1、中心學校宿管生活教師管理制度為更好的加強寄宿制學生管理，保證學生在校期間的健康學習 及生活，特制定以下宿管生活教師工作制度。各學校生活教師到校離校時間要求：周日晚學生入校前半小學 必須到校組織學生入校，周五學生全部離校后檢查無安全隱患后方 可離校。總體要求 ：宿管生活教師要求品德良好、身體健康、服從學校 管理，保障學校后勤正常開展，保證學生在校期間生活中的一切安 全，規范管理。具體要求 ：一、宿管生活教師實行聘任制，堅持自愿報名、崗前培訓、嚴 格考試、擇優錄用的辦法。二、宿管生活教師一經聘任，須與公司及校方簽訂合同并按合 同要求認真履職。三、各學校校長是宿舍人員管理的第一責任人，應加強宿管人

2、員的品德行為管理，平時做好監督、教育工作。學校要委派責任心 強的教師為宿管員。宿管生活教師必須服從學校領導管理，聽從指 揮。圓滿完成各項工作任務，否則給予 1050 元罰款。嚴重違反 校規將給予辭退，違反法規將依法追究相關法律責任。四、宿管生活教師實行班前簽到，班后簽休制度。每天必須比 學生提前 15分鐘起床、簽到。每晚須待學生休息安定后 30 分鐘簽 休。及時向學校領導及宿舍管理員匯報學生入寢情況。五、宿管生活教師實行 24 小時值班制度。做到“陪吃”、“陪 睡”，確保學生安全。六、宿管生活教師在星期天學生入校前提前半小學返校，并簽 到按規定時間整理內務，迎接學生。七、宿管生活教師必須愛崗敬

3、業，要喜歡孩子，關心孩子，不 準體罰和變相體罰學生，嚴禁打罵學生。八、宿管生活教師要注意儀表，文明禮貌。處處以身作則，當 好學生的表率。嚴禁向學生索要錢物，損害學校形象。更不準不經 學生同意，借工作之便亂用學生物品或拿走。九、宿管生活教師因事辭職，應提前一個月遞交書面辭職申 請，待學校找到接任者后方可離校。十、因病、因事請假，必須履行請假手續；經有關領導批準后 方可離校。請假期滿應及時返校銷假，否則按曠工論處。十一、無故超假，造成損失者負相應責任，造成惡果者，視情 況給以相應處罰，直到解聘。十二、學生在校期間宿管人同不準請假，特殊情況請假 1 天者 需報學校領導批準方可請假，并扣除日平均工資。十三、不準在校園內打牌、賭博，不準在學生休息后聚集或串 崗吸煙、喝酒、劃拳。十四、無故曠工一天扣三天工資。自由活動日必須按規定時間 返校，可以不開出門證，但必須簽字。十五、堅持例會和學習制度，并做好筆記。 十六、每學期學生滿意率必須達 90%。 十七、工作期間做好工作記錄，每學期寫好期末工作 總結 ，上 交學校存檔。十八、宿管