1、零售藥店員工守則為規(guī)范門店的藥品銷售過程，保證售出藥品質(zhì)量，零售藥店制定了員工工作守則，下面小編給大家介紹關于零售藥店員工守則的相關資料，希望對您有所幫助。零售藥店員工守則篇一1、目的：為加強藥品購進環(huán)節(jié)的管理，保證經(jīng)營合法、藥品合格，制定本制度。2、依據(jù)：藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范。3、范圍：適用于本企業(yè)購進藥品的質(zhì)量管理。4、職責人：藥品購進人員5、內(nèi)容：5.1 、根據(jù)按需購進、擇優(yōu)選購、質(zhì)量第一的原則，嚴格執(zhí)行藥品購進程序，確保購進藥品的合法性。5.2 、認真審查供貨單位的法定資格、經(jīng)營范圍和質(zhì)量信譽，考察其履行合同的能力，必要時會同質(zhì)量負責人對其進行現(xiàn)場調(diào)查認證，簽訂質(zhì)量保證協(xié)議，協(xié)議書應注

2、明購銷雙方質(zhì)量責任，并明確有效期。5.3 、采購藥品應簽訂采購合同，明確質(zhì)量條款。加強合同管理，建立合同檔案。5.4 、配合質(zhì)量負責人做好首營企業(yè)和首營品種的審核工作執(zhí)行首營企業(yè)和首營品種審核制度。5.5 、分析銷售，合理調(diào)整庫存，優(yōu)化藥品結(jié)構(gòu)。5.6 、每年定期會同質(zhì)量負責人對購進藥品的質(zhì)量情況進行匯總分析評審。5.7 、購進藥品應有合法票據(jù)，按規(guī)定做好購進記錄，做到票、帳、貨相符。零售藥店員工守則篇二1、目的：為規(guī)范藥品養(yǎng)護環(huán)節(jié)的管理，保證陳列、儲存藥品質(zhì)量，特制定本制度。2、依據(jù)：藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范。3、范圍：適用于本企業(yè)陳列、儲存藥品的質(zhì)量管理。4、職責人：藥品養(yǎng)護人員5、內(nèi)容：5.

3、1 、堅持預防為主、消除隱患的原則，開展藥品養(yǎng)護工作，防止藥品變質(zhì)失效，確保陳列藥品的安全有效。5.2 、質(zhì)量負責人負責對養(yǎng)護工作的技術(shù)指導和監(jiān)督，處理藥品養(yǎng)護工作中的質(zhì)量問題。5.3 、養(yǎng)護人員每日上、下午定時各一次對溫濕度進行記錄。5.4 、作好藥品效期管理工作，三月內(nèi)近效期藥品按月填寫效期催報表。5.5 、對不合格藥品進行有效控制，不合格藥品必須存入不合格藥品專區(qū)，作出明顯標志。5.6 、負責對保管、養(yǎng)護儀器設備的管理、維護工作，建立儀器設備管理檔案，確保正常運行、使用。5.7 、養(yǎng)護檢查中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量有問題的藥品，應及時向質(zhì)量負責人報告。5.8 、及時分析養(yǎng)護信息，并上報質(zhì)量負責人。零售藥

4、店員工守則篇三1. 目的 :認真貫徹執(zhí)行藥品分類管理的規(guī)定，嚴格控制處方藥的銷售管理，規(guī)范藥品處方調(diào)配操作，確保銷售藥品的安全、有效、正確、合理，特制定本制度。2. 依據(jù)：藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范 。3. 范圍 : 處方藥的調(diào)配。4. 責任人 : 處方審核人員5. 內(nèi)容5.1處方調(diào)劑人員必須經(jīng)專業(yè)或崗位培訓，考試合格并取得職業(yè)資格證書后方可上崗。5.2審方人員應由具有執(zhí)業(yè)藥師或從業(yè)藥師以上技術(shù)職稱的人員擔任。5.3 審方人員收到處方后，認真審查處方的姓名、年齡、性別、藥品劑量及處方醫(yī)師簽章，如有藥品名稱書寫不清，超劑量等情況，就向顧客說明情況，經(jīng)處方醫(yī)師更正重新簽章后方可配方，否則拒絕調(diào)劑。5.4 對處方所列藥品不得擅自更改或代用。5.5特殊管理藥品的調(diào)節(jié)器具必須嚴格執(zhí)行有關特殊管理藥品的管理規(guī)定，凡不