大連市社平工資調整（一）2009年全市在崗職工平均工資為38766元，月平均工資3231元。2009年全市職工平均工資為38047元，月平均工資為3171元。（二）在職職工繳費基數：2010社保年度全市養老（含工傷、生育、失業保險，下同）保險最低繳費基數為1,939元/月，最高繳費基數為9,693元/月。采暖費繳費基數為3,231元/月，農民工工傷、醫療保險繳費基數為1,939元/月。1、“五險一金”是指：基本養老險、基本醫療險、生育險、失業險、工傷險和住房公積金。2、交費基數為當月標準上報工資或崗位平均工資，交費比例為：單位：養老19、醫療8、生育0.5、失業2、工傷0.52個人：養老8、醫療2+24、失業1。3、必須繳這部分錢從今年7月10日起大連最低工資標準每月上調200元（ 2010-07-08 07:51:43）稿件來源：大連天健網 從今年7月10日起，大連市最低工資標準再次上調：市內四區、旅順口區、各先導區、長海縣由每人每月700元調整為900元；北三市由600元調整為800元。同時，我市小時最低工資標準也隨之上調：市內四區、旅順口區、各先導區、長?？h由7元調整為9元；普蘭店市、瓦房店市、莊河市由6元調整為8元。 據了解，這次調整統籌兼顧了職工和企業雙方利益，既保證了低收入職工家庭能夠分享社會和經濟發展成果，同時也兼顧了企業生產成本、人工成本的承受能力。 適時調整最低工資標準，是拉動職工收入增長，保障職工及其家庭基本生活的重要手段。市委、市政府領導歷來高度重視最低工資標準調整問題。最低工資標準制度自1995年實施以來，已經是第九次調整。 執行最低工資標準應注意的幾個問題 一是最低工資標準適用于所有為用人單位提供正常勞動的勞動者。 二是勞動者在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內，提供了正常勞動，用人單位支付給勞動者的工資不能低于最低工資標準。 三是最低工資不包括延長工作時間的加班加點工資，中班、夜班、高溫、低溫、高空、井下、有毒有害等特殊工作環境和勞動條件下的津貼，以及法律、法規規定的不計入工資總額的福利待遇。 四是工資應當以法定貨幣形式支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。 五是實行計件工資制的用人單位，必須在科學合理制定勞動定額基礎上，確定基本計件單價和超額計件單價，勞動者提供正常勞動并按基本計件單價計算的工資不得低于最低工資標準。（張文西 記者 孫雨竹）大連市勞動和社會保障局關于在開發區開展農民工社會保險試點的通知2010-06-24 來源規費管理處 大勞發200585號開發區勞動人事與社會保障局：為了切實保障農民工的合法權益，規范企業用工行為，建立多層次的社會保險制度，我局擬定了大連市農民工社會保險暫行辦法。根據市政府常務會議精神，從2005年11月1日起，在你區開展農民工參加社會保險試點工作。現將大連市農民工社會保險暫行辦法印發給你們，請遵照執行。試點過程中要做好宣傳工作，認真總結經驗。如發現新的情況，請及時向我局反饋，為在全市推廣實施農民工社會保險摸索經驗。附件：大連市農民工社會保險暫行辦法二五年十月十日附：大連市農民工社會保險暫行辦法第一條 為了保障農民工的合法權益，規范企業用工行為，建立多層次的社會保險制度，根據中華人民共和國勞動法、社會保險費征繳暫行條例（國務院令第259號）和有關法律、法規，結合我市實際，制定本辦法。第二條 本辦法適用于我市行政區域內的各類城鎮企業、民辦非企業單位（以下簡稱用人單位）和與之形成勞動關系的農民工。前款所稱農民工，是指具有農業戶籍，在國家規定勞動年齡段內，與我市用人單位形成勞動關系的勞動者。第三條 用人單位招用農民工，經與農民工本人協商一致，可以按照我市城鎮企業職工社會保險制度（以上簡稱城鎮職工社會保險）有關規定參加社會保險，繳納社會保險費；也可以依照下列規定參加基本養老保險、醫療保險和工傷保險（以下簡稱農民工保險）。上述兩種參保辦法必選其一，選擇后，雙方應在勞動合同中予以明確。企業和農民工按選擇的參保辦法參保繳費后，要分別按照相關的規定享受社會保險待遇。