1、在全市選調生接收工作會上的講話同志們：根據工作安排，市委組織部決定今天召開選調生工作 會，對 選調生接收安置的相關工作作出安排部署。今天參會 的有各縣委 組織部、市人事局、市人民檢察的負責同志，還 有即將走上新的 工作崗位的選調生。在此，我向致力于 XX 改革發展，準備奉獻青 春和熱血的年輕人表示熱烈的歡迎， 并祝愿你們在新的崗位上取 得新的成績。雖然今年的選調生大多是川內的，且 XX 籍的還不少， 但總體上對 XX 的市情了解得不夠系統和全面，因此，我有 必要 對 XX 的市情作一簡要介紹：XX 位于四川東南部，居成渝中點，處巴蜀腹心，東連 重 慶，西接成都、資陽，南扼自貢、宜賓、瀘州，北通

2、遂寧、 南 充，轄市中區、東興區兩個區和資中縣、威遠縣、隆昌縣 三個 縣，幅員 5386 平方公里，總人口達 420萬。城市建成 區 30平方 公里，市區城市人口近 40 萬。因種蔗、制糖歷史 悠久，素有“甜城”之稱 °XX 歷史悠久 °XX 的歷史可以 追溯到遠 古舊石器時代的晚期。東漢建縣名漢安，北周稱中 江，隋改稱 XX 沿襲至今。 建國后， 1950年設 XX 專區， 1985 年撤地建市， 1998 年行政區劃調整劃出資陽。 XX 人杰地靈。XX 自古以來人文薈萃，才俊輩出，享有“書畫之鄉”“體 育之鄉”的盛譽。“孔子之師”萇弘，“救國大將軍”喻培 倫、“新聞巨子

3、”范長江、“國畫大師”張大千、著名畫家 張善子、“巴 蜀鬼才”魏明倫、著名作曲家王錫仁、“奧運 冠軍”唐琳、“排 球名將”巫丹等都是杰出代表 °X交通 發達。XX是川東南乃至西南 各省市的重要交通樞紐，是出 海通道，素有“川中樞紐”、“川 南咽喉”、“川東大門” 之稱。成渝、隆瀘、內昆鐵路和成渝、 內宜、隆納高速公路 穿境而過。公路密度高于全國、全省平均水 平。XX物產豐 富。XX氣候溫和，是國家商品糧生產基地市、國家優 良地 方瘦肉型豬種生產地和省水產產業化試點城市°XX 工業基 礎雄厚，門類較為齊全，初步形成了信息、建材、機械、輕 工食 品、化學等五大支柱行業，形成了一

4、批支撐能力強、發 展潛力大 的企業集團，擁有 20 多個優勢拳頭產品。今天這個會后，各位選調生就將奔赴新的工作崗位，借 這個 機會，我想對選調生提出以下幾點要求：帶著信心去工作。之所以要求大家帶著信心去工作，就 是因 為除了以上介紹的 XX 諸多優勢外，對于選調生來說， XX 還有以 下優勢，有利于你們在這里成長、成才。一是有 好的發展形勢。 作為老工業城市 , XX 全市國內生產總值曾 位居全省第三，僅次于成 都、重慶兩市。盡管八十年代后期， 尤其是 1998 年行政區劃調整 后，經濟總量銳減，曾滑落到 全省倒4位。但XX年換屆后，XX市 委、市政府團結帶領全市人民，解放思想，與時俱進，奮力

5、趕超，創造了“ XX速度”，鑄就了 “川威精神”，全市軟硬環境不斷優化，經 濟持續 快速健康發展，社會事業協調發展，在全省21 個市州中的排名已經明顯提升。去年全市GDP實現200.3億元、同比增長 11.9%以上，農業總產值增長 5.6%, 農民人均純收 入增加 134 元，規模工業總產值、增加值、銷售收入和利潤 均增長 30%以 上，全社會固定資產投資56.0 億元、增長16.8%, 地方財政一般預算收入 6.2 億元、同口徑增長 18.9%。 今 年，市委提出了“重振雄風，富民升位”的工作目標，各 項工作 又有了新的進展，許多工作得到了省委、省政府的肯 定。二是有 好的發展機遇。近年來，

