1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上調(diào)研方案格式調(diào)研方案是為了更全面地了解某一事物的情況，合理、科學(xué)地進行發(fā)現(xiàn)和分析問題而進行的活動。現(xiàn)在愛匯網(wǎng)就來為你提供一些調(diào)研方案格式參考。調(diào)研方案格式1為全面準(zhǔn)確掌握我縣行政事業(yè)單位機構(gòu)編制情況，更好地發(fā)揮體制機制的保障作用，根據(jù)、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)要求，決定對全縣行政事業(yè)單位機構(gòu)編制情況進行一次深入調(diào)研，調(diào)研方案如下：一、調(diào)研內(nèi)容調(diào)查研究的主要內(nèi)容：1、目前單位人員編制情況;內(nèi)設(shè)機構(gòu)及下屬二級機構(gòu)(事業(yè)單位)機構(gòu)設(shè)置、職能運行情況怎樣?2、結(jié)合單位實際，對優(yōu)化本單位職能、機構(gòu)編制等方面的意見和建議。3、本單位特色功能體現(xiàn)在哪些方面?對黨政機關(guān)事業(yè)單位的績效管理考核有

2、哪些建議?4、各單位在推進“權(quán)力清單、責(zé)任清單落地生效上還存在哪些問題?事權(quán)下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在的問題及建議。5、對我縣機構(gòu)編制工作有哪些建議?二、人員組成及調(diào)研單位成立兩個調(diào)研組：第一組：組長：楊蔚紅成員：李億智、江俊熠調(diào)研單位見附表。第二組：組長：張小龍成員：王娟娟調(diào)研單位見附表。三、時間安排總體9月15日前完成，調(diào)研路線由各調(diào)研組自行安排四、調(diào)研形式調(diào)研采取座談會、個別談話形式進行，個別單位要深入其二級機構(gòu)調(diào)研。座談會原則上班子成員參加，適當(dāng)擴大到部分中層干部。五、有關(guān)要求(一)注重時間進度。此次調(diào)研時間緊、任務(wù)重、要求高，各組要切實負(fù)起責(zé)任，妥善安排好手頭工作，確保完成調(diào)研任務(wù)。(二)提高調(diào)

3、研質(zhì)量。各組在充分調(diào)研、分析的基礎(chǔ)上撰寫專題調(diào)研報告，要求觀點鮮明、說理充分、對策具體、數(shù)字準(zhǔn)確、文字簡練，既具有前瞻性和創(chuàng)新性，又具有較強的針對性和可操作性，做到報告有數(shù)據(jù)、有分析、有觀點、有建議，經(jīng)整理匯總后上報。20XX年8月25日調(diào)研方案格式2根據(jù)全縣“解放思想爭一流，為民服務(wù)樹形象主題教育活動精神和關(guān)于印發(fā)的通知(墾辦發(fā)20XX4號)要求，結(jié)合我單位實際，制定調(diào)研活動安排方案如下:一、參加范圍本單位各室、局。二、調(diào)研課題1、重點調(diào)研課題:暢通行政審批渠道，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。以深化行政審批制度改革為主線，強化行政審批中心職能為重點，逐步推行行政審批事項“三集中、三到位，提高政府行政效率

4、和服務(wù)水平。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張振源，責(zé)任人:王春光，完成時限:20XX年9月)2、其他調(diào)研課題:(1)理順部門間分工協(xié)調(diào)事項，提高行政辦事效率。研究建立部門間分工協(xié)調(diào)配合機制和職責(zé)爭議協(xié)商裁決機制，規(guī)范政府部門之間協(xié)同工作流程，提高行政效率，降低行政成本。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張振源，責(zé)任人:王志峰，完成時限:20XX年7月)(2)完善便民服務(wù)中心職能，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。結(jié)合農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，進一步完善各鎮(zhèn)(街道)便民服務(wù)中心職能，積極推行“一站式服務(wù)和為民服務(wù)全程代理制，推動行政管理向農(nóng)村延伸，公共服務(wù)向農(nóng)村覆蓋，現(xiàn)代文明向農(nóng)村輻射。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張振源，責(zé)任人:周明明，完成時限:20XX年7月)(3)探究建立事業(yè)

