理（1人）圖書管理（1人）資料料管理（ 1人人）后勤內務（1人）工作關系（外部）：政府相關部門、宣傳媒體、廣告公司。工作關系（職位范圍）：（請列出與該職位工作范圍與程度有關的資料，比

2、如下屬數目、直接控制的預算額，與 直接負責或做出建議的開支項目。）所在部門總人數：該職位直接下屬人數：5間接下屬人數：14其他指標:下屬員工的種類：/ 直接控制的預算額：/精品文檔，值得擁有四、主要應負責任：請描述該職位4-8相應負責任，包括主要活動和要達到的結果，每一應負責任請依其重要性排列，從（1）開始，（1）代表最重要。衡量標準可以是數量、質量、成本、 時間、人員反映等等，應盡可能客觀、量化，數據易采集。重要性應負責任衡量標準1根據部門職責，為公司日常運作協調提供保障協調的有效性、及時性2根據部門職責，為公司行政、生產、研發、營銷 提供后勤保障服務有效性、及時性、員工滿 意度3確保公司財

3、產、人身安全，并維持正常秩序事故的發生率4:根據經營計劃，制定部門計劃可行性5對下屬員工的培養、監督、考核和激勵員工滿意度6根據部門職責，負責公司咼層的日常事務董事長、總經理的滿意度7根據部門職責，負責公司的對外聯絡及時性、內外滿意度8根據部門職責，負責公司的宣傳策劃工作宣傳的及時性、有效性五、任職要求：學歷及專業最低學歷所學專業咼中行政管理文秘所需培訓培訓科目培訓時間管理所需經驗從事相關管理工作及一定社會關系專業技能有較強的協調能力通用技能有一定語言表達能力，良好的社交能力、領導能力體能要求健康工作要求：工作時間工作條件工作量經常加班電腦、通訊設備飽和六、工作依據：（主要填寫編寫本職務說明書所依據的任命文件、規章制度、部

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