6、全市各級黨委政府高度 重視人才工作， 可以說達到了求才若渴的程度。在座的各位 年輕人，都是省委組 織部從各大專院校選調的優秀大學畢業 生，對于 XX 特別是基層 工作單位來說，你們就是人才。既 然是人才，基層工作單位就必 然會給你們提供一個施展才華 的舞臺，這就使得你們有了其他年 輕人難得的發展機遇。只 要能緊緊把握住這個機遇，你們就一定 大有作為。三是有好 的環境。這個環境主要是指軟環境。一方面 各級機關干部的 思想和作風有了較大的改進，人心思進、人心思 發展的局面 已經形成。另一方面通過干部人事制度改革的逐步深 化，進 一步端正了用人導向，那些工作實績突出、群眾威信高的 干 部得到了重視和

7、使用。因此，只要是作風正、成績優，就會得到組織和群眾的認可第二，帶著勇氣去工作 °xx 雖有一個好的發展形勢， 但存在 的差距和問題也不容忽視。比如 ，xx 工業的總量不 大，骨干企業 不多，技術含量低；農業結構調整步伐緩慢， 農民增收困難大， 統籌城鄉經濟發展任務重；基礎設施建設 資金緊張，固定資產投 資力度不足。再如，“三個轉變”才 剛剛起步，發展不平衡，實 施轉變的體制、機制還不完善； 穩定的壓力大，就業再就業的任 務重等等。我了解了一下， 在座的選調生中，有來自成都、德陽 等省內較發達地區的同 志，工作一段時間就會發現 ,xx 的“社會主 義初級階段” 的特征比較明顯，與兄弟

8、市存在一定的差距。對于 各位選調 生即將奔赴的基層工作單位而言，也有著這樣或那樣的 具體 問題，這些問題有賴于包括各位選調生在內的基層單位班子 和全體同志的共同努力。因此，各位選調生要有一種大無畏 的勇 氣，不唯上、不唯書、只唯實，敢于接觸問題、思考問 題、解決 問題，充分發揮年輕人思想活躍、 敢于思考的優勢， 發揚積極進 取、勇于創新、求真務實和理論聯系實際的精神， 通過個人的實 踐，通過對每一個問題的解決，來增長自己的 才干，增強自身行 政為民的本領。第三，帶著健康去工作。這里講的健康，既講體魄上的 健 康，更講思想上的健康。 相比而言，選調生有自身的優勢， 但這 只能說明過去。走上一個新

9、的工作崗位后，選調生仍就 是一個徹 徹底底的學生。這一點，我相信你們在省委組織部 培訓的時候，有關領導和老師已經給們講得很清楚了，我在這兒就不多說。但我要強調一點就是，以什么樣的態度面對新的工作，在新的工作中確立一個什么位置，不僅是一個工 作問題，更是一個品格問 題。一個人的工作有好有差，差了 只要肯努力，還可以迎頭趕 上。但一個人的思想和人品得不 到同事的認可，要消除那種影響 可就不是一朝一夕的事。因 此，能否以虛心的態度面對新的工 作、新的同志，在一定程 度上講，決定著選調生個人的自身成 長。通過歷年來我市選 調生在基層工作的實際表現可以說明這一 點。有的選調生虛 心學習，妥善處理好了各種

10、關系，工作開展起 來很順利，也 很成功；有的以“優秀大學生”自居，看不起基層 的同志， 甚至不屑與之為伍，這樣做是很危險的，對工作、對單 位、對個人都沒有好處。所以，優秀大學生的稱號僅能代表過 去，只具備了成為國家干部的起碼知識儲備條件，要想成為一名 優秀干部、成為一個名符其實的黨政領導人才，取決于在社會實踐這一大課堂中能不能學得好、學有所獲，取決于以什么樣的態度來工作。第四，帶著勤奮去工作。有一句話：“實干興邦”。從 微觀 的角度講，唯有實干才能帶動工作、推動發展。所以各位選調生必須拋開個人得失，全身心地投入工作。值得一提 的是，除了檢 察系統的幾名同志外，其余的同志都將到鄉鎮去工作，好多鄉

