重慶技能競賽管理辦法?一、總則（一）目的為規范重慶地區技能競賽活動的組織與管理，提高技能競賽質量，促進技能人才培養和選拔，推動技能人才隊伍建設，根據國家和重慶市有關法律法規、政策規定，結合本市實際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于在重慶市行政區域內舉辦的各類技能競賽活動，包括市級、區縣級政府部門、行業協會、企業、院校等組織舉辦的技能競賽。（三）基本原則1.公平公正：競賽活動應嚴格遵循公平、公正、公開的原則，確保競賽過程和結果的真實性、客觀性和權威性。2.科學規范：競賽項目設置、競賽標準制定、競賽流程設計等應科學合理，符合行業特點和技能人才成長規律。3.注重實效：競賽活動應緊密結合實際生產和工作需求，注重技能水平的提升和實際應用能力的檢驗，促進技能人才培養與產業發展的深度融合。4.安全有序：競賽活動應高度重視安全工作，制定完善的安全保障措施，確保參賽人員、工作人員和競賽設備的安全。二、競賽組織管理（一）管理機構1.重慶市人力資源和社會保障局是全市技能競賽活動的綜合管理部門，負責統籌規劃、指導協調全市技能競賽工作，制定技能競賽相關政策和標準，審核市級技能競賽計劃。2.各行業主管部門、區縣級人力資源和社會保障部門按照職責分工，負責本行業、本地區技能競賽活動的組織管理和指導監督工作。（二）競賽組委會1.舉辦技能競賽應成立競賽組委會，負責競賽活動的組織領導和統籌協調工作。組委會一般由主辦單位、承辦單位、協辦單位等相關人員組成，設主任、副主任和委員若干名。2.組委會職責（1）制定競賽方案和工作計劃，明確競賽目標、項目設置、競賽規則、評分標準等。（2）組織宣傳發動，發布競賽通知，招募參賽選手和裁判員。（3）籌集競賽經費，保障競賽活動的順利開展。（4）組織競賽命題、競賽場地和設備準備、競賽組織實施等工作。（5）協調解決競賽過程中出現的問題，確保競賽活動的公平公正和安全有序進行。（6）組織競賽成績評定和表彰獎勵工作。（三）競賽執行機構1.競賽組委會下設競賽執行機構，負責競賽活動的具體實施工作。執行機構一般由承辦單位相關人員組成，設秘書長和副秘書長若干名。2.執行機構職責（1）按照競賽組委會的要求，制定詳細的競賽實施方案和工作流程。（2）組織競賽命題和試題保密工作。（3）負責競賽場地和設備的布置、調試和維護。（4）組織參賽選手報名、資格審查和賽前培訓。（5）安排競賽日程和場次，組織競賽現場的組織管理和服務保障工作。（6）收集、整理和統計競賽成績，協助組委會進行成績評定和表彰獎勵工作。（7）做好競賽活動的總結和資料歸檔工作。三、競賽項目與標準（一）競賽項目設置1.技能競賽項目應根據本市產業發展需求和技能人才培養實際，結合國家職業技能標準和行業技術規范，合理確定競賽項目和競賽工種。2.競賽項目分為一類競賽和二類競賽。一類競賽一般為綜合性技能競賽，涵蓋多個職業（工種）；二類競賽一般為單一職業（工種）技能競賽。（二）競賽標準制定1.競賽標準應依據國家職業技能標準和行業技術規范，結合競賽項目的特點和要求，制定相應的競賽標準和評分細則。2.競賽標準應包括競賽內容、競賽方式、競賽時間、評分標準等方面的內容，確保競賽的科學性、公正性和權威性。3.競賽標準應在競賽通知中明確公布，讓參賽選手和裁判員提前了解和掌握。四、參賽選手與裁判員（一）參賽選手1.