1、職業技術學校期中總結發言與職業技術學校考勤管理制度合集職業技術學校期中總結發言職業技術學校期中總結發言尊敬的校長、老師和親愛的同學們：下午好！自從你們來到這個陌生的人生最重要的一個追求夢想的舞臺一xx縣職業技術學 校，已經過去整整三個月了。真是時如白駒過隙啊，我們師生之間甚至還沒有完全彼 此了解就勝利結束了期中考試。其實應該說是巨大的勝利！因為我把這次期中考試成 績與去年我在湖北帶的一個更高等級的班級對比，卻實讓我大為驚喜。我去年帶的那 個班，一中線（525分）以下25分以內有15人，全班幾乎都在離一中線下100分以 內，而我們這里的學生沒有一個400分以上的。但期中考試的成績相差不大，我們最

2、 高分有698,只少了去年那個班最高分40分，600分以上只少了 5人。500分以上只 少了 11人。這么巨大成績的取得讓我頗有感想，所以我想對這次巨大成績的取得作 一次感想性的總結發言。這是我們領導老師和同學們共同努力所創造的奇跡。一：校長是楷模。大家有目共睹，我們夏校長每天第一個進教學樓辦公室，最后 一個離開，既當校長又當班主任還帶兩個班的語文，同學們，你們可曾聽說過中國有 如此敬業的校長？全身心投入到管理和教學工作中，每天和同學們泡在一起，認真分 析學生的實際情況，知道我們老師的工作。面對基礎如此薄弱的學生，他總是樂觀地 面對，給老師們很多指導性的工作方法。他的指導思想是不放棄一個學生。

3、他的目標 是三年后100%的升學率。他的教育理念是“養成教育、勵志教育和感恩教育”三大教 育相結合。俗語說的好兵熊熊一個，將熊熊一窩。有這樣的將帥領導我們才是我們去 的成績的保障啊。二：教師是先鋒。正因為有了這樣一位夏校長就有了這樣一支能征善戰的教育先 鋒隊伍。每天全體教師準時到辦公室坐班，精心備課，認真批改作業，細致輔導學 生。他們不是班主任，如同班主任，同樣關注學生的紀律和表現。想物理、化學、生 物老師，年齡大，但經常管教犯錯誤的學生，并和班主任交流情況，反映問題，研究 對策，提出有指導性的工作方法。有的老師帶兵堅持上課。很多很多感人的事例啊。 曾幾何時你們初中的老師這樣負責過？正因為他們

4、不負責，才使得你們帶來了很多惡 習呀。有了這樣一批全面管教你們的老師隊伍才是你們進步的階梯。三：同學們自身的努力。上面說的校長和老師，我想你們應該是感想最深的。你 們自己也很清楚，自身到底有多少惡習：崗來學校時，早上賴床睡懶覺；晚上玩手機 不睡覺；上課打瞌睡不聽講；思想分神不集中；浪費時間不心痛；校紀班規無所謂。 當然不是所有的學生，但我說超過三分之一還是比較保守的。現在同學們學習態度端 正了；求學目地明確了。也別是行為習慣有了根本性的好轉。大部分學生懂得勤奮 了，敢于拼搏了，正確定位了。這一切都是你們缺的進步的關鍵。同學們，這次期中考試是你們進入髙中以來第一次大型的檢閱，有成績，當然也 有失

5、敗，所以我行為大家面對考試成績，“不以物喜，不以己悲”，勝敗乃兵家常 事。考得好的，要繼續保持，無論熟都不可能完美無缺，也許還有許多缺點和弱點沒 有暴露。應該說，良好的開端只是成功的一半。那另一半還需要大家善于總結，不停 的反思，不停的拼搏。對于成績不理想的同學來說，失敗也未必是壞事，失敗是一支 清醒劑，是不斷成功的動力。即使我們跌倒100次，也要在101次爬起，因為我們正 處在人生攀登的山腰上，還有好長的人生路等待我們去開拓、創造。同學們，自然界沒有風風雨雨，大地就不會有春華秋實。只要幻想而不行動的 人，永遠享受不到收獲的喜悅。勤奮是你生命的密碼，能破譯出你一部壯麗的史詩。同學們，我希望你們