5、單位績效考核體系。探索對事業(yè)單位開展績效考核的手段和方法，制定事業(yè)單位績效考核辦法，建立符合我縣事業(yè)單位的評價體系，選擇部分單位做好試點工作。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊國華，責(zé)任人:張嵩，完成時限:20XX年6月)(4)建立事業(yè)單位法人信用等級評定體系。主要探索反映事業(yè)單位動態(tài)特征的業(yè)務(wù)活動和社會服務(wù)行為指標(biāo)，對事業(yè)單位實行動態(tài)監(jiān)督管理，便于黨委、政府及時掌握事業(yè)單位法人對外開展業(yè)務(wù)的情況，更好的發(fā)揮事業(yè)單位的公共服務(wù)職能。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊國華，責(zé)任人:張嵩，完成時限:20XX年6月)(5)機構(gòu)編制部門服務(wù)大局的探索和研究。突出解放思想和創(chuàng)新理念，突出轉(zhuǎn)變作風(fēng)和提升效能，為建設(shè)黃藍(lán)經(jīng)濟示范區(qū)、和美幸福新墾利

6、提供體制機制保障。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):褚冠霞，責(zé)任人:孫玉娟，完成時限:20XX年9月)三、調(diào)研安排調(diào)研活動從3月份開始到9月份結(jié)束。具體工作分四個階段進行:1.調(diào)研準(zhǔn)備階段(3月上旬)制定調(diào)研工作方案，經(jīng)調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長審定同意后報政研室備案;召集調(diào)研組成員召開預(yù)備會議，確定具體日期和成員分組。2.調(diào)研實施階段(3月中旬至7月)分赴擬定調(diào)研地點開展實地調(diào)研工作，及時向、縣政府反饋調(diào)研活動進展情況。3.調(diào)研報告撰寫階段(8月至9月)分別匯總和認(rèn)真分析調(diào)研情況，撰寫課題調(diào)研報告，由調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組對調(diào)研報告進行審核評選，報送政研室、縣政府調(diào)研室和主題教育實踐活動辦公室的調(diào)研報告不少于3篇。4.調(diào)研成

7、果轉(zhuǎn)化階段注意調(diào)研課題成果的宣傳和轉(zhuǎn)化，進一步發(fā)揮課題調(diào)研對提高機構(gòu)編制工作能力和為、縣政府科學(xué)決策提供參考的積極作用，建立健全長效機制。四、調(diào)研方式1、全面調(diào)研與重點調(diào)研相結(jié)合。重點調(diào)研在方式上要采取座談交流、實地參觀等方式進行，在地區(qū)上要選擇工作具有代表性、創(chuàng)新性的地區(qū)。2、總結(jié)經(jīng)驗與探索研究相結(jié)合。既要充分肯定取得的成績和好經(jīng)驗、好做法，又要發(fā)現(xiàn)新問題，探索新途徑，拿出新舉措。五、調(diào)研要求1、提高思想認(rèn)識。全體干部職工必須充分認(rèn)識開展調(diào)研活動的重要性和必要性，把思想和行動統(tǒng)一到、縣政府的決策部署上來，扎扎實實開展好調(diào)研活動，務(wù)求取得實效。2、加強工作領(lǐng)導(dǎo)。成立主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)