參賽選手應符合競賽通知規定的報名條件，具有良好的職業道德和敬業精神，具備相應的技能水平和實踐經驗。2.參賽選手應遵守競賽規則和賽場紀律，服從競賽組委會的安排和管理，按時參加競賽活動。3.參賽選手在競賽過程中應尊重裁判員和其他參賽選手，不得有作弊、違規等行為。（二）裁判員1.裁判員應具備相應的專業知識和技能水平，熟悉競賽規則和評分標準，具有良好的職業道德和敬業精神。2.裁判員應經過專門的培訓和考核，取得裁判員資格證書后，方可擔任競賽裁判員工作。3.裁判員應嚴格遵守裁判員守則，公正執裁，不得偏袒任何參賽選手。在競賽過程中，應認真履行職責，準確記錄和評定參賽選手的競賽成績。4.競賽組委會應根據競賽項目的需要，合理確定裁判員人數和組成結構，并在競賽前對裁判員進行培訓和考核。五、競賽組織與實施（一）競賽報名1.舉辦單位應在競賽通知中明確報名時間、報名方式、報名條件等內容，并通過多種渠道進行宣傳發布。2.參賽選手應按照競賽通知的要求，如實填寫報名表格，提交相關證明材料，經資格審查合格后，方可參加競賽。（二）競賽命題1.競賽命題應遵循科學性、實用性、針對性和保密性的原則，根據競賽標準和評分細則，結合實際生產和工作需求，制定競賽試題。2.競賽命題工作應由具有豐富實踐經驗和專業知識的專家組成命題組負責完成。命題組應嚴格遵守命題工作紀律，確保試題的質量和保密性。3.競賽試題應在競賽前進行嚴格的審核和保密管理，防止試題泄露。（三）競賽場地和設備1.競賽場地應符合競賽項目的要求，具備良好的通風、采光、安全等條件，能夠滿足競賽活動的需要。2.競賽設備應性能良好、運行穩定，符合國家相關標準和行業技術規范。舉辦單位應在競賽前對競賽設備進行調試和維護，確保設備正常運行。（四）競賽過程管理1.競賽組委會應在競賽現場設立仲裁委員會，負責處理競賽過程中出現的爭議和申訴問題。仲裁委員會的裁決為最終裁決。2.競賽現場應安排專人負責安全保障工作，制定安全應急預案，確保參賽人員和工作人員的人身安全和財產安全。3.競賽過程中，裁判員應嚴格按照競賽規則和評分標準進行評分，確保競賽成績的公平公正。（五）競賽成績評定1.競賽成績評定應嚴格按照競賽標準和評分細則進行，由裁判員獨立評分，取平均值作為參賽選手的最終成績。2.競賽成績評定結束后，應在競賽現場進行公示，公示時間不少于3個工作日。公示無異議后，競賽組委會應及時公布競賽成績。六、表彰獎勵（一）獎勵設置1.對在技能競賽中取得優異成績的參賽選手，應給予表彰和獎勵。獎勵方式包括榮譽證書、獎金、晉升職業資格等級等。2.具體獎勵標準和辦法應在競賽通知中明確公布。（二）表彰形式1.競賽組委會應在競賽結束后，及時組織召開表彰大會，對獲獎選手和優秀組織單位進行表彰和獎勵。2.表彰大會應邀請相關領導、嘉賓參加，擴大競賽活動的影響力和社會效應。七、競賽經費（一）經費來源1.技能競賽經費來源主要包括政府財政補助、企業贊助、社會捐贈等。2.舉辦單位應積極拓寬經費籌集渠道，確保競賽活動的經費需求。（二）經費管理1.競賽經費應專款專用，嚴格按照財務制度進行管理和使用。2.舉辦單位應制定競賽經費預算和決算報告，接受相關部門的審計和監督。八、監督檢查（一）監督管理1.各級人力資源和社會保障部門、行業主管部門應加強對技能競賽活動的監督管理，定期對競賽活動進行檢查和評估。2.監督檢查內容包括競賽組織管理、競賽標準制定、參賽選手資格審查、裁判員執裁情況、競賽經費使用等方面的內容。（二）違規