經理辦主任的中層正職競聘演講稿 尊敬的各位領導，各位評委，各位同事： 你們好！ 我叫*，*年*月出生，于*年入黨，畢業于*學院，于*年進入*單位工作，并于*年擔任經理辦公室主任至今。今天，我競聘的職位是*。 我記得有這樣一句話：我不能選擇出生的時代，但可以用生命的燦爛為時代增光添彩；我不能決定生命的長度，但可以用加倍的風險拓展生命的寬度。此刻，我就是懷著這份對人生價值感悟的執著與信念，帶著對石化事業的夢想與追求，走上這個舞臺，接受大家的評判和組織的挑選。在此，我非常感謝各位領導和同事們給我這次競爭*職位的機會，這個職位不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任，而我參與此次競爭的信心，則是對本職工作的駕馭力、銳意進取的創新力和以德服人的凝聚力。 首先，我先闡述一下我競聘的優勢： 第一我具備良好的綜合素質： 我接受過良好的教育，有著*年的黨齡，閑暇之余我經常學習一些黨的文件，不斷提高自己的政治覺悟，黨的教育、領導的培養和強化了我堅持原則、嚴守紀律的敬業精神。其次*年的工作經歷使我具有一定的組織、管理和協調能力；再次良好的思想素質使我具有較好的大局觀念和奉獻意識；最后刻苦的學習態度使我掌握了一定的文字理論基礎和現代化辦公能力。 第二我具有較強的事業心和責任感： 在工作中，我能夠做到專心致志，樂于奉獻，再苦再累從不計較，并能以認真負責的態度和滿腔的工作熱情帶頭刻苦努力，勤奮工作，不但屢次在考核中名列前茅而且贏得了領導和同事們的信任與一致的好評。 第三我具有謙虛謹慎，團結民主的工作作風： 平時我善聽眾言，在工作中堅持原則、以誠待人、尊重領導、聯系同事，主動搞好團結協調。并且堅持做到實事求是，不計較個人得失，不投機取巧，不弄虛作假，不欺上瞞下。 第四我具有從事5年經理辦公室主任工作經驗： 我從事經理辦公室主任這一職位已有5年，在這5年之中，我累積了豐富的工作經驗。在工作中我一直以加強作風建設，增強服務意識，自覺塑造自身形象，加強協調和合作為宗旨。并且能將理論結合實際，在工作中我不僅善于通過制定一些規章制度來加強管理，而且熟悉黨的政策性和公司制度的法規性，我相信這些對我做好以后的工作必將大有裨益。 “平靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環境，造不出時代的偉人?！蔽疑钌畹囟?，要當好中成干部并不是光坐而論道、紙上談兵，更重要的是腳踏實地地去干，如果此次我能競聘成功，我不僅會履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務，而且會從以下幾方面來完善自己的工作： 一是要勤思善學、關心群眾、提行政新水平： 我認為作為一名中層干部提高自己的理論水平，認真實踐“三個代表”重要思想，是搞好工作的基礎和條件。政治、思想、工作作風代表著一個團隊的凝聚力和戰斗力，直接影響工作的成績和事業的成敗。所以要及時掌握有關政策、法規和業務知識；深入調研，虛心求教，不斷用新知識充實自己、完善自己，提自己的綜合素質，以更好的適應新的工作崗位的需要。 二是要嚴于律己、勤政廉政、爭創工作新業績： 工作能否正常運行，事業能否發展，班子和同事和睦是很重要的。我認為應團結一切力量，扎實工作，著力在工作業績上有新的突破。要與黨、政府、以及上級領導保持一致，在實際工作生活中要與同事搞好“連接”，營造寬松、和諧、愉快的工作環境。 三是要協助領導做好內外協調工作，當好參謀： 工作中始終要把自己的角色定位在助手的位置上，為領導當參謀、搞服務，全力協助領導做好內外協調工作，在協調過程中，時刻保持清醒的頭腦，堅持從總體目標出發，說服有關方面從全局著眼，從長遠著想，把各方面的意見統一到全局觀念上來，統一到行動上去。 總的說來，我的總體工作思路是“嚴管理、重實效、視大局、顧大體、用創新、促發展”。做一個合格的中層干部是我的口號，促進局整體工作發展是自己的最終目的。我決不信奉“無過即是功”，但“無功即是過”是自己行動的指南。 奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會，每一次挑戰，讓自己成為一枝自立自強的寒梅；不要害怕，不要畏懼，讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏。”所以我今天鼓起勇氣站在這里參加這次的競聘，坦誠地說，我關注競聘結果，渴望參與成功。如果此次競聘成功，我將不辱使命，開拓創新，用具體的行動和來回報領導厚愛和同志們的支持，如果失敗，我也不會氣餒，因為這就證明我還有進步的空間，證明我離上級的要求