第四條 市及區、市、縣勞動保障行政部門負責農民工社會保險的管理工作，所屬的社會保險經辦機構負責農民工社會保險的具體經辦工作。第五條 用人單位及其農民工繳納的基本養老保險費和工傷保險費分別列入我市城鎮企業職工基本養老保險和工傷保險基金統一管理。其中，農民工養老保險基金單獨記賬。農民工醫療保險基金單獨列賬管理，專款專用、自求平衡。經市政府批準，農民工醫療保險基金可在相應年度作為城鎮企業職工醫療保險統籌基金統一使用。第六條 用人單位應自招用農民工之日起30日內，到單位所在地社會保險經辦機構辦理社會保險登記、參保手續。本辦法施行前用人單位已招用但尚未參保的農民工，用人單位應自本辦法施行后30日內，到單位所在地社會保險經辦機構辦理社會保險登記、參保手續。第七條 用人單位及其農民工應當按月向社會保險經辦機構繳納社會保險費。農民工個人承擔的社會保險費由所在單位從其工資中代扣代繳。第八條 農民工個人以用人單位所在地當年最低工資標準作為基本養老保險個人繳費基數，用人單位全部農民工個人繳費基數之和作為單位繳費基數。農民工個人按繳費基數的8%繳納基本養老保險費，單位按照單位繳費基數的10%繳納基本養老保險費。第九條 農民工基本養老保險堅持社會統籌和個人賬戶相結合的制度。社會保險經辦機構應根據農民工身份證號碼為農民工建立養老保險個人賬戶，農民工個人繳費部分計入個人賬戶，納入市財政局設立的農民工個人賬戶基金管理專戶，單獨記賬管理；用人單位繳費部分計入養老保險統籌基金。第十條 農民工與用人單位解除或終止勞動關系的，養老保險個人賬戶可一次性支付給本人，終止基本養老保險關系；經本人申請，養老保險個人賬戶也可以保留，待其重新在本市就業，繼續繳納基本養老保險費，中斷前后的個人賬戶儲存額可合并計算，繳費年限累計計算。第十一條 農民工達到國家規定的城鎮職工退休年齡（男年滿60周歲、女年滿50周歲，下同），累計繳費年限滿15年（含15年）以上的，經本人申請，勞動保障行政部門核準，將個人賬戶儲存額本息和單位繳費部分的本息一次性支付給本人，終止養老保險關系。第十二條 農民工達到國家規定的城鎮職工退休年齡，累計繳費年限不滿15年，或者參加社會保險期間死亡的，個人賬戶儲存額本息一次性支付給本人或指定受益人、法定繼承人，終止基本養老保險關系。第十三條 本辦法施行前已按本市規定參加城鎮企業職工養老保險的農民工，用人單位可繼續按原規定參保繳費，符合條件的，可享受城鎮職工養老保險待遇。若改按農民工養老保險辦法參保繳費的，原參加城鎮職工基本養老保險個人賬戶予以保留，其參加農民工養老保險的繳費年限與參加城鎮職工養老保險的繳費年限分別予以計算。第十四條 本辦法實施前已按本市規定參加城鎮企業職工養老保險的農民工，改按農民工養老保險參保后，達到國家規定的城鎮職工退休年齡時，可根據參保繳費情況享受城鎮職工養老保險待遇或農民工養老保險待遇。（一）按照城鎮職工養老保險辦法享受養老保險待遇的，應將參加農民工養老保險的繳費年限折算為參加城鎮職工養老保險的繳費年限，折算后年限與參加城鎮職工養老保險的實際繳費年限累計滿15年（含15年）以上的，可以辦理退休，按月享受基本養老金。（二）按照農民工養老保險辦法享受養老待遇的，可一次性結算養老待遇。結算時，參加城鎮職工養老保險的繳費年限和個人賬戶，可以與參加農民工養老保險的繳費年限和個人賬戶合并計算。繳費滿15年（含15年）以上的，除按本辦法第十一條規定支付農民工保險待遇外，2001年7月1日至辦法施行前繳納的統籌基金，按相應年度繳費基數的10%一并支付給本人。第十五條 參加農民工養老保險的繳費年限折算為城鎮職工養老保險繳費年限時，須按照繳費年度，用參加農民工養老保險繳納的統籌基金除以相應年度城鎮職工養老保險統籌基金的最低繳費標準，計算繳費月數，不足一個月按一個月計算。具體計算機公式如下：折算年限=按農民工保險辦法繳納的統籌基金/相應年度城鎮職工統籌基金的最低繳費標準。第十六條 戶口在我市行政區域內的農民工轉為城鎮居民，農轉城時年齡在國家規定的勞動年齡內的人員，從農轉城之日起，改按城鎮職工社會保險有關規定執行。其在辦理農轉城手續前按農民工社會保險辦法參加養老保險的繳費年限，可以折算為城鎮職工養老保險繳費年限。