11、鎮的條件十分艱苦、工作任務重，并且在開展的過程中還會遇到許多意想不到的困難和問題，這需要各位選調生能夠腳踏實地，吃得苦，受得累，耐得住清貧，耐 得住寂寞，經得起誘惑。要將所 學與自己的工作實踐緊密結 合起來，勤于在實踐中發現和分析問 題，研究解決問題的對 策和措施，用知識去創造財富；勤于調查 研究，多深入群眾、深入實際，掌握手資料，從中尋找、領悟事物發展規律，盡 快適應環境和社會的需要，盡快成長為一名優秀 的基層干部。第五，帶著自律去工作。“其身正，不令則行；其身不正，雖令不行。”對于即將進入黨政干部隊伍的各位年輕同志來說，能不能處處嚴格要求自己，不僅決定著自己能否成為一名合格的國家干部，還決

12、定著自己開展工作的難易程度。自律就是要嚴格遵守各種紀律。一是要嚴守政治紀律。堅決貫徹黨的路線、方針、政策，在思想和行動上與黨中央 和上級組織保持高度一致， 始終以一個人民公仆的身份嚴格 要求自己，自覺維護黨和政府的 形象。二是嚴守工作紀律。自覺遵守上、下班紀律，不在上班期間辦私事， 不遲到早退， 堅決禁止不假不到。三是嚴守群眾紀 律。堅持黨的宗旨，始 終把群眾的利益作為一切工作的出發點和 歸宿。特別是要深 入村社，與村民交心談心，急群眾所急，想群 眾所想。四是 要嚴守廉政紀律。樹立正確的名利觀、權力觀，嚴 格遵守廉 潔從政的各項規章制度，自覺抵御種利益的誘惑，做到自重、自省、自警、自勵，清清白

13、白做人，堂堂正正干事。對于各接收單位來說，今年的選調生工作要繼續按照省 委組織部、省人事廳、省教育廳關于進一步加強選調生工作的意見的要求，切實抓好培養、教育、管理等工作，具 體做好以下 幾個方面的工作：一是要解決好對選調生的認識問題。自1983 年開始在大中專院校選調優秀大中專畢業生以來，各級黨組織能清醒 地認 識到開展這項工作的重要意義，并自覺按照市委組織部 總體安 排，認真做好了相關工作。但近年來，在個別地方對 選調生有了 一種不良認識，如把選調生當作過路客，認為這 些同志干一兩年 就是要走的，所以在培養教育時不是那么盡 心盡力；再如不正確 看待選調生身份，用一種近乎苛刻的眼 光看待選調生

14、，求全責 備，導致選調生工作環境不寬松，影 響選調生的成長。這些觀點 都是不正確的。從近年來選調生 工作的情況看，絕大數選調生服 從組織分配，遠離家鄉，真 心實意地想干一翻事業，踏踏實實地 工作著，為有效地推動 各地經濟社會向前發展做出了積極的貢 獻。因此，各選調生 接收單位一定要端正對選調生的認識，從加 強干部隊伍建設 大局出發，積極創造有利于選調生成長的環境。二是要安排好選調生的生活問題。這是選調生成長的基礎。XX市的選調生在安置時，為有利于成長，都實行了籍貫回避，因此，各位選調生都可以說是在異鄉工作，加之又 是才進入 社會的學生，個人必須獨立地面對生活，這就需要 上級組織妥善 解決好生活

15、問題。包括住宿、吃飯以及安全等 給予適當照顧是必 要的。三是要落實好選調生的政治待遇。選調在鄉鎮的同志，在鄉鎮都任了鄉鎮長助理。各鄉鎮黨委、政府班子的各種大 會都要請 他們參加，并充分聽取他們的意見。要大膽使用優 秀選調生，選 調生工作兩年后，各縣委組織部要對每個選調 生進行一次全面的 考察，根據其基本素質、特長、特點確定 其培養方向。對基本素 質好、具有發展潛力的選調生，原創 材料，盡在知音網絡 . 網。要 及時調整到鄉鎮黨政主要職位 上工作，對他們進行重點培養；班 子調整或換屆時，在同等 條件下，優先使用有發展潛力的優秀選 調生； 各縣在配備 30 以下年輕干部時，要優先使用符合任職條件的優秀選調生。 選調 生通過一段時間基層鍛煉后，對其中適合做機關工作 的，可調整 到市、縣級黨政機關工作。四是要制定好選調生的培養措施。整個工作由各縣委組 織部 牽頭負責，指導各接收單位根據本地