6、能朝著自己正確的方向走去，走出自己的一片精彩來。在你 們奮斗的身影旁，有老師關注的目光與你同行，因為老師知道他身后永遠有一雙對她 寄予希望的眼睛。老師坐在辦公室就是等到著隨時為你們解答難題；等待著為你們有一個切實們可行的計劃而隨時提出寶貴的意見；等待著隨時掃除你們思想的迷惘和陰 霾。同學們，路在你們的腳下，既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。我代表所有的老 師愿意陪你們走向你們成功的未來。下面我以一首詩來結束我的講話：秋天的花季天空飄零著無奈的枯葉豐收的喜悅里透出蕭瑟的寒意而此刻一簇簇一簇簇的美聚集到了園丁們守望的花園因好奇而熱情奔放神采奕奕為把世界妝扮得更加五彩繽紛園丁們無私哺育從不言棄燦爛鮮艷

7、而花枝招展是你們的夢想也是園丁們的祝愿可寒風總能讓你們忐忑不安懦弱的淚水把畏懼塞滿你們的心田稚嫩而脆弱的花蕊啊你可否知道只要挺起花枝 就能嗅出土壤不深處春的氣息這個季節也許無法展現你們的唯美終歸凋謝的遍地落紅只是告誡寒冬在考驗你們親近大地的誠意有弱不禁風的曇花一現就有傲霜斗雪的臘梅獨枝生命的選擇是內心的獨白勇敢面對才會領略美的生機不要詛咒秋之后的凜冽冬季嚴冬過后春暉就會普灑大地不要辜負你們家族的希冀不要后悔你們困惑的相聚只要能在寒冬里忍住憂傷的眼淚園丁們溫暖的身影會和你們緊緊相隨 幫你們創造春天里神話般的未來職業技術學校考勤管理制度職業技術學校考勤管理制度為了加強教職工工作作風建設，嚴格工作紀

8、律和工作秩序，保證各項工作順利進 行，特制訂以下考核管理制度：一、作息時間6:30：起床 7:00-7： 30：早餐7：30-7：50：早操（每周一早晨升旗，全體師生必須參加。）7：50：預備鈴8： 00-8：45：第一節課 8：55-9：40：第二節課 9:40-10:00：眼保健操 10:00-10:45：第三節課10:55-11:40：第四節課 11:40-12:20：午餐 12:30-14:00：午休 14:20-14:30：預備鈴 14:30-15:15：第五節課15： 25-16:10：第六節課16：20-17：30：課外活動17：30-18：20：晚餐19：00-20：30：晚自

9、習 21:30：查寢22:00：熄燈二、考勤考核辦法1、中層以上干部實行值周制，教職工實行值日制，凡值周領 導和值日教職工，必須堅守工作崗位。班主任早晨7:30,教師早晨8點（周一 7：30）,下午2點，必須到教務處簽到。專職招生人員，在招生高峰時候可以作為特 殊情況不簽到。其它處室人員要外出辦事的，需到辦公室簽到后再出校門。2、一次不簽到，扣1分，月底考核時與工資掛鉤。3、遲到一小時，作曠工半天處理。遲到一小時以上作曠工一天處理教師上課時 遲到、早退或脫崗視為教學事故，由教務處按制度處理。5、每周日下午六點為教師例會時間，所有教師必須參加，無故不參加者，作為 曠到，按曠工處理。6、一學期內累

10、計曠工達一個工作日的，解除勞動合同。三、關于病假的規定病假按國家規定執行，必須有病情證明書。病假需提前履行 請假手續，住院需要有醫院證明、病歷以及費用單。四、事假考核辦法：1、凡請事假者，屬后勤服務和管理人員的，按基本工資一22個工作日x事假天 數的標準，扣減工資。2、教師因特殊情況請假。只要課程銜接完整，不影響教學進程的，不扣工資。3、校董事會成員請假，履行請假手續，經董事長簽字同意，交校辦存檔備案所 有教職員工請假，原則上要事前請假，先經科室負責人簽字同意，并做好工作銜接。 一天以內由分管副校長審批，一天以上由董事長審批。經領導批準的請假條，交校辦 存檔備案。特殊情況可用電話或口頭請假，事后再補齊手續。5、所有請假人員，在假期結束后必須按時到校辦