折算辦法按第十五條有關規定執行。第十七條 農民工工傷保險按照國務院工傷保險條例執行。農民工工傷保險費繳費基數和繳費比例按照城鎮企業職工工傷保險有關規定執行。第十八條 農民工醫療保險實行屬地統籌管理。地處市內四區的企業，按照市內四區最低工資標準作為醫療保險繳費基數。用人單位按照繳費基數的4%為農民工繳納醫療保險費，農民工個人不繳費。其他區市縣可結合本地實際，制定本地區農民工醫療保險繳費標準。第十九條 用人單位按規定為農民工繳納醫療保險費，不建立個人賬戶，不計算繳費年限。農民工達到城鎮職工退休年齡時，醫療保險關系自行終止，不再享受醫療保險待遇。具體管理辦法由市勞動保障行政部門另行制定。第二十條 經市政府批準，用人單位及其農民工繳納社會保險費的繳費基數和繳費比例，可隨著我市經濟發展水平和農民工社會保險基金收支情況適時調整。第二十一條 本辦法自2005年11月1日起施行。大連:50萬農民工將有工傷醫療保險www.LN.XINHUANET.com 2006年10月13日 15:23:10來源：新商報為切實保障農民工工傷和醫療保險權益，減輕用人單位和農民工的負擔，確保農民工發生工傷事故和患病時得到及時救治，根據國家勞動和社會保障部關于優先做好農民工工傷保險和醫療保險工作的要求，市政府近日制定了大連市農民工基本醫療保險暫行辦法和大連市農民工工傷保險實施辦法，于10月1日頒布實施。根據文件規定，用人單位要為農民工繳納工傷和醫療保險。 所有用人單位都必須按照國務院工傷保險條例及大連市農民工工傷保險實施辦法的規定，及時為農民工辦理參加工傷保險手續，并按時足額繳納工傷保險費。新參加農民工工傷保險的用人單位，僅需提供參保農民工身份證復印件、營業執照副本及復印件和法人代碼證及復印件，并填報單位參保農民工花名冊，到醫療保險經辦機構核定工傷費率后，即可在社會保險費征繳部門繳納工傷保險費，農民工從繳費次日起就可享受工傷保險條例規定的相關工傷保險待遇。 記者還了解到，用人單位在本辦法實施前，已按照大連市城鎮職工基本醫療保險辦法為農民工辦理參加醫療保險的，可繼續按照大連市城鎮職工基本醫療保險辦法參保繳費。用人單位招用農民工，須在30日內到市醫療保險經辦機構為其辦理參加醫療保險手續，并在規定的期限內按季度足額繳納醫療保險費。為參保農民工制作醫療保險 IC卡，實現就醫管理信息化，農民工參保后，可直接持卡到定點醫療機構就醫，符合統籌基金規定的支付費用，由醫療保險經辦機構按規定同定點醫療機構結算。 政策鏈接：關鍵詞：農民工醫療保險 （一）保險模式 結合農民工的就業特點，辦法規定，農民工醫療保險不建立個人賬戶，不累計繳費年限，繳費當期享受相關待遇。 （二）繳費基數和繳費比例 辦法規定，以全市上年度在崗職工月平均工資的60為繳費基數，由用人單位按2的比例繳納醫療保險費，農民工個人不繳費。 （三）待遇支付 辦法規定，農民工參加醫療保險，因病發生的符合本市城鎮職工基本醫療保險統籌基金支付范圍內的醫療費用（不包括門診慢性病補助），也實行起付標準和最高限額控制。考慮到農民工的就醫心理，起付標準低于城鎮職工基本醫療保險，三級醫院、二級醫院、一級醫院分別為500元、300元、200元；個人負擔比例略高于城鎮職工基本醫療保險，三級醫院、二級醫院、一級醫院分別為20、15、10；最高支付限額與連續繳費時間掛鉤，連續繳費滿一年以上，最高支付限額6萬元。 關鍵詞：農民工工傷保險 （一）繳費基數及費率標準 用人單位為農民工繳納工傷保險，以全市上年度在崗職工月平均工資60作為繳費基數。也就是說，2006年用人單位為農民工繳納工傷保險費，以2005年我市在崗職工月平均工資1822元的60（10932元）作為工傷保險繳費基數。我市工傷保險繳費基準費率在國家規定的3大類基礎上劃分了8小類，行業基準繳費費率最低為05，最高為20。 用人單位為農民工繳納工傷保險費，視其經營范圍對應上述規定的行業基準費率繳費，農民工個人不繳費。 （二）工傷保險有關待遇 其中因工傷殘為14級的農民工享受的定期工傷待遇，可實行一次性支付或定期支付兩種方式。