8、小組，落實分管負(fù)責(zé)同志和工作人員，各室、局要密切配合，同心協(xié)力完成好調(diào)研任務(wù)。3、推動各項工作。要堅持把調(diào)研活動與推進機構(gòu)編制各項工作結(jié)合起來，通過調(diào)研活動促進工作落實，做到以抓工作落實調(diào)研成果，以調(diào)研成果促進工作創(chuàng)新發(fā)展，確保完成今年各項工作任務(wù)。附件:縣編辦調(diào)研活動領(lǐng)導(dǎo)小組二XX年三月一日調(diào)研方案格式3前言大學(xué)的生活是豐富多彩的，自從告別中學(xué)時代的繁重學(xué)習(xí)任務(wù)和緊張的學(xué)習(xí)時間，我們步入了自由、自主的大學(xué)校門。在這嶄新的時代，我們能夠獨立掌握作息時間，自由分配業(yè)余時間，自主安排業(yè)余生活。所以大學(xué)生的業(yè)余時間是大學(xué)生生活很重要的一部分。調(diào)查目的為了能進一步詳細(xì)了解大學(xué)生在業(yè)余時間的安排情況，盡

9、可能為大學(xué)生合理安排業(yè)余生活提供依據(jù)，讓大學(xué)生活更加充實、有意義，特撰寫此市場調(diào)研計劃書:全面摸清大學(xué)生在業(yè)余時間的主要活動;了解大學(xué)生各項業(yè)余活動的比例;了解大學(xué)生對大學(xué)生活的觀念、態(tài)度以及業(yè)余生活習(xí)慣;分析大學(xué)生業(yè)余生活安排的合理性。調(diào)查內(nèi)容根據(jù)調(diào)查目的，此次調(diào)研主要針對廣州市的大學(xué)生，其主要內(nèi)容包括以下幾個方面:被調(diào)查者的專業(yè)、學(xué)習(xí)任務(wù);被調(diào)查者可自由支配時間的多少;被調(diào)查者的興趣愛好;被調(diào)查者對業(yè)余時間的安排。調(diào)查員的規(guī)定儀表端正、大方;舉止談吐得體，態(tài)度親切、熱情;具有認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極的工作精神;訪問員具有把握談話氣氛的能力。人員安排因為我們小組人員有限，根據(jù)我們的調(diào)研方案，所以決定在

10、此次調(diào)研中分3種人員:調(diào)研組長、調(diào)查員、信息搜集整理員，分別由小組3名同學(xué)擔(dān)任。具體工作安排如下:調(diào)研組長(負(fù)責(zé)調(diào)研任務(wù)的組織討論、設(shè)計，主持運作，協(xié)調(diào)調(diào)研過程中的相關(guān)事宜以及報告撰寫)調(diào)查員(負(fù)責(zé)調(diào)查問卷的發(fā)放、回收，引導(dǎo)受訪者正確填答以及信息跟蹤)信息搜集整理員(負(fù)責(zé)對調(diào)查員回收的調(diào)查結(jié)果進行分類匯總，將調(diào)查數(shù)據(jù)進行整理分析，為組長撰寫報告提供信息來源和資料依據(jù))調(diào)查方法及具體實施以問卷調(diào)查為主。具體實施方法:在完成市場調(diào)查問卷的設(shè)計與制作后，由調(diào)查員開展問卷調(diào)查工作。為盡量節(jié)省調(diào)研開支，調(diào)查員可以采取將問卷進行現(xiàn)場發(fā)放，網(wǎng)上發(fā)送或者郵寄等方式進行問卷投放，根據(jù)不同的投放方式，在不同的規(guī)定時間內(nèi)將填答完成的問卷回收。對同校的被調(diào)查者適當(dāng)加以訪談。具體實施方法:在已經(jīng)回收的問卷中，對當(dāng)中的本校學(xué)生隨機抽取510人進行面對面的短時間訪問，以便進一步完善最終的調(diào)研數(shù)據(jù)。調(diào)查程序及時間安排準(zhǔn)備階段:確定調(diào)研問題，設(shè)計調(diào)研方案及調(diào)查問卷;實施階段:根據(jù)調(diào)研要求，采取多種形式，由小組成員廣泛收集與調(diào)查活動有關(guān)的信息;結(jié)果處理階段:將收集的信息進行匯總、歸納、整理和分析，并將調(diào)研結(jié)果以書面報告的形式表述出來;時間具體安排:調(diào)研方案、問卷的設(shè)計(5個工作日);調(diào)研