1、淺談武術館校的發展趨勢淺談武術館校的發展趨勢上個世紀80年代，一部少林寺喚起了國人心中對武術的 情感，引發了一場空前的武術熱潮，擁有一身過人武功，成為熱血少 年的夢想。武術話題，成為人們茶余飯后最感興趣的話題，武術館校 如雨后春筍般地涌現出來。武術熱來得急，去得快，然而武術館校卻始終大踏步地持續著它 勇猛的發展勢頭。隨著我國加入wto,辦學體制也大力改革的發展形 勢，武術館校就必然去探索一個嚴峻的問題：如何在新的社會體制下 生存與發展。有的學校試圖合辦，有的嘗試聯辦,希望尋找不同層次， 不同形式的人才培養途徑。在武術館校的浮浮沉沉中，我們也同樣看 到了武術館校發展面臨的危機與挑戰。誰先突破計劃

2、經濟體制作坊式 的辦學模式，誰就掌握了生存與發展的主動權。一、沒有生源，資金緊缺，是武術館校發展而臨的最次障礙現在是知識經濟時代，不是單靠一身武藝就能闖天下的時代了， “學武無用論”在許多人的頭腦里扎了根。現代少年兒童吃苦耐勞的 精神沒有了，許多家長也不愿自己的獨生子女去吃練習武術的這個苦。 加之武術專業的學生今后的就業而很窄，就連許許多多的武術愛好者 也忍痛割愛，放棄自己喜歡的武術專業，而改行學其它專業，這樣在 生源上，武術館校受到了前所未有的沖擊。對于武術館校，生源就是 資源，生源少了，學校的經濟效益也隨之下降。二、辦學條件落后，教學質量差，學校管理混亂，是武術館校普 遍存在的問題。教育作

3、為國民經濟的基礎，歷來以政府的計劃和投入為主，而武 術館校的資金投入都是靠私人投入，工作人員的工資，學校校園的建 設都靠學生的學費補給，稅務部門還耍收稅，主管部門收管理費，所 以學校用于教學設備上的錢嚴重不足，武術館校教練員的福利待遇較 差，缺乏對優秀人才的吸引力，從而導致了教學質量差。同時武術館 校大多都是家庭式的管理，多重短期效益，沒有長遠的規劃，這種現 狀與當代體育產業化的發展形成了矛盾。武術是邊緣科學，既懂現代 經濟，乂懂武術教育，精通教育管理的專門人才少z乂少，加z相關 的管理制度不健全，給武術館校的發展起到了桎梏的作用。三、抓住機遇，深化改革，是武術館校擺脫困境的唯-出路武術館校的

4、風起云涌，一直是人們關注的奇特現象，武術館校在 傳播武術，普及武術，增加武術人口，為競技武術培養后備人才，帶 動地方經濟等方面都起到了積極的作用。如福建近年來后來居上，武 術館校發展很快，有多所武校人數都超過千人，而它們每年的學雜費 都在8000元以上。河南登封市的武術館校已成為該市的主要產業之 一。它們的發展如此之快，必定有它們的原因一一文武結合，抓質量。很多武術館校在實踐屮不以文為主的館校，這將在今后的發展屮 更加艱難。如今全國較大的兒所武校紛紛將文化課擺在了重要位置, 部分武校甚至將文化課擺在了首位，而武術訓練只作為辦學特色。這 樣學生就既能上文化課，乂能學武強身，沒有耽誤學生的前途，實

5、踐 證明，走文武結合的路是今后發展的總方向。生源、資金、設備、教師是武術館校的重要資源。知名度是武術 館校的無形資源，運用新聞媒體宣傳學校，宣傳招生，對武術館來說 是輕車熟路了。但是，許多武校過份依賴廣告宣傳，而忽略了對學校 硬件的建設，結果，學生來校學習吋，都認為被學校騙了，給武術界 造成了很壞的負面影響。引入競爭機制，優化教師隊伍這是教育改革的重要途徑。市場經 濟條件下的教師隊伍，同樣要用市場模式建設。在對整體教師隊伍進 行培訓考核的前提下，還應對師德優秀，業務素質全面的教師，在報 酬、評優晉級等方面給予政策傾斜，對工作業績不佳，工作態度不好 的教師實行下崗淘汰。現在，體育產業的概念已深入到許多人的心目中，中國體育產業 已邁開了大步，開始了艱難的起飛，中國武術作為有著深厚民族傳統 文化底蘊的體育項目，其發展前景，必定輝煌。作為武術產業