如本人提出一次性領取的，待遇標準以其受傷時所對應的全市上年度在崗職工年平均工資為賠償基數，年齡為35周歲（含35周歲）以下的，14級分別為賠償基數的14、12、10、8倍；年齡為35周歲以上至50周歲（含50周歲）的，14級分別為賠償基數的13、11、9、7倍；年齡為50周歲以上的，14級分別為賠償基數的12、10、8、6倍。也就是說如一次性領取待遇，劃分為不同的年齡段，年齡段不同其賠償的工傷待遇也不同，年齡段小的賠償倍數高于年齡段大的賠償倍數。 因公死亡且有供養親屬的參保農民工，供養親屬提出一次性領取待遇的，待遇標準以職工工亡時所對應的全市上年度在崗職工年平均工資為基數，供養1人的為8倍；供養2人的為9倍；供養3人以上（含3人）的為10倍。也就是說根據供養人數的多少，確定了不同的待遇。 （三）建筑企業農民工參保 辦法規定，社會保險納入市建委統一管理的建筑施工企業農民工參加工傷保險，具體辦法由市勞動保障局會同市建委另行制定。目前該辦法正在會簽階段，將很快出臺并實施。社會保險未納入大連市建委統一管理的建筑施工企業農民工，按照本辦法參加工傷保險。記者邱小晏 大連晚報解讀 大連晚報記者 馬嬙 劃分不同的年齡段 越小獲賠數越高 大連市農民工工傷保險實施辦法規定，我市行政區域內的所有用人單位，均應為與之形成勞動關系的農民工繳納工傷保險。 具有強制性 所有用人單位都必須按照國務院工傷保險條例及大連市農民工工傷保險實施辦法的規定，及時為農民工辦理參加工傷保險手續，并按時足額繳納工傷保險費。 農民工個人不繳費 考慮到農民工的工資水平和支付特點，為方便企業繳費，規定用人單位以全市上年度在崗職工月平均工資60%為基數，繳費費率按關于調整大連市工傷保險繳費費率的通知（大勞發200414號）文件執行。農民工個人不繳費。 外地單位如何辦理 外地注冊的用人單位，原則上應當在注冊地為招用的農民工辦理參加工傷保險手續，未在注冊地參保的，可在我市參加工傷保險，發 生事故傷害，應到事故發生地的勞動保障行政部門申請工傷認定，并按工傷保險條例及我市的有關規定享受工傷保險待遇；既未在注冊地參加工傷保險又未在我市參保的，其農民工因工作原因受到事故傷害或者患職業病后，由生產經營所在地的勞動保障行政部門負責工傷認定，由我市勞動鑒定委員會負責勞動鑒定，由用人單位支付工傷保險待遇。 如何認定工傷 自用人單位繳費次日起，農民工發生工傷事故傷害或被診斷、鑒定為職業病的，用人單位應在30日內，向所管轄的勞動保障行政部門申請工傷認定。用人單位未為受到事故傷害或患職業病的農民工申請工傷認定，農民工本人或直系親屬、用人單位工會組織可在其受傷或被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，按工傷認定管轄規定，向所管轄的勞動保障行政部門提出工傷認定申請。 也就是說，用人單位申報工傷的時限為30天，農民工本人申報工傷的時限是一年，如超過一年的，勞動保障部門將不再受理。 受傷的農民工醫療終結后，向我市勞動能力鑒定委員會辦公室申請勞動能力鑒定，勞動能力鑒定委員會在規定的期限內做出勞動能力鑒定結論。 發生工傷如何賠償 農民工受到事故傷害或被診斷、鑒定為職業病的，其工傷保險待遇按照工傷保險條例（國務院375號令）和關于貫徹有關問題的通知（大勞發2003122號）的有關待遇規定執行。 其中因工傷殘為14級的農民工享受的工傷待遇，實行一次性支付或定期支付兩種方式。如本人提出一次性領取的，待遇標準以其受傷時所對應的全市上年度在崗職工年平均工資為賠償基數，年齡為35周歲（含35周歲）以下的，14級分別為賠償基數的14、12、10、8倍；年齡為35周歲以上至50周歲（含50周歲）的，14級分別為賠償基數的13、11、9、7倍；年齡為50周歲以上的，14級分別為賠償基數的12、10、8、6倍。也就是說，年齡段不同其賠償的工傷待遇也不同，年齡段小的賠償倍數高于年齡段大的賠償倍數。 因工死亡且有供養親屬的參保農民工，供養親屬提出一次性領取待遇的，待遇標準以職工工亡時所對應的全市上年度在崗職工年平均工資為基數，供養1人的為8倍；供養2人的為9倍；供養3人以上（含3人）的為10倍。也就是說根據供養人數的多少，確定了不同的待遇。 