1、寧中醫【 2012】 號發揮中醫藥特色優勢和提高中醫臨床療效的鼓勵和考核制度各科室：為進一步發揮中醫藥特色優勢，加強醫療質量安全管 理，提高醫療服務質量和效率，突出中醫藥特色，充分發揮 中醫藥優勢，為群眾提供更加優質的中醫藥服務，結合我院 實際情況，制定發揮中醫藥特色優勢和提高中醫臨床療效的 鼓勵和考核制度如下：一、指導思想和基本原則（一）指導思想以科學發展觀為指導，遵循中醫藥發展規律，正確把握 繼承與創新的關系，走中醫為主的發展道路，繼承發揚中醫 藥的特色和優勢，堅持運用中醫藥理論和技術開展中醫藥醫 療、教育、科研等工作，不斷提高中醫藥防病治病能力，促 進中醫藥學術和技術的發展，滿足群眾對中

2、醫藥服務的需 求，為保障人民健康，促進經濟社會發展做出新的貢獻。（二）基本原則堅持以繼承為基礎，認真總結中醫藥基礎理論的科學內 涵和歷代中醫積累創造的行之有效的豐富經驗、診療方法 等，并加以應用，保持原創的特色優勢；堅持以療效為核心，不斷提高中醫藥防病治病能力，通 過療效彰顯特色優勢；堅持以創新為動力，在遵循中醫藥發展規律的基礎上， 吸收現代科技的新思想，新方法，新成果，不斷豐富和創新 特色優勢；堅持以文化為保障，確保醫院管理層、醫藥專業技術人 員配置以中醫為主，大力培育中醫“精、誠、仁、和”的核心 價值理念，營造適宜中醫藥良性發展的氛圍；堅持以人才為關鍵，培養專業素質較高的中青年中醫學 專家

3、，熟練掌握中醫藥理論和技術方法，從而始終保持中醫 藥特色優勢，保障中醫藥事業可持續發展。二、具體目標 總體目標：堅持中醫為主的發展方向，把保持發揮特色 優勢作為核心任務，明確保持發揮特色優勢的發展主線，提 高臨床療效，加強醫院規劃和管理，為發揮中醫藥特色優勢 提供強有力的保障。（一）發揮中醫特色優勢的措施1、在醫院長期發展規劃中，充分體現以中醫為主 的發展戰略、發展方向、發展目標。2、年度工作計劃中，明確體現長期發展規劃的指 導思想，體現發揮中醫藥特色優勢的具體措施。3、科室綜合目標考核中，對發揮中醫藥特色優勢、 提高中醫臨床療效、特色指標完成情況，定期調研分析，制 定的針對措施，落實鼓勵和考

4、核。（二）人員配備1、優化衛生技術人員結構，配備充足的中醫藥人員。中醫類別執業醫師（含執業助理醫師）占執業醫師比例 60% ;中藥專業技術人員占藥學專業技術人員的比例60% ;護理人員系統接受中醫藥知識和技能崗位培訓（培訓時間 100學時）的比例70%。每個臨床科室中中醫類別執業醫 師占執業醫師總人數比例60% （口腔科、麻醉科除外）。2、院級領導班子中中醫藥專業技術人員的比例要求60% 。醫院主要負責人、 業務管理領導和醫務、 護理、藥劑、 科室的主要負責人要經過中醫藥政策、中醫藥知識和管理知 識的系統培訓。醫院醫務、護理、科研、教育等主要職能部 門負責人中，中醫藥專業技術人員的比例 60%

5、。3、臨床科室負責人（口腔科、麻醉科除外）中應具備 高級中醫專業技術職稱任職資格，從事相關專業工作 10 年 以上的中醫類別執業醫師或經過西學中培訓的臨床類別執 業醫師。醫院調整科室負責人，使之符合相關規定。（三）臨床科室建設1、實施至少 3 個以上常見病及中醫優勢病種中醫診療 方案，定期對方案實施情況進行分析、總結及評估，優化診 療方案。對中醫優勢病種的療效及中醫藥特色進行年度分 析、總結和評估，并制定改進措施。2 、實施常見病及中醫優勢病種中醫臨床路徑，并制定 實施方案，定期對臨床路徑實施情況進行統計分析，提出完 善和改進路徑標準的建議。3、合理配置應用中醫診療設備。開展中醫診療技術項目

