實習就業合作協議書甲方： 乙方：為了有力推動在校學生的高端就業，使在校生專業理論知識和實踐操作技能均達到國內機場地勤、國內大鐵路系統對人員錄用的高質素選拔要求，進一步密切與企業的聯系，在甲乙雙方平等協商、互惠互利的前提下，甲方每年6月將部分專業學生安排到乙方公司進行統一實習培養，經培養考核后合格人員在自愿前提下由乙方安置到國內機場地勤、國內大鐵路系統工作，從而實現學校高端就業渠道的打造?，F就甲方委派實習生到乙方進行教學實習事宜達成如下協議：一：實習對接專業（人數）： 二：實習時間和實習人員崗位：1. 實習時間：半年至一年，最低實習期半年。2. 安排實習地點及崗位：國內機場地勤、國內大鐵路系統三：實習生的管理：1. 甲方學生在校課程結束后，將對接專業學生交由乙方赴乙方實習基地進行正式實習鍛煉。2. 乙方將甲方學生根據實習期的具體情況分別安置到實習培訓，專業理論強化培訓在乙方實習基地完成。3. 在實習期間，乙方配合實習部門對甲方學生進行安全、規范操作培訓，培訓合格后方能上崗實習。規范管理 ，督促實習生嚴格按照安全、規范操作。4. 在實習期間，甲方可協助乙方對實習學生進行統一規范管理，乙方每周每月安排人員在所在實習基地對甲方學生的思想教育以及實習工作生活進行監督和引導。5. 乙方負責甲方學生在實習期間的安全并為其購買意外險。6. 在實習期間，對不符合工作要求或嚴重違反乙方實習基地規章制度的學生，乙方在進行勸導和管理無效后終止其實習，并告知甲方由甲方另行處理。7. 如甲方學生在實習期間因個人原因未完成實習要求提前離職的，乙方于第一時間告知甲方并交由甲方處理。四：實習報酬：實習生報酬：實習期間實習津貼為 元/月，一個月含正常例休4天，每天工作8小時，法定節假日加班補貼等按國家工資標準核算，包食宿；五：實習生就業安置：1. 甲方學生在乙方實習基地實習第六個月時由乙方安排首次就業人員考核面試，考核面試通過學生在自愿前提下由乙方安排就業證件培訓辦理工作，證件辦理完畢安排學生赴就業。并將學生就業檔案交由甲方備存以作日后宣傳使用。2. 首次考核面試未通過學生在后半年實習期間，乙方安排另兩次考核面試機會，通過的學生在自愿前提下由乙方安排就業證件培訓辦理工作，證件辦理完畢安排學生赴就業。并將學生就業檔案交由甲方備存。3. 實習期完畢，對于未通過乙方考核面試或因甲方學生個人原因導致未參與乙方的學生，可選擇在實習地就業或可自行選擇就業，此兩種形式均為甲方學生個人選擇，與乙方無關。4. 甲方學生在實習期間自行離職或正常實習期滿后，與乙方之間的實習關系均及時宣告終結，乙方不負責任甲方學生后續事宜。六：其他：1. 本協議未盡事宜，雙方協商解決。并將協商的意見簽定成補充條款作為本協議的附件， 同本協議一樣具有同等的法律效力。2. 如協議內容與勞動法律法規不符的，以勞動法律法規為準。3. 協議內容對第三方保密，甲乙雙方不得為經允許披露協議內容，違