1、科室護理的工作方案范文 20xx年，icu科在醫院、護理部的領導下，科主任及護士長的直接指導下，進一步穩固三甲建設成果，結合本科臨床實際，制定本科護理方案，以護理質量為中心，確保護理平安，提高效勞質量，提高管理水平。 1、樹立護士良好職業形象，要求護士標準著裝，使用效勞用語，在崗愛崗，責任心到位。 2、新老護士團結協作，做好傳幫帶，發揚團隊精神。 3、病患反映的好人好事，及時給予表揚。 1、完善科內護士各班崗位職責和工作程序標準，實行上級護士負責指導、監督和檢查下級護士工作。護士長每星期組織一次護理查房，分別針對一般、疑難危重等不同病種。 2、針對icu無陪護、探視時間短等特點，抓好根底護理，

2、堅持危重病人床頭交班，預防并發癥的發生。 3、加強護理核心制度的學習，結合icu十大平安目標，做好各管道的標識、護理工作。 4、定期組織護士業務學習，以臨床隨機培訓考核為主。 5、利用晨會選擇在院的一個病種及時進行相關理論知識和護理常規的學習，有效提高當日護理內涵質量。 6、開展qc活動解決護理問題。 7、護理質量持續改良，定期檢查護理質量，根據院三級質控及科室一級質控出現的問題及時反應跟蹤，提出護理措施，減少不良事件發生。 8、每月召開科室的患者平安隱患及不良事件分析會，公示不良事件及平安隱患，分析原因，制定預防措施。對于不良事件、風險評估、會診、壓瘡等情況，及時進行跟蹤驗證，及時修訂防范措

3、施，實現持續改良。 1、制定科室的培訓方案，按照方案逐月逐級落實。 2、做好科室護士的能力培訓，做好低年資護士的學習及培訓;組織科室的護士參加醫院組織的學習。 1、針對全院及科內出現和存在的平安隱患及時分析討論，提出防范措施。 2、強化icu護士的“慎獨”精神，強調用藥平安。 3、加強護理文件書寫的培訓、檢查工作，進一步完善特護單的內容，確保護士及時、客觀、真實、完整地完成電子護理記錄，確保醫療護理平安。 4、針對科室存在問題，制定護理質量監控獎罰措施，提高護士各班在崗的責任心。 1、鼓勵科內護士參加各種學歷教育。 2、加強低年資護士根本技能操作培訓。 3、重視專科護理人員培養。 4、根據科室

4、工作情況，分批選送科內護士去進修icu?？谱o理技術。 1、認真做好新進科人員、實習人員的管理，按照入科室的培訓、在科間傳授技能、出科時的考核的流程進行培訓，教、用相結合，注重實習生的臨床帶教工作，做好入科室的培訓及科室的帶教，選擇有能力的護士擔任臨床帶教工作，得到實習生的好評。 2、做好20xx年icu護理科研新技術新工程的開展工作。 1、針對重癥醫學科的專科特點，做好醫院感染的預防及控制工作，建立科室的醫院感染控制小組，對科室存在的問題每月及時進行分析，討論，制定有效地措施，防止感染的發生及爆發。 2、做好醫生、護士、護工、保潔員、實習生的培訓工作，執行好手衛生措施，防止交叉感染的發生。 九、及時完成臨時性、指令性任務，在醫院及科室領導的帶著下，振奮精神，不斷