6、>60種，積極采用非藥物中醫治療方法。門診處方中，中 藥（飲片、成藥、醫院制劑）處方比例應占 60%以上，中藥 飲片處方占門診處方總數的比例應占 30%以上。4、嚴格執行中醫病歷書寫基本規范、 中醫電子 病歷書寫規范（試行）和山東省中醫病歷書寫基本規范 （2010 年版），中藥處方格式及書寫符合相關規定。（四）重點專科建設 制定并實施專科發揮中醫藥特色優勢建設發展規劃、工作計劃。確定 3 個以上重點病種的專科常見病及重點病種的 中醫診療方案，對中醫治療方法的臨床療效進行評價。重視 專科學術經驗繼承，加強專科人員培養、教育、使用。（五）中藥藥事管理 中藥房按照醫院中藥房基本標準逐步規范鼓勵

7、，嚴格執行醫院中藥飲片管理規范，按照推廣小包裝中藥飲 片要求使用小包裝中藥飲片，嚴格執行醫療機構中藥煎藥 室管理規范，嚴格執行關于中藥飲片處方用名和調劑給 付有關問題的通知。（六）中醫藥文化建設貫徹執行關于加強中醫醫院中醫藥文化建設的指導意 見及相關文件，建立并不斷完善行為規范體系、醫院宗旨 等醫院價值觀念體系中充分體現中醫藥文化，在建筑風格、 內部裝飾、醫院標識、庭院等環境形象體系建設體現中醫藥 文化，形成富含中醫藥文化特色的服務文化和管理文化。在科室綜合目標考核中對工作情況進行檢查考核， 及時發現問題，加以改進、加強環節管理，確保發揮中醫特 色優勢鼓勵和考核制度工作目標實現，促進醫院的各項

8、活動 取得實效。三、鼓勵和考核措施（一）把發揮中醫藥特色優勢和提高中醫療床療效作為 醫院年度臨床科室綜合目標嚴格考核。1、中藥（飲片、成藥、醫院制劑）使用，內科科室必須達到科室藥品收入的 35 %，其中中藥飲片要求達到 80% , 外科科室必須達到科室藥品收入的25 %，其中中藥飲片要求達到 80% 。按照醫院質量管理考核辦法及細則，每下降 1% 扣 0.5 分，并按照考核所占比例與科室收入掛鉤。 （詳見 醫院績效工資考核方案 ）規范常見疾病的中藥使用。外科各科室要制定圍手 術期中醫干預診療方案 ，積極開展圍手術期中醫干預診療 工作，提高外科系統的中藥使用率。2、實行中藥飲片、 醫院制劑單項獎

9、勵。 中藥飲片按 4%、 自制制劑按 6% ，超出任務部分各提高 2% ，提取做單項獎金 （詳見醫院績效工資考核方案 ）。3、大張旗鼓的鼓勵科室使用中藥、中醫診療設備、開 展中醫診療技術項目、提高中醫傳統療法。每年年底對全院 使用中藥飲片前五位的科室及個人，實行獎勵。各臨床科室 必須按照要求配備中醫診療設備，醫院將考核中醫診療設備 完好率、參與治療率、維修保養記錄和設備檔案。5、鼓勵多開展中醫藥的特色療法，如中藥灌腸、藥浴、 穴位貼敷等治療方法，按照中醫院質量管理年的要求應開展 的中醫特色診療項目，各科室必須開展使用，內外科任務數 15000 元 32000 元/月，各科完成任務按 4%提取，

10、超出任 務部分按 6% 提取做單項獎勵（詳見醫院績效工資考核方 案）。6、每科室制定實施至少 2 個以上常見病及中醫優勢病 種中醫診療方案，體現本科室實際和特色，定期總結優化， 逐步完善；條件成熟的至少可以開展 1 個病種的中醫臨床路 徑，定期統計分析，不斷完善。（二）加強人才隊伍建設，合理配備中醫藥人員，多途徑 培養人才。1、鼓勵醫療技術人員參加國家級、省級學術會議，到 國家級省級大醫院的重點專科進修學習，鼓勵積極參加山東 省中醫臨床技術骨干培養項目，進修學習期間的人員工資由 醫院承擔。2、鼓勵科室引進中醫藥人才，對新進院定科的研究生 醫院給予科室補貼三年。第一年補貼全額工資，第二年補貼 基本工資，第三年補貼一萬元人才培養經費。3、積極動員參加省中醫藥管理局組織的“西學中”項目， 以鞏固西醫人員的中醫理論水平，發揮中醫藥簡、便、驗、 廉的作用， 更好的服務病人。 學員培訓期間的工資福利不變， 考核合格后給予每人