用人單位未為農民工參加工傷保險或停保后，農民工發生工傷的，由單位按規定支付其各項工傷待遇。因工傷待遇支付發生爭議的，可向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 農民工參保后就醫可刷IC卡這次出臺的大連市農民工基本醫療保險暫行辦法，涵蓋了企業、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位和與之形成勞動關系的農民工。 農民工不繳費 農民工醫療保險基金按照以收定支、收支平衡的原則籌集。農民工個人不繳費，用人單位以全市上年度在崗月平均工資的60%為基數，按2%的比例繳納醫療保險費。農民工參加醫療保險不建立個人賬戶，不計繳費年限，繳費當期享受相關待遇。 重點是保大病 這次出臺的農民工參加醫療保險政策的重點是保大病、保當期。用人單位為農民工參保滿3個月，即可享受大病醫療?？紤]到農民工的實際情況，起付標準低于城鎮職工基本醫療保險，三級醫院、二級醫院、一級醫院分別為500元、300元、200元；個人負擔比例略高于城鎮職工基本醫療保險，起付標準以上、最高支付限額以下部分，在三級醫療機構發生的，統籌基金支付80%；在二級醫療機構發生的，統籌基金支付85%；在一級醫療機構發生的，統籌基金支付90%。統籌基金年度內累計支付的最高限額與連續參保繳費時間掛鉤。連續參保繳費滿1年以上的，最高限額6萬元。 適用范圍廣 中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以及高新園區市內部分的城鎮所有用人單位和與之形成勞動關系的農民工適用于本辦法，其他區市縣和大連開發區根據本地區實際，參照本辦法制定實施辦法。城鎮個體工商戶雇用的農民工參照本辦法執行。 社會保險已納入市建委統一管理的建筑施工企業農民工參加市本級醫療保險的具體辦法，由市勞動保障局會同市建委另行制定。社會保險未納入市建委統一管理的建筑施工企業農民工，按照本辦法參加統籌地區的醫療保險。 參保后直接刷卡 用人單位招用農民工，須在30日內到市醫療保險經辦機構為其辦理參加醫療保險手續，并在規定的期限內按季度足額繳納醫療保險費。為參保農民工制作醫療保險IC卡，農民工參保后，可直接持卡到定點醫療機構就醫。記者邱小晏大連市勞動和社會保障局關于農民工參加工傷保險有關問題的通知2008-08-25瀏覽：1042 發表評論打印本頁分享|字體各區市縣勞動和社會保障局，各有關企業： 根據國務院工傷保險條例、勞動和社會保障部關于農民工參加工傷保險有關問題的通知(勞社部發200418號)，現將農民工參加工傷保險的有關問題通知如下： 一、大連市行政區域內的各類企業均應為與之形成勞動關系的農民工參加工傷保險。 二、本通知所稱農民工，是指在國家規定的勞動年齡內，持農業戶口，與用人單位建立勞動關系或者形成事實勞動關系的人員。 三、農民工參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，個人不繳費。繳納工傷保險費應以農民工上年度月平均工資為繳費工資基數，務工時間不足12個月的，按實際務工時間計算月平均工資；新招用的農民工以其第一個月的工資作為繳費工資基數；平均工資低于上年度本市職工平均工資60%的，以上年度本市職工平均工資的60%作為繳費工資基數。繳費費率按照關于調整大連市工傷保險繳費費率的通知(大勞發200414號)文件執行。 四、用人單位招用農民工，應及時為其辦理參加工傷保險手續。用人單位為農民工辦理工傷保險參保手續時，應提供參保農民工名單，參保人員有變化時，應及時辦理變更手續。 五、外地注冊的用人單位，原則上應當在注冊地為招用的農民工辦理參加工傷保險手續。未在注冊地參保的，在本市從事生產經營活動期間，應按照規定參加本市的工傷保險，發生事故傷害，應到事故發生地的勞動保障行政部門申請工傷認定，并按工傷保險條例及大連市的有關規定享受工傷保險待遇。 六、外地注冊的用人單位，既未在注冊地參加工傷保險又未在本市參保的，其農民工因工作原因受到事故傷害或者患職業病后，由生產經營所在地的勞動保障行政部門負責工傷認定，由本市勞動鑒定委員會負責勞